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烧烤店领班、
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
注意 工作时间是下午3.00-晚上1.30 岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳 4.持有健康证,无不良从业记录 5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
餐厅领班月结全职
招聘 海宁尖山新区招聘食堂餐厅服务主管两名 ,有过相关经验,会基础的电脑操作,要求 30 岁—50 岁,长期稳定 待遇:工资 7000-8000 元月休两天包吃包住可交社保
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件 5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业 3. 服务意识强,形象端正,具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。 职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营,包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ,后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工,保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议
招聘小吃主管
餐饮主管
合理安排员工排班、订货。维护店里日常运营
餐厅领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据,协助盘点库存与物料管理 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范 任职要求: 1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉社区食堂运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,能独立应对现场问题 3.有责任心和抗压能力,具备基础数据分析与报表整理能力 4. 形象端正,普通话流利,具备团队管理潜质 5.学历不限,持有健康证,无犯罪记录 6.能听懂萧山本地话优先
区域领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工 2:配合上级安排的工作和下发指标的完成。 3:有餐饮管理经验者优先。打酱油勿扰
宁波余姚市招砍伐工砍毛竹,160要挂钩
1-1.1万元/月
砍伐工长期20人以上周结
宁波市余姚市招砍伐工砍毛竹,160要挂钩
宁波 余姚市
5月13日 06:31拨打电话
宁波慈溪市招贴砖
330-410元/天
贴砖1-2人
宁波慈溪招贴砖
宁波 慈溪市
5月13日 06:29拨打电话
空调安装工地学徒工长期1-2人月结
宁波市江北区招工地空调安装学徒工 学徒期:底薪两百一天,一般两个月左右(六千一个月) 中工期:底薪两百一天,参与工地分成(七千到九千一个月) 师傅期:底薪两百二一天,参与工地提成,营业额提成,与利润分红(八千到一万五一个月) 没住宿
宁波 江北区
5月13日 06:28拨打电话
泥瓦工贴砖
浙江宁波鄞州区(滨海社区服务中心)附近:找3-4泥工师傅,包工,点工,都可以,具体价格电话详谈,40间出租房贴地砖。要专业技术好的,附近干的电话联系
宁波 鄞州区
5月13日 06:26拨打电话
浙江宁波双针1名上袖直边2名本厂每月20万件以上小童文化衫地址爵溪新赢路86号永欣服饰
缝纫工3-5人
双针1名上袖直边2名本厂每月20万件以上小童文化衫地址爵溪新赢路86号永欣服饰
宁波
5月13日 06:26拨打电话
酒店经理月结
招聘:大堂吧主管/副经理薪资:5千-6千岗位职责<br/>1.统筹大堂吧日常运营,规范服务流程与出品标准,保障高效运营。<br/>2.负责员工排班、培训、督导与考核,打造优质服务团队。<br/>3.推进产品销售,完成经营指标,管控运营成本与物料损耗。<br/>4.处理宾客投诉及突发问题,维护良好宾客关系。<br/>5.落实卫生、安全管理要求,配合酒店各部门协同工作。<br/>岗位要求<br/>1.2-3年高端酒店大堂吧同岗位管理经验。<br/>2.熟悉餐饮服务、酒水餐食出品及成本管控流程。<br/>3.具备团队管理、沟通协调及客诉处理能力。<br/>4.服务意识强,能适应倒班,抗压能力佳。<br/>5.形象端正,做事严谨,有较强执行力与责任心。
苏州
5月13日 06:24拨打电话
酒店经理1-2人
招聘 乌兰布统 酒店客房招聘前台经理一名 收拾客房假期工数名 要求干活利索 管吃住 老板人好 电话
赤峰
5月13日 06:17拨打电话
餐厅领班
招聘:前厅主管 薪资:5000-6000 岗位职责: 1、负责前厅日常运营管理,包括人员安排、服务质量监督及客户接待等工作; 2、处理客户投诉与特殊需求,确保提供优质的客户服务体验; 3、制定并优化前厅服务流程,提升工作效率与客户满意度; 4、协助上级完成部门目标,定期汇报运营情况及相关数据; 5、培训并指导前厅员工,提高团队专业能力和服务水平。 任职要求: 1、酒店管理或相关专业优先; 2、两年以上前厅工作经验,具备一定的团队管理能力; 3、熟悉前厅运营流程,具备良好的沟通协调能力及应变能力; 4、形象气质佳,责任心强,具有较强的服务意识和抗压能力。 5、熟练使用办公软件及相关管理系统者优先考虑。
赣州
5月13日 06:06拨打电话
河南郑州城市便捷酒店文庙店商城东路28号招聘前台经理,工资十全勤十绩效前台主管,工资十全勤
酒店前台
城市便捷酒店文庙店商城东路28号招聘前台经理,工资十全勤十绩效前台主管,工资十全勤十绩效,联系电话
郑州
5月13日 05:10拨打电话
迎宾员餐厅领班服务员洗碗工
慈溪山葵炙烤肉爱琴海店招聘 前厅经理5500-6000 前厅主管 5000-5500 服务员: 5名(4500—5000)+200 门 迎: 1名(4500—5000)+200 撤台: 2名(4300-4500)+200 洗碗: 2名(4300—4500)+200 联系方式:
宁波 慈溪市
5月7日 15:55拨打电话
客房经理月结
宁波滨江奥体中心亚朵S酒店诚招客房领班1名到手薪资:4000-4500福利待遇:社保、工作餐、年终奖、高温费、节假日三薪,工作环境佳,待遇好。工作地点:江北区机场北路299弄55号联系电话:()
宁波 江北区
5月12日 12:35拨打电话
楼面经理月结
诚招:宁波洲至奢选酒店(原宁波洲际酒店)招一名楼层主管,工资4500元,一周双休,交五险一金(公积金按24%比例合缴,实缴高)吃住全包,宿舍就在酒店副楼,通勤零距离,其他福利有带薪年假和年终奖,满一年另享50元/月忠诚奖等,319间客房,仅负责查退房,住客房一般不用查。任职要求相关酒店同岗位2年以上工作经验年龄在45岁以下,会基础电脑,酒店使用的是Opera系统能吃苦耐劳,具有一定沟通协作能力,抗压能力强酒店地址:宁波高新区新晖路777号(李惠利医院东部院区对面)联系电话:旷管家欢迎推荐或自荐[抱拳][抱拳][抱拳]
宁波
5月9日 21:03拨打电话
浙江宁波客房打扫服务员年龄30—55周岁招工人数:若干名
客房服务员
客房打扫服务员年龄30—55周岁招工人数:若干名
宁波
5月7日 18:23拨打电话
客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结全职免费提供食宿,一日三餐宿舍在酒店边上,步行100米
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.遵守酒店安全规范与操作流程,妥善保管钥匙及工作用品,保障客人隐私与财产安全 任职要求: 1. 学历不限,有酒店客房服务经验者优先 2. 吃苦耐劳,具备较强的服务意识和责任心 3.身体健康, 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作良好 5. 无不良记录,遵守酒店规章制度
磨工客房服务员
横河中兴西路假日酒店 职位:客房服务员二名 薪资:薪资面议 详情电话:井号:///职位/ 招聘: 1.磨床工一名要求工作认真, 能吃苦耐劳,会翻产品, 平面无心都会做. 2.招冷打小师傅2名 要求会换模具冲棒,会看产品质量,服从管理。 3.招数控师傅一名, 做冷镦冲棒,凯恩帝系统 联系电话: 地址:周巷小安
宁波
5月7日 00:51拨打电话
配菜面点厨师
姜山工厂食堂招聘:大锅厨师1名面点师1名食堂领班1名帮厨阿姨两名要求吃苦耐劳,有相关经验有意者联系电话:张玲:(同步)
宁波
5月11日 22:53拨打电话
浙江宁波招聘:餐饮店长薪资:2280-
餐饮店长月结
招聘:餐饮店长薪资:2280-
宁波
5月12日 06:12拨打电话
客房服务员月结
宁波鄞州中心希尔顿欢朋酒店招聘客房服务员,底薪3500,保底12间,超出10元一间。月休6天,休息日加班做房12元一间。缴纳五险一金,有年终奖,员工福利,高温补贴。有意者联系
宁波 鄞州区
5月12日 09:09拨打电话
客房服务员月结
客房服务员16-40岁,吃苦耐劳,服从安排的优秀青年薪资福利:15元/小时,综合薪资3000-5000元/月包吃包住,提供保险报道时间:5月20日、6月10日、6月23日工作地址:宁波杭州湾新区滨海二路928号
宁波
5月12日 21:43拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供海曙大堂经理招聘在线招聘信息,主要招聘宁波酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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