上门洗车师傅招募运营操作策划方案 一、项目基础定位 本项目为平台与洗车师傅商业合作模式，非劳动关系，秉持多劳多得、按劳结算原则；面向各小区定点招募合作洗车师傅，分底薪考核制、无底薪自由提成制两类合作档位，统一平台管理、地推拓客+上门洗车双线作业，按规则结算收益、，权责清晰、自主创收。 二、合作模式双档位规则（核心执行标准） 档位1：带底薪合作（月薪3500-8000，含考核） 1. 考核硬性标准：每日完成4辆洗车服务基础考核单量，未达标纳入月度业绩核算 2. 薪资结算规则 - 月度实际提成总收入低于3500元：按真实业务提成金额结算 - 月度实际提成总收入超出3500元：基础底薪足额保障，超额提成全额发放 - 结算周期：每月统一周期对账结算工资 3. 约束要求：严格遵守平台制度，每日完成基础洗车考核，同步开展小区地推引流拓客 档位2：无底薪合作（无考核，纯多劳多得） 1. 无每日洗车单量考核，接单数量、作业时间自主安排 2. 结算周期：，资金到账灵活 3. 收益规则：全部收益按洗车提成、拓客奖励据实结算，上不封顶 四、小区人员招募布局规划 1. 名额管控：单个居民小区限定招募1-3名合作洗车师傅，避免区域内部抢单、客源冲突 2. 招募人群：能自主外出作业、愿意地推引流、服从平台管理，踏实肯干务工人员 3. 招募方式：小区公告张贴、业主群宣传、线下地推招募、老师傅推荐裂变 4. 入职流程：咨询了解→选定合作档位→阅读合作协议→→平台登记建档→领取工具物料→正式上岗 五、日常工作业务操作规范 1. 核心两项工作 - 上门洗车服务：按订单准时上门，规范清洗作业，保证服务质量 - 地推引流拓客：日常在负责小区推广洗车服务，开发新客户、锁定长期订单 2. 责任划分准则 因洗车师傅个人操作失误、服务态度、私自违规、人身安全、财物损坏等自身原因引发的纠纷、赔偿、安全事故，全部由本人自行承担责任，平台不承担相关连带责任。 3. 统一管理要求 全体合作人员必须服从平台统一调度、服务标准、接单规则、奖罚制度，违规按平台条例处置。 六、薪资核算&提现落地流程 1. 每日台账：系统自动记录洗车单数、拓客数据、服务评价，数据实时可查 2. 带底薪核算：月底统计全月总提成，对比3500底薪标准核算最终工资，统一发放 3. 无底薪提现：，师傅自主后台发起提现，平台审核后快速到账 4. 提成公示：每日、周期业绩公开透明，有据可依，杜绝克扣 七、人员筛选与淘汰机制 1. 入职筛选：明确告知合作性质、考核规则、，认可规则方可合作 2. 能力适配原则：项目凭个人服务、拓客实力获取收入，业绩偏低、消极怠工、拒不服从管理人员，终止合作资格 3. 淘汰标准：长期不达标、恶意拒单、违规投诉多、破坏小区秩序，直接解除合作 八、招商运营推广动作 1. 运营商负责片区整体管控、小区点位铺排、人员招募面试 2. 统一宣传话术、招募海报、合作协议范本，标准化对外讲解 3. 日常巡检小区作业情况，协调客诉、规范服务形象 4. 老带新激励，鼓励在职师傅推荐新人入驻，扩充片区服务人力 九、合作须知公示文案（可直接张贴使用） 小区上门洗车师傅火热招募 合作模式：商业合伙合作，多劳多得，实力创收 入职：500元，累计服务2000单，未达标 小区名额：每小区限1-3人，名额有限 【两种合作任选】 1. 保底底薪档：月薪3500-8000元，每日考核4单洗车量，按月结算，业绩不足按提成发，超额全额算 2. 自由提成档：无每日考核压力，接单自由，三天即可自主提现 日常工作：上门洗车+小区地推拓客，增收渠道双保障 责任说明：个人自身原因造成一切问题，由本人自行承担 管理要求：遵守平台规章制度，服从统一安排 薪资透明、结算准时，肯干就能增收，能力决定收入 十、风险与合规提醒 1. 全程明确商业合作关系，书面协议写明非劳务、非劳动关系， 2. 提前书面告知，双方签字确认留存凭证，避免经济争议 3. 安全责任、服务责任逐条列明，入职人员知情确认 4. 所有薪资核算、提现、均走平台线上记录，留档备查

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洗车工”

洗车工薪资福利:工资、福利优厚面议。工作地址:务川县丹砂街道洪渡社区务星鑫港。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

洗车工，不会的可以培训

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常保养与安全操作 4.保持洗车工位整洁有序，配合完成场地卫生及物料整理工作 5. 主动服务客户，协助引导停车、取车，提升客户满意度 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及流水线作业环境 2.有责任心和团队意识，服从工作安排 3.无经验者可带薪培训，有洗车行业经验者优先 4.遵守劳动纪律，无不良从业记录 5.学历不限，年龄18-50周岁

修车工汽车美容

做过的，能很熟练的普洗精洗

岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洗、打蜡、吸尘等基础保养工作 2. 按照标准流程操作洗车设备，确保洗车质量与效率 3. 协助检查车辆状况，及时反馈异常问题 4.保持洗车区域整洁有序，定期维护清洁工具与设备 5.配合店长完成日常运营支持及其他临时性任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及体力劳动环境 2.具备良好的服务意识和沟通能力 3.有洗车或汽车美容相关经验者优先 4. 学历不限，接受无经验者带薪培训 5.遵守规章制度，责任心强，团队协作意识好

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【召聘岗位】后厨打杂、帮工、学徒（桐梓西门老兵烧烤店）【薪资待遇】工资面议，包吃，可免费学习技术【工作内容】店内卫生打扫、洗碗、收拾餐桌、清洗工具，协助师傅打下手，简单传菜及门店辅助工作，18周岁以上，身体健康；能熬夜接受晚班，手脚麻利，勤快踏实爱干净，服从安排，有无经验均可，可教学【工作地址】桐梓西门老兵烧烤店【联系电话】----------------------------就上【】求职招聘就是快更多工作岗位点这里井号:

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招聘洗车师傅大包工资提成都行吃住地址金山古城路每月工资6000左右电话

招成手洗车，手脚麻利，工资3800～4200电话:

招聘移车员奔驰4S店移车员兼洗车2人，55岁左右，月薪5000元一个月.要求有驾证.技术过硬（驾龄五年以上)，55岁左右身体健康，工作积极月薪4500元一个月.月休4天..无住..上班时间:8:20——17:30下班.工作地址:浙江省嘉兴市南湖区长水街道详细地址:嘉兴中升之星汽车销售服务有限公司联系电话

【招洗车工】库车东湖公馆一号门面房，车鲁班汽车服务中心招洗车工两名，男女不限，工资面议，电话

洗车工招聘（1名）1.薪资待遇：月薪2500-4000元，包含基础工资+提成（多劳多得），每月按时发薪不拖欠2.年龄要求：35-50周岁，男女不限，工作认真、身体健壮、能适应站立作业，有无洗车经验均可（入职后有老员工带教）。3.工作内容：负责车辆内外清洗、擦干，协助检查车辆外观状况，维护洗车工具和工作区域整洁。4.其他福利：每月可享2天带薪休假（一个月试用期）工作环境：工作地点在地下车库，冬暖夏凉，8年老店工作环境舒适联系人：赵经理电话：工作地址：兖州西城太阳财富广场百意超市西地下车库

小区招聘白班保安，，年龄20-45岁，要求身体健康、吃苦耐劳，持有中级消防职业资格证者优先。薪资为3000-3700元，包工作餐。工作地址在赤水国色。

招聘秩序维护主管。年龄40岁以下，需具备3年以上同岗位工作经验。熟悉物业管理相关法律法规和政策，掌握安全保卫、消防管理、车辆管理等专业知识。具备一定的计算机操作技能，能熟练使用办公软件。具备良好的沟通协调能力、组织能力和突发事件处理能力。退伍军人或警校毕业生优先，持安全类消防证书优先。岗位职责包括：全面负责秩序日常管理，做好辖区安全防范及公共秩序维护，负责统筹安全指标的达成；负责秩序部内部业务培训，定期开展员工常规性训练、突发事件处理预演及思想文化教育；对秩序专线各岗位的人员安排及工作标准落实情况进行监管考核；组织、策划、实施秩序类业主满意度的提升方案，并落实部门内部相关工作执行情况；完成领导安排的其他任务。薪资福利为4000-5000元/月加社保，条件优越者薪资待遇面议。报名时间为上午08:00至12:00，下午14:00至17:30。报名截止日期为2026年10月11日。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4.能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2.依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.完成车辆定期保养、事故车维修及客户定制化维修服务 4.规范填写维修工单，确保维修过程可追溯、质量有保障 5. 配合质检人员完成完工检验，保障交付车辆安全可靠 任职要求： 1. 热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构及常见故障处理方法 3. 能熟练使用各类维修工具、检测设备及诊断软件 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备团队协作精神和持续学习能力

有喷漆飞机师傅没搞个车共青二路电话：

龙坑汽车城招钣金大工一名（或长期飞机工）也可以，联系电话

招聘保安，年龄50岁以下，身体健康，责任心强，品行端正，无不良记录，服从管理。需持有保安证，负责守护校园安全，用心呵护每一位孩子。薪资面议。工作地址为桐梓蓝天幼儿园。有意者请电话联系。

马兰坝招一名喷漆学徒。小中工也可以。工资干脆。电话

贵州陟翔保安有限公司消控员招聘 遵义市建设银行消防控制室招聘消控人员（1人） 地点：正安、赤水、湄潭 要求：持初级消防设施操作员和保安证，年龄18–52岁，身体健康，无犯罪记录，服从管理。 待遇：工资面议，不包吃住。 联系人：杨先生 朱先生

招聘加油销售员数名，工作地点为遵义市绥阳县诗乡门加油站。要求工作认真负责，服务态度良好，积极上进，服从公司工作安排，有相关工作经验者优先。岗位职责包括负责车辆加油服务、站内商品销售、收银结算等日常工作，并配合完成加油站日常运营工作。薪资福利为3000-4000元/月，包三餐，缴纳五险，享有各类员工福利。招聘有效期至长期有效。