1.独立开发和跟进客户 2.公司给到对应线索资源，按时按量完成跟进任务。 3.有目标感，执行力强， 4.沟通有亲和力，情商高 5.气质佳

诚聘保房专员/顾问，携手守护客户房产，共创事业蓝海！ 随着房产相关债务纠纷、逾期还贷、司法查封等问题日益增多，保房业务成为当下刚需且极具发展潜力的行业，我们专注于房产保全、债务协商、逾期处理、房产解封、法拍风险规避等核心服务，凭借专业的法务团队、成熟的处置方案和良好的行业口碑，已帮助上千位客户成功保住房产，化解房产危机。 现因业务规模持续扩张，客户需求量激增，面向社会诚邀有志之士加入，共同深耕保房领域，为客户守护核心资产，实现个人价值与事业共赢！ 一、招聘岗位 保房专员/保房顾问（全职，若干名） 二、核心岗位职责 1. 客户对接与咨询：负责接待有保房需求的客户，耐心倾听客户面临的房产危机（如房贷逾期、信用卡逾期导致房产查封、即将法拍、债务纠纷牵连房产等），全面了解客户案情与核心诉求。 2. 案情分析与方案制定：协同公司法务、风控团队，对客户房产情况、债务问题进行专业梳理与风险评估，制定专属、可行的保房方案，清晰告知客户服务流程与预期效果。 3. 业务跟进与落地：全程跟进保房业务办理进度，协助客户准备相关材料，对接银行、法院、律所等相关机构，推进债务协商、解封申请、逾期调解等工作，确保保房服务顺利落地。 4. 客户维护与拓展：维护好现有客户关系，及时反馈业务进展，解答客户疑问；依托客户口碑与渠道拓展，挖掘潜在保房客户，拓展业务资源。 5. 合规把控：严格遵守行业法律法规与公司规章制度，全程合规开展业务，保障客户信息安全与合法权益。 三、任职要求 1. 学历与经验：，专业不限；有金融、法务、房产中介、债务协商、、信贷、保险等相关行业工作经验者优先，无经验但学习能力强可带薪培训。 2. 能力素养：具备良好的沟通表达、共情能力与谈判技巧，能快速理解客户困境，建立信任；做事认真负责、有耐心，执行力强，具备基本的风险意识。 3. 职业素养：诚实守信，品行端正，无不良从业记录；认可保房行业的社会价值，有责任心，愿意帮助客户解决实际难题。 4. 其他：具备良好的团队协作意识，有客户资源、人脉渠道者优先录用。 四、我们的优势与薪资福利 1. 高薪待遇：无责任底薪+高额业绩提成+全勤奖+年终奖，综合薪资8000-20000+，上不封顶，多劳多得，业绩优异者月入轻松过万。 2. 完善培训：零基础也可入职，公司提供全方位岗前培训+在岗技能提升培训，涵盖保房专业知识、业务流程、法务常识、沟通技巧等，专人带教，快速上手。 3. 优质资源：公司提供精准客户资源，无需自主盲目拓客，降低业务开展难度，专注服务与成交。 4. 福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、下午茶等，工作氛围轻松融洽。 5. 发展空间：清晰的晋升通道，专员→资深专员→团队主管→区域经理，能力出众者可带领团队，共享公司发展红利。 6. 行业价值：从事刚需民生行业，帮助客户保住赖以居住的房产，化解家庭危机，工作极具成就感与社会价值 如果你想从事有前景、有温度、高收入的行业，无需复杂专业背景，只要你肯努力、有责任心，我们诚邀你加入团队，一起守护万家房产，成就自己的高薪事业！

任职要求 【链家｜诚聘销售精英】 链家2001年成立，总部北京，贝壳由链家主导创立，2021年正式运营 全国链家直营门店7000+，旗下拥有10万+经纪人队伍 业务：二手房｜租赁｜新房咨询｜房屋托管 贝壳平台赋能，海量房源+精准流量扶持 师徒带教，系统化培训，小白可培养 晋升公平透明，靠能力拿高薪 期待敢拼搏、重协作的你同行 1. 心态特质（核心要求） 热爱销售工作，不甘安稳、愿意主动学习、积极主动开拓；做事有责任心、执行力强，抗压能力好，不拖延不敷衍。 2. 团队素养 具备良好团队精神，懂得互帮互助、乐于协作，服从门店管理，有集体荣誉感。 3. 能力与沟通 沟通表达自然真诚，有良好服务意识，同理心强，愿意真诚对待每一位客户。 4. 经验与学历 学历不限、有无房产经验均可，应届生、转行新人、想高薪挑战的求职者优先。 5. 基本条件 品行端正、诚实守信，认同链家正规、透明、专业、真诚的服务理念。 薪资福利（链家直营保障） 1. 稳定底薪 + 高额业绩提成 + 月度激励 +节日福利，上不封顶、多劳多得 2. 正规直营体系，五险一金，合法合规保障 3. 零基础师徒一对一带教，新人系统岗前+在岗培训，快速上手出单 4. 贝壳平台流量扶持，房源客源充足，不用盲目找客户 5. 晋升透明公平：经纪人→店经理→店长→总监，不靠关系，只靠能力 6. 定期团建、节日福利、带薪年假、专业成长路径，长期稳定发展

规模最大的行业招人啦，目前在合肥已布局1400多家门店，覆盖全城，真正实现【就近安排】【就近安排】+就近安排】，通勤零压力 一，薪资福利：高薪不封顶，保障拉满 1、薪资结构：综合底薪4000～5000+绩效奖金+高额现金奖励+上不封顶提成，月收入万字开头，保底年薪最低10万起，有行业经验者薪资面谈，待遇更优! (注：肥西，肥东，经开，滨湖，蜀山，瑶海，新站，政务，庐阳等分店底薪略有差异，具体可咨询详谈) 2、全面保障：五险一金+带薪年假+开单即时激励+免费培训+季度奖+年终奖，福利不打折 3、丰富福利：定期团建，生日会，月度聚餐，季度旅游，工作生活两不误! 二，工作时间：灵活自由，兼顾生活 1、标准时段：上午9:00-12:00,下午2:00-7:00，作息规律； 2、弹性机制：每周休息1天，支持调休，有事可提前下班，下班无需打卡，告别死板考勤； 3、专属福利：特设宝妈·班，工作时间为： 上午9:00-12:00,下午2:00-4:00，享受双休法休，完美兼顾工作与家庭，贴心适配多元需求! 三，新人保障：零经验也能冲高薪 1、免费培训：小白专属新人培训，从基础到进阶全覆盖，培训期间照样发工资； 2、一对一带教：每位新人配备专属师傅，手把手教学，快速掌握核心技能； 3、晋升通道：完善的晋升培训体系，能力够就上，职业发展不设限 四，岗位职责： 1．接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2．了解客户需求，匹配提供合适房源，陪同客户看房，促成房屋租赁业务； 3．负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 4．不需要打电话，不需要自己找顾客，提供免费端口线上获客。 五、核心优势： 1、不用花钱开端口+不用自己找客户 2、公司免费提供精准商机，客户资源稳定充足 3、无需浪费时间开拓，只需专注对接转化，轻松冲刺高薪。 六、招聘要求： 1。年龄21-50岁，身体健康，行动力强。 2。诚实守信，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3。有赚钱欲望，愿意挑战高薪，有无经验均可 行业头部平台+海量精准客户+完善保障体系，我们不仅有成熟的业务体系，更有完善的带教培训机制，免费培训，包教包会，新人也能快速上手! 想拿高薪，稳定发展的你，赶紧投递咨询，就近安排面试！！

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芜湖市鸠江区万春花园招聘房产经纪人和婚念红娘若干名

26号需要信号工代班人员一名，有意者请报名。

瑶海区新周谷堆附近招聘指挥师傅，薪资5000元一个月。要求年龄在52周岁至57周岁之间。

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一，拍房合伙人（神仙创业！年入百万+不缺客户) 央视背书+47家门店！单套提成2-5万， 无打卡+零成本 搞钱！ 核心亮点: ·躺赚级收入：高收益，单套提成2-5万+团队分红+门店 分成，年入百万随便冲 ·自由无束缚:无打卡！时间灵活，自己做自己的老板， 工作节奏自己把控，不用被考勤绑住 零门槛上车:有一颗创业的心就够！自己做自己的老 板，小白/宝妈/副业党都能做，1对1带教7天上手 ·无压力搞钱：不用投钱, 免费送法院房源+精准客户， 无业绩硬性要求 ·氛围超nice:团队全是搞钱搭子，无勾心斗角，轻松唠 嗑就能成交 ·环境绝绝子:钱江新城圣奥中央大厦801(CBD核心， ·环境绝绝子:钱江新城圣奥中央大厦801(CBD核心， 800平开阔办公) 岗位职责: 1.对接平台客户 ，聊聊法拍房优势(低于市场价5-8折) 2.促成成交拿高提，想组队就组队，公司帮招人 3.享受全流程支持(法务/过户/运营)，专注搞钱不用操 二，任职要求: 1.18-55岁，只要想赚钱、有一颗创业的心，啥学历/经验 都不限 2.认同“自由创业”模式，自己做自己的老板，想当老板自 己说了算 薪资福利: ·收益:2-5万/单提成+团队分红+成交即结上不封顶 ·支持：免费培训+品牌授权+全流程兜底服务 支持：免费培训+品牌授权+全流程兜底服务 ·地址：杭州钱江新城圣奥中央大厦8楼801（地铁4号线 直达) 投递24小时内回复，解锁”自由创业搞钱”新姿势！

【杭州我爱我家直招｜租赁经纪人，纯租房业务，0经验可入，带薪跑盘】 岗位：房屋租赁经纪人，杭州就近分配门店，专注租房业务，成交快、上手简单 工作：接待租客、房源维护、带看、洽谈、租赁签约及售后跟进；新人跑盘带薪，一对一带教 要求：21-38岁，高中及以上学历，有无房产经验都行，愿意跑盘带看，想赚钱 薪资：底薪+高额租赁提成+各类奖金，收入上不封顶 福利：五险一金｜新人系统培训｜师徒带教｜透明晋升｜节日福利+团建 大品牌直营门店，房源客源充足，新人更容易开单，期待想做销售的你来面试！

石家庄最大中介公司直招。 全石家庄都有店，就近安排，放心咨询岗位！！！ 1：不电销，不地推，不穿西装，不加班！！！ 2：公司专做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！ 3：公司深耕房屋租赁行业11年，目前全石家庄350+人，15+门店！租房付款方式月付，季付，半年付，年付均可。 4：工作内容就是负责出租房子~公司提供房源，有自己的房源系统，整个石家庄8000间房源可以出租。需要在58，安居客，小红书，豆瓣，闲鱼，高德等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交。 5： 租房成单周期短，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。 6：客户来源：客户来自58，安居客，小红书，闲鱼，抖音，租房客户会主动给我们发消息。 7：晋升时间短，路线透明，不讲关系，没有官僚主义。带出两个徒弟就可晋升，最快当月就可享受 800一人的管理提成。 8：发薪日：每个月20号发薪（从不拖欠） 9：上班时间：9:30 每月6-7天自己安排休息。可以连休分开休，自行安排。 10：综合薪资8000-15000，均单提成20%-100%，一单单值在1000-3500不等，高额提成！ 11：新人前期在6000-8000左右，三四个月的上手了在2w以上。

1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业 的房地产置业咨询服务； 2、陪客户实地看房， 促成一手房联动买卖业务； 3、二手房买卖租赁业务促成、谈判及合同签署。 无底薪，完成一单公司给90%提成，宝妈也能带孩子，上下班时间自由。 房屋租赁 二手房销售 大客户销售 电话销售 门店销售

公司简介: 中钢网（已上市）---总部位于郑州，新三板创新层企业，股票代码:831727。是一家融合钢材行情资讯、在线交易、数据服务、电商运营及终端综合支持于一体的全国性产业互联网平台。 2024年度营收达168亿元，净利润实现数千万元。目前员工规模超700人。 连续六年入选中国互联网百强，荣列河南省百强企业、河南省互联网十强企业、全国钢材销售五十强榜单。 岗位福利： 绩效奖金 节日福利 员工旅游 大爱基金 孝慈津贴（父母100元/月/人，祖辈200元/月/人） 股权激励 生育奖励 岗位职责： 1、收集整理客户信息，开展客户开发、联络与关系维护，持续完善客户档案，提升客户满意度 2、分析客户需求，把握销售契机促成订单，完成报价及订单跟进工作 3、负责购销合同签署，依客户要求安排发货、开票、对账及收货进度跟踪 任职要求： 1、大专及以上学历，具备钢材领域销售从业经历者优先 2、富有激情与目标感，性格积极乐观，踏实肯干，具备进取精神，敢于追求高收入回报

无责底薪4500，发展机会多多!不加班，想赚钱的抓紧! 早九晚六1.5h午休，单休、正常法休 无责底薪4500+提成10%-45%+奖金3k-3W，在职员工均薪1.5W+ 各个节日福利，每周三下午茶、每月2-3次团建 公司提供精准的客户名单，不刷KPI，不收任何费用，面试通过第二天可以上班，诚心招聘!入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教，不聊一下怎么知道合适不合适。公司氛围好年轻化工作内容简单，、上手快，室内办公，节假日带薪休假。不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力。

产品售后服务，电话回访客户，先培训，再上岗，25-55周岁，初中以上文化，大专，本科最佳，培训上岗转正上班时间是上午08：30—10：30，有销售经验的优先，抗压能力强的适合，底薪2000，上不封顶，大健康合伙人，包括保险，资管，医养三个客户端。具体详情面谈。

【薪资待遇】 试用期综合薪资5000-6000左右＋绩效提成。转正综合薪资7000-10000左右，员工薪资一般不低于7000，稳定高薪 【工作时间】 早九晚六（法定节假日正常休）周末双休，工作生活互不打扰。 【员工福利】 1、五险一金;2、提供住宿；3、享受公司结婚、生育等礼金，节日礼品、节假日福利等一系列活动；4、下午茶，定期团建； 【发展方向】 1：可参加初级岗位竞聘，如：班组长、数据排班员、质检、工单等; 2：可参加初级管理岗竞聘，如：人力资源、财务、办公室、运营管理等 工作生活两不误/无考核/来了就过银行项目； 3：可参加行方入编的竞聘，4次机会/年，共有30+分行可供选择。 提供食宿；岗位轻松自由；无考核来了就过！ 面试通过率高，来了就过，来了就是同事，来了就是朋友~ 【工作时间】: 早九晚六，双休，法定节假日固定休息，带薪休假 【公司福利】: 1.入职带薪培训，面试通过当天可办理住宿，(公寓式员工宿舍，2-4人一间，配备独卫空调热水器该有的全部都有样样齐全)； 2.五险一金，餐补，下午茶室内办公； 3.坐班舒适，办公环境轻松无压力，都是帅哥美女，都是00后，等你来撩哦； 4.公司内部3个月1次晋升，不空降，来了就有机会，还在等什么，快来散发你的魅力

装修业务/负责直播及视频剪辑推广业务，涵盖多种业务形态。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

写字楼办公室纯坐班，工作内容轻松，节假日带薪休假，晋升空间大，每周下午茶，每月团建 [薪资福利] 1、薪资构成：无责底薪5000+10%-40%提成，试用期薪资全额发放，新人表现优异者平均月薪可达28000左右，另有3000-25000元不等的奖金激励。 2、!!!缴纳社会保险、享受超长年假待遇 3、员工福利：户外拓展活动、公司承担费用的旅游安排、生日关怀礼包、节日礼品、团队轰趴聚会、烧烤活动、漂流体验、每日下午茶供应；不定期开展红包雨活动，每天上午参与小游戏即有机会赢取现金奖励 [公司优势] 发展平台广阔，晋升通道畅通，团队成员以95后、00后为主，年轻有活力，人际关系简单融洽，无内耗，办公氛围轻松积极，企业运营规范化，管理制度透明清晰

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2.年龄在25-40，适应外勤工作 3.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入 5.会开车（驾龄1-3年及以上）

岗位职责： 1.负责楼盘项目的客户接待、咨询讲解及全程置业服务，精准匹配客户需求与房源信息 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展有效推广与邀约，提升到访转化率 3. 协助客户完成认购、签约、按揭及交房等全流程手续，确保服务专业高效 4.定期跟进意向客户，维护老客户关系，促进转介与复购 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略与产品建议 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备房地产行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，有较强的目标感与团队协作精神 4. 熟悉当地房地产政策及市场情况者更佳 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在房地产行业长期发展

岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易方案建议 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 熟悉当地房地产政策及市场动态，及时向客户提供合规、有效的信息支持 5. 配合团队完成业绩目标，参与区域市场调研与竞品分析 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 积极主动，抗压能力强，具备较强的目标感与执行力 4. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 5. 熟练使用智能手机及常用办公软件，能适应灵活工作时间

【薪资福利】 1.底薪3500+高提成50%~100% 每月10号准时发工资 2.老员工月均薪资在11k~22k，新员工月均8000+ 上不封顶！多劳多得！ 3.工作时间：早十晚六 月休八天 4.公司提供端口+优质出租公寓房源+开单、业绩双重现奖金+礼品奖励+每月聚餐+生日会+过节福利+年度旅游 5.透明晋升机制 升职速度快 组员-组长-主管 职位越高福利越大 6.新人有师傅一对一带教，直到独立为止（接受应届生） 【工作内容】 1.前期熟悉公司房源（公司有大量优质房源） 2.在网络平台上发布信息吸引客户（例如58、咸鱼、安居客、小红书、抖音） 3.了解客户需求，促成房屋租赁交易 【岗位要求】 1.18-38周岁，专业不限，经验不限，有销售经历者优先，欢迎应届生加入； 2.性格开朗，善于交流，具备良好的协作意识； 3.有强烈的赚钱目标，勇于冲刺高收入！ 公司真诚欢迎你的加入！ 【薪资福利】 1.底薪2500+高提成50%~100% 每月10号准时发工资 2.老员工月均薪资在11k~22k，新员工月均8000+ 上不封顶！多劳多得！ 3.工作时间：早十晚六 月休八天 4.公司提供端口+优质房源+开单、业绩双重现奖金+礼品奖励+每月聚餐+生日会+过节福利+年度旅游 5.透明晋升机制 升职速度快 组员-组长-主管 职位越高福利越大 6.新人有师傅一对一指导，直至能够独立作业（接受应届生） 【工作内容】 1.前期学习掌握公司现有房源情况（公司拥有丰富优质房源资源） 2.通过网络渠道发布推广内容获取客户（如58、咸鱼、安居客、小红书、抖音等平台） 3.分析客户租房需求，线下陪同看房，推动租赁成交 【岗位要求】 1.18-45周岁，不限专业，不限经验，有销售背景者优先录用，应届毕业生亦可报名； 2.为人热情，乐于沟通，具有较强的团队配合能力； 3.有明确的增收意愿，敢于追求高薪回报！ 公司真诚欢迎你的加入！

一、岗位 皖酒集团蚌埠大曲、蚌埠特曲业务精英若干名（肥西、经开、瑶海、庐阳） 薪资待遇：综合底薪4900元+生动化奖励+提成+销售额达成奖励（上不封顶） 福利待遇：缴纳社保+阶段性奖励+各项福利 二、岗位职责 1、渠道建设：开发流通及餐饮渠道空白网点，维护现有合作门店，拓展核心签量门店； 2、价格及物流管理：严格执行公司规定的价格政策与物流规范，确保区域市场秩序稳定。 三、任职要求 1、高中及以上学历；年龄30岁至45岁（优秀者学历可适度放宽） 2、具备一年以上销售工作经验，熟悉本地终端市场，有白酒或快消品行业经验者优先； 3、热爱销售岗位，认同白酒行业发展，对销售工作有独立理解，掌握快消品营销模式与运营体系，具备良好沟通与执行能力； 4、思维灵敏、语言表达清晰，拥有较强人际沟通技巧与亲和力，责任心强，富有团队协作精神，具备优秀的客户服务意识； 5、会驾驶，能熟练操作电动三轮车。

岗位职责: 1.为客户提供专业的置业咨询服务，确保其充分了解租赁流程及市场最新动态。 2.精准把握客户需求，为客户推荐最合适的房产资源。 3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识，能够耐心倾听并高效解决客户疑问。 2.工作积极主动，具备团队协作精神，能融入集体共同成长。 3.能在快节奏环境中保持乐观心态，目标感强，自我驱动力佳。 岗位福利: 员工租房享受房补 多项业绩排名奖励从1K起 业务提成比例高达93% 每月组织团队聚餐 支持就近打卡 无需每日固定地点打卡 适合宝妈群体，收入可达万元及以上

还在为想工作又要照顾家庭而纠结吗? 让你既能拥有自己的事业，又能兼顾孩子与生活! 一、工作时间: 1.上午9:00～12:00，下午2:00～4:30 2.中午休息2小时，时间灵活不匆忙 3.周末双休法休，完全配合你的家庭安排 4.责底薪2000～3000+开单提成20%～60%+社保+各种现金奖励等福利【根据区域，底薪略有浮动，详情投递简历可咨询】 二、岗位优势: 1.不用外出跑业务，精准客源，带客户看房， 2.工作内容简单清晰，销售压力，轻松上手. 3.时间友好，兼顾接送孩子、照顾家庭，工作生活两不误 三、工作内容: 1.公司提供房源和客源，不需要花钱开端口，需外出寻找客源！ 2.负责维护公司挂牌售房的业主，保持日常沟通，及时更新房源信息 3.接受通过电话与业主对接，沟通房源相关事宜 4.给有买房和租房需求的客户匹配房源 想找一份时间自由、不用奔波的工作，那这个岗位再合适不过!期待你的加入，一起在轻松的氛围里实现自我价值！