
酒店经理
岗位名称:管家(酒店管家)岗位要求:1.有一年以上相关经验;2.具有良好的沟通能力,不矫情,不挑事;3.熟悉酒店OTA流程,懂二销。薪资待遇:试用期一个月薪资为3500元加提成;转正后月薪为4000元加提成;优秀达标者月薪可达4500元加提成。员工福利包括包吃住、宿舍标间独卫民宿房、有小电驴、月休三天,不休息可补助或攒休。
酒店经理1-2人月结
(度假村)招聘27年(毕业实习生)酒店管理,人力资源专业;俩人,实习工资3000元管吃管住;双休,8小时,实习结束后,可签正式合同,五险一金,工作地点北京市,联系电话;陈
酒店经理1-2人
招聘:服务经理:1名过节三薪,带薪年假,节日福利,包吃住,宿舍在店里环境好,期待你的加入。联系电话:欢迎推荐
酒店经理酒店前台
所有岗位先发简历、照片,不接空降学校内部招待所,月休4天项目经理年龄40周岁以下,身高165以上8小时,工资8000到12000,可以上社保,月休4天要求酒店管理专业,会简单的英语2、项目主管年龄35周岁以下,身高163以上8小时,工资6000到8000,可以上社保,月休4天要求酒店管理专业前台接待年龄35周岁以下,身高163以上8小时,工资5000以上,月休4天以上岗位管吃住,工作位置昌平区电话
酒店经理1-2人月结全职有经验优先包吃住
前厅经理 月休四天
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常运营和管理工作,确保服务流程高效顺畅。
2.掌握客房预订、出租率、平均房价等关键数据,制定销售策略以实现收益最大化。
3.监督前台收银工作,审核各类折扣、发票、转账单等凭证,确保项目准确无误。
酒店经理3-5人月结
招聘公告:京城大帅府(沈阳)酒店管理有限公司现招聘前厅经理,月薪为5000至8000元,计划招聘5人,有相关工作经验者优先,工作地点在北京。
旧改工地,有室外雨污水安装清沟,室内换给排水挖沟,室外更换雨污水管及安装井,路面打灰及铺步道砖。
220-280元/天
水管小工打灰1-2个月3-5人月结个人
小区室内外改造,要求工人服从安排,干活踏实
水电长期6-10人月结电工证
北京项目驻场招聘电工10名。要求55周岁以下,身体健康,能长期驻项目,持有应急管理局正规电工操作证,实操熟练。
公司直签劳动合同,缴纳五险。日工作9-10小时,法定节假日带薪休假,综合月薪7000-8000元,每月15号准时发放工资。
免费包吃住,公司安排外出业务产生的实报实销。
电焊长期6-10人月结焊工证
焊工招聘,共需10人,工作地点为北京项目驻场。任职要求:55周岁以下,身体健康,能长期驻项目;持有应急管理局正规焊工操作证,实操熟练。薪资福利:公司直签劳动合同,缴纳五险;日工作9-10小时,法定节假日带薪休假,综合月薪7000-8000元;每月15号准时发放工资;免费包吃住,公司安排外出业务产生实报实销。
北京房山区招工地小工/杂工用一个员工30到50之间每天300块钱半个月左右算账
200-270元/天
小工15-30天1-2人
北京市房山区上万村招工地小工/杂工用一个员工30到50之间每天300块钱半个月左右算账
酒店经理
9千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理1-2人月结
前厅主管性别不限,18-35岁,高中及以上学历薪资福利:工资3000-5000元招工人数:2人有一年以上酒店管理工作经验者优先。工作地址:余庆县法院旁
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:4000-4500职位详情:工作时间:08:30-18:30岗位职责:1、全面主持前厅部日常运营,优化接待流程,确保高标准的服务质量与客户满意度;2、负责团队管理与培训,提升员工业务技能及服务意识,营造积极向上的工作氛围;3、妥善处理宾客投诉及突发事件,维护酒店品牌形象,协调各部门保障运营顺畅。任职要求:1、大专及以上学历,酒店管理相关专业优先,具备三年以上高星级酒店同岗位管理经验;2、精通前厅业务流程,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力;3、形象气质佳,服务意识强,熟练掌握办公软件及酒店管理系统。福利:月休2天,法定假,社保,可提供吃住。
客房服务员开荒保洁保洁
301医院招待所诚聘以下岗位:1,客房服务员,要求45以内,有相关工作经验。2,保洁,要求50岁左右,有相关工作经验。以上岗位均上保险,免费提供住宿,具体详情电话咨询。联系电话:同步。
北京长期客房2人,20一间,管吃住,分房保底15至20间,房间好做,布草齐全,有客房经验天
客房服务员
长期客房2人,20一间,管吃住,分房保底15至20间,房间好做,布草齐全,有客房经验天通苑附近
服务员餐饮收银
——————————新店开业招聘以下岗位收银员4000-4500服务员3800-4500领班4500-6500电话
客房服务员月结
东直门酒店招客房生手,酒店管吃住,法定双薪,48岁以内,15元一间,分房15-30间左右,月工资8000-10000+没有酒水,房间小,莲花桥附近,要求做过四星级客房熟手,管吃不管住,19元一间,分房15-25间,一月8000-10000+,没有酒水,不数布草,布草充足,电话同步,欢迎推荐
北京招聘行政主厨,薪资范围8000-10000元/月,要求身体健康、有责任心,联系方式暂不
8千-1万/月
行政总厨月结
北京招聘行政主厨,薪资范围8000-10000元/月,要求身体健康、有责任心,联系方式暂不提供。
客房保洁保洁开荒保洁
招聘酒店公区保洁各客房保洁2人,要求56周岁以下身体健康,需要食品健康证和无犯罪,酒店管吃,住宿自理。工作时间7-4点,每天八小时,20一小时,月收入4800左右。工作地址在灯市口附近酒店。2.客房需要多名,20-28一间,北京和城区,计件工资多劳多得。孟经理
餐饮主管
一、岗位职责
1.?全面负责餐厅前厅日常运营管理,统筹服务流程、人员排班、现场秩序,保障前厅各环节高效运转,牵头完成餐厅经营目标。
2.?制定并落地前厅服务标准、规章制度,监督员工执行,统一服务规范,提升顾客用餐体验与满意度,维护餐厅品牌口碑。
3.?负责前厅团队管理,涵盖招聘、培训、绩效考核与日常激励,打造专业高效的服务团队,提升团队整体业务能力。
4.?妥善处理顾客投诉、建议及各类突发问题,快速响应并解决,最大程度降低客诉影响;做好老客维护,提升顾客复购率。
5.?协同后厨完成菜品沟通、出餐衔接,把控菜品上桌品质与出餐效率,结合顾客反馈向后厨提出菜品优化建议。
6.?负责餐厅营销及线上销售运营,统筹线下节日活动、到店引流策划,落地美团、大众点评、抖音等线上平台运营、团购及推广,提升餐厅曝光与营业额。
7.?管控前厅运营成本,做好物料申领、盘点与节约管控,监督收银结账工作,确保账目清晰准确;维护就餐环境整洁、安全,做好设施设备日常检查。
8.?定期分析前厅运营、线上销售及顾客反馈数据,总结问题并制定优化方案,持续提升餐厅运营效率与盈利能力。
9.?完成上级交办的其他运营管理相关工作。
二、任职要求
1.?年龄30-50岁,男女不限,身体健康,形象气质良好,具备优秀的沟通表达、组织协调及抗压应变能力。
2.?拥有10年及以上餐饮行业管理工作经验,熟悉餐饮前厅全流程运营管理,有正餐/中餐管理经验者优先。
3.?精通餐饮服务规范、团队管理及成本管控,具备专业的营销策划、菜品认知及线上销售运营能力,熟悉美团、抖音等主流线上平台操作。
4.?具备强烈的责任心和结果导向思维,做事细致严谨,善于挖掘顾客需求,能结合餐厅实际制定引流、留客策略。
5.?熟悉餐饮卫生安全相关规范,具备良好的职业素养和服务意识,能适应餐饮行业工作时间,服从餐厅工作安排。
6.?有成功的餐饮营销、线上销售落地案例者优先考虑。
三、薪资福利
1.?薪资:面议
2.?福利:包吃包住、
3.?工作时间:月休4天
四、工作地点
北京市前门正阳市场2号楼(致美楼)
五、联系方式
联系人:董主任
联系电话:
酒店前台月结全职
华住旗下酒店前台接待诚聘
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岗位职责
1. 负责宾客预订、入住登记、续住换房及离店结算全流程办理,精准录入信息并完成公安系统上传,严守宾客信息保密制度;
2. 主动向宾客介绍酒店设施、华住会会员优惠政策,积极推广会员卡及酒店增值服务,完成相关销售指标并获取提成;
3. 耐心解答宾客关于交通、旅游、周边配套等咨询,及时响应行李寄存、叫醒、小商品售卖等日常需求,妥善处理宾客投诉与突发情况并及时上报;
4. 实时掌握客房状态,协调各部门保障酒店运营顺畅,保持前台区域整洁有序,做好当班账务核对、交接班及设备日常维护。
任职要求
1. 年龄18-35岁,男女不限,形象气质佳,普通话标准流利,具备良好的沟通表达能力和亲和力;
2. 高中/中专及以上学历,会基础电脑操作,有酒店前台或服务行业工作经验、熟悉华住酒店管理系统者优先;
3. 具备强烈的服务意识和责任心,抗压能力佳,能适应倒班制(白夜休/做二休二,含夜班);
4. 遵守酒店规章制度,具备良好的团队协作精神,工作认真细致、积极主动。
薪资福利
1. 综合薪资4000-8000元/月,无责底薪+会员卡提成+夜班补助+满勤奖+季度奖+年终奖,多劳多得;
2. 入职即享五险,包吃包住(或食宿补贴),提供统一工服,带薪年假、法定节假日三薪、节日福利齐全;
3. 华住集团标准化系统培训,师傅带教快速上手,拥有清晰的内部晋升通道(前台→前台主管→店助→店长),支持体系内跨店发展;
4. 员工内部住宿折扣、节日福利品、团队建设活动等多项员工关怀。
北京南彩瑞麟湾需要客房服务人员,10月16.1日按间结算,多劳多得,可以来的速联系同步。
客房服务员
南彩瑞麟湾需要客房服务人员,10月16.1日按间结算,多劳多得,可以来的速联系同步。
酒店经理酒店前台
海友语言大学酒店招聘值班经理一名前台一名(工资面谈)有相关工作经验者优先法定节假日三薪包三餐住宿,团队氛围好五险及其他福利待遇酒店地址:北京市海淀区五道口语言大学同:
栏目概述
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