兴安县京东家电高薪诚聘热爱销售、有责任心的你加入！1.店长1名28–48岁•有家电管理、销售经验者，懂陈列沟通管理能力强。薪资：底薪+提成+绩效奖金，（3000-10000）2.导购3名（20–48岁）•热情接待顾客，提供专业建议，完成销售指标•善于沟通，有销售者优先薪资待遇薪资：底薪+提成+绩效奖+奖金（月薪3000–8000）具体薪资面议，能力出众的待遇更优店铺地址：兴安京东家电（）

招聘服装店长。岗位职责为带领店铺团队达成公司制定的销售目标。薪资福利为每月5000至8000元。入职即购买五险，享有5天带薪年假。工作时间为早晚班，分别为10点至17点以及16点至23点。每月休息四天。

店长干股入伙，每个月持10%纯利润股，经验丰富的有客源者优先，有意向请联系面谈

招聘生鲜经理1名。要求有相关工作经验。薪资待遇面议。工作地址位于果与蔬生鲜店（恭城二小对面）。

招聘店长。薪资范围为4500-7000元每月。工作地址位于桂林城区各门店。

招聘门店店长。薪资为4500-5000元/月。需有管理门店经验。

店长/副店长 岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

招聘店长一名。薪资为每月5001至7000元。有服装销售管理经验者优先。

门店店长（中咖晚酒+复合业态）工作地址:桂林穿山茶叶街Goinclub弹性排班（早晚轮班，月休可调）5000-12000元/月（底薪+高额业绩提成+门店绩效奖金+节日福利+全勤奖），能力优秀者薪资可面议，上不封顶。法定节假日补贴全面负责门店咖啡、轻食、精酿酒吧三大板块的日常经营管理，制定门店日、月、季度经营目标，拆解业绩指标，落地执行各类经营计划，保障门店稳定营收与持续盈利。统筹早晚双时段运营流程，优化工作动线，规范前厅、后厨、吧台全岗位工作标准，保障门店全天候高效有序运转。，产品与品控管理：严格把控咖啡、茶饮、精酿酒水、轻食小吃的出品品质、口感、颜值与卫生标准，定期复盘产品销量，结合顾客反馈与市场趋势，优化菜单、更新爆款产品，淘汰滞销品类。统一全业态服务与出品标准。团队搭建与管理：负责门店店员、咖啡师、调酒辅助、服务人员的招聘、岗前培训、技能带教、日常排班、绩效考核与团队激励。搭建稳定、高效、一岗多能的服务团队，优化团队氛围，降低人员流失率，定期开展服务礼仪、产品制作、应急处理等培训，提升全员专业度与服务意识。营销与客户运营：独立策划门店日常活动、节日促销、新店引流、会员储值等营销方案，负责美团、携程、、小红书等线上平台的门店运营、评分维护、套餐上架、口碑优化。负责老客户维护，搭建客户社群，做好复购运营，及时收集客户建议，持续提升门店人气、口碑与复购率，打造本地网红特色门店。成本与财务管控：负责门店原材料、酒水、耗材、客房物资的定期盘点、库存管理，严控物料损耗、人力成本、水电能耗，合理控制门店运营成本。每日核对门店营收、对账记账，提交经营日报、月报，复盘门店经营数据，分析盈亏问题，及时调整经营策略。安全与合规管理：全面负责门店食品安全、消防安全、用电用水安全、治安管理，落实每日安全巡检制度，排查各类安全隐患。严格遵守餐饮行业卫生规范与经营准则，妥善处理客户咨询、客诉纠纷、门店突发应急事件，维护门店品牌形象与口碑。，1年以上网红咖啡馆、清吧、精品酒店/民宿店长或主管管理经验，熟悉早咖晚酒复合业态全套运营流程，有同类门店管理经验者优先。，熟悉咖啡、精酿基础产品知识，熟练使用办公软件、线上商户后台，具备基础财务对账能力。22-48岁中专及以上学历

桂林市招水电、空调安装/维修

今天临桂凤凰西路271号清洗热水器一台，到手50，联系

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照12小时记薪，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，每天工作时间10小时，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在南京！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

桂林市龙胜各族自治县招建筑木工班长 岗位职责： 1.负责木工班组日常施工管理，统筹模板制作、安装与拆除工作 2.严格按图纸及施工规范进行技术交底与质量把控，确保木作工程符合验收标准 3. 合理调配班组人员与材料，保障施工进度与现场安全文明作业 4.协调与其他工种（钢筋、混凝土等）的工序衔接，及时解决现场技术问题 5. 带领团队落实安全生产制度，监督劳保用品佩戴及高处作业防护措施 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，有带班管理经验者优先 2. 熟悉木模板体系施工工艺及常见质量问题处理方法 3. 具备基本识图能力，能独立理解建筑结构施工图 4. 责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力 5.身体健康，能适应工地现场作业环境

全州县石塘镇农村自建房，建筑面积120平方，三层，现找砌墙、装模、扎钢筋师傅，有意者请联系唐

招聘化妆品集合店店长1名，工作地点位于新区电力小区门面房，薪资为5000-8000元。

招聘店长岗位，工作地点为智诚盛景店，招聘人数若干，薪资范围为4000-12000元。

招聘有经验的店长，工作地点位于XPEL定边车美旗舰店，地址为新区帝景花园南侧。招聘人数为若干，薪资待遇面议。

玉门市湘菜馆招聘配菜小哥，5000-6000凉菜中工5000-6000服务员5名4000店长一名，工资面议（有管理经验，会电脑操作收银系统）联系电话

门店招聘店长1名，工作地点位于农安县农安路人民公园对面同泰园三期门市。薪资为绩效工资，金额约8000。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作 5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，无犯罪记录，具备良好服务意识与沟通能力 2. 能熟练使用计算器及基础办公软件，有收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 4.学历不限，接受应届毕业生及零经验人员带薪培训 5. 身体健康，形象端正，服从管理，遵守门店各项规章制度

招聘、招聘、招聘啦参茸汤料专柜招促销员1名，年龄20一50岁，爱聊天，爱学习，能吃苦耐劳2，有超市工作经验者优先3,上班时间8小时，月休4天4,薪资待遇2200底薪+提成2％.超额直提3%）+国家法定节日补贴，综合工资2600以上5.,联系电话：谭女士同步6.工作地点，桂林万福广场乐溙洲

永福县十字街晟利来超市，招聘店长一名，，要求身体健康，有责任心有担当，有上进心，懂超市管理运营，工资5000，福利待遇详谈！联系电话:

招聘导购员数名。要求性格开朗，善于沟通，有销售经验者优先。薪资福利为底薪加提成和奖金，提供中餐，每月休息2天。工作地址位于新大桥头平安阁旁的海尔专卖店。

、招聘收银员生鲜店工作内容：1、负责陈列商品并及时补货，确认商品信息、价签和店内宣传材料的准确性。2、有一定沟通能力，服从管理，积极向上，能吃苦耐劳。3、负责每日收银工作早班上班时间：6：00-14:00下午班时间1.30-21.30薪资待遇：基本工资2200元岗位津贴300元全勤奖300元月休4天工作地点：叠彩联系方式：唐女士。

伊利低温招聘:岗位:导购员1人工作地点:冠超市（高新万达店）要求:20-45岁，有一定的沟通能力，服从管理，积极向上，能吃苦耐劳，有快消品从业经验者优先。待遇:底薪＋提成＋话补＋五险+高温补贴+重大节日福利有意者联系：龙经理（、备注姓名）

临促人员招聘启示！上班门店及时间：依据活动桂林市区内安排，长期合作【薪资】120元/天【工作内容】：康师傅泡面产品试吃、售卖【工作要求】1、有促销员经验、大胆积极叫喊售卖，有责任心，认真负责！2、年龄18—35岁，手机党，低头党，飞机党勿扰！！3、形象要求：体重120斤以下，身高155cm以上，扎丸子头，不能佩戴首饰，着装不可以漏纹身，不能美甲，白上衣黑裤子白色鞋子联系方式：梁（）

品类专员，1工作地址:桂林市七星区星辰大厦六楼惠之林3000-5000元/月管控商品分销、陈列、定价与促销，协助制定DM活动方案，对接供应商洽谈资源，协调各部门工作

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5.主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2.无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

大润发超市招聘啦！！！一、水产课正职员工：1人主要职责：1、有水产类相关经验，皮肤不过敏，无关节炎，风湿，哮喘；2、吃苦耐劳、每日工作区域的卫生清洁；招聘要求：1、有亲和力，口齿伶俐，销售能力强2、动作灵敏，做事利索，能接受早晚轮班。3、男女不限，年龄45岁以下工作时间：6:30-14:30，14:30-22:30待遇：餐补、绩效奖、五险一金、生日、节日福利等二、休食课计时工:1人主要职责：1、补货、上货、整理排面和仓库。2、维护现场、检查商品保质期，协助主管完成其他工作。招聘要求：1、性格热情开朗，具备一定沟通能力；2、有责任心和服务意识；年龄40岁以下工作时间：早班：08:30-16:30；晚班：14:30-22:30；月休5-6天工资待遇：20.1元/小时，半月结工资联系电话：。

急聘｜赵一鸣零食门店店长任职要求：1. 拥有门店店长实操经验1年以上，零食/超市管理优先2. 为人踏实正直、品行端正，吃苦耐劳、责任心强，擅长门店统筹管理工作内容：门店人员排班、货品陈列、库存盘点、业绩管控、日常营运全流程管理薪资：3800-4600元，多劳多得，待遇面议工作地址:奥林匹克花园赵一鸣联系电话：