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店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结
新县门店店长 薪资5000-8000 主要由底薪 + 全店业绩总提成构成 工作地址:河南省信阳市新县信锐国际大酒店一楼 上班时间:两班倒 早班:8点30---16点, 晚班:14点---22点,(周间到21点半) 岗位职责: 1.负责门店日常运营管理,按照公司总部的标准和要求确保商品陈列整洁有序,库存充足; 2.对门店业绩负责,带领团队完成销售目标,提升顾客服务质量; 3.策划并执行促销活动,推动销售增长; 4.指导员工提升服务水平; 5.处理客诉、突发状况,维护门店秩序与安全; 6.按时提交各类报表,配合公司稽核、巡检、营销活动。 任职要求: 1.善于沟通,能有效协调团队工作; 2.具备良好的服务意识和责任心; 3.能适应零售行业工作节奏,积极应对各类运营问题; 4.需零食行业店长三年以上工作经验,有零售管理经验者优先。 每周休息一天,入职买社保 门店轮班
信阳新县青岛市,饭店招聘三层三百左右平方小菜园招店长一名老板潢川的张老板山东青岛
店长1-2人
青岛市,新饭店招聘三层三百左右平方小菜园招店长一名老板潢川的张老板山东青岛
信阳 新县
9月7日 09:58拨打电话
营业员有提成包吃免费培训包住3-5人月结全职
固始联通,营业员若干名,年龄25~40岁,沟通能力强,能吃苦!带薪培训!旅游+聚餐+话补+佣金+饭补,其他奖励,工资4000~8000以上,月休4天,提成现结,上班7~8小时,可提供宿舍,短期勿扰! 电话:
美宜佳店员
2000-3000元/月
店员有提成1-2人月结兼职全职
岗位职责: 1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,保持货架整洁有序 2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3. 熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈,提升门店销售业绩 5. 遵守服务规范与公司制度,维护品牌形象与客户满意度 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力 3. 工作认真负责,具备较强的服务意识和团队协作精神 4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5. 无不良从业记录,认同企业价值观
导购3-5人
【和美超市招聘导购】位置:收银台对面新开饰品店班次:上下午倒班每天半天班,薪资:基础工资2800底薪+提成+奖金。联系人:刘经理
商铺店员
4000-5000元/月
店员1-2人月结
小董海鲜招聘一位工人,年龄在30-50之间。联系电话
电池顾问
5000-7000元/月
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
岗位职责: 1、销售二轮、三轮、四轮、储能等锂电池; 2、信阳市场地推、拜访。 3、电话拓展等。 福利待遇:晋升空间大,底薪+高提成+开单奖励+月度/季度/年终奖励,节假日福利,做六休一,不定期团建活动等。 薪资:底薪2500+提成,综合工资5000以上 任职资格: 1、工作踏实,能吃苦,有上进心; 2、热爱销售,具有一定的销售能力和地推能力; 3、男女不限,年龄20-35岁。 上班时间:上午8:30-12:00,下午:2:00-18:30。周日休息。做六休一
门店店长
4000-8000元/月
店长1-2人月结全职福利待遇优越,有季度奖,年终奖
1、懂蔬菜、水果进货、验货、分级、陈列、保鲜、损耗控制; 2、有门店人员管理、排班、日常运营全盘操盘经验者优先; 3、商品管理:熟悉蔬菜品类、时令菜品更替,会把控到货品质; 4、陈列保鲜:懂蔬菜摆盘、堆头陈列、加湿保鲜、控温存放,降低腐烂损耗; 5、运营销售:会做促销活动、会员维护、客情维护,能提升门店营业额和复购; 6、人员管理:能安排员工分工、考勤、培训、服务规范、日常督导,懂生鲜门店卫生标准、操作台消杀、食材合规、消防安全。 7、吃苦耐劳,责任心强,做事踏实细心,有较强抗压能力,能处理客诉、邻里纠纷、突发情况;
38岁以下
2000-7000元/月
店员有提成免费培训3-5人月结兼职假期工全职
共享超市招店员,收银理货清洁,有意者联系王经理
信阳平桥区黄浦区招顶班熟手营业员一名。30号到位。(1号到7号)包吃包住。220一天。电话
4000-6000元/月
营业员包吃包住1-2人月结全职
黄浦区招顶班熟手营业员一名。30号到位。(1号到7号)包吃包住。220一天。电话
信阳新县招腻子/大白/墙漆
200-300元/天
腻子工大白工5-14天3-5人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
信阳新县招腻子/大白/墙漆
信阳 新县
9月15日 13:08拨打电话
信阳新县丰镇招手工2名临时工,电话
临时工1-2人
新丰镇招手工2名临时工,电话
信阳 新县
9月15日 12:03拨打电话
信阳新县招腻子/大白/墙漆
200-300元/天
腻子工大白工5-14天3-5人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
信阳新县招腻子/大白/墙漆
信阳 新县
9月15日 11:38拨打电话
信阳新县招水电
200-300元/天
水电工1-2人
信阳市新县招水电
信阳 新县
9月15日 11:30拨打电话
南京浦口区招工地力工
7000-8000元/月
力工3-5人
南京市浦口区招工地力工
信阳 新县
9月15日 11:29拨打电话
广西南宁井号皇室童缘招聘对象:店长井号五象航洋要求:有店长经验,有管理经验联系方式:()
店长
井号皇室童缘招聘对象:店长井号五象航洋要求:有店长经验,有管理经验联系方式:()
南宁
9月15日 14:10拨打电话
江苏徐州1【璟宸华府超市招聘店长】要求有责任心,有经验,工资面议
店长月结
【璟宸华府超市招聘店长】要求有责任心,有经验,工资面议
徐州
9月15日 14:09拨打电话
山东济南郭店位置火锅店招聘店长一名工资7千起步电话
店长1-2人月结
郭店位置火锅店招聘店长一名工资7千起步电话
济南
9月15日 14:09拨打电话
店长理货员收银员
【招聘岗位】店长2名、收银2名、理货员2名【岗位要求】店长:45岁以下,会门店管理,有经验优先;收银、理货员:18-40岁,收银负责理货收银,理货员负责上货理货,有经验优先【薪资待遇】店长3500-5500元;收银2500-3500元;理货员2500-3500元【岗位福利】有奖金、可晋升、免费培训【工作地点】好想来零食乐园永安路北斗星店【联系电话】
衡水
9月15日 14:04拨打电话
店长1-2人月结
招聘|服装门店店长(福州乐堤港)岗位:店长1名工作地点:福州乐堤港岗位职责:负责门店日常运营管理、员工带教、货品陈列、销售目标达成,维护老客户,统筹门店整体工作。薪资待遇:底薪5500起,薪资面议,能力优秀者可谈更高薪资任职要求:年龄25‑40岁,有服装零售门店管理经验,具备较强销售、团队管理能力,责任心强,沟通良好,有服装实体店店长经验优先。员工福利:缴纳五险带薪年假生日专属福利免费工服节日福利,团队氛围好联系我们:&手机同号:
福州
9月15日 14:03拨打电话
营业员免费培训月结
招聘:生鲜区员工(工作轻松+环境好+节日福利)薪资:2800-3500元/月岗位职责1.负责生鲜区商品的陈列、整理及补货工作,确保商品摆放整齐、标识清晰。2.协助进行生鲜产品的日常检查与质量把控,确保商品新鲜、安全。3.提供顾客咨询服务,解答商品相关问题,提升顾客购物体验。4.配合团队完成收货、入库及盘点工作,保证库存准确无误。5.维护生鲜区域的环境卫生,保持工作区域整洁有序。6.参与门店组织的各类促销活动,协助执行销售目标。任职要求1.具备良好的服务意识和沟通能力,能与顾客及同事有效协作。2.持有健康证,具备基本的食品安全知识和操作技能。3.有零售或生鲜行业相关经验者优先,接受过专业培训者更佳。4.工作认真细致,责任心强,能够适应快节奏的工作环境。5.熟悉生鲜产品特性,了解基本的商品分类与储存方法。6.愿意接受公司提供的免费培训,并具备持续学习与成长的意愿。
信阳 新县
9月10日 08:25拨打电话
收银员月结
【招唐职超市收银员】丰南区新县医院西唐职招超市收银员。工资3000-3500月休2天工作时间早班上午7-下午2.30晚班下午两点到九点半。两班倒。负责收银理货。要求年龄25到45之间。有经验优先。联系电话
信阳 新县
9月13日 12:42拨打电话
店长,店员
3000-5000元/月
店员有提成1-2人月结全职
招聘岗位:店长(储备店长)1名 岗位职责: •门店全盘运营:负责门店日常运营管理,包括商品陈列优化、库存周转管控、线上订单处理监控,确保门店高效运转。 •团队管理与培训:负责店员排班、招聘培训及绩效考核,带领团队完成门店各项运营指标。 •商品与供应链管理:把控商品采购补货、处理临期商品,维系商品质量,保障供应及时。 •用户体验维护:处理线上客诉及评价,提升店铺好评率与复购率。 •安全与合规:负责门店消防安全及环境卫生管理。 任职要求 •有1年以上便利店、商超或即时零售(闪电仓)行业管理经验者优先。 •具备较强的数据分析能力,能通过数据发现问题并解决问题。 •较强的沟通能力、应变能力及责任心,能适应快节奏工作及轮班制。薪资面议。 招聘岗位:店员/分拣员(全职)2名 岗位职责: •订单履约:根据美团线上下单小票,在规定时效内订单履约:根据美团线上下单小票,在规定时效内快速、准确完成商品拣货、打包,并放置到交接区。 •货品管理:负责货品的来货验收、上架陈列、补货、退货及日常盘点,确保“货位相符”。 •库存维护:协助保持仓库商品摆放井然有序,提高仓库使用坪效。 •卫生清洁:做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职要求: •年龄18-35岁,学历不限,身体健康。 •熟练使用智能手机,能适应快节奏工作(接受夜班者优先)。 •手脚麻利,吃苦耐劳,有责任心,服从团队安排(无经验可培训,小白友好)。 ⑥ 薪资福利 •薪资结构:我们提供行业内有竞争力的薪资 •店长:综合薪资[4000-6000]元/月(底薪+绩效 +门店提成) •店员:综合薪资[3000-5000]元/月(底薪+全勤 +拣货提成/绩效) •晋升通道:店员一储备店长一店长一区域负责人(能力优秀者可快速晋升)。 •作息时间:弹性排班制(早/中/晚班),月休2天
营业员有提成1-2人月结全职面试
招聘信息 彩票店因世界杯做好准备,现招聘销售 1 名 年龄:22-35岁 要求: 高中及以上学历,会电脑操作 责任心强,吃苦耐劳,善于沟通 有销售经验者优先 薪资:底薪+提成,待遇丰厚,具体面谈 上班时间: 周一至周五 9:00—22:00 周六至周日 9:00—23:00 地址:平桥区平西路中段瑞德丰酒店附近 联系人:杜先生
店员包吃免费培训1-2人月结全职
招聘信息 彩票店因世界杯做好准备,现招聘销售 1 名 年龄:22-35岁 要求: 高中及以上学历,会电脑操作 责任心强,吃苦耐劳,善于沟通 有销售经验者优先 薪资:底薪+提成,待遇丰厚,具体面谈 上班时间: 周一至周五 9:00—22:00 周六至周日 9:00—23:00 地址:平桥区平西路中段瑞德丰酒店附近 联系人:杜先生
店员/营业员
2000-3000元/月
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职月薪2000—3000工作轻松简单
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境卫生整洁有序 2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成 3.熟练操作收银系统,准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录,及时反馈市场信息 5.配合店长完成盘点、库存核对及基础报表填写工作 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业经验者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识,有爱心亲和力强 3.工作认真负责,具备基本数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 无不良从业记录,遵守职业道德与公司规章制度
河南信阳勤劳肯干!
2000-3000元/月
营业员6-10人月结
勤劳肯干!
店员
店员月结
,年龄20岁-50岁,铝塑板店里上班,能吃苦耐劳,工资面议 要会开车
营业员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责电信业务的咨询与销售,为客户提供专业的服务体验;2.维护营业厅日常运营秩序,确保服务环境整洁有序; 3.协助客户办理各类电信业务手续,包括业务开通、缴费、套餐调整等; 4.主动了解客户需求,提供适配的通信解决方案; 5.配合完成服务流程优化及客户满意度提升相关工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心处理客户咨询; 2.有较强的责任心和执行力,能高效完成各项服务任务;3.具备基本的计算机操作能力,能熟练使用办公系统;4.具有团队合作精神,适应轮班安排,服从工作管理;5.愿意学习电信业务知识,持续提升服务水平。
线上超市营业员
4000-5000元/月
营业员免费培训11-20人月结全职
【线上便利店】拣货/理货员 急招 薪资: 面议(底薪+绩效,多劳多得) 地点: 洛阳市永泰街正大西区 班次: 每天10.5小时,月休4天,可调休可连休 我们需要你做什么: • 按订单用PDA扫码拣货,核对商品规格,保证不出错、不漏单 • 货架补货、排面整理、商品归位,保持卖场整洁 • 检查商品效期和包装,发现破损、临期、缺货及时上报 • 配合门店盘点、收货、打包等日常工作 我们希望你: • 身体健康,能适应长时间站立走动,扛得住爆单节奏 • 会用智能手机,学习能力强,做事细心不毛躁 • 有责任心,服从排班管理,有超市/仓储/拣货经验优先 • 想长期稳定干,不打短工 你能得到什么: • 每月4天休息,支持调休、可连休,休息自己安排 • 定期专业培训,PDA操作、效期管理、拣货效率全教 • 晋升空间大,表现优秀可升储备店长、往管理岗发展 • 团队氛围好,店长直带,不画饼
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供新县超市店长哪里找在线招聘信息,主要招聘新县门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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