
自动化设备研发主管
1.5-2万元/月
自动化工程师5-10年本科机械设备设计机械设备研发设备升级改造非标件
1、主导产品设计开发与新项目管理工作
2、开展产品及项目的前期调研分析
3、在产品开发过程中识别关键技术专利并组织申报
4、攻克产品开发中的各类技术难题与瓶颈
5、审定项目技术方案与实际实施方案的可行性
6、带领技术团队,落实项目责任制,推动产品项目高效执行
7、负责技术人员的培养,提升团队整体能力与管理水平
8、需具备5年以上研发工作经验,且有非标自动化设备行业产品研发经理(主管)实际经历
非标自动化设备研发主管
1.5-2.5万元/月
自动化工程师5-10年大专
1、负责产品设计开发与新项目全过程管理
2、开展产品及项目的市场与技术调研工作
3、在产品开发过程中识别关键技术点并组织专利申报
4、攻克产品开发中遇到的各项技术难题与瓶颈
5、审定项目技术方案及实际执行方案的可行性
6、领导技术团队,落实项目责任制,推动产品研发有序进行
7、负责技术人员培养,提升团队整体能力与管理水平
8、需具备5年以上研发工作经验,且有非标自动化设备行业产品研发经理(主管)实际任职经历
电气工程师
1.5-2万元/月
电气工程师5-10年本科电路设计PLC工程师eplan
岗位职责:
1、承担电气系统设计、程序编写、电气元件选型及电气结构布局等相关工作;
2、参与电气供应商的技术评估,推动外部先进技术的引入与落地应用;
3、优化设计方案,编制技术文档、标准规程及相关规范,指导生产与工艺执行;协同机械设计人员完成线缆通道、防护措施及安装基础等配套设计;
4、依据项目技术计划,确保各项任务按时、高质量、高效率完成。
任职要求:
1、掌握设备运行原理及电路基础知识,具备运动控制、气动、液压等相关领域理论认知;
2、可独立开展元器件选型及非标自动化设备电气系统开发,熟悉设备运作流程,视野开阔,逻辑清晰;
3、熟练掌握电气与电路设计原理,具备扎实的电子电路分析能力,能运用仪器仪表进行故障诊断与排除;
4、精通西门子PLC编程,熟悉人机界面及HMI触摸屏的组态与调试;
5、了解电气布线工艺、控制柜设计流程及电气元器件选型方法;
6、熟练操作Eplan或CAD等电气设计软件,以及常用办公软件;
7、具有汽车制造相关行业背景者优先考虑;
8、工作踏实肯干,能适应全国范围内的出差安排
电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师3-5年本科PLC程序设计电气设计PLC系统自动化系统触摸屏西门子PLC
1、自动控制、电子电气工程等相关专业本科及以上学历;
2、具备2年以上相关领域工作经验;
3、掌握电气与自动控制专业知识,熟练操作西门子PLC、CAD等软件,了解电气设计规范;
4、责任心强,具备良好的团队合作意识、沟通能力及学习能力,动手实践能力突出;
5、对新产品开发与技术研究具有浓厚兴趣。
职位福利:五险一金、全勤奖、绩效奖金、参与公司重点项目、带领团队机会、高温补贴
电气工程助理
3000-6000元/月
电气工程师经验不限本科PLC程序设计电气设计电气自动化设计自动化系统DCS系统控制柜PLC系统自控系统
1、具备自动控制、电子电气工程等相关专业专科或以上学历;
2、热爱电气与自动控制领域,熟悉西门子PLC、CAD、EPLAN等软件者优先;
3、责任心强,具备良好的团队合作精神、沟通技巧和学习能力,动手实践能力突出;
4、对新技术及新产品开发有浓厚兴趣;
5、能够接受出差安排
汽车零部件设备工装设计工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专工装设计工装工艺
1、参与新项目焊接工装、冲孔工装及自动化设备的研发,负责与供应商沟通方案设计,完成现场设备的安装调试与日常维护,具备非标机械设备独立装配调试能力,掌握非标自动化系统的故障排查与处理方法。
2、了解车床、铣床、数控车床、数控铣床、刨床、钻床等机加设备操作,熟练掌握电焊、氩弧焊、抛光等工艺,具备基础电子电气知识,通晓气动、液压传动系统原理。
3、能熟练运用CAD、UG、CATIA等机械设计工具,以及MS Office等常用办公软件。
4、大专及以上学历,具有3年以上汽车零部件行业相关岗位工作经验,持有高低压电工证、叉车证、机器人操作证等资质者优先考虑。
5、工作认真负责,具备较强的团队合作意识、自主学习能力、组织协调能力、问题分析与综合管理能力。
机械润滑与液压系统工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科硬件/设备运维液压系统液压设备
岗位职责:
1、制定润滑方案及作业规范;
2、开展润滑技术研究,并对各单位的润滑作业进行指导与支持;
3、牵头因润滑问题导致的设备故障分析并提出改善措施;
4、负责润滑效果的持续追踪,并优化调整润滑方案;
5、完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、机械类相关专业背景;
3、具备3年以上设备维护与保养工作经验;
4、掌握设备润滑管理知识,了解各类润滑油品特性;
5、具有设备故障诊断与分析经验;
6、有液压系统、大型减速机等设备相关应用经验。
管培生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职长白班三餐免费厂内食堂月结工资2人间宿舍4人间宿舍缴纳社保
焊接技术与工程、机械智能制造、钢结构工程等制造相关专业。
应届生或毕业1~2年。愿意学习生产相关管理。
高级电气工程师
1.3-2万元/月
电气工程师5-10年本科PLC编程年终奖金
岗位职责:
1、负责塔机智能化设备的电气设计开发,电气原理图绘制、电气部件选型、电气材料BOM清单编制、电气控制编程及设备调试等;
2、负责传感器选型、电子元器件、控制单元选型,控制器硬件和PLC软件编程设计;
3、完成电气设计编程、调试、安装等工作,样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施,监控产品使用以提高后续设计;
4、样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施;
任职资格:
1、国家统招大学本科以上学历,电气工程、机械、控制、机电一体化或相关科系本科;
2、5年以上工作经验,熟悉机械与电气图纸,能够使用专业工具绘制电气流程图和工艺图, 熟练掌握多种主流品牌PLC,能够独立完成PLC程序编程,现场调试;独立完成项目控制程序开发,程序调试及设备电气柜线路布局设计, 熟悉自动控制理论,熟悉常用的总线协议,如RS485、RS232、Can、ModuBus等,熟悉模数转换如4-20mA,0-10V等信号采集等;
3、工作认真努力,解决问题能力强,有较强的上进心和学习能力,有较强的沟通能力, 能适应出差;
4、制造公司港迪,汇川、施耐德、西门子等或塔机租赁厂,熟悉国产品牌PLC优先;
5、了解塔机安装使用规范,熟悉塔机电气控制原理,可以爬塔,不恐高,优先考虑。
安徽淮南招聘细纱挡车工3人,会做色纺,挡4台不落纱8千一个月,5台一万,包住,包吃一餐,有
8000-10000元/月
挡车工包吃包住3-5人月结
招聘细纱挡车工3人,会做色纺,挡4台不落纱8千一个月,5台一万,包住,包吃一餐,有意者电话联系
电气自动化工程师保底8000不限经验有人带
8000-10000元/月
自动化工程师经验不限大专
.招聘电气自动化技术员,不要经验,有师傅带,能长期做即可
————————
1.招聘要求
大专以上学历,理科专业优先, 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力
,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识和相关证书
2.工资待遇:
首月6000-6800,转正后底薪7500-8500,
综合收入8500-12000/,可晋升,有人高级工程师带。
3.工作内容
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人,RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试
———————
有意向直接交换一下联系方式咨询!!!
非标自动化设计工程师。
6000-10000元/月
自动化工程师3-5年学历不限
寻找熟手非标自动化的工程师!最好会编程!工资面聊!也可合作!前期生产设计标准机!后期做非标自动化!如果合作。 我抓业务你抓设计!也可上班!多方面合作
电气自动化8500 包吃住接受无经验
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限无经验包吃住长白班机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
新年招聘电气自动化技术员,不要经验,有师傅带,能长期做即可
————————
1.招聘要求
大专以上学历,理科专业优先, 能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力
,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识和相关证书
2.工资待遇:
首月6000-6800,转正后底薪7500-8500,
综合收入8500-12000/,可晋升,有人高级工程师带。
3.工作内容
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人,RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试
———————
有意向直接交换一下联系方式咨询
电气自动化保底8500有师傅带
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限大专
一,招聘要求
大专以上学历,理科专业优先,能够适应快节奏的工作环境,具备较强的学习能力
,对电子电气工程领域有浓厚兴趣,愿意不断提升自我,掌握电子电气相关知识和相关证书二,工资待遇:
首月6000-6800,转正后底薪7500-8500,
综合收入8500-12000/月,可晋升,有人高级工程师带。三,工作内容
1,根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作,嵌入式开发等;
2,负责非标自动化产线项目中视觉,伺服,变频,机器人, RFID等常用设备的对接和调试;
3,负责项目中与上位机及管理系统(如MES,WMS等)的数据交互调试
名额不多感兴趣的,交换一下联系方式,工作地点在苏州!!
小工独立岗位长白班月7500
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
[岗位职责]
-负责自动化设备调试、装配、接线
-零基础小白可由师傅带学,20天左右上岗
[职位要求]
-年龄18-40岁
-有本人二代身份证,在有效期内、有磁性-无刑事犯罪前科,无大面积纹身
-身体健康、
[工作时间]
-前期早九晚六
-上岗后早八晚八
-长白班包吃住
[薪资福利]
-中大工薪资37-42元/h,保底12000+,月综合工资12000-17000+
-小白起薪8-9K,包吃包住,可预支
-五险一金、加班补助、年底双薪有补贴、有保底待遇好
电气工程师
1.具备电气工程或相关领域的专业知识。
2.熟悉电气系统设计、安装和维护,能够独立处理电气项目。
3.具有良好的问题解决能力,能够在现场快速定位和解决问题。
4.具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效地与团队成员协作。
车间储备管理人才
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技电子/半导体团队管理家电
协助生产车间主管完成生产安排及交办的其他工作事项。具备吃苦耐劳精神,执行力强,积极配合管理安排。
要求初中及以上学历,年龄不超过40周岁。
带班主管
5000-8000元/月
车间主任经验不限学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1、统筹团队日常运作,保障生产环节有序高效推进;
2、把控产品品质,确保各项指标达到企业规范要求;
3、整合内外部资源,及时应对并解决生产中的各类问题;
4、带领团队成员成长,持续提升业务水平与作业效率;
任职要求:
1、具备优秀的团队管理能力,能有效激发团队积极性并推动目标实现;
2、了解注塑产品生产工艺流程,有相关生产管理经验者优先考虑;
3、拥有良好的沟通协调技巧,能够妥善处理多方协作关系;
4、责任心强,具备较强的应变与问题解决能力,适应快节奏工作环境;
5、工作细致严谨,坚持高标准,致力于产品质量提升与客户满意达成。
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年本科C语言PLC工程师电机工程师电控工程师万用表烙铁PCAD
负责新产品的电气、性能等方面的设计绘图,配合解决研发、生产工作中的电气技术问题等。
人才储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限高中人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位储备人才培养;
2、品质部IQC、PQC、FQC检验员及组长、科长梯队储备;
3、仓库管理、仓库组长、仓库科长方向人才储备计划;
4、工程工艺、SQE等职位人员储备招聘(需具备大专及以上学历)
生产中心总经理
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科机械设备/机电/重工
1. 建立并完善生产中心的管理制度与流程体系,监督各项制度与流程的实施情况,确保职责明确、流程顺畅、执行到位;
2. 根据公司整体运营目标,牵头制定生产中心的工作规划、实施方案及年度、季度、月度工作计划;
3. 协调生产中心各职能部门与车间之间的协作关系,督导各部门履职尽责,统筹安排生产任务,把控工艺标准、产品质量与成本管理,保障生产目标顺利实现;
4. 指导下属单位编制生产排程方案、技术规范、现场作业标准、品质控制要求及设备操作指引等基础文件;
5. 对各生产车间的产能水平、现场管理、质量管控、技术水平及安全状况进行综合评估与考核,推动人力资源优化配置、工艺改进和物料节约,持续降低制造成本;
6. 推动生产系统在自动化、信息化、智能化方面的能力建设,组织实施设备改造与技术升级项目;
7. 指导落实安全生产、环境保护及职业健康管理措施,确保各项工作符合国家及地方相关法律法规要求;
8. 按照集团统一部署,推进企业文化落地实施,加强文化宣传与员工认同感建设;
9. 负责团队人才的选拔、任用、培养与发展,强化团队凝聚力与组织氛围建设。
厂长助理
4000-5000元/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
岗位职责:
1、配合厂长开展日常生产管理,保障生产运作有序进行;
2、参与生产计划及标准作业流程的制定与优化,提升生产效能;
3、跟踪生产质量情况,及时解决生产过程中出现的异常状况;
4、统筹协调各职能部门资源,助力厂长达成生产任务目标。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2、了解制造业生产环节,具有相关管理经验者优先考虑;
3、能熟练操作常用办公软件,掌握基础数据分析技能;
4、工作责任心强,具备良好抗压能力,适应高效快节奏工作环境。
车间主管
6000-8000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
一、全铝家具师傅或车间主管(1名):
1、能够全流程掌握全铝定制家具产品的制作的工艺和型材配套、异形制作工艺;
2、熟悉各种加工机械(雕刻机、封边机、六面钻、端头铣床等)的操作师傅至少3种以上设备操作。
3、条件优秀的可以做基层管理人员;
4、有全铝家具生产行业3年以上的全铝蜂窝板和焊接板板生产工艺工作经验。
5、有全铝家具全屋定制大厂经验优先,年龄45岁以下优先;仅限
6、综合月薪6000-10000元
生产文员/助理
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技家居家具
工作内容:
能够识读家具类CAD设计图纸,熟悉供应链运作的基本环节
任职要求:
1.身体健康:需具备良好的身体条件,胜任日常工作任务。
2.工作踏实:做事认真负责,能按时保质完成assigned工作。
3.沟通能力:拥有较好的交流能力,可及时准确地反馈工作中问题。
此岗位适合注重细节、富有责任心并擅长沟通的人员。若您对生产管理及品质管控有浓厚兴趣,这将是一个值得考虑的发展机会。
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科注塑工艺经验冲压有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验非标设备经验
岗位职责:
1、全面主持车间各项日常运作;
2、统筹车间团队的组织管理与人才梯队建设;
3、推进员工绩效考核实施及生产效率优化提升;
4、组织开展车间员工培训、技能培养及综合素质提高工作;
5、落实车间安全生产责任制,确保安全规范执行到位;
6、严格执行生产排程,保障生产任务按时保质完成;
7、定期评估车间加工能力,提出人力配置与设备调整建议;
8、监督生产全过程中的产品质量管控措施落地;
9、跟踪落实生产调度会、质量专题会等会议决议执行情况;
10、推行精益化管理模式,持续实现成本降低与效率提升;
11、高效完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1、设备制造或机械制造等相关专业全日制本科及以上学历。
2、具备8年以上制造业从业经历,其中5年以上汽车五金零部件领域生产与质量管理经验。
3、熟悉汽车五金零部件制造流程与行业特点,掌握现代制造企业生产管理理论及相关专业知识。
4、具有较强的沟通协调能力、生产计划统筹能力、公共关系处理能力和应急应变能力,能有效应对突发状况,抗压性强,思维条理清晰。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潘集自动化工程师最新招聘在线招聘信息,主要招聘淮南自动化工程师相关人才。作为自动化工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解自动化工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。