
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产跟单生产成本管理库存/仓储管理
岗位职责:
1、负责车间生产运营的全面管理(人员、设备、物料、工艺、环境、安全);
2、根据生产排程,组织并落实车间日常作业,确保生产目标达成;
3、快速应对生产过程中出现的异常情况,及时跟进并推动问题解决;
4、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、中专或以上学历;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验;
3、具有良好的团队领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力;
4、熟悉质量管控、安全生产及成本管理相关理念;
地址:塘沽胡家园田庄子工业园。
工作时间:8:00-17:00,单休。
职位福利:五险一金、提供三餐、男士包住宿。
电镀班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理电镀工艺
岗位职责:
1. 核实物料添加流程,确保无错加物料情况发生;
2. 依据工艺规范,对主槽药水实施霍氏打片检测,并初步评估其状态是否正常;
3. 监督巡机员与加料员每日工作任务的执行情况,确认其按标准完成;
4. 定期巡查使用中的设备(如过滤机、整流器、行车、鼓风机等),发现异常(如异响、不运转等)立即上报,填写并提交维修单,跟进维修进展;
5. 对巡机及加料人员开展操作培训,并完整记录培训过程;
6. 巡查各槽电镀后产品外观质量(如化学镍后是否存在漏镀,酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光,光铬是否出现批量发黄或烧焦),防止批量性品质问题;
7. 检查下线产品的品质状态,能处理一般性工艺异常,并及时向工艺工程师反馈;
8. 在哑光生产启动前,对槽液进行霍氏打片,并与标准色板比对,确保颜色一致;
9. 协助工程师分析和处理电镀不良问题;
10. 负责所辖区域的安全管理,发现安全隐患须及时上报,预防安全事件发生;
11. 落实日常5S工作,保障责任区域内设备整洁、地面清洁有序;
12. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备1年以上塑料电镀工作经验;
2. 熟悉常用化学药品的物理及化学性质;
3. 能够操作电镀现场设备(如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等);
4. 了解产品质量标准,具备识别常见缺陷的能力;
5. 掌握塑料电镀基本工艺知识,可应对简单工艺异常。
生产线主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理生产成本管理
岗位内容:
1.编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。
2.持续优化生产工艺,实现降本增效与产能提升。
3.联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量目标达成。
任职要求:
1.具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调技巧。
2.熟知生产环节及设备操作,具备应对突发事件的处理能力。
3.工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效解决方案与优化建议。
电泳生产线组长、线长(可带学徒)
5000-10000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限电泳汽车配件
岗位职责:
1、负责生产线人员的组织与合理调配,确保各岗位高效运作。
2、执行生产设备的日常维护与保养,按时检测槽液参数,保障产线稳定运行。
3、根据实际生产情况及时优化工艺流程,保证产品品质达标。
4、严格按照当日生产计划推进工作,确保任务按时完成。
任职要求:
1、具备电泳相关行业或汽车零部件加工经验者优先考虑。
2、年龄18-45岁,身体健康,具有初中及以上学历。
3、接受学徒工报名(转正后薪资7K~10K)
岗位福利:
1、公司免费提供工作日午餐及晚餐。
2、缴纳五险一金。
3、享有高温补贴及其他节日福利。
4、可申请租房补贴。
5、享受带薪年休假及带薪高温假期。
生产主管助理
4000-6000元/月
生产管理大专
岗位职责:
工作内容
1.生产计划与协调
- 协助生产主管制定生产计划,根据订单需求、原料供应和设备产能等因素,合理安排每日生产任务。
- 协调各生产环节,确保原料采购、清洗、切割、包装等工序顺畅衔接,及时解决生产过程中的突发问题,保证生产进度。
2.人员与设备管理
- 协助主管进行生产人员的日常管理、工作分配和培训指导等,提高员工工作效率和质量。
- 负责生产设备的日常维护与管理,建立设备档案,记录设备的使用、维修和保养情况,定期组织设备检查,确保设备正常运行。
3.质量控制
-参与制定和执行净菜质量标准和检验流程,对原料、半成品和成品进行严格检验,确保产品符合食品安全和质量要求。
- 协助处理质量问题,对不合格产品进行追溯和分析,提出改进措施并监督执行
任职要求
1.2年以上生产型企业助理工作经验,熟悉食品类产品生产工艺流程及管控要求;有食品类、厨师长、店长经验的优先。
2.大学专科及以上学历,食品相关专业优先
3.具备良好的身体素质,能够适应生产环境的工作强度;
4.工作踏实、认真,具备较强的执行力和责任心;
5.具备良好的沟通能力和团队合作精神。
公司名称
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技汽车零部件组装
岗位职责:
职责一:指导并维护工装产线,保障生产流程稳定运行
职责二:管控制程异常情况,跟进新产品进度,优化生产效率
职责三:负责团队人员的技能培训与能力提升
任职资格:
1、具备5年以上组装生产相关工作经验;
2、熟练操作常用办公软件,掌握组装作业流程及安全规范
3、年龄30~40岁,具备较强的管理协调能力,擅长问题识别与持续改进
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责
1. 生产管理:依据生产计划,科学调配班组人员工作分工,组织落实牛肉原料的接收、清洗、分割、加工及包装等各环节作业,保障生产任务按时保质保量完成。
2. 质量把控:严格执行食品安全与产品品质标准,监督班组在生产过程中的卫生执行情况和工艺规范性,对不合格品及时处置并追溯原因,防止同类问题重复发生。
3. 设备管理:负责班组所用设备的日常巡检、基础维护及常见故障处理,确保设备稳定运行,遇重大异常情况及时上报并联系专业维修。
4. 人员管理:带领班组成员遵守厂内各项规章制度,组织开展岗位操作培训与安全知识教育,协调内部员工关系,增强团队协作效率与整体凝聚力。
5. 物料管理:跟踪班组生产过程中所需物料(如包装材料、辅料等)使用状况,规范物料领用流程和盘点登记,杜绝浪费与供应不足现象。
6. 记录与汇报:真实准确填写生产相关数据(包括产量、合格率、物料损耗等),定期向车间主任提交班组生产进展、现存问题及优化建议报告。
任职要求:
1. 学历与经验:高中或以上学历,具有1年以上牛肉类食品加工行业一线生产经历,具备班组管理背景者优先考虑。
2. 专业知识:掌握牛肉分割与加工全流程及相关工艺要求,熟悉国家食品安全法规(如《食品安全法》)及工厂卫生管理规定。
3. 技能能力:具备良好的组织协调与沟通能力,能够合理分配生产任务、统筹人员作业;了解常用生产设备的操作与基础保养方法。
4. 素质要求:责任心强,工作态度严谨细致,能适应一定强度的工作节奏;具备较强的应变与问题处理能力,可及时应对生产现场突发状况。
5. 其他:身体健康,无传染性疾病史;认同工厂管理模式,严格遵循安全生产与卫生操作规范。
机加工组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理机械设备/机电/重工
两班倒,负责车间人员管理、单台加工中心定额产值达成、员工培训及当班品质控制;
物料调配、现场操作规范执行、安全生产与车间环境维护。
1、具备加工行业经验者优先考虑
2、有相关岗位任职经历
3、公司业务繁忙,工作强度较高
4、提供食宿。
公司正处于快速发展阶段,期待与您共同成长
喷涂工艺组长(汽车内外饰自动线喷涂)
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专喷涂发那科机器人
岗位职责:
1、参与本部门喷涂程序编制计划的拟定,并按计划推进执行;
2、跟进新项目,依据产品质量标准编写各类产品的喷涂程序,并持续优化,确保达到量产要求;
3、跟踪生产线产品质量,分析并解决出现的质量问题,保障产品品质稳定;
4、监控喷涂工艺流程,定期检查工艺参数,确保参数符合生产规范;
5、负责喷涂相关工艺文件的编写与整理;
6、配合部门及上级完成其他相关工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计、数控、机电一体化等相关专业优先,欢迎应届毕业生应聘
2、具备发那科机器人调试与编程经验者优先考虑,有相关经验者薪资可面议
天津津南区南开区华苑早9晚6,给一个大娘做饭做卫生(70平米)他完全自理,5000单休有法
5000元/月
保姆月结
天津南开区华苑早9晚6,给一个大娘做饭做卫生(70平米)他完全自理,5000单休有法定假日联系电话
津南区,环湖医院附近工地,招夜班保安看大门/保洁/厨师(1)夜班保安2700、保洁2700
保安开荒保洁保洁厨师门卫
津南区,环湖医院附近工地,招夜班保安看大门/保洁/厨师(1)夜班保安2700、保洁2700,电话
天津津南区,公区1万平方楼梯间贴砖,包活,需要20人左右
400-600元/天
贴楼梯1-2个月20人以上月结
天津津南区,公区1万平方楼梯间贴砖,包活,需要20人左右
绿化6-10人月结
天津市津南区要6个草地绿化男女都可以,60周岁以下,身体健康,一天8小时,工资2800,管吃住,住地上,两餐。报道位置:天津市津南区梨双公路报名电话:(该手机号可以)
青岛市南区招土建劳务栋号长一名,经验丰富吃苦耐劳。联系电话赵经理
1-1.2万元/月
栋号长1-2人
青岛市南区招土建劳务栋号长一名,经验丰富吃苦耐劳。联系电话赵经理
土建栋号长
6000-8000元/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的土建施工管理,统筹进度、质量、安全及文明施工
2. 组织图纸会审、技术交底与现场协调,及时解决施工过程中的技术与管理问题
3. 监督施工班组按图施工,严控材料使用、工序验收及隐蔽工程管理
4. 编制并落实周/月施工计划,定期向项目部汇报进度与风险预警
5. 配合成本、合约、资料等部门完成签证、结算及竣工资料整理工作
任职要求:
1. 熟悉房建土建施工全流程,具备现场栋号长或工长实操经验
2. 掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力与抗压能力,能独立处理现场突发问题
4. 责任心强,执行力强,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
研发工程师(耗材领域)
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士半导体材料
岗位职责:
1. 负责磨划耗材项目的开发、结构设计及样品试制;
2. 改进产品在结构、材料与工艺方面的设计,增强性能表现与耐用性;
3. 协同市场与生产团队,掌握行业应用需求,处理产品应用中的技术难题;
4. 归集整理研发过程文档、技术指标数据及检测结果报告。
任职资格:
1. 硕士及以上学历,材料科学与工程、机械设计制造及其自动化等相关专业;
2. 有半导体领域磨划耗材研发经历者优先考虑;
3. 了解半导体行业中磨划耗材的应用环境、性能规范及标准要求;
4. 具备扎实的设计水平、实验动手能力与问题分析解决能力,工作认真负责。
压力容器研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结5-10年本科特种设备SolidWorks
岗位职责:
1. 负责收集、整理与设计开发相关的新理念、新技术、新工艺、新材料等信息,并进行归档与转化应用;
2. 承担公司低温容器新产品、新技术的调研分析、可行性论证、设计开发、样机制作、试验测试、验证及取证工作;
3. 组织实施产品开发计划,编制相应技术文档,提供全过程的技术支持与专业指导;
4. 负责新产品研发预算制定及项目立项申报,总结研发过程中的经验与不足,持续提升研发质量;
5. 负责产品设计输出及生产BOM的编制工作,确保BOM数据的准确性和更新及时性;
6. 推进现有产品的优化改进,实现质量提升、效率优化和成本控制目标;
7. 严格执行压力容器相关的国家法规与标准,负责企业标准的起草与修订,编制制造工艺文件、作业规范及产品使用说明;
8. 加强与其他部门的协作配合,保障跨部门工作的顺利推进;
9. 协助其他部门完成产品升级及重大技术难题的攻关处理;
10. 完成上级交办的其他工作任务
任职条件:
1. 本科及以上学历,机械自动化、过程装备与控制工程等相关专业背景;
2. 熟悉低温压力容器的工作原理与结构设计,具备3年以上相关领域设计经验;
3. 了解工程类技术文档编制流程,具备一定的生产问题分析与处理能力;
4. 熟练使用Solidworks、CAD、PROE、UG等主流设计软件;
5. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力和研发创新能力,有独立承担项目经历者优先;
能适应工作强度,积极主动,责任心强,具备较强的应变能力
有低温储罐设计经验者薪资10K-15K
职位福利:五险一金、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、免费班车、高温补贴
生产线协调管理
6000-7000元/月
生产管理免费培训有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单副业包装/印刷
冷鲜肉生产线协调管理
研发工艺员
4000-5000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产工艺工艺设计
职位描述:
1. 依据产品加工需求,编制各工艺环节的流程文件,并形成标准化文档。
2. 组织并指导生产车间开展新产品的试制及工艺设备的验证工作。
3. 日常跟进生产过程,持续优化工艺流程,提高生产效率,保障产品质量稳定。
任职要求:
1. 年龄20-30周岁;
2. 食品相关专业本科及以上学历;
3. 具备相关工作经验者优先考虑;
职位福利:五险一金、年底双薪、带薪年假、免费班车、节日福利
钢筋工1-2人
天津,大批量招打突击的钢筋工,要好手,天天有活干,日结工资,不超龄,喝大酒的,偷奸耍滑的勿扰,有诚意来挣钱的加微信聊,!杨
家电回收中心负责人
1.3-1.7万元/月
生产总监5-10年本科家电生产跟单生产计划与物流控制
工作职责:
1. 推广公司业务:负责推动公司家电回收服务的市场推广,扩大企业在行业内的认知度与影响力
2. 团队培训与管理:组织开展组员的带教与培训,提升团队专业素养与服务能力,保障任务高效执行
3. 参与经营决策:深度参与企业运营管理事务,为公司发展提供可行性建议与实施方案,助力战略目标落地
4. 回收目标责任制实施:参与落实回收目标责任制,明确产品类别与企业覆盖范围,制定年度及阶段性回收计划,确保目标达成
5. 拓展渠道与拆解线管理:依托现有销售网络、售后体系推进废旧家电逆向回收,协同电商平台、家电零售终端开展以旧换新活动,提升回收效率
6. 数据提交与审核配合:按时向省级发展改革委报送回收数据及相关证明文件,协助省级工业和信息化主管部门、生态环境厅(局)完成审核流程
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、熟练操作办公软件,具备数据分析处理能力;
3、具备良好的沟通协调与组织规划能力,工作认真负责;
4、有回收领域从业背景或市场开发经验者优先
潜液泵结构设计工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专非标设备特种设备自动化设备液压工艺焊接工艺热处理工艺AutoCADSolidWorksPro/E
一、岗位职责:
1、承担LNG低温潜液泵及其核心部件,包括泵体总成、泵筒、叶轮、导叶、机械密封、轴承组件、低温轴系的结构设计、三维建模、工程图纸输出及BOM清单编制工作;
2、构建潜液泵产品图纸标准化体系,推进零部件通用化与模块化设计,提高设计复用性,缩短研发周期并降低制造成本;
3、主导潜液泵国产化零部件选型与替代方案设计,优化泵体结构、流道布局及密封结构,实现成本控制与产品可靠性、低温运行稳定性的双重提升;
4、全程参与样机加工过程,负责零部件质检、装配工艺制定及试装实施,解决加工与装配环节中的公差配合、间隙控制及低温密封匹配等技术问题;
5、制定潜液泵性能测试与低温耐久试验方案,主导完成台架测试及实际工况下的现场验证工作。
二、任职条件:
1、大专及以上学历,动力工程、过程装备与控制工程、机械设计制造及其自动化、化工机械等相关专业背景;
2、具备3年以上低温泵、潜液泵、离心泵或流体机械类产品研发设计经验;
3、了解特种设备制造许可(TS)要求及低温设备行业相关资质体系者优先考虑。
研发部长
2-3.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专压力管道LNG加气站设备重型机械
一、岗位职责:
1、依据公司新产品开发规划或销售部门提出的新品需求,组织开展产品方案设计工作,跟踪各项目执行情况与推进进度,负责产品认证的申报事宜;
2、牵头安排技术人员编制项目相关的技术规格书、图纸、BOM等技术文档,并进行审核,确保技术资料的准确性、完整性与一致性,实现有效归档与管理;主导新项目启动、评审及结项等相关流程;
3、组织工程技术人员对新旧产品的生产设备、制造工艺、标准工时、半自动装置等内容进行设计、制定与优化改进;
4、结合公司质量与成本控制目标,以及重大质量反馈信息,组织制定产品优化方案或实施持续改进措施,助力达成公司既定的质量与成本指标;
5、负责研发团队的日常管理与体系建设,协调与其他职能部门之间的协作关系,促进跨部门高效沟通;
二、任职要求:
1、学历要求:大专及以上学历,机械、机电一体化或相关工程类专业;
2、知识储备:具备中层管理知识,熟悉ISO9000质量管理体系,掌握机械设计理论并能实际应用;
4、工作经验:5年以上开关类产品相关经验,3年以上重型机械行业从业经历,2年以上项目管理实践经验;
5、计算机能力:熟练操作Office办公软件、CAD制图工具及PRO/E或其他三维设计软件,具备良好的计算机应用水平;
6、其他条件:年龄不超过45岁,身体健康,精力充沛,具有较强的责任意识与职业精神。
建筑木工钢筋工1-2人
天津,大批量招打突击的钢筋工,木工,要好手,天天有活干,日结工资,不超龄,喝大酒的,偷奸耍滑的勿扰,有诚意来挣钱的加微信聊,!杨
栏目概述
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