四季沐歌广西省公司招聘简章： 招聘岗位：业务代表: 任职要求： （1）中专及以上学历（同等学历也可）； （2）年龄20--40周岁； （3）具有较强的人际沟通能力、营销推广能力、抗压能力，吃苦耐劳； （4）有水暖家居家电销售工作经验者优先，较为优秀的人员，条件可适当放宽。 岗位职责： （1）负责市场促销活动的组织、执行； （2）负责终端产品的推广与销售； （3）负责开拓新市场，发展新客户，建立良好的客情关系。 综合收入：2800-6000元/月 工作地点：广西贺州 福利待遇：底薪+提成＋+出差补助+不定期团队活动 联系方式： 四季沐歌，期待你的加入！

四季沐歌广西省公司招聘简章： 招聘岗位：业务代表: 任职要求： （1）中专及以上学历（同等学历也可）； （2）年龄20--40周岁； （3）具有较强的人际沟通能力、营销推广能力、抗压能力，吃苦耐劳； （4）有水暖家居家电销售工作经验者优先，较为优秀的人员，条件可适当放宽。 岗位职责： （1）负责市场促销活动的组织、执行； （2）负责终端产品的推广与销售； （3）负责开拓新市场，发展新客户，建立良好的客情关系。 综合收入：2800-6000元/月 工作地点：广西贺州 福利待遇：底薪+提成＋+出差补助+不定期团队活动 联系方式： 四季沐歌，期待你的加入！

四季沐歌广西省公司招聘简章： 招聘岗位：业务代表 任职要求： （1）中专或同等学历以上； （2）年龄在20至40岁之间； （3）具备良好的人际交流技巧、市场拓展能力及抗压素质，能适应高强度工作； （4）有水暖、家居或家电类销售经验者优先考虑，综合表现突出者可适度放宽录用条件。 岗位职责： （1）组织实施市场促销活动并推动落地执行； （2）开展终端产品的宣传推广与销售工作； （3）积极开拓新区域市场，开发新客户资源，维护稳定的客户关系。 工作地点：广西贺州

要求诚实勤奋，有创业精神，经验丰富。

招聘：销售经理薪资：5000-10000年满18周岁，学历不限！具有良好的沟通能力，服务意识和责任心，有市场营销经历优先。话费补贴负责所辖区域的产品销售任务，客户开发与营销节日福利

诚实勤奋，有创业精神，自信能力强。

招聘四季沐歌业务经理，主要负责商场产品陈列规划与新品上样、导购人员产品知识培训、乡镇专卖店形象管理及客户关系维护、工厂促销活动的对接与执行落地、带领导购团队开展下乡推广活动；要求持有C1驾照，有快消品销售经验者优先考虑，无经验者可提供工厂全程业务培训。

负责梧州、贺州高空车租赁 1、主要开展高空作业车的租赁业务，拓展租赁及销售市场，开发多元化经营渠道，达成年度销售任务； 2、定期跟进重点客户，维护并深化大客户合作关系； 3、收集市场潜在需求信息，与客户保持高效沟通； 4、加快资金回款进度，有效控制应收账款风险。 5、需自带交通工具，公司给予油费及话费补贴 岗位福利：五险一金，国企 6：须具备工地拓展或业务推广相关工作经验

负责产品销售，

贺州市昭平县招水电，中工，师傅

贺州富川瑶族自治县白沙镇找铲车司机一名，有意联系。

贺州市钟山县招钢筋工

贺州市钟山县招铁皮/白铁、通风安装，中工小工

贺州市昭平县招通风安装/维修

岗位职责： 1. 引导入座，介绍酒水充值活动 2. 维护客情关系，增加订台销售（无业绩考核要求） 3. 活跃门店包厢氛围 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，可接受应届生或无经验者 2. 工作认真负责 3. 服从管理，学习能力强 4. 提供岗前带教培训，包吃住，薪资结构透明

岗位职责: 1. 负责医养结合项目的整体运营管理，推动医疗服务与养老服务的协同发展。 2. 制定并实施健康管理、养老照护等服务方案，提升服务质量和客户满意度。 3. 统筹协调医疗资源、养老设施及专业团队，保障服务体系高效运行。 4. 关注行业发展趋势，探索创新医养服务模式，提升项目竞争力。 5. 建立并维护与政府、医疗机构及相关合作方的良好关系。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推进跨部门协作； 2. 拥有较强的服务意识和责任心，注重团队合作； 3. 具备一定的学习能力，能够快速掌握医养行业相关知识； 4. 有意愿长期从事医养健康产业发展，认同行业价值； 5. 能够适应行业发展变化，具备一定的抗压能力和问题解决能力。

1.参与公司战略规划与决策，共同推动企业发展方向 2.负责资源整合与业务拓展，提升公司核心竞争力 （本行业为成人用品行业，项目合伙人） 接受小白 任职要求: 1.具备强烈的责任心与创业精神，能与企业共成长 2.拥有良好的协作能力，能够高效协同团队达成目标 3.具备独立思考与判断能力，能在复杂环境中推动项目落 地

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.带领销售团队开展客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术，提升团队整体转化效率 4.组织日常销售培训与复盘会议，指导新人快速上手，赋能团队成长 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地，确保销售流程高效闭环 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有从0到1搭建或带教团队经历者优先 2.目标感强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉销售全流程，能独立策划并推动阶段性攻坚行动 4.学历不限，有快消、教育、互联网、本地生活等行业经验者更佳 5. 认可弹性工作制（9:00-11:00，14:00-16:00），重视双休与工作生活平衡

岗位职责 1. 业绩目标：制定并执行年度/季度/月度销售计划，完成客房、会议、宴会、餐饮等营收指标 2. 客户管理：开发企业、旅行社、会议主办方等新客户；维护协议客户、VIP客户关系，提升复购与忠诚度 3. 市场拓展：调研行业趋势与竞品动态，调整销售策略；拓展线上线下渠道，提升市场份额 4. 活动与推广：策划执行促销、节日套餐、企业特惠等活动；参与行业展会、商务活动，拓展资源 5. 团队与协作：带领销售团队达成目标，培训销售技巧；协调前厅、餐饮、财务等部门，保障客户体验 6. 数据与报告：监控销售数据，定期提交业绩、客户、营收分析报告 ‍ 任职要求 1. 学历：大专及以上，市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2. 经验：3年以上酒店销售经验，有团队管理/会议宴会销售经验者优先 3. 能力：优秀的沟通、谈判、客户维护能力；熟悉酒店销售流程与CRM系统；抗压性强、目标导向

前台（大夜收银） 招聘酒店前台收银，大夜班 薪资福利:月休四天，工资面议 招工人数:1名 工作地址:滨江路

信用卡逾期、网贷逾期/债务优化（可兼职） 个人债务领域： 专注提供一站式债务解决方案，助力债务人重建履约能力！市场潜力巨大，属于万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人招募对象：曾有过负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，可快速实现收益转化！ 公司主营业务： 1. 银行信用卡逾期处理：协助办理停息挂账，规避催收、诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期分期偿还 2. 互联网金融/网贷平台逾期：减少催收干扰，协商减免超出法律保护利率部分的高额利息与罚息 公司扶持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导新手顺利起步创业 2. 一对一帮扶机制：为合伙人提供专属支持，规划从入门到精通的成长路径 3. 深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4. 售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导 5. 联合多家专业律师事务所作为后盾，以专业、诚信的态度高效解决客户难题 6. 持续推出新项目，紧跟市场需求，保障业务持续稳定发展 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效执行； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备主动思考与解决问题的能力； 5. 勤奋踏实，能承受工作压力，抵御诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——若你资源突出或能力出众，吃苦耐劳，抗压性强，我们的合作即可开启

招聘：销售经理 薪资：5000-10000 年满18周岁，学历不限！具有良好的沟通能力，服务意识和责任心，有市场营销经历优先。 话费补贴 负责所辖区域的产品销售任务，客户开发与营销 节日福利

招聘：客房服务员 薪资：2050-2500元/月 清洁客房卫生，清洁大堂卫生。

岗位职责： 1、负责客房的日常清扫与整理，确保环境整洁舒适； 2、为住客提供优质服务，满足其基础需求； 3、检查并补充客房内各类物品，保持卫生标准； 4、维护客房设施设备，及时上报维修需求。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和沟通能力； 2、能吃苦耐劳，有较强的责任心； 3、熟悉客房清洁及消毒流程； 4、有团队合作精神，能够与同事协作； 5、热爱服务行业，有相关工作经验者优先。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有显著的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，处理过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从新手到成熟从业者的成长路径支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、法律事务协作：联合多家专业律所作为后盾，以严谨负责的态度处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易上手 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

个人债务、信用管理领域： 一站式解决债务、信用管理问题，给予债务人一个重新履约的机会，给予企业一个重新增加收益的机会！行业发展有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人、信用管理服务顾问 以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 目前公司主营业务 1：企业一站式综合服务： （2）信用不良记录修复（税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录）企查查、天眼通等记录消除； （2）征信不良记录等级修复（商业贷款出现关注、执行、可疑、损失等几类）； （3）担保剥离（个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离）； （4）企业债务清算合理免责/融资重组； （5）法律相关业务咨询。 2：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期。 3：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

一、工作内容： 1、负责本地的餐饮类店铺的开发拓展，通过沟通洽谈达成合作意向，完成既定的拓店目标。 2、对已合作的餐饮店铺进行日常维护，包括定期拜访、需求对接、确保店内相关设备正常运行等。 3、收集合作店铺的反馈与建议，及时协调解决合作过程中的问题，维护稳定的合作关系。 二、工作地点：8：30-17:30，中午11:30-13:30休息两个小时，大小周，法定节假日正常放。不限固定办公地点，无需坐班，可在家庭住址附近区域开展拓店与维护工作。 三、试用期三个月，试用期薪资：3000无责底薪+500绩效+业务提成； 转正定岗：如转正时定岗为业务员则薪资架构不变；如定岗为主管/经理，底薪区间为4000-4500，以及绩效/提成部分根据转正所定岗位增加管理提成。，后期地级市设置子公司后可转回当地。 四、需要有销售经验，20-40岁。有快消品经验，组建、管理销售团队的经验优先。

思想端正，诚实勤奋，具有创业精神。

工作内容 1、负责区域内客户的开拓及日常关系维护 2、定期跟进客户动态，巩固并延伸客户合作关系 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和事务协调能力 2、能快速适应环境变化，拥有较强的问题应对能力 3、工作积极主动，富有责任心，具备良好的团队协作意识

工作内容 1、开展光伏领域的业务销售，开发并扩大客户群体 2、保持与现有客户的良好合作，推动销售目标达成 任职要求： 1、熟悉光伏行业基本情况，能独立完成产品推介与推广 2、具备良好的沟通谈判技巧及客户维护能力