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前厅经理,服务员10名,厨师
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
前厅经理,性格好,能人员培训,能带团队,形象好,气质佳
洒店管理
面议
酒店经理1-2人
主要丛使小型洒店管理营消服务,精通酒店管理。
餐饮主管
餐厅有两层楼,日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查,平时辅助主管经理做好日常的工作制度,负责每日员工的监督及检查,公司提供住宿,没有特殊情况的话周末双休
餐饮主管
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,川湘菜厨师5人,打荷2人,配菜2人,,凉菜师傅1人,烧烤师傅3人。电话微信同号
平顶山卫东区职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经
餐饮主管
职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责 聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历; 2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP; 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突); 4.严格遵守廉洁从业规定。
餐饮主管
岗位职责: 1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。 2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。 3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。 4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。 5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。 任职资格: 1、年龄21-35岁。 2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。 3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
餐饮主管
岗位职责: 1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全 5. 配合总部完成食品安全、卫生合规及各项稽核检查工作 任职要求: 1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1、全面负责酒店的日常运营管理,确保各项服务标准和运营流程的高效执行; 2、制定并实施酒店发展战略和经营计划,提升酒店整体业绩与市场竞争力; 3、监督并指导各部门工作,协调资源,推动团队协作,保障酒店服务质量与客户满意度; 任职要求: 1、具备扎实的酒店管理知识和丰富的酒店运营经验; 2、拥有出色的组织、协调与决策能力,能够独立处理复杂问题; 3、熟悉酒店行业相关法律法规及服务标准,具备较强的战略思维与市场洞察力; 4、具备良好的沟通能力与领导力,能够有效激励团队并推动业务发展。
焦作温县有人去干保保冷的活吗?一个礼拜的活。
管道保冷5-14天
有人去干保温保冷的活吗?一个礼拜的活。
焦作 温县
2月8日 07:18拨打电话
C照配送C1月结跨省配送省内配送自带4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄3-5年
岗位职责: 1. 负责驾驶C照准驾车型(如轻型厢式货车、封闭式货车等)完成日常货物运输任务,确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆出车前、行车中、收车后的检查与保养,及时报告车辆异常情况,保障行车安全 3. 规范填写运输单据、交接记录及电子运单,配合客户完成货物签收与信息反馈 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度,无重大交通责任事故记录 5. 协助完成货物装卸、清点及基础仓储协调工作,提升配送服务满意度 任职要求: 1. 持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证,驾龄满1年,无严重交通违法记录 2. 身体健康,无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷,能适应短途城际配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处理能力,熟悉本地及周边主要交通路线者优先 4. 责任心强、吃苦耐劳,具备良好的沟通意识与服务态度 5. 学历不限,有物流运输、快递快运或同城配送经验者优先 原标题:《司机》
砼工钢筋工焊钢筋建筑木工
招聘,,,核技术产业园大量招募:钢筋,木工,混凝土,焊工,普工各工种,,酒店式公寓住宿。9小时工作制。大工310,普工270正规,工人200到230,年入10万稀松平常,工资有保障,工期长工作稳定,。诚邀各位共筑强核报国梦!年电话
焦作 温县
2月7日 20:33拨打电话
空调安装1-2人
焦作市温县招空调安装/维修,水机空调带班师傅一名,带工人安装空调末端,年后活,工地在外地,50以下,招焦作当地师傅,别地方的勿扰
焦作 温县
2月7日 19:17拨打电话
桥架1-4天1-2人完工结算
焦作市温县招2个桥架安装工人,管道井里面的电缆太乱了,需要补桥架,把电缆放进去,可包可点,能处理困难,可逆行有魄力的联系。
焦作 温县
2月7日 17:46拨打电话
餐饮收银
渔你香酒店现招聘以下精英 收银员3名,形象气质佳 2.服务员3名,男女均可。 3、有经验有担当的经理两名,男女不限。 4:干活麻利的洗碗工一名 短期勿扰!短期勿扰! 以上岗位结婚成家的优先,要求事业心强,服从管理安排。 薪资待遇:底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。春节不打烊,春节不打烊。 地址:园区康宁街一号渔你香酒店 财富热线:
郑州
2月8日 06:25拨打电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
酒店招聘- 1、前厅主管:4000-5000,精通线上运营者优先,五险+全勤+三餐+提成+带薪休假 2、前台接待:3000-4500,大专及以上,有酒店经验优先,五险+全勤+三餐+提成+带薪休假 3、前台兼职(寒假工):18-35岁,负责接待、入住办理。每天100元-130元管饭,有经验优先 致电:
西安
2月8日 05:19拨打电话
乌海海勃湾区前厅经理大专,酒店经验薪资福利:6000-8000元/月招工人数:1人工作地址
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理 大专,酒店经验 薪资福利:6000-8000元/月 招工人数:1人 工作地址:海勃湾
乌海 海勃湾区
2月8日 00:33拨打电话
店长
城东区某单体酒店需要店长一名要求至少有三年酒店管理经验熟悉酒店OTA运营有意者联系。工资面议 非诚勿扰
西宁 城东区
2月7日 23:39拨打电话
店长
城东区某单体酒店需要店长一名要求至少有三年酒店管理经验熟悉酒店OTA运营有意者联系。工资面议 非诚勿扰
西宁 城东区
2月7日 23:23拨打电话
化妆师
 招聘:精选视频剪辑专员 工作地址:河南省焦作市摩登街 工作时间:9:00-12:00 14:00-19:30 薪资待遇:试用期一个月底薪3000,提成分配(账号效益超过8000部分的百分之20)总体工资一个月6000+ 工作满6 有兴趣的联系dp19902(备注面试) 诚聘 本公司因工作需要,现诚聘: 化妆师:2名:工资面议!! (注:汉服妆造!) 舞蹈演员10名 1:年龄18岁--30岁 (要会跳舞的) 2:温泉前台收银员:3名 3:无不良嗜好,端庄大方 4:服从公司安排,认真踏实,有责任心。 工作时间:上午9:00点—19:00点 工作地点:七贤民俗村景区 有意者可详询:梁经理 电话: 同步
焦作 温县
2月6日 11:28拨打电话
餐饮店长月结
温县道湘餐饮店 【招聘岗位】:餐厅店长 【招聘要求】:熟悉餐厅管理流程,具备良好沟通能力 【薪资待遇】:月薪5000元 【福利待遇】:管饭+月休2天 地址焦作市温县温泉街道慈胜大街与黄河路道湘苑(慈胜大街店) 电话(自己打电话联系)
焦作 温县
2月3日 00:56拨打电话
餐饮店长月结
温县道湘餐饮店 【招聘岗位】:餐厅店长 【招聘要求】:熟悉餐厅管理流程,具备良好沟通能力 【薪资待遇】:月薪5000元 【福利待遇】:管饭+月休2天 地址焦作市温县温泉街道慈胜大街与黄河路道湘苑(慈胜大街店) 电话(自己打电话联系)
焦作 温县
2月2日 01:40拨打电话
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责 聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历; 2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP; 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突); 4.严格遵守廉洁从业规定。
餐厅领班
岗位职责: 1.负责餐厅前厅的全面管理,确保客户用餐体验顺畅; 2.监督和管理餐厅服务团队,确保服务质量达到标准; 3.优化餐厅运营流程,包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作; 4.保障餐厅卫生和安全,确保食品安全标准得到严格执行; 5.与后厨团队紧密合作,确保餐点的及时流转及呈现的质量。 任职要求: 1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识,能够理解顾客需求; 2.具备出色的组织能力和领导力,能够有效管理团队; 3.熟悉餐饮服务流程,能够迅速解决前厅运作中的问题; 4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神,能够激励团队达成目标; 5.关注细节,有能力提升服务品质,确保客户满意度。
餐饮主管
学校餐厅的日常运营,饭菜花色品种调整,服务质量,安全卫生的监督与检查,日常员工操作规范,冰箱管理,留样管理,原料验收,餐具清洁设施使用规范的培训与管理,6S,4D,现场管理体系的规范导入、检查、改进,每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训
餐饮主管
岗位职责: 1.负责监督和管理西餐厨房的日常运作 2.确保菜品质量和服务水平符合公司标准 3.协调员工工作,提升团队整体效率 任职要求: 1.具备良好的管理能力和沟通技巧 2.能够处理厨房运营中的突发情况 3.对工作认真负责,有较强的执行力和团队合作精神
温州乐清市食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
餐饮主管
食堂经理年龄35岁一45岁,工作5年以上,工资6000元一10000元,月休2天、电话
西餐主管
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.具有西餐厅工作经验 2.熟悉西式菜品知识 3.良好的沟通表达能力 4.形象良好,沟通应变能力强
餐厅领班
岗位职责: 1.负责顾客接待、点单收银及餐中服务,确保服务流程规范、响应及时 2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度 4. 配合厨房出餐节奏,准确传菜、核对订单,保障服务连贯性 5. 参与日常班前准备、收档整理及基础设备清洁维护工作 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应轮班制工作 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强、责任心佳 3.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 4. 学历不限,具备基本读写算能力,能熟练使用扫码点餐等基础电子设备 5.遵守门店规章制度,服从排班安排,具备团队协作精神
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