【岗位职责】： 1. 产品讲解：以饱满的热情接待每一位到店客户，提供专业且细致的产品介绍服务； 2. 试乘试驾：为客户提供规范的试乘试驾体验，在实际驾驶过程中解答车辆使用疑问，消除客户用车顾虑； 3. 用户体验：通过高质量的咨询与服务流程，持续提升零售门店用户满意度，推动品牌口碑传播； 4. 团队合作：在完成个人核心业务指标的同时，协同团队达成整体销售目标，不断提升业绩达成水平； 5. 活动执行：积极参与各类市场推广活动，有效吸引并挖掘潜在客户资源； 6. 门店维护：配合店长及零售主管落实门店陈列标准与后区管理要求，保持展车、展具及店面环境整洁规范。 【任职要求】： 1. 高中及以上学历，有直营零售从业经历者优先考虑； 2. 高度认同企业与品牌文化，积极践行公司价值观； 3. 具备出色的沟通表达能力，能够高效开展跨部门协作与资源对接； 4. 持有有效的中国驾照（C1或以上），具备2年以上实际驾驶经验，无重大交通违法记录； 5. 年龄要求：35周岁以下 【薪资待遇】: 底薪+提成+奖金+补贴，入职即办理当地五险一金 【福利待遇】： 公司配发工作手机，四季提供时尚工装 【工作时间】: 8小时工作制（根据所在门店营业时间安排具体班次），享受法定节假日及带薪年休假

工作内容： 1. 在日常工作中践行蔚来价值观，依据销售策略目标制定计划并合理分配任务，确保订单目标顺利达成； 2. 完成销售转化：执行客户接待流程，将潜在用户转化为实际购车用户，并顺利完成车辆交付； 3. 用户关系维护：持续跟进现有蔚来车主，定期联系会员用户，提升车主对品牌的忠诚度与归属感； 4. 市场拓展与开发：积极挖掘潜在客户资源，协同市场团队开展门店外营销活动，不断优化服务方式，主动创新服务模式 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备销售相关实习经历，有汽车行业工作经验者优先考虑； 3. 拥有良好的销售技巧、客户关系维护能力、谈判技巧及问题处理能力； 4. 具备较强的学习适应能力和抗压能力 工作时间： 上六休一，需配合排班安排 薪酬福利： 无责任底薪+提成+奖金，入职即办理五险一金

工作内容 1、负责汽车产品的销售工作，为客户提供专业咨询（有话术表，易上手） 2、维护现有客户关系，拓展新的客户渠道 3、接受无行业经验，不限学历。 薪资福利 1、综合工资7000-12000+，上不封顶，五险一金，法定节假日 2、提供岗前带薪培训，公司有小组长一对一辅导，让你更快适应工作。 3、企业活动:不定时聚餐，下午茶。 工作时间:朝九晚六，上六休一。 上班地址:浙江省宁波市海曙区集士港镇春华路1705号

【工作内容】 - 负责汽车产品的销售与客户接待，完成销售目标； - 为客户提供专业的购车咨询和解决方案，提升客户满意度； - 维护客户关系，跟进潜在客户，促成交易达成； - 参与市场推广活动，协助提升品牌影响力和销售业绩。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，新资上不封顶。有汽车销售或相关行业经验者优先； - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展销售工作； - 熟悉汽车产品知识，了解汽车市场动态； - 工作积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神； - 接受无经验候选人，试用期提供一对一专业带教。 【福利待遇】 - 弹性工作制，月休4天，上班时间早九晚六； - 员工团建、专业培训、节日福利； -激励奖励、销售奖金、年终奖金； -综合补贴、员工贡献奖、缴纳社保。 【新资福利】 - 工资底薪+提成； -底薪按照国家最低工资标准计算，提成根据个人的业绩计算； -基本上月薪在1-2万，稍微努力下，能到手2-5万，新资上不封顶。

薪资范围：10000-15000元/月 公司提供精准客源，客户都是真有购车需求的 个人仅需承担少量电话邀约指标 配备工作手机 【工作内容】 处理公司分配的意向客户线索 电话邀约客户到店看车 完成邀约流程，跟进客户到店情况 【薪资结构】 底薪 + 综合提成 = 普遍月入10000-15000元 【优先考虑】 有汽车销售经验（二手车/新车均可） 没有经验但愿意学习的也欢迎 【福利与环境】 年轻团队，工作氛围轻松 下午茶、零食水果、团建活动

大型实体展厅，千台现车，客源充足 岗位职能： 1.转化公司给到的客户资源，完成既定业绩目标； 2.及时反馈客户动态与需求，协助优化销售方案； 3.配合团队完成销售任务，推动业务持续增长； 4.维护和巩固客户关系，做好客户裂变。 公司可以给到你： 1.阶梯底薪+阶梯高提成，结算透明，不压工资，。 2.BBA精品车源多，客单价高，单台收益更高 3.线上流量+自然到店，意向客户稳定，不用盲目拓客。 4.团队氛围纯粹，不勾心斗角，不搞无效加班。 5.开单奖励，月度奖励，节日福利齐全。 6.老板直招，说话算数，长期稳定，不折腾。 我们希望您 1.有二手车销售经验，懂行情，会谈单，能闭环。 2.目标感强，想赚钱，能出业绩。 3.人品端正，做事靠谱，能长期稳定。 4.能吃苦耐劳，服从管理，不搞小动作。 薪资待遇 底薪+高提成+开单奖+销冠奖+节假日福利 综合收入远超同行，上不封顶。 （做二手车，选对平台跟对人，比瞎努力更重要）

标签：免费培训、有提成、1‑2人、月结、办公室坐班 不接受居家办公、电话客服、客服专员 暂不在宁波的勿投递简历哦，需要在宁波线下面试!福利待遇: 1、缴纳宁波社保!底薪7000+10‑40%提成+月度奖金3000‑30000，月薪轻松破万! 2、公司员工平均月薪资3‑7W+，新人平均薪资1‑3W+(真实收入水平，可来公司查证) 3.工作时间10:00‑18:00，午休两小时，节假日正常休! 4.公司提供零食架，零食免费吃 5.年底员工可以出省旅游，机票酒店全包 职位详情: 客户主动找我们(不需要自己去挖掘客户，公司有稳定客户资源)，线上邀约客户，不用外出 岗位需求: 良好的沟通能力和逻辑思维能力，有上进心!!! 工作内容： 办公室坐班每天电脑上整理客户资料处理客户问题 做好记录不外出易上手有老员工带的!上班一天也有薪资!!! 任职要求： 1.年龄18‑30周岁，乐于沟通、心态积极乐观； 2.无经验要求入职后都有老员工一对一带的。 1、缴纳社保 2、每周提供下午茶，炸鸡、奶茶、披萨、水果等 3、每月举办生日会，订购超大蛋糕和美食 4、有空调，微波炉，办公休闲区域，高级写字楼，给您提供温暖舒适的家 5、员工普遍95后、00后，都是年轻人的主场

工作内容： 1. 在日常工作中践行蔚来价值观，依据销售策略目标制定工作计划并合理分配任务，确保订单目标顺利达成； 2. 销售执行：完成客户接待流程，将潜在用户转化为实际购车用户，并推进车辆交付全流程； 3. 用户关系维护：持续跟进现有蔚来车主，定期联络会员用户，提升车主对品牌的认同感与忠诚度； 4. 市场拓展：积极开发新客户资源，协同市场团队开展门店外营销活动，不断优化服务方式，主动创新服务模式 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备销售类相关实习经历，有汽车行业背景者优先考虑； 3. 拥有良好的销售技巧、客户关系管理能力、谈判水平及问题处理能力； 4. 具备较强的学习适应能力和抗压性 工作时间： 上六休一，需配合排班安排 薪酬福利： 无责任底薪+提成+奖金，入职即缴纳五险一金

薪资： 底薪2000-9000(根据能力面议)抽成均 也可以选择纯利润模式 工作内容: 1.负责每天跟踪客户需要车型就可以 2.资源管够 3.负责邀约客户到店，有专业人员接单 上班时间: 早上9: 30--17: 30 PS:真实收入一-目前在职的销售，一个月综合薪资收入都没有低于1w5的！新人刚入职也基本都在一个月8000左右！

1：公司提供精准客户资源，资源是公司做直播付费投流直播，公司有主播进行直播获客，每天都有新鲜资源给到你，百分之百意向客户，不用打骚扰电话，不用大海捞针，客户资源没竞争 2：了解客户，提供合适的车源，只需要负责邀约，现场谈判有专业的销售经理负责 3：负责业务跟进； [福利待遇] 1：永久底薪3000，条件优越者具体面试定，试用期不打折，转正可调薪； 2：底薪+提成+绩效奖金+团队奖励，只要用心干，月入过万不是问题~ 3：每天9个小时工作时长，午休2小时，6-7休息一小时，月休四天，法定节假日正常休 4：上下班自由，弹性工作薪资范围：底薪3000元+提成 ，小白可带薪培训，月入过万无压力，多劳多得 提成每天一结，当天过户，当天结算提成。 岗位职责： 1、根据线索进行邀约客户，联系客户进店。 2、负责进店客户的接待和咨询，积极引导客户，分析客户购置车辆需求，推荐合适车辆，促进成交。 3、协助客户做资质审核，，尾款，并对成交后的客户进行维护，促进。 我们这里有： 1、高底薪，高提成。 2、节假日福利，带薪年假 3、轮番轰炸的下午茶点心 4、不定期的公司团建 5、一群团结互助，有趣又有爱的小伙伴。 任职要求：1、无经验也可：提供15天带薪培训（话术/评估/过户全流程） 2、老销售1对1带教，快速掌握二手车行业秘籍 3、弹性考核：首月注重学习，次月开始冲刺提成 职位要求 1、男女不限，会简单的电脑操作 2、对二手车有兴趣 3、善于沟通，有无经验者均可

薪资保底一个月8000（上六休一） 也可日结 周结 月结，中午下午吃饭各一小时， 月休四天 【月薪保底8000#签订保底协议】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】新人入职推荐奖金#2000元

五金厂因生产需要招聘机器上料工，要求身体健康，能吃苦耐劳，服从工作安排配合加班，年龄18一50岁工，工资计时，综合工资5000一6000+，站着上班的，有想法的联系，地址莼湖天海路398号慧芯时尚小微园一期9幢2单元。

小厂320一天无需经验 位置在苏州，包吃包住，

宁波市慈溪市龙山镇招二次结构木工1人，370/天。做两天。没有吃住。8-12点，1.30-5.30分。做完结清。

宁波市镇海区招开槽/切割

岗位职责： 1、负责到店客户接待、二手车整车销售，跟进意向客户，完成个人销售业绩； 2、拍摄短视频、参与直播间直播，介绍车型，线上引流获客，回复线上咨询； 3、跟进客户全流程：接待‑谈价‑签单‑交车，维护客户关系； 4、整理车辆资料，熟悉车况，做好展厅车辆日常打理； 5、配合团队完成收车、置换、分期等相关业务对接。 任职要求 1、学历不限，有无二手车经验均可，有销售经验优先； 2、敢于出镜，愿意直播、拍短视频，表达流利，情商高； 3、能承受销售岗位压力，目标感强，做事踏实； 4、对汽车感兴趣，了解豪车优先，愿意学习车型知识。 薪资待遇 • 薪资：底薪+高提成+绩效奖金，上不封顶，多劳多得； • 福利：月休、节日福利，定期培训，老手带教； • 工作环境：精品二手车展厅，主营中高端车型； • 晋升：销售‑销售主管，能力优秀可往直播主管方向发展。 不用怕不会直播，有人带教，主要直播间讲车、接咨询，不用专业才艺，懂车敢说话就行。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程服务 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力，学习能力强 5.诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

职位描述 岗位内容： 1. 负责开发潜在客户和维护现有客户，实现个人销售业绩及团队共同业绩； 2. 制定客户拜访计划，分析客户类型、特征和需求，按照客户需求提供专业的产品介绍和销售方案； 3. 完成公司的考核指标，积极参与培训学习并不断提升销售水平。 任职要求： 1. 具有1年以上汽车销售从业经验，在销售过程中表现积极主动，有突出的销售业绩；有高奢品牌销售也可优先录用。 2. 熟练掌握销售技巧和方法，了解汽车市场趋势和客户需求； 3. 较强的市场开发和维护能力，善于使用各种销售手段，有较强的谈判能力和沟通协调能力； 4. 能够承受压力，具备优秀的团队合作精神。

接待到店客户，车型讲解、意向跟进、促成成交；展厅维护、客户登记、交车及售后答疑，完成销售任务。 （无经验替换：零售销售，客户接待跟进，完成销售指标）

随着新能源汽车行业高速发展；现面向社会公开招聘新能源试驾员。 工作内容：试驾员需要试驾各种路况以及各种车型，比如颠簸路段，平摊路段等。 资质要求：持有C1及以上有效机动车驾驶证，驾龄1年及以上，驾驶技术娴熟，无重大交通事故、无严重违章记录，熟悉城市道路及安全驾驶规则。 1. 薪资结构：底薪+试驾提成+活动补贴+月度绩效+全勤奖，综合月薪7000–8000元，多劳多得，能力优异者薪资上不封顶。 2. 基础福利：每月带薪休假、法定节假日带薪休息，享受节日福利、高温补贴、年终福利。 3. 额外福利：公司提供专业带薪岗前培训，零基础快速上手；团队氛围轻松，定期团建、员工聚餐； 4. 晋升通道：试驾员→资深试驾员→试驾主管→运营管理岗，内部优先晋升，不压制人才发展。 学习期为40-50天 包吃住 工作时间：早8:00–晚18:00，月休4-6天【加班另外算加班费】

薪资：无责底薪5000+提成 公司主营产品：为外贸出口企业提供独立站建设与谷歌推广服务。 公司官网：www.reanod.com 岗位职责： 1、主动开拓客户资源，建立并持续维护客户关系； 2、深入挖掘客户潜在需求，精准推荐公司相关产品与解决方案； 3、保持与客户的高效沟通，及时反馈咨询信息，提供优质的跟进支持； 4、熟练掌握业务流程，协助客户解决使用产品过程中遇到的各类问题； 5、达成公司设定的销售任务，确保工作目标按时高质量完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，有意愿长期在销售领域深耕发展； 2、具备半年以上销售经验，能力突出者条件可适当放宽； 3、具有良好的团队协作意识、语言表达能力和沟通技巧； 4、性格亲和，擅长维系客户关系，具备较强的服务意识。 福利待遇： 1、稳定收入=无责任底薪5000+绩效+高额提成（上不封顶）+丰厚奖励 2、全面培训=专业带薪入职培训+实用在职提升+系统化阶段成长课程 3、人性化休假福利=拒绝加班+享受国家法定节假日+带薪年假+带薪婚假 4、清晰发展路径=以业绩为核心导向+简单融洽的工作氛围+公开透明的晋升机制 5、积极向上的团队环境，员工稳定性高，是实现职业长期发展的理想平台 公司为大型互联网企业，拥有完善的培训体系与晋升通道，助力个人快速成长； 平台优势明显——无需频繁跳槽，产品竞争力强，提供稳定、可持续的发展机会； 办公环境优越——人际关系简单，无内耗，团队互助氛围浓厚，新人融入快、状态佳； 专业能力扎实——融合互联网与外贸双领域，十余年行业积淀，管理团队具海外背景，服务专业度高，客户满意度领先； 行业前景广阔——聚焦服务中国出口型企业，出口作为国民经济重要支柱，行业发展稳健； 政府认可度高——多次获政府考察调研与现场支持，被主流媒体报道，受到政策鼓励与扶持； 企业规模领先——长江以北区域最大，石家庄总部近三百人，办公面积达1600平米，全国设有七家分支机构； 专注客户服务——技术及支持人员占比高达70%，高度重视服务质量，坚持用心做好每一份客户交付。 欢迎加入我们！

目前公司主要品牌：左右沙发 岗位职责： 1.负责门店的日常销售工作，接待顾客的咨询，为顾客讲解产品及价格政策; 2.根据订单安排实地测量、做出预算； 3.负责客户收款并安排对应部门上门安装； 4.进行销售渠道的拓展和客情维护; 5.参加公司开展的各项销售活动，宣传公司品牌； 6.上级交待的本岗位需要经办的其他事项; 岗位要求 1.男女不限，形象气质佳; 2.有一定亲和力，同时具备较好的表达沟通能力，抗压能力; 3.积极向上、热爱销售、踏实肯干; 4.中专及以上学历; 5.有相关经验优先考虑; 底薪3500起+提成，做六休一。 晋升通道：家居顾问-金牌销售-首席销售-导师销售--团队经理 基本工资+全勤奖+话补+绩效薪资+其他补贴+年终奖金

企业名称:晟崟国际旅行社 门店地址:北仑区新碶街道明州路882号 联系人:吉经理 联系电话: 招聘岗位:旅游销售顾问(地推+门店) 年龄要求:25-60周岁，学历不限，有无经验均可 1、熟悉本地的中老年群体。 2、在本地有人缘，能够快速拉动中老年客户群体。 3、性格开朗活泼，爱旅游。 4、善于交际，具备一定的组织能力。 岗位职责: 1、负责本地的中老年旅游客户的开发和维护。 2、负责本地的中老年旅游客户活动的组织与领导。 上班时间自由灵活，综合月工资10000+

岗位职责： 1. 通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3. 及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4. 按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5. 严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识和责任心 4. 学历不限，有电话客服或呼叫中心工作经验者优先

【岗位职责】 1、团队协作：采用团队项目制的工作方式，派驻至合作的企事业单位（银行、医院、央等），为单位员工定制福利保障方案，协同推进并达成项目目标； 2、保险服务专家：深入理解客户实际需求，提供专业化的方案解读与产品配置建议，推动客户决策与转化； 3、客户的专属“伙伴”：持续维护客户关系，为合作单位员工提供长期服务支持，协助办理保全、理赔等事宜，积累客户资源，构建稳定客户池，深度挖掘后续需求。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具备销售相关经验者优先，不限具体行业背景； 3、具备较强的团队协作意识和责任感，愿意分享，沟通能力强，能与团队共同成长； 4、善于捕捉客户需求，并能输出专业的解决思路与方案。 【甬分能给你带来什么？】 1. 正式员工编制，非代理性质，签订正式劳动合同，享受六险二金保障 2. 完善的培训体系：配备导师带教，结合线上线下课程，助力新人快速上手 3. 良好工作氛围：团队结构年轻，协作氛围轻松，激励活动丰富多样 4. 多元职业发展路径： - 项目角色上，可从组员逐步成长为小组长，进阶为主攻手、指挥官等核心角色 - 组织角色上，可由客户经理晋升为处主任、营业部经理、区域总监等管理岗位 【工作时间】 8:30-17:30 周末双休 【薪资福利】 薪资构成：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金、节日及生日福利、定期健康体检、带薪年假等

岗位职责： 1.负责公司业务拓展，精准定位潜在客户，推动客户转化达成目标 2.按照公司设定的市场方向与规范，落实个人销售业绩指标 3.主要通过企业微信、抖音、小红书及互联网渠道开展推广工作 4.利用电话系统促成客户成交，并持续跟进，及时响应客户需求 岗位要求： 1.具备电销或网络运营经验者优先考虑 2.能独立开发客户资源，具备客户跟进至签单的全流程销售能力 3.学习适应能力强，擅长沟通表达，乐于突破自我 4.有财税、房产、教育行业背景者优先录用 5.具备良好抗压能力，目标感强，渴望高收入 6.拥有1-3年销售工作经验者优先 综合薪资：5000-20000元/月（上不封顶） 加入松成集团，只要你有能力，高收入触手可及！ 晋升空间：业务员-业务主管-部门经理-创业合伙人 当前销售团队规模20人，销冠月入2万+，已晋升为创业合伙人！当你的才华无处施展，松成为你提供舞台！

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

岗位职责： 1.负责斯诺克场馆陪打、摆球及计分等服务的推广与客户转化 2. 主动对接球房、俱乐部及个人用户，介绍服务内容并促成合作 3.维护现有客户关系，收集反馈并协同优化服务流程 4. 参与线下赛事或体验活动，现场推介服务并拓展新客源 5.完成日常销售数据记录与周度业绩汇报 任职要求： 1. 对斯诺克运动有基本了解，热爱台球文化者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 有销售经验或体育服务类从业经历者优先 4.吃苦耐劳，适应弹性工作时间（含晚间及周末） 5. 学历不限，具备基础办公软件操作能力

有钱有闲，品质生活 高效搞钱7小时，上午9点到12点，下午2点到6点，午休两个小时。 周末双休，法定节假日放假，五一十一国家放假几天，我们放假几天，过年国家放假7天，我们一般放假10天，业绩好甚至更多。 一、面试问的比较多的问题： 1.不交私人手机。（挣钱靠自己） 2.真实双休。（如果公司不是双休，大家可以投诉） 二、收入 1.正常工作，轻松月入8000-2万！ 2.勤奋，轻松月入2-5万！ 3.勤奋+能力强，轻松月入5-10万！ 三、挣钱路径（公司免费提供资源） 打电话邀约客户来公司签约，可以自己谈，也可以选择谈单经理谈单 四、晋升 1.客户经理---渠道经理---渠道总监---分公司负责人 2.客户经理---团队主管---团队总监---分公司负责人 五、核心优势 1.线下人工审核，沟通性强 2.入职带薪培训，系统培训 3.每月都有额外奖励方案 4.周五福利，提前半小时下班 5.公司创始人团队曾任职于世界500强海尔集团全国市场部 六、工作要求 1.想挣钱 2.为构建良好的工作环境：品行端正，无案底 万客融大家庭欢迎你的加入！

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