贝迪电子正式工，缴纳五险一金 工作内容：主要生产手机电脑光学膜片 面试岗位： 普工 质检 叉车工 仓库 18-40。一个月倒班一次 ，不需要经验 普工【薪资】：基本薪资2500➕加班费 综合工资6000以上，（底薪根据岗位不同而定）25号发薪。 【时间】：8.00-20.00 休息1小时，30分钟，记薪10.5小时。 【面试】：下午1点 【地点】：江宁大学城淳化 【岗位】：质检，普工 【吃住】：吃住在厂区4--5人间环境好，有专人打扫。 （，可以垫付 ，每个月150住宿管理费，水电费平摊） 邮局12.20之前接人。

1、负责刀具室的刀具管理工作 2、负责采购刀具的进账登记工作，每个月做好刀具损耗报表提报部门主管 3、负责刀具的分类、整理、摆放工作； 4、负责刀具领用的登记工作，并正确、完整的登记 5、负责常规刀具库存数量的登记工作，并根据库存量，采购相应刀具，保证安全库存量。 6、负责收集非标刀具的刀具信息，并完善至常规刀具安全库存中。 7、负责检查刀具入库前的外观，保证刀具外观上符合使用要求。 8、负责非标刀具入库前的标识和外观检查。 9、负责刀具数据明细录入公司系统工作 任职要求： 1、大专以上、40岁以下，身体健康、刀具类仓储优先 2、熟练操作办公软件、仓管工作一年以上工作经验，会ERP、MSA系统优先考虑 3、品行端正、正直、具备较强的抗压能力及良好的职业道德

2026年徐州寒假工开始招聘了 南京【大型电子厂】宋被褥 薪资待遇：打卡35天保底7000 打卡40天保底8000，差多少补多少 岗位：生产、普工、组装、仓库、 要求：男女不限16-36岁 薪资：5000-6000 包吃住 时间：两报道 做六休息 内容：生产3C数码产品，电视电脑笔记本手机液晶面板，手机芯片电脑主板cpu，电动小工具 待遇：包吃住，水电费平摊 ①公寓住宿4人间 上床下桌 ②每周可预支500-1000元 报名①：房老师

秣陵食品厂（要求过年不回家，干到奖励2000元） 每周可预支1000➕仓管/帮厨 包吃住 有3个月之内的体检单健康证都可以 少数民族也可以大缺口基本上包进 江宁殷巷附近食品厂220～300一天，基本包进，两班倒 月工资6500～7500，工时高 18块钱一个小时 招聘岗位：外包、馅料、冻品、中点、桃酥、配料 220到320一天 18-45要求识字 ，两班倒，穿无尘服 全部站班 需穿无尘服 两班倒 工资18/小时，点对点记薪11小时，加班多，夜班补贴25元 ❗ ❗有1周之内的体检单或南京市一年之内健康证 ⏰12点殷巷集合，自到厂1点之前❗ 返费打卡00 人多++ 接人联系：郭

招聘： 因公司业务扩展需求，现扩招以下岗位 一、仓管员（1名），4000-5000元/月 1.具有1-3年仓库管理员工作经验 2.熟悉基本的电脑操作 2.具备良好的组织沟通能力 3.吃苦耐劳，有上进心和责任心 二、折弯冲压工（1名），6000-7000元/月 1.了解折弯和冲压工艺原理，熟练操作流程和效率； 2.熟练加工图纸和数控折弯设备的工艺调整； 3.独立完成基本的操作全过程； 4.严格执行安全生产规范。 三、气保焊工（10名） 18~50岁，综合工资7000～10000元/月 要求：有焊工证，有货架制造行业工作经验者优先 四、激光切割操作工（1名）：20~50岁，7000-10000/月。 1.有3年以上激光切割工作经验； 2.能够服从领导的安排； 3.会柏楚激光系统者优先。 五、普工（5名） 56岁以下，4300-5000元/月 要求：身体素质良好，吃苦耐劳 金时代实业 地址：滨江开发区盛安大道719号12栋 联系方式: 联系人：（俞）同步

招聘：采购 薪资：3-5k 职位详情： 采购： 负责采购账务记录、统计； 采购合同整理存档，部门计划表及其他内勤工作； 仓库管理员： 1.有制造行业仓库管理经验1年以上。 2.熟悉仓库运作流程，电脑操作熟练，熟悉office办公软件。 3.熟悉物料管理流程。 4.熟悉ERP系统账务处理技能。

招聘：仓库管理员（有仓管经验+会开叉车+社保+包吃） 薪资：面议 【招聘岗位】：仓库管理员 【招聘人数】：1人 【任职要求】： 1.工作认真负责、严谨细致，有强烈的责任心和敬业精神； 2.会开叉车（有证优先），有仓库管理岗经验的优先； 【岗位职责】： 1.仓库出入料的管理 2.按期盘点 【薪资标准】：面议 【福利待遇】：社保、包吃、年终奖、带薪年假、团建、节日福利等 【上班时间】：8:00-17:00 【上班地址】：高淳区花山路32号 【联系说明】：投递简历后可拨打电话联系！

会开叉车优先，有c1驾驶证，吃苦耐劳，服从管理

招仓库主管1人， 年龄30-50 制造行业仓库主管经验3年以上，有带团队经验，有机械行业相关经验优先，薪资8000-10000，单休，联系电话：

欣旺达锂电大厂 工作简单 自动化程度高 人为辅助机器 新厂晋升空间大 【浙江义乌】 可线上面试 大部分白班岗位 仓管员：231/天 +包吃三餐 叉车工：242/天 +包吃三餐 【浙江金华】 220/天，同厂包吃包住（免费三餐） 220/天，同厂包吃包住（免费三餐） （南京欣旺达）253元/天 +包吃住 18-40岁 男女不限，此次招聘车间普通工装，站班，两班倒 宿舍4人间、配备独卫独浴，空调风扇，洗衣机，饮水机。员工享有有薪假期、生日聚会等。 报名联系电话/

南京市江宁区招装修木工

招聘：跟单文职 有过跟单经验优先，做事有条理，服从公司领导安排；

主要负责南京市内送货，每天早上六点出发一趟四个卸货点，要求能吃苦耐劳， 原标题：《招聘带车司机，面包车依维柯都行，要求苏A牌照，工作时间早上6-9点四个点位送完下班》

南京市秦淮区招专业填缝的

 南京市雨花区找信号工一位，因宿舍原因限59岁以下。有闲着的可以联系我。工资5500加班20。电话女士误扰

位名称：库房管理员 5名 岗位职责： 1.到货物料卸车，外包装检查，SRM系统中8D反馈。 2.依照送货清单核对规格，型号，数量，外观，进行免检物料与待检物料分类； 3.办理进货SAP手续，打印纸质入库单送质检报检（包含木包装物料拆除工作） 4.根据物料种类进行上货架，登记物料卡。 5.根据送货清单拍照上传存档，纸质单据归档。 6.半成品完工后根据生产订单办理入库手续与清点工作，根据订单办理领出手续。 7.按照物料先进先出、防静电要求、和物料使用频次以及类别的原则进行归类码放。 8.处理统计供应商到货和生产过程中不合格退料更换，以及SAP手续操作，包装后返回供应商维修更换。生产COGI处理，例外处理，售后返回物料整理分类处理。 任职要求： 1. 财会、物流类想专业大专学历。 2. 能运用电脑进行文字处理和数据录入的技能。 3. 掌握内部物流、仓储管理、基层人员管理的专业知识。 4. 能够熟练运用会计知识进行存货管理。 5. 有两年以上库房管理的工作经验者优先。 薪酬、福利：五险一金 办公地点：北京市牛栏山镇腾仁路11号5号楼508 联系电话 王女士

招聘：乳山银滩招聘仓管助手 乳山银滩招仓管助手 协助仓管工作 月薪2700-4800（熟练后4800） 工作地点乳山银滩 招募对象：待业兼职、灵活就业者、学生等 招募条件：身体健康，无不良习惯，，年龄18-40，服从网点仓管管理，服务意识强，态度好，男女不限 工作内容：作为顺丰网点仓管助手，您将负责快件分拣，建包，招待客户，现场清洁等工作

.仓管 面议 .转子压铸工 8000~15000 .手工扎线工 10000~20000 .手工嵌线 10000~20000 普工 5000~8000 .高速冲换压模工 面议 .换定子压模工 面议 .机器嵌线 7000~10000 .机器插纸 7000~10000 .叉车司机 5000~8000 .绑线 4500~5500 【详情】 ✅台州市佳得利机电股份有限公司 东部新区

云南美博集团 套装木门厂招聘 1.仓库出库1人，保底4500，转正计件，能吃苦耐劳，力气大，服从安排 2.仓库找货1名，，薪资3500，认真仔细有耐心，有责任心 3.线条打包1名，薪资4000，能吃苦耐劳，有力气，服从安排 4.接单文员1名，，年龄23-35岁，口齿伶俐，有责任心，有一定的电脑基础，薪资3500+ 5.业务经理5名，年龄不限，有过一定的销售经验，口齿伶俐，吃苦耐劳，薪资4000+ 6.面板精裁1名，，识字，细心，认真，有责任心，年龄40岁及以下；初中及以上学历，能吃苦耐劳，服从管理安排，保底4000+ 7.门心压门2名，，识字，细心，认真，有责任心，能吃苦耐劳，服从安排，年龄不限，保底4000+

招仓管员，男女不限，联系电话林生 地址:棠下镇莲塘金桐八路

1、落实区域内骑手运营策略，推进执行过程监控与结果回顾，保障区域履约服务品质及用户满意度； 2、构建并优化区域骑手团队结构，统筹开展骑手的招募、带教、稳定在岗及人员更替等日常管理工作； 3、协调处理因配送执行引发的商户、骑手及流程相关问题，持续提升作业流畅度与运作效率。 职位要求 1、本科及以上学历，具备物流、互联网、O2O领域工作经验或运营背景者优先考虑； 2、具备较强的业务洞察力，熟练使用常用数据分析工具，能通过数据发现运营问题并制定改进方案； 3、沟通能力强，富有团队协作精神，善于整合资源协同推进问题解决； 4、保持探索心态，自我驱动，乐于学习与成长。

年龄：25-45岁；适应夜班；工资：面议 岗位要求： 1、熟悉物流快递分拨中心“收-卸-分-扫-装-发”操作流程，能优化分拣路径、减少错分漏扫，提升中转效率。 2、产能与成本把控：根据业务淡旺季（如618、双11）制定人员/设备排班计划，合理调配叉车、分拣机等设备，控制人力成本、耗材成本（如打包带、扫描纸）及设备损耗成本。 3、能解读中转核心数据，通过数据发现瓶颈并提出解决方案。

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】快递装车工 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。主要负责快递装车工，只装车 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天。 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。带薪年假。五险。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

招聘中，禄口长短期小时工20-22/小时， 每天保底200～260左右/天！ 主要：常温仓，保鲜仓都可以安排捡货，配货，复合，播种分货！ 简单自由，人性化管理！ 早班9:00～20:00记薪10小时， 早班9:00～24:00记薪14小时， 中班13:00～24:00记薪10小时， 晚班19:00～06:00记薪10小时， 中途吃饭休息一小时不计考勤， 不忙时会提前下班不扣工时， 忙时超出时间算加班， 每天保底10小时200-300左右/天， 需求：19_42岁，身体健康，提供住宿。 工期最少2个月，长期稳定更好！ 地址：江宁区禄口普洛斯院内。 详情电话联系，或按手机号添加微信详谈…

1、规划企业物流发展战略，优化配送网络结构，提高运输效率； 2、统筹原辅料进厂、成品出库及厂内流转的全过程管理，保障物流时效性； 3、牵头推进物流自动化项目（如无人机、无人车应用），提升操作效率； 4、推动数字化系统建设（如TMS/WMS系统对接），实现物流全流程可视化管控； 5、管理现有第三方物流服务商，开展KPI考核与绩效评估； 6、拓展新的第三方物流客户资源（如食品、快消品行业企业）。

工作内容 1.战略规划与目标拆解 基于公司整体业务战略，制定区域众包业务中长期发展规划，明确阶段性目标（如单量增长、骑手留存、成本降幅等），并拆解为可执行的团队及个人KPI，推动目标达成。 2.运营体系搭建与优化 牵头搭建标准化的众包运营体系，涵盖骑手招募与培训、订单智能调度、异常问题处理、服务质量监控等全流程，提升业务规范化水平。 深度挖掘众包业务痛点（如高峰期运力不足、骑手流失率高、成本管控难等），制定针对性解决方案（如动态补贴策略、骑手分层管理机制等），持续优化运营效率。 3.区域管理与资源统筹 统筹管理区域内多城市众包业务，制定差异化城市运营策略（如核心城市侧重效率、下沉城市侧重覆盖），协调跨城市资源联动（如运力支援、经验共享），提升整体运营质量。 主导众包成本管控，通过数据分析优化人力、补贴、技术等成本结构，推动成本下探，实现“降本增效”双重目标。 4.团队管理与能力建设 负责区域众包团队的搭建、培养与管理，明确岗位职责与晋升路径，通过定期培训、复盘推动团队能力提升。 5.数据分析与决策支持 建立完善的众包业务数据监控体系（如单量、骑手在线率、配送时效、投诉率、人均效能等），通过数据分析洞察业务问题，为战略调整、运营优化提供数据支撑。 任职要求： 1.教育背景 大专及以上学历，专业不限；年龄30-40岁。 2.资历背景 至少3年以上即时配送或众包行业经验，其中2年以上团队管理经验（管理团队规模不低于5人）。 熟悉外卖/即时配送行业生态，深度了解蜂鸟、美团众包、闪送等主流平台的运营规则及商业模式，有美团、饿了么等头部平台区域管理经验者优先。 3.岗位要求 战略思维：具备清晰的战略规划能力，能从业务全局出发制定目标与策略，并有强落地能力。 管理能力：接受过系统化的管理培训（如领导力、团队管理等），擅长团队搭建与激励，能驱动团队达成高目标。 原标题：《众包配送经理》

每天工作时间早九至晚六点，主要是分拣快递和送货（每天大概有20单左右需要送货上门的），每天四百多单快递，工资三千每月加社保等意外保险一千，中午有便饭，可做临时工，上午九点半到十一点半，下午三点半到五点半，每小时20元，有合适的请联系咨询

1.库存监管：负责仓库库存的日常监控，组织周度抽盘与月度盘点工作，汇总盘点数据，跟踪异常情况处理进度，并完成月度盘点总结； 2.资产管理：建立并维护固定资产台账，定期开展托盘等容器具的复盘工作，及时跟进资产异常问题的处置； 3.仓库巡检：执行日常巡检任务，针对发现的问题提出整改建议，并督促相关责任部门落实改进措施； 4.培训监督：检查仓储各岗位人员操作规范及流程培训的执行效果，确保现场作业质量提升与操作安全落实； 5.流程优化：参与仓储各环节标准化流程的梳理与制定，协助推动运营标准的系统化建设，配合IT部门完成系统优化落地； 6.KPI管理：监控客户KPI考核指标，跟踪问题整改进展，确保各项服务目标有效达成； 7.食品安全管理：落实仓库食品质量安全管控措施，保障存储环境符合相关标准。 【任职要求】 1、专科及以上学历，物流管理、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑； 2、掌握扎实的仓储物流专业知识，熟悉仓储全流程运作及质量管理体系； 3、具备较强的客户服务意识、良好的沟通能力及责任心。

公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等，通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等，将签署的回执单带回，不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对，配送以及交接的工作。 要求： 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，身体健康不晕车，能适应出差，无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真，稳重踏实。

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