招聘招管事部主管男女不限，年龄55岁以下，工资5000一月，做六休一每天八小时，天一广场附近酒店联系电话

臻烤道烧烤夜宵店招聘：店长1名服务员3名工资待遇具体面议！电话联系

岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐饮服务，确保客户的用餐体验 2.负责客户接待，答疑解惑，提供必要的协助 工作时间 ： 分早中晚三班，排班制 早班 ：9—21（下午休2h） 中班 ：11-23（下午休2h） 晚班 ：16-凌晨2 任职要求： 1.具备出色的沟通协调能力，能够有效处理客户的问题 2.具有良好的团队合作精神，能与同事和谐合作 3.对工作富有责任心，能够准确执行和完成分配的任务 4.具备基本的餐饮服务技能，包括接待、点餐、上菜及清理。

五官端正，较有良好的服务意识，月休4天

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系 5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

年龄20～35 工作时间分早晚班，面谈 有无经验均可，需要活泼开朗，勤快一点

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病 原标题：《精通短视频》

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，服从安排，有团队协作意识 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.初中及以上学历，不限专业背景

外卖打包，菜品分装

专业焊工，摇焊，氩弧焊，电焊。焊厚管道

京东大道世纪风情招聘配菜一名。该店为三炒一配的配置。工资6500元。包吃不包住。月休三天。有连锁餐饮工作经验者优先。联系电话。

宁波慈溪杭州湾新区招聘发型师，7000一9000，月休3天，包住不包吃，一条龙，烫染，洗剪吹，半桶水勿扰。联系电话，

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招水电、木工 我常年有连锁餐饮商铺工装，需要一名两名全能型选手，水电木工都要会的选手，要求能接受江浙沪皖出差的，公司每月稳定派活，活在哪里，我们就去哪里，好结款，不以任何理由拖欠工资， 你有两个人搭配也可以， 你一个人，我给你搭配也可以， 偷奸耍滑，捣浆糊的不要，诚信合作

替我的读者周董事长：招聘店总（主理人）：基本要求：大学专科以上，年龄35-40岁，优秀者可放宽到45岁；拥有强大的营销思维与执行力，拥有知名精品酒店运营从业经验；薪酬面议。联系人周先生，电话，简历发邮箱（珠海有50间海景房，在外伶仃岛，全服务奢侈级度假酒店，招店总。苏州东山太湖风景区有22间园林庭院房，清代古宅。含餐饮及活动配套度假民宿酒店，招主理人。）

学历要求：要求大专及以上学历。 专业偏好：酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。 运营与收益管理：精通OTA（在线旅行社）平台的运营与维护，具备优秀的收益分析能力（如RevPAR分析）和动态定价策略制定能力 。 财务与成本管控：具备较强的商业和财务知识，能够制定预算，严格控制人力、物资、能耗等各项成本，提升酒店利润率 。 系统与工具：熟练掌握现代酒店管理软件（如Opera PMS等）及各类办公软件 。 市场营销：具备敏锐的市场观察力，能够分析竞争对手动态，制定并执行市场拓展与促销方案 。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

一.工作内容： 全面管理酒店运营，统筹前厅.客房.保洁及餐饮部工作，处理客户服务与客诉处理及人事管理 二.职位要求： 1.年龄25—40岁 2.有3年及以上管理酒店经验 3.熟悉酒店全流程运营，掌握线上平台流程，具备营销能力，了解设施维保常识

33间小客房，每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的

招聘全职酒店客房1人工作时间：8:00-17:00工作要求：有经验优先薪资待遇：5000元/月，交社保工作地址：宁波南部商务区附近联系电话：（微信同号）

招聘西餐厅主管，岗位编号为J17519。薪资范围为每月4000至5000元。工作职责包括负责西餐厅的日常运营管理，涵盖服务流程监督、人员排班及现场协调，以确保高效顺畅的服务体验。监督并指导餐厅员工执行服务标准，开展培训与绩效评估，以提升团队专业素养与客户满意度。处理顾客投诉及特殊需求，维护酒店品牌形象，及时反馈并优化服务环节。确保餐厅符合食品安全、卫生及消防安全规范，定期检查设备与环境，落实相关法规要求。与其他部门协作，支持酒店活动及宴会服务，保障整体运营目标达成。任职资格要求大专及以上学历，酒店管理、餐饮管理或旅游管理相关专业优先。具备2年以上星级酒店餐饮服务管理经验，有西餐厅运营背景者优先考虑。熟练掌握中英文沟通技巧，能流利使用英语进行日常服务与客户交流。具有较强的团队领导能力及应急处理能力，能适应轮班工作制度。

宁波镇海招宝山希尔顿欢朋酒店招客房服务员2名，底薪3500，保底11，超房12起，平均工资7-8，有意向，包吃包住，五险一金，节日补贴，绩效，法定三倍，月休6天。联系电话

[烟花][烟花]招聘：领班：1名，工资：5000-6000要求有餐饮经验！！！[太阳]交社保，绩效奖，业绩奖，年满有年终奖，高温费，月休四天，节假日福利，包吃包住，有宿舍，工资面议！！店长：

招聘领班岗位。有工作经验者优先。薪资为8000元。招聘人数为2名。每月休息两天。详细工资可面谈。

下午铂美酒店需要兼职二名联系电话

柏恩酒店南塘老街店诚聘客房服务：2名(缴纳五险，包吃包住，底薪3000+提成+法定节假日3倍工资，年终奖、工龄奖。)联系:俞经理地址:宁波市鄞州区丰和路21号欢迎推荐或自荐[抱拳][抱拳][抱拳]

招聘:客房服务员*1工作地点：会展路181号（宁波国际会展中心）联系电话：

服务员，收银员，洗碗工，配菜。

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