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店长/副店长 岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

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招聘：店长 薪资：5000-10000元 1.主要负责招生和学生日常督导维护，有一定英语基础，热爱教育，懂得和孩子沟通相处，敢管会管学生。 2.敢于挑战，能随机应变，处理学生和家长遇到的各种问题。 3.负责做好店里日常运营管理，大小事务的安排及跟踪执行。 4.努力达成业绩指标，并协助团队完成每月业绩任务。 5.具有一定的组织能力和管理能力，能带领团队开展各项工作，并协调解决团队中人员的各种问题。 6.有教培和销售管理经验者优先。

超市蔬果组长 1.男女不限，30-50岁；2.有相关的管理工作经验，熟悉蔬菜、水果经营；3.善于沟通有责任心执行力。1.蔬菜水果区域销售；2.蔬果小组团队管理 薪资福利:基础工资4200，另计算提成奖金，有年终奖，月休4天 点击查看详情

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1.平乐大道夜宵店招一名店长，要求有经验丰富，接待顾客能说会道，顾客有服务意识和亲和力，管理员工有方有法，，年龄30-45岁，工作时间10-11小时，月薪4500-5000元，包吃不包住 2.点单收银员，要求人要勤快，灵活，年龄20-42岁，工作时间10个小时，月薪3800-4000，月休3天，包吃住 3.杂工阿姨一名，洗菜、收桌、洗碗等工作，年龄要求40-55岁，工作时间10个小时，月薪3500-3800，月休3天，包吃住 4.烧烤师傅1名男女不限，要有丰富的烧烤经验，会烤果酱、南宁口味，年龄25-40、工资待遇4500-5500，月休3天，包吃住 联系电话

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岗位职责： 1. 设计和开发嵌入式系统的硬件电路和原理图； 2. 进行器件选型和布局，设计PCB板并进行调试和验证； 3. 负责硬件功能测试、故障分析和解决方案的制定； 4. 参与产品的设计评审和技术讨论，提出优化方案。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子工程等相关专业，3年及以上硬件开发经验； 2. 熟练模拟电路、数字电路的设计方法和器件选型； 3. 熟练使用常见EDA软件（如Altium Designer）或者cadence进行原理图设计和PCB布局； 4. 熟悉硬件调试和测试，能独立解决常见问题； 5、熟悉单片机C语言编程优先。 6、能力强者，工资可面谈

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健身会所店长 年龄28-45岁，性别不限，形象姣好。 薪资福利:薪资3000以上，具体面谈，可上五险。 招工人数:一名 不接受聊天 工作地址:德霖驾校总校（二高中斜对过）业务大厅5号。

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

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岗位职责： 1. 负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2. 按照订单或配送单完成拣货、复核与打包，保障出库准确率与时效性 3. 定期盘点库存，及时发现并反馈货品差异、破损或临期问题 4. 维护理货区域清洁与安全，协助做好防火、防损等基础管理工作 5. 配合仓管、物流及销售部门完成日常协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有零售、仓储或物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数字计算与识字能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 具备良好的沟通意识和团队协作精神 5. 服从安排，能适应轮班或旺季加班需求

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品信息，提供专业选购建议，提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及退换货处理 4.协助完成库存盘点、销售数据登记及日报表填写，确保账实相符 5.配合店长落实促销活动执行，及时反馈市场信息与顾客需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

招聘【优秀导购员】 招聘要求：22-35岁有工作经验者优先 。勤快、积极、热情、大方、能吃苦，有品牌销售经验者优先。（有低头族者勿扰！） 薪资：底薪➕提成➕全勤等 联系人： 同步 【工作地点】 桂林吾悦

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收银员1.财务、会计相关专业优先；2.经验：1年以上收银工作经验，熟悉收银系统操作；3.技能：熟练使用收银设备及办公软件，具备基础数学计算能力；4.素质：诚实守信，责任心强，具备良好沟通能力及服务意识，无不良记录。1.日常收银：负责客户结算，准确操作收银系统，核对款项并开具票据；2.款项管理：每日盘点现金、核对账目，确保账实相符，及时上交营业款项；3.票据管理：妥善保管发票、收据等票据，按规定登记使用情况；4.客户服务：解答客户咨询；5.环境维护：保持收银台区域整洁，配合做好卫生消毒工作，能接受凌晨工作时间。薪资福利:3000-3500，五险一金、免费体检、带薪年假、包住包工作餐、婚丧嫁娶慰问金、节日福利、定期专业培训等招工人数:多名工作地址:桂林市平乐县二塘镇平乐县工业集中区西区环西一路西区1栋等3处（第2处）

营业员 1、男女不限（需有不少于 1 年销售经历）；2、学历：大专及以上学历；3、身心健康、积极向上、责任心强、有营销经历优先；4、工作地点：龙胜 薪资福利:薪资：3000+，上不封顶；、带薪年假、陪考假、陪产假、通信补贴、健康体检、生日关怀、工会福利、导师培养、赋能培训、多通道晋升等 招工人数:2名