岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、账务核对及合规性检查 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉食品安全法规及餐厅SOP流程，持有健康证及基础消防培训证书 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件及餐饮管理系统 5.责任心强，服务意识突出，认同企业文化，可适应轮班制工作安排

岗位职责：1.全面负责餐厅前厅的日常运营， 待遇： 月薪 5000～7500（底薪+全勤+绩效等)，包吃包住，月休 3天。 负责前厅服务、新员工培训、排班、卫生、顾客接待等。 要求：有餐饮经验（涮肉店经验优先） 工作地点：榆林，高新区

认真负责，在意细节，操控全盘 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，确保营收目标达成 3.组织员工培训与考核，打造高效协作团队，提升服务专业性与稳定性 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强，服务意识突出 3.学历不限，持有健康证，无食品行业不良从业记录

长期工，有职业道德，长期从事餐饮者。

1. 团队管理：负责餐饮部员工（服务员、厨师、保洁等）的招聘、培训与考核，明确各岗位工作职责；定期组织团队会议与技能培训，提升员工服务意识与专业能力；合理排班，确保人力调配高效，维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹：制定并执行餐饮部日常运营计划，把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节，保障门店高效运转；实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量，确保符合品牌标准与卫生要求；处理顾客投诉与突发问题（如菜品质量争议、服务失误等），及时化解矛盾，维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控：协同后厨团队优化菜品结构，根据季节、顾客反馈调整菜单，推出新品并把控口味与品质；监控食材采购、存储与使用流程，减少浪费，控制食材成本与运营成本（如水电、耗材），确保利润目标达成；定期盘点餐饮物资，核对库存与账目，避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护：制定门店营销方案（如节日促销、会员活动、套餐优惠等），并组织执行，提升客流量与销售额；建立顾客档案，维护核心客户关系，收集顾客反馈并用于改进服务与菜品；对接外部合作（如外卖平台、企业团餐），拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理：严格遵守食品安全法规与卫生标准，定期检查后厨操作、食材存储等环节，杜绝食品安全隐患；排查门店设施设备（如厨具、消防器材、电路）的安全问题，确保运营期间无安全事故；负责餐饮部相关证照（如食品经营许可证）的办理与年审，保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报：每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据，分析运营问题并提出改进方案；向上级领导（如店长、区域经理）汇报餐饮部运营情况，提交工作总结与计划，协助制定长期发展目标。

之前从事过烧烤类串串火锅类的前厅工作，踏实，可靠.服务意识强

全面型，招餐饮经理/主管

薪资待遇6000-9000，工龄工资，分红，节假日福利，月度团建，每月四天休假 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标，分析经营数据，提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节，能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力，责任心强 5.持有健康证，可接受节假日及轮班工作安排

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

鱼火锅店招聘 厨师：1名 ，4500-6500 ，45岁以内，有三年以上工作经验，厨艺精湛，思路清晰 领班：1名，4000-5000 要求：20-45岁，有两年以上工作经验，服务意识强，口齿清晰，吃苦耐劳 服务员：5名，3000-4000 要求：18-45岁，服务意识强，口齿清晰，吃苦耐劳 以上岗位包吃住，每月四天休假 地址：西安市未央区天章大道

商洛市洛南县招装修木工

谁有时间。我后院子复式楼卫生间没电，老线路烧死了，需要从衣帽间打眼，把线路明线引到卫生间，有时间的过来。

罐车司机 适合/学历不限/3 - 5年工作经验/年龄不限；持有B2驾驶证，有5年及以上罐车司机经验。混凝土罐车驾驶员 薪资福利:面议，加班补助|包吃|包住|社保|年终奖|节日福利|年假|其他补贴 工作区域：不限区域；（） 工作地址:陕西省商洛市商南县张家岗工业园区

装配工 性别不限/学历不限/经验不限/40岁以下；20—38岁，初中以上学历；部分工序可适当放宽；视力较好，手脚灵活，品质观念强；工作细心，适应性强，具有良好的团队合作精神；服从工作安排，无经验亦可培训。负责产品的组装及调试等工作 薪资福利:4000-6000元，交通补贴|加班补助|包吃|包住|社保|节日福利 工作区域：不限；（） 工作地址:商南县现代材料产业园

商洛市山阳县招打孔、工地小工/杂工浅孔钻，炮机

【酒店管理 | 长宁汉庭酒店 | 长宁县清江西路二段285号(汉庭酒店) | 招1人 | 面议 | 】

前厅副经理 | 雲景国际酒店 | 乌拉特中旗雲景国际酒店 | 1 | 5500-7000 |

兰州市城关区天水路附近一火锅天招聘店长，大堂经理，工资面议，有闲的朋友联系李总

汶水之星酒店管理（安丘）有限公司，前厅接待，3，中专、中技及以上学历，无明确薪资，，山东省潍坊市安丘市兴安街道和尚智慧养老西北约123米

汶水之星酒店管理（安丘）有限公司，保安，5，无明确薪资，，山东省潍坊市安丘市兴安街道和尚智慧养老西北约123米

前厅 服务员 5 人 3500-4500 主管 3 人 4000-5000 后厨 凉菜二凉 2 人 5000-6000 炒锅厨师 2 人 5500-6500 洗碗阿姨 3 人 3200-3500 月休4天+法定假，管吃管住+营业额奖金（年龄 16 岁-30 岁） 要求:踏实勤快，服从管理 工作地点:凤城四路湖北会馆 电话：（）

为客人办理入住退房手续，完成前台各项工作

宾馆前台 ，年龄20～35岁，形象好、气质佳，有良好的语言表达能力和沟通能力、较强的服务意识及灵活变通。熟练使用电脑办公软件，有前台相关工作经验优先。负责收银接待及前厅日常工作 薪资福利:薪资待遇面谈 招工人数:1名 工作地址:洛南宾馆

维也纳酒店商州店 诚聘 前台接待 2名 餐厅服务员 2名 ✅ 待遇优厚｜包食三餐｜月休充足 ✅ 环境舒适｜团队融洽｜晋升稳定 工作地址：商州区江畔假日三期 ☎联系电话： 有意者欢迎来电/私信咨询～我们期待您的加入

（请备注“应聘岗位+姓名”） 丹滨国际酒店 • 前厅收银员、客房服务员 • 餐饮主管、收银员、服务员、保洁员 联系电话：刘总

【陕南人家 · 诚邀加入】 1，招聘配菜师傅一名，工资面议 2，收银员一名 3，招聘大堂经理一名 岗位职责： - 负责前厅日常运营管理，统筹服务流程 - 维护客户关系，提升用餐体验与口碑 - 协调后厨与前厅，保障高效运转 - 团队管理、培训及日常考核 任职要求： - 有餐饮大堂经理相关工作经验 - 形象气质佳，沟通能力强 - 责任心强，有团队意识与执行力 - 熟悉中餐服务与管理流程 薪资待遇： 薪资优厚，面议 包吃包住，福利完善 有意者请到店面谈或电话咨询 地址：江滨大道紫金东城楼下 电话：

前台小姐姐 年龄30周岁以内；性格活泼开朗、待人礼貌有耐心，熟练操作电脑及基础办公软件，服务意识强、眼里有活，有高端民宿/酒店前台经验优先，熟手、优秀者年龄可放宽。接待到店客人、办理入住退房，日常解答客人咨询，维护前台区域整洁，协助民宿日常运营 薪资福利:1.薪资面议。2.，不加班，法定节假日三倍工资，不调休，工作稳定有保障。3.清幽工作环境，独立院落不拥挤，同事相处简单融洽。4.包吃住，享民宿员工一切福利，在终南山寨边工作边感受自然美好。 招工人数:1名 现场咨询时间：2026年3月1日起，招满即止；请关注“终南山寨” 工作地址:陕西省商洛市柞水县营盘镇朱家湾村

陕西商洛酒店急聘客房服务员：月薪5000左右+月休4天+法定节假日。以上岗位提供食宿，详情面议、多福利多奖励，欢迎自荐或推荐面试地址：维也纳智好酒店联系电话:王（）

民宿管家 1.有民宿/酒店相关工作经验，服务意识强、热情耐心、沟通得体；2.熟悉民宿接待全流程，入住办理、客诉处理、房间巡查、卫生督导等工作熟练；3.做事细心负责，执行力强，能稳定长期工作。 薪资福利:1.薪资面议。2.，不加班，法定节假日三倍工资，不调休，工作稳定有保障。3.清幽工作环境，独立院落不拥挤，同事相处简单融洽。4.包吃住，享民宿员工一切福利，在终南山寨边工作边感受自然美好。 招工人数:2名 现场咨询时间：2026年3月1日起，招满即止；请关注“终南山寨” 工作地址:陕西省商洛市柞水县营盘镇朱家湾村

大都汇餐饮店招聘店长一名，工资面议 电话: