招聘：酒店前台管理薪资：3500-5000/月1、形象干净大方，沟通流利；2、有酒店前台、前厅管理经验优先，熟平台操作、会对账；3、责任心强、耐心好、抗压能力强，服务意识好；4、熟练电脑基础办公软件。1、负责酒店前台日常运营管理、排班、交接班统筹；2、负责宾客入住、退房、接待、收银、订单核对；3、处理客诉、维护客户满意度，管理前台服务质量；4、对接财务对账、房态管理、平台订单（携程、美团）维护；5、培训新前台、规范前台工作流程，保证酒店正常运转包工作餐

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台完成餐品传递，确保出餐准确与时效 5. 遵守门店服务规范与安全操作要求，协助处理突发情况 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3. 形象端正，性格开朗，具备团队协作精神 4. 吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 5. 无不良从业记录，服从管理，责任心强

工作内容：打包，分菜，上架商品

清吧招聘： 前台/服务员(3位) 要求：形象气质俱佳，善于沟通，勤奋，年龄18-35岁， 工作时间：20：30-2：30(6小时) ● 热情问候进店顾客进行接待。 ● 根据顾客人数和需求，合理安排座位并协助拉椅让座。 ● 熟悉餐厅的菜单、特色菜品、酒水饮料及当天的估清（缺货）情况。 ● 负责所辖区域的卫生清洁工作，保持桌面、地面及餐具的整洁。 ● 顾客离席后，迅速清理台面，并按标准重新摆台

工作内容听老板安排

18岁以上，热情开朗，有亲和力，善于与人沟通；适应倒班、晚班及高效的工作节奏；有志于在连锁餐饮行业长期发展，平时没课期间、节假日放假期间能提供上班时间，只招长期兼职和实习生，一周提供3-4天上班时间，短期勿扰。岗位职责: 外场: 1. 迎接顾客并引导入座，提供热情周到的服务； 2. 协助顾客点餐，及时上菜、添水，确保服务流程顺畅； 3. 保持餐厅环境整洁，协助清理桌面和公共区域卫生。 4、餐期忙的时候需要去协助清理餐具 内场: 1、学习制作比萨，意面，牛排等餐厅售卖产品，简单易学，带薪培训。2、偶尔需要收货、搬货，整理货架3、餐期忙的时候需要去协助清理餐具。 上班时间分早中晚班，没有通宵班，轮班轮休。 厨房服务员： 8：00-16:30 11：00-21:30 16：00-00:30 外场服务员： 10：00-21:30 11：00-21:30 12：00-23:00 中间有休息时间 任职要求: 4. 性格外向，具备良好的沟通能力和亲和力； 5. 能适应灵活的工作时间，包括晚班和高峰时段工作； 6. 有责任心，能积极配合团队完成工作任务。 福利待遇1:薪资：按时薪算，工资12.7元/小时 。2:不包吃住3:可提供实习证明，可协助三方协议盖章。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括点餐、上菜、收台及餐具清洁 2. 协助厨房完成食材初加工、备餐准备及后厨卫生整理工作 3.了解并遵守食品安全规范与餐厅服务标准，保障顾客用餐体验 4. 积极参与岗前培训与实操练习，逐步掌握各岗位操作流程 5. 配合团队完成日常运营任务，服从工作安排与管理要求 任职要求： 1. 对餐饮行业有热情，愿意从基础做起，踏实肯学 2.身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 3.具备良好沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 4. 年龄16-35周岁，学历不限，有相关经验者优先 5.遵纪守法，无不良记录，能接受轮班制工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合完成营业前准备、营业后收尾及区域卫生清洁工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用移动点餐设备者更佳

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

贺州市平桂区招打孔

寻找附近有叉车的人员。

广西贺州市八步区黄洞乡贺州杉木山场招聘砍伐人员，工作内容包括放倒、断筒、归堆、装车。薪资按吨计酬，每周结算一次。

装载机司机岗位，工作地点在维泰路口，为顶班性质。

贺州市昭平县招家具安装

全季北京火箭万源招聘前台1名服务经理1名客房服务员1名要求:有华住经验者优先电话：工作轻松，住宿环境好，包食宿，法定节假日三薪，带薪年假，团队氛围好！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各板块工作 2.制定并执行服务标准与流程，持续提升宾客满意度与复购率 3. 编制年度预算，监控营收与成本，优化资源投入，确保经营目标达成 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与公众口碑 5.开展团队建设与人才培养，指导中层管理者，打造高绩效服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关专业背景，学历不限 2.有酒店经理或同等岗位工作经验者优先 3.熟悉星级酒店运营体系，具备较强的统筹协调与抗压能力 4.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及危机处理能力 5. 认同企业价值观，责任心强，具备团队领导潜质

招聘连锁酒店。招主管两名。服务员4名。工资待遇，薪资面谈，地址榆林大保当联系电话。

酒店经理薪资福利:工资面议

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

招聘：餐厅前台薪资：2500-3500/月待人亲和，细心会基础电脑操作负责餐厅前台接待、引客、录单收银，维护前台区域整洁。包工作餐

工作内容： 我们是一家专业的KTV公司，现正招聘一批KTV营销服务员，为我们的客户提供专业的服务。招聘的职位包括： - 负责为客人提供热情周到的服务，包括接待客人、为客人提供饮料和协助客人完成其他需求等。 - 确保KTV的整洁和舒适，包括负责清理、以及与客人沟通和协调。 -主要负责在包厢里面点歌倒酒，引导客人消费，活跃一下气氛 职位要求： - 具有较强的沟通能力和服务意识，能够为客人提供专业的服务。 - 年满18周岁，形象气质佳优先 - 有较强的适应能力和抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持良好的表现。 - 具有娱乐性质的工作经验者优先考虑。

招工！钟山县城【佳尝干饭】招前厅收银员、服务员 家常菜快餐店，工作轻松，环境整洁。 细心勤快，会简单电脑操作，有健康证。 综合2600‑3000，包吃，月休3天，绩效另算。 电话：，欢迎推荐，介绍成功有红包！

服从安排，认真工作，尽心尽力

大排档招聘员工一名新资2800起(地址:原新南方酒店一楼)联系

【招聘】八步羊角山便捷酒店招酒店服务员（长期全职）工资面议要求：勤快、稳定长期做工作：客房打扫卫生有意到店面谈，电话：邓女士

服务员有责任心、有上进心、性格开朗、有工作经验者优先薪资福利:月休息3天，包吃包住工资面议招工人数:多名工作地址:富川县民族路（环保局旁）

岗位名称：收银员；岗位多个（具体根据店铺类型区分，如超市收银员、餐厅收银员等）。岗位要求：1.工作细心勤快。2.吃苦耐劳。3.熟悉基本电脑收银机操作；有销售经验者优先；服从工作安排，礼貌待人。薪资待遇：基本工资范围：2100~3000元。包含全勤及加班补贴。试用期一个月。月休3天，节假日不可休息，需提前报备。

八步区人民医院附近饭店招聘洗碗洗菜阿姨一名，服务员一名，年龄48岁以下。工资3000+ 有意电:

云吞店招员工，年龄40-50，手脚麻利，有餐饮经验，上班时间6:30-10:30，工资1500需要长期稳定，短期勿扰，电话

年龄要求18-27 工作内容：负责清理桌面卫生，开单点单， 上班时间：晚上8点到凌晨3.30 月休四天 公司每月一次固定团聚