岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.带领团队完成各项考核指标，开展员工培训与绩效辅导，打造积极向上的工作氛围 4.维护门店形象与卫生标准，落实安全规范，处理突发事件与客户投诉 5.协调与总部及其他部门的沟通协作，及时反馈市场信息与运营建议 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，有较强的责任心和团队管理能力 2.能适应轮班制工作安排，具备一定的抗压能力与应急处理经验 3.熟练使用办公软件及门店管理系统，具备基础的数据分析能力 4.有志于在零售或服务行业长期发展，学习能力强，能快速适应新环境 5.有门店管理工作经验者优先，学历不限

【品牌】：柳川田家（女装）VVC（户外）【岗位】：店长/店员【应聘要求】年龄20–35年轻活力、形象好气质佳，有服饰品牌销售以及管理经验优先。【薪资待遇】：店长综合薪资:6K~10K店员综合薪资:4K~8K薪资组成:底薪＋提成+节假日三薪【福利待遇】：月休三天＋社保＋年假【联系方式】：安徽淮南

招聘：店长薪资：3-4K岗位职责:

1、统筹门店日常运营管理，确保经营流程顺畅高效； 2、负责员工排班、培训及团队管理，提升门店整体服务水平； 3、执行俱乐部运营策略，推动门店业绩达成及客户满意度提升； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理经验； 2、有较强的责任心与执行力，能适应门店一线工作节奏； 3、对台球运动及相关行业有一定了解，有相关工作经验者优先； 4、具备基本的数据分析与业绩跟进能力，能协助制定运营改进措施。

毛集土豆妹炸串招人啦招店长一名月薪：4500上班：15:00–24:00（9小时）管饭要求：会炸串、会算账，思路清晰记性好，老板不在可独立统筹门店运营，有经验优先，勿扰，无任何餐饮经验的勿扰！有意向欢迎电话联系面试：

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.监督门店服务质量，处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌推广与市场拓展 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，能有效带领团队完成目标 2.有较强的服务意识和责任心，适应快节奏的工作环境 3.熟悉门店运营流程，具备基础的数据分析与问题解决能力 4.有零售、餐饮或相关行业门店工作经验者优先考虑 5.学历不限，具备实际工作能力与经验者可优先录用

招聘：店长薪资：4-8K岗位职责:1.负责日常运营管理，制定并执行销售计划，带领团队完成销售目标。2、定期分析销售数据，提出改进方案并落实优化措施。任职要求:1.具备门店管理或销售相关工作经验。2.具备良好的沟通协调与团队管理能力。

布石女装1.招聘店长，底薪 3600月薪7000-15000底薪3600+个人提+总提+奖金 半天班月休2天2.招聘导购员 若干名 底薪3100，平均月薪6000-12000，底薪3100+个提3%-5%.半天班月休2天3.培训+节日福利，年龄23-36张经理地址：爱琴海商场二楼布石女装专柜

招聘：车商驻店经理薪资：3-8K车商驻店专员工作时间：8：30-18:00月休4-8天车商驻店经理：负责维护4Ｓ店渠道保险业务。工作地点：田区各4Ｓ店工作要求：服从管理，爱岗敬业，工作努力，沟通能力强，注重团队精神。

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招聘：店长助理薪资：6000-9000元岗位主要工作内容：店务管理，人员编制，日常销售等以往的工作经历要求：有美业经验最好，不过没有也没关系，可以培训

欧亚三环购物中心匹克儿童招聘：店长1名【要求】：1.有童装销售经验优先，性格好，有亲和力，善于沟通2.执行力强，工作积极，有责任心，有团队合作意识3.年龄22周岁-38周岁4.形象气质佳【薪资待遇】：底薪阶梯式提成满勤奖节假日三薪，上下午到班月收入3500元至6000欢迎有能力，敢于挑战的你加入月休两天V+赵经理：

招聘：储备干部/见习主管薪资：4000-5000元招聘职位：储备干部技能要求：解决客怨，处理内外场关系等薪资范围：4500-5500K经验要求：有一定的工作经历学历：初中及以上（具体可根据门店情况定）岗位要求：1、男女不限，年龄为18--28岁间；2、能够适应轮班制，具备吃苦耐劳精神；3、性格开朗、五官端正、个人卫生良好，沟通能力良好；4、具有强烈的学习意愿和职业发展动力，渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。岗位详情：1、薪酬待遇：综合收入4500-5500元；2、福利：包吃包住＋全勤奖＋绩效奖金＋商业险；3、晋升空间：：服务员－－领台－收银－训练员－－值班组长－主任－－副店长－店长－－区域经理！

岗位职责:诚招45岁以内 1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准； 2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度； 3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励； 4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理； 5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。 任职要求： 1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程； 2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务； 4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本； 5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。

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学府壹号刘文祥招全职店员二名，年龄17-32岁，联系人

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招聘：门店导购(节日福利+工作简单)薪资：3000.00-6000.00任职要求：1.认真负责，具备良好沟通能力2.有销售行业经验岗位职责：门店导购员，电话筛选，客户接待以及其他的业务对接福利待遇：工作简单如果感兴趣，请投递简历后直接给我打电话联系吧！

诚聘： 店员1名 要求：年龄40-55岁，精神面貌佳者年龄可放宽。​ 任职要求：​ 负责店面基础工作，比如卫生陈列等 会做简单面食，热爱美食制作 会简单的手机拍摄视频照片即可 性格开朗，爱笑亲和力强​，有销售经验者优先​ 期待热情开朗的你加入！ 工资：底薪2000~2300独立销售产品有2%提成

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