钢结构桥梁执业资格证书。（二级就行）要求干过桁架桥安装的，需要说得出地址，项目名称和有项目施工经验

1. 机械或机电类相关专业大专及以上学历，具备5年以上机械行业从业经历（有半导体行业背景者优先）； 2. 能够统筹协调各部门协作，对项目执行进度进行跟踪、监督并适时调整优化； 3. 熟练掌握SolidWorks及AutoCAD等设计软件； 4. 具备根据图纸识别和预判潜在技术风险的能力 任职要求： 1. 拥有3年以上制造业项目管理经验，熟悉项目运作流程及相关管理工具； 2. 适应能力强，能高效应对新环境与新任务，具备良好的学习能力及问题分析解决能力； 3. 具有成本控制意识（如通过机加工工艺选型实现降本），沟通协调能力良好； 4. 大专及以上学历，有非标自动化设备、治具模具领域工作经验者优先

招聘岗位：消防项目经理 岗位职责 1. 负责消防工程项目现场管理，包括进度、质量、安全及成本控制； 2. 负责施工班组管理、技术交底及现场协调； 3. 负责与甲方、总包、监理单位沟通协调； 4. 负责项目材料申报、验收及现场管理； 5. 跟进消防检测、验收及项目交付工作； 6. 完成项目资料整理及工程结算配合工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，消防工程、机电、电气等相关专业优先； 2. 3年以上消防工程项目管理经验； 3. 熟悉消防报警、防排烟、消防广播等系统施工及验收流程； 4. 能独立负责项目现场管理和协调工作； 5. 熟练使用CAD及办公软件； 6. 持二级建造师（机电专业）优先 薪资福利 • 薪资 10-13k(面议） • 五险、绩效奖金、项目奖金、节日福利 工作地点 广东省内（根据项目安排） 欢迎有消防项目管理经验、责任心强、执行力强的优秀人才加入！

【岗位职责】 1. 熟悉消防、防排烟的施工程序和施工规律，并在实践工作中详细运用； 2. 熟悉检查图纸及有关材料，参与图纸会审； 3. 严格执行工艺规范、验收和质量验评规范，以及各种专业技术操作规程； 4. 完成项目经理交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历； 2. 具有1年以上施工经验，有相应的职位证书优先； 3. 会使用CAD优先； 4. 优秀者可以接受没有经验的新人。

岗位职责 1、全面负责房建工程项目现场全周期管理工作，主持项目开工筹备、施工组织、过程管控直至竣工验收、竣工备案及交付结算；编制施工组织设计、专项方案、总进度计划，落实质量、安全、进度、成本管理目标。 2、统筹施工现场生产管理，合理调配劳务班组、机械设备、材料资源；定期组织工程例会，跟踪各工序施工进度，及时纠偏，解决交叉作业冲突，确保项目按期完工。 3、负责工程质量管控，严格执行国家施工验收规范，落实技术交底、隐蔽验收、工序报验制度；巡查现场施工质量，对质量隐患组织整改闭环，配合甲方、监理、质监部门各项检查验收。 4、落实安全生产、文明施工管理，建立项目安全责任体系；开展安全教育、隐患排查，重点管控基坑、脚手架、临电、起重机械等高风险作业；做好扬尘治理、标准化文明工地管理，杜绝安全责任事故。 5、管控项目施工成本，审核现场签证、工程变更、零星用工；管控材料进场验收与损耗，严格按合同申报进度款，处理索赔、变更事宜，做好项目风险把控。 6、统筹工程施工资料同步收集、整理归档；牵头组织分部分项验收、分户验收、竣工验收，配合完成竣工结算、工程量核对与工程款回款跟进。 7、管理项目现场管理团队及劳务分包，做好人员分工、考核；对外对接建设单位、监理、设计、勘察及住建监管部门，协调各方关系，妥善处理现场突发问题。 任职要求 1、持有房建专业一级建造师执业资格证书，证书可注册，能够驻场履职； 2、3–5年及以上房建项目施工现场项目经理独立管理经验，完整操盘过住宅/厂房/商业房建项目，熟悉现场全套施工流程； 3、熟悉建筑施工规范、验收标准、安全文明施工要求，具备独立处理现场技术、质量、安全难题的能力； 4、具备较强统筹能力、沟通协调能力与抗压能力，能够长期驻项目现场； 5、人品端正，责任心强，服从公司管理，有良好职业操守。

岗位职责： 1 关注并跟踪项目进展，定期核查项目目标与关键里程碑的完成情况，汇总项目风险、问题、资源冲突及变更信息，编制项目报告并及时向相关管理团队汇报。负责项目结项资料的归档管理，项目团队解散登记及资源释放工作，组织项目复盘并完成总结材料存档。 2 搭建并持续维护绕线项目数据库，包括项目基础信息、各阶段基线数据、项目经验总结等内容，并负责日常更新与优化。 3 搭建沟通协作平台，如设立不同角色交流群组、项目管理专项沟通群等，促进信息高效流转。 4 协助各业务单元完善项目管理体系，制定项目分类与分级标准，界定各级项目的管理边界，统一项目报表模板。 5 收集项目执行过程中来自项目团队、评审团队等各方的反馈与建议，提出改进方案或向上级汇报，推动改进措施落地实施。 6 组织开展产品类、技术类项目的评优评奖活动，并提供必要的数据支持和分析材料。 7 负责专家资源池的动态管理与信息更新，提供奖惩执行相关的数据依据。 8 组织各类评审会议，收集评审报告，记录并分析评审过程中的关键信息。 9 负责爱数标准化管理、专利申报、微信推文及案例成果的年度任务分配确认与过程产出跟进。 10 推动项目管理系统的应用推广，收集使用中的问题并反馈至相关部门。 11 组织开展项目管理知识及IPD流程相关内容的培训工作。 12 跟进年度技术规划的执行进度与成果输出。 岗位要求： 经验要求：1年以上项目管理相关工作经验 专业知识要求：本科及以上学历，具备良好的英语听说读写能力 上岗资格证书：通过大学英语六级或同等以上水平，持有项目管理类认证证书 工作态度：积极主动，具有奉献意识，乐于钻研，坚持学习与创新，擅长跨部门沟通 性格特点：作风严谨，处事稳妥，人际交往得体恰当 职业形象：专业严谨，同时具备工作热情与责任感

岗位要求： 1、具备本科或更高学历 2、持有PMP或同等级别的项目管理认证 3、在磁性元器件行业工作满两年以上，具备主导项目的经验 4、工作态度积极，富有责任感，思维清晰，具备较强的逻辑能力 5、通过大学英语四级，具备基础英语口语沟通能力 岗位职责： 1、主导项目产品的研发工作，全面负责项目的成本控制、进度管理、质量保障及产品方向把控 2、组建、维护并带领PDT团队，协调跨部门资源推进产品开发的规划与实施，确保项目目标达成 职位福利： 年底双薪、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

家装项目合伙人/装修经理 入股分红 标准化整装 招聘家装工地负责人，标准化家装，统一施工风格。 负责全屋工地全盘管理、班组调度、工期质量管控、客户对接售后。 岗位底薪+项目股份分红，共同合伙经营家装业务，长期稳定。 地点：东莞南城 要求：有家装工地管理经验，懂整套施工流程，会统筹工人、控成本工期，责任心强。

硬性条件（必须满足） 1. 年龄30-45岁，3年以上东莞旧房翻新施工管理经验，熟悉塘厦、樟木头小区老房通病：渗水、墙体空鼓、老水电改造、卫生间全改。 2. 手上有稳定泥工、木工、油漆、安装班组资源，能随时调配工人，不会出现工地停工缺人。 3. 看得懂装修图纸、会算材料用量，能管控主材/石材橱柜损耗，控制成本。 4. 熟悉东莞物业施工规定、高考/中考静音停工、小区装修时间规则，处理物业投诉。 5. 会拍工地进度图、留存竣工资料，对接短视频拍工地素材（适配你短视频获客）。 软性核心要求（旧房翻新最重要） 1. 擅长和业主

职位要求： 1、具备3年以上消防安装或主导过住宅项目机电、消防工程施工管理的实际经验。 2、累计三年以上相关专业技术工作经历。 岗位要求： 3、曾独立承担或全程跟进住宅项目机电、消防工程的施工实施。 4、熟练掌握机电、消防工程的施工工艺及相关技术方法。 5、了解机电、消防工程的设计标准及施工验收规范要求。 6、熟悉机电、消防工程现场施工流程及竣工验收程序。 7、能够熟练操作常用办公软件，如Office、AutoCAD、天正等工具。 8、具备统筹控制项目施工成本的综合能力。 9、踏实肯干，责任心强，具备优秀的沟通协调能力，能有效对接建设方、监理、总包及各协作单位

东莞市东城定位附近招油漆工、腻子/大白/墙漆两人，做精装套房350/8小时可以做一周左右，半桶水勿扰，不管吃住，

东莞市招建筑木工、工地小工/杂工

工作职责 1. 负责各类商业活动、国风文化展演、品牌发布秀中的汉服、晚礼服系列服饰走秀展示，精准传递服饰设计理念与风格调性，保障舞台呈现效果。 2. 配合编导团队完成走秀前的彩排走位、动作编排，熟悉秀场流程与展示节奏，确保正式演出零失误。 3. 参与活动前期的服饰试穿、定妆造型调整，及时反馈服饰穿着适配问题，配合完成定妆照、宣传物料的拍摄工作。 4. 活动现场配合主办方完成互动环节、观众引导及品牌相关的宣传配合，维护良好的职业形象。 5. 积累不同风格服饰的展示技巧，主动学习汉服文化礼仪、晚礼服台步规范，持续提升自身专业表现力。 任职要求 1. 形象气质佳，身形匀称，肢体协调性好，具备良好的镜头感与舞台表现力。 2. 了解汉服基本文化礼仪或高端礼服展示规范者优先，有商业走秀、平面拍摄、展会展示相关经验者优先。 3. 具备较强的时间观念与责任心，能服从活动现场的流程安排，可适应演出前的彩排及弹性工作时间。 4. 拥有良好的临场应变能力，能妥善处理走秀过程中的突发状况，无不良嗜好与负面从业记录。 5. 工作态度积极主动，具备良好的团队协作意识，能配合团队完成各类展演任务。

横沥地区招聘临时焊工。

招开自动倒边机，光边机工人一名，同名。

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

统筹医疗装饰装修项目全流程管理，负责项目前期对接、现场管理、进度管控、质量与安全管理； 统筹施工班组、材料、设备协调，把控项目成本，做好签证、变更、资料收集； 对接甲方、监理、设计方，组织现场例会，协调解决施工各类问题； 跟进项目竣工验收、移交、维保对接工作； 项目异地驻场，跟进多地项目现场工作。 年龄25-55岁，能驻项目现场 有医疗装饰装修项目管理经验，熟悉医装施工流程、院感规范、医疗专项施工要求； 熟悉工装施工工艺，看得懂施工图，具备成本、进度、质量管控能力； 具备良好沟通协调能力，能处理多方关系，有较强现场应变能力； 持有建造师/安全员等相关证书优先； 责任心强，抗压能力好，服从公司项目调度。（优先医装经验）

金牌橱柜 一、岗位职责 1.负责家装全项目管控，对接业主、设计师，统筹家装工地进度、质量、成本、售后； 2.开工交底，安排各工种进场，协调木工、瓦工、油工、水电班组，把控施工节点； 3. 工地巡检，把控家装施工工艺，处理业主现场需求变更，及时沟通反馈问题； 4. 材料对接验收，管控材料到货、损耗，把控预算，做好增项沟通确认； 5.跟进工地竣工验收，处理售后整改，维护客户口碑，完成项目回款。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源，统筹解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态更新项目进度计划，定期向公司汇报项目进展及风险应对措施 4. 主导项目全过程文档管理，包括合同、签证、验收资料及竣工归档 5. 落实安全生产责任制，组织安全教育与隐患排查，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有3-5年以上市政类项目管理经验，持有一级证书+建安B+市政中级及以上职称证者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4.具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5.能适应项目驻场工作，有高原管理经验，责任心强，执行力突出

重庆要个有建筑专业一建证书及B证，并且最好有实战能力的项目经理，电厂的钢结构项目，要求必须得有相应业绩，年龄不超60，需要把证注册到公司，待遇每月1.5-2万，管吃住交社保，表现出色项目结束有奖励！能尽快到位的联系！

岗位职责： 1.负责人员的招聘，包括简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助办理员工入职、转正、异动、离职等手续，维护人事档案与系统信息 3.参与员工考勤统计、薪酬数据整理及基础报表制作 4.协助组织员工培训、企业文化活动及日常人事事务支持 5. 配合完成社保公积金缴纳、劳动关系合规性检查等基础HR工作 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基础劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.有志于在人力资源领域长期发展，接受带教成长

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

1、试用期 7 天： 考核简单清晰！ 试用期达标要求：7 天内成功招满 3 名外卖骑手入职即可达标; 2、入职待遇： 固定月薪 8000 元 + 高额提成，多招多得、上不封顶，收入完全靠能力； 3、业绩稳定者薪资持续上涨，团队氛围轻松，公平公正，不靠关系只靠实力。 岗位优势 薪资透明、无套路、底薪高; 上手简单，新人有人带、全套话术素材支持; 纯文职轻松办公，不用外出高强度干活 业绩多劳多得，适合想高薪、想稳定发展的人才 工作氛围;;; 团队年轻化、执行力强，奖罚分明，只要你肯努力，收入看得见、提升快，欢迎想赚钱、有野心的精英加入！

急招 行政人事文员主管（1名） 【岗位】行政文员主管 【招聘人数】1名 【任职要求】 1、22–40岁，男女不限，形象端正，沟通流利； 2、熟悉办公室基础操作，有行政、文员、带队经验优先； 3、做事细心负责，服从安排，踏实稳定，执行力强； 4、有团队管理经验、会做台账、公文排版优先； 5、生熟手均可，上手简单，稳定长期做。 6、大专以上学历，以经验为主，可面谈 【上班模式】 全职坐班，白班，办公轻松，时间稳定，适合长期发展。 【薪资待遇】 月薪3000–9000元，面议可谈，能力越高薪资越高，待遇优厚！ 【工作内容】 负责公司日常行政统筹、文件整理归档、会议接待、后勤管理； 管理行政日常工作，带教新人、统筹台账报表； 对接各部门日常事务，保障公司办公正常运转，工作轻松稳定。 【岗位优势】 门槛适中、工作轻松、办公环境好、团队氛围融洽； 晋升稳定、长期稳定招人，适合安稳长期发展！ 有意向直接联系，名额有限

岗位职责： 1. 根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2. 负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3. 维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4. 协同用人部门明确岗位需求，参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5. 定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1. 熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础HR知识体系 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3. 熟练使用办公软件，能独立完成招聘数据统计与基础分析 4. 有招聘相关实习或项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 学习能力强，适应快节奏工作，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常查询等事务 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先

助理的岗位职能工作

岗位职责： 1.组织进行同行业薪酬福利的各项调查、预测、汇总和分析； 2.根据公司发展及外部薪酬福利状况，及时对销售人员的薪酬福利体系进行修改和完善； 3.依据当前的薪酬管理制度、实施细则、对销信售人员的绩效表现，负责审定各办事处的的薪资和奖金发放情况 4.根据绩效考核统计结果、核实绩效实际达情况，按照管理细则提出整改建议及岗位变动以及职位的升迁； 5.完善和提升销售团队的薪酬激励体系，为薪酬决策提供强有力的数据支持。 任职要求： 1、3年以上薪资管理工作经验； 2、熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规，了解现代企业尤其是快消品行业业务团队的绩效薪酬体系建设与管理； 3、具有较强的沟通能力、计划和执行能力及解决和分析问题能力，良好的团队合作意识。

岗位职责： 1、全面指导、监督检查工程项目的施工现场，对项目的进度、质量、安全、成本负责； 2、负责落实工程施工组织技术方案，监督检查工程项目质量、安全、成本控制； 3、负责工程项目部内外关系的沟通与协调工作，完成工程款上报并回收及竣工验收等工作； 4、配合前期项目投标，施工成本核算。 岗位要求： 1、 年龄26-40岁，工程管理、机电或电气一体化等专业；大专及以上学历； 2、具有照明工程项目管理经验，或有建筑、电气、机电等行业工程项目管理工作经验； 3、熟练掌握运用CAD软件及其他办公应用软件 4、熟悉工程管理流程，具备较强的施工组织、协调及现场管理能力； 5、掌握电气工程安装知识，对工程管理理论知识熟悉； 5、积极主动，具有高度的责任心和良好的团队协作精神，能承受较强的工作压力。 6、能接受外地出差，常驻项目部。 7、具有中级职称或注册建造师执业资格优先录用（市政或机电工程）专业。

广东东莞塘厦招聘UDPCOB制作方面的招邦定岗位2名，维修岗位1名，感兴趣者请私信联系。