一、基本条件 - 年龄：23–55岁 - 形象：气质好、谈吐得体、五官端正、着装精致 - 学历：大专及以上/或同等岗位管理经理5年以上 - 性别：不限 - 健康：身体健康、无不良嗜好、能适应晚班/节假日 二、核心经验要求 - 3–5年+ 高端会所/五星级酒店/私宴/高端餐饮管理经验 - 2年+ 团队管理、店总/店长/运营负责人岗位 - 精通：前厅+后厨、接待、私宴、VIP服务全流程 - 有会员体系、私密服务、成本管控经验 - 高端会所/政企会所/圈层会所经验优先 三、专业能力 1. 运营管理 - 建立SOP、服务标准、卫生/安保/食品安全体系 - 预算、采购、库存、成本控制、财务核算 - 设施维护、环境品质、消防安全管理 2. 客户与VIP服务 - 高端商务礼仪、私密接待、隐私保护 - 会员维护、档案管理、定制化服务、投诉处理 - 私宴统筹、现场控场、高净值客户公关 - 本地政企/圈层资源优先 3. 团队管理 - 招聘、培训、考核、激励、团队文化建设 - 跨部门协调（前厅/后厨/保洁/安保） - 服务意识、纪律、仪容仪表督导 4. 软实力 - 极强沟通、公关、应变、抗压能力 - 细节控、保密意识强、责任心重 - 有品位、懂生活方式、审美在线 - 活动策划、私域/新媒体运营加分 四、优先加分项 - 有高端客户资源、政企资源、本地圈层 - 红酒/雪茄/茶艺/西餐/私厨知识丰富 - 会所筹备/开业经验、多店管理经验 五、岗位职责（核心） - 全面负责会所日常运营、服务品质、经营业绩 - 团队管理、培训、考核、激励 - VIP接待、会员维护、私宴统筹 - 成本控制、预算、财务、采购、安全 - 活动策划、品牌维护、资源拓展 - 处理投诉、突发事件、保障隐私

1，包吃住，有管理人员经验 2，工资待遇底薪加提成，提成百分之六十 3，必须要成年，高提成.公司负责配齐文员

【工作内容】 1、负责公司商务包间、贵宾室、接待室的日常管理与客户接待服务，保障接待流程规范、环境整洁、服务专业，维护公司对外形象。 【任职要求】 1、大专以上学历，形象好，沟通礼貌，服务意识强。 2、熟悉基本商务礼仪，能适应临时性接待加班。 3、会简单英语交流

1、口头表达能力强；能解决客诉等问题。 2、仪表端庄，干净整洁； 3、普通话标准，形象气质佳。（会粤语或者英语者优先） 招聘要求： 1、有2年以上工作经验（有知名餐饮工作经验者优先） 2、年龄18到35岁 4、高中以上学历（如果工作经验丰富，可放宽）

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保运营流程顺畅高效 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4.责任心强，具备团队管理意识与服务导向思维 5.学历不限，有3-5年餐饮主管/经理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

招聘服务员领班 工作时间：下午16:00-凌晨3，月休2天 薪资：6000-7000，底薪+补贴+绩效+全勤 福利：包吃住，氛围简单，长期稳定，晋升透明 要求：22-42岁，有餐饮晚班领班经验，熟悉服务流程，会带团队，能适应夜班，责任心强，服从管理。 主要负责前厅管理、人员调配、日常服务管控、处理客诉及门店卫生标准化管理。 地址：固戍蛙一刀麻椒鱼 联系：

部长: 职位要求： · 18-45周岁，身体健康，形象端正； · 具备良好的服务意识与沟通表达能力； · 负责顾客接待、点餐、上菜等工作 · 责任心强，富有团队精神，能带领团队做好服务工作； · 有餐饮服务或管理经验者优先考虑。 薪资福利： · 薪资构成： 4500元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇； · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯、空调、热水器

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，持有健康证，有食安管理员证者优先 4. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识 5. 学历不限，有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先

从化流溪御景大型小区泳池招聘（可暑假工）招聘：救生员5名，教练2名，主管1名。(可兼教练)要求：18-48岁，持有效救生证，懂急救实操，服从管理，有泳池经验优先，从化。工期：6月19日-8月30日，岗位定期轮换，工作公平。薪资：救生员4500/月，拖池50元/次；教练提成双证170元/人。其余678，10；主管5000元+业绩提成。福利：包工作餐，包住宿。薪资月结。联系：（同步）

广州天美诚聘：一、工艺设计师：1名，熟悉CAD软件，懂五金工艺，钢结构，展柜展架同行设计师工作经验；二、展架氩弧焊焊工：1名三、钻孔：1名四、生产跟单：1名【福利待遇】优厚的薪资福利待遇，员工旅游，工厂包三餐免费提供食宿，专业知识培训，奖励机制完善，晋升空间大。【工作地址】广州市白云区钟落潭镇广陈路1347号欢迎推荐或自荐！有意者电联：艾生：

急招水产中工工作地：广州月薪5500元每月休息2天包吃包住，食宿全包工作简单，岗位稳定，踏实肯干即可有意请致电：，非诚勿扰！

【潘多拉广州/深圳短期兼职】【岗位职责】：•负责引导顾客扫码参与吧唧（徽章）DIY互动体验，提供全流程的操作指引。•协助顾客完成手机端素材编辑及PDF文件生成，并指导其使用自助打印机输出照片。•指导顾客使用吧唧制作机完成成品的组装与制作，确保互动环节的顺畅进行。•完成销售任务【任职要求】：•，形象气质佳，富有亲和力，具备良好的服务意识。•具备优秀的沟通表达能力与耐心，能够清晰、准确地引导顾客完成各项操作步骤。•具备一定的销售意识或相关经验，能够在服务过程中积极促进顾客参与及转化。【时间】：见下图【薪资】：北上广深30/h【门店需求】：见下图报名：（报名请发生活照）。

新乐东高速口接车廊坊—广州花都广州—廊坊走京珠高速，新乐加油固定往返180方的箱车。四天一个往返合作，12000要长干的A2司机。双证齐全，能开会倒的，会熟练操作快递软件。找替班司机联系电话

文成希尔顿惠庭酒店招聘1、酒店前台1名薪资待遇：3700提成2、餐厅经理1名薪资待遇：6000提成福利待遇：五险＋法定假福利＋生日福利+团建+包食宿+免费培训工作地点：温州文成西坑镇联系电话:（林先生）

市南区酒店诚聘融合菜厨师2名工资11000－12000、前厅经理1名8000一10000、面食1名6500、月休四天、工资准时发放！联系电话

联系企业时，~————————————翠会友酒店岗位：酒店运营/五险薪资：3500-5000元/月电话：

1.青海湖某酒店招聘前台经理1名客房主管1名前台收银客房服务员若干名。包食宿，工资面议，有意者联系电话：

米阁酒店招～～前台主管，客房服务员，PA保洁员，厨房切配，薪资面议！有意向请拨打应聘热线：（）工作地址：郴州市北湖区同心路18路

#广州保利洲际酒店 保利洲际酒店客房招聘 长期客房熟手，员工 6 名 待遇： 月结19元/间！可周结 跟房1天150 独立做房前5天保底210一天 月结工资每月15号准时发放 综合工资每月7000--9000 每天房量15-18间 包吃包住三餐 要求: 18-49 周岁，上岗必须持有本人广州健康证，有五星级工作经验的优先考虑。 地 址：广州保利洲际酒店(广州塔琶洲会展中心店) 联系人：沈经理微信同号 另招领队待遇面议！！！ 另招领队待遇面议！！！

诚聘：广州湘菜连锁品牌因2026年大力拓展门店&新品牌发展需要，诚意招募以下岗位。厨师长10000-13000+绩效奖金要求1.要有连锁店工作经验。2.年纪不能超过37岁3.会一点电脑基本知识。第一副厨8000-9800+绩效奖金伙伴福利1.月休4天，法定节假日另补一天假。2.基本工资+绩效奖金+工龄工资+生日福利。3.包吃住，一日三餐，宿舍有空调Wi-Fi洗衣机4.专业的培训体系，完善的晋升机制。5.打钱快，团队氛围好电话

白云区人和镇招聘楼面主任一名。底薪4000元加500元。要求具备楼面管理经验。工作地点位于广东省广州市。

招聘餐厅主管。岗位要求：年龄23-35岁，形象较好，具备熟练饮品制作及简单鸡尾酒调试技能者优先考虑。具备餐饮管理相关知识，熟悉酒店餐饮运作流程。有较强的服务意识和沟通协调能力，能有效处理突发情况。具备团队管理经验，能够激励并带领团队达成目标。责任心强，工作细致，具有良好的抗压能力与执行力。岗位职责：负责酒店餐饮部门的日常运营管理，确保服务流程高效、规范。监督餐饮服务质量，提升客户用餐体验，协调处理客户反馈。协助制定并执行餐饮运营计划，优化成本控制与资源调配。统筹员工排班与培训，提升团队专业能力与服务意识。参与重要接待活动的策划与执行，确保活动顺利进行。薪资福利：包食宿，月薪4200-7000元，提供五险一金、年假，每月休息6日。工作地址：广州从化良口生态设计小镇上水精品设计酒店上书坊餐厅。

岗位：民宿管家 【工作内容】 1. 宾客接待：负责入住、退房办理，咨询解答，引导服务； 2. 环境维护：客房、公共区域清洁整理，设施检查与日常养护； 3. 客诉处理：及时响应客人需求，妥善解决各类问题； 4. 日常运营：物资补给、盘点登记，庭院打理及其他店内事务。 【任职要求】（可自行补充：性格开朗、细心耐心、热爱生活、有无经验均可等） 主要负责客人接待、客房打理、园区维护，待人热情细心，热爱生活，期待志同道合的你加入！

手打柠檬茶门店招聘启事。本店主营各类手打柠檬茶、鲜果茶饮。现诚聘以下人员。门店店长1名。要求具备1年以上餐饮、茶饮行业管理经验。负责门店人员排班、货品盘点、日常运营及客户服务。要求执行力强，善于沟通，能抗压。薪资为2200至6000。茶饮店员数名。年龄要求18-38岁，形象端正，待人热情。热爱服务行业，做事认真细心。无经验可培训，有无同行经验均可。薪资为2200至5000元。其他福利包括月休两天，餐补，房补，社保。工作地址为广州市番禺区新造镇暨南大学番禺校区。联系电话为。有意者请致电咨询，欢迎到店面试。

手打柠檬茶门店招聘门店店长1名。要求具备1年以上餐饮或茶饮行业管理经验。负责门店人员排班、货品盘点、日常运营及客户服务。要求执行力强，善于沟通，能抗压。薪资为2200至6000。招聘茶饮店员数名。要求年龄在18至38岁，形象端正，待人热情。热爱服务行业，做事认真细心。无经验可培训，有无同行经验均可。薪资为2200至5000元。其他福利包括月休两天，提供餐补、房补和社保。工作地址位于广州市番禺区新造镇暨南大学番禺校区。有意者请致电联系电话咨询，欢迎到店面试。

招聘领班。岗位要求：年龄23-35岁，形象较好，具备熟练饮品制作及简单鸡尾酒调试技能者优先考虑。具备餐饮管理相关知识，熟悉酒店餐饮运作流程。有较强的服务意识和沟通协调能力，能有效处理突发情况。具备团队管理经验，能够激励并带领团队达成目标。责任心强，工作细致，具有良好的抗压能力与执行力。岗位职责：负责酒店餐饮部门的日常运营管理，确保服务流程高效、规范。监督餐饮服务质量，提升客户用餐体验，协调处理客户反馈。协助制定并执行餐饮运营计划，优化成本控制与资源调配。统筹员工排班与培训，提升团队专业能力与服务意识。参与重要接待活动的策划与执行，确保活动顺利进行。薪资福利：包食宿，薪资为4200-7000元/月，提供五险一金、年假，月休6日。工作地址：广州从化良口生态设计小镇上水精品设计酒店上书坊餐厅。

手打柠檬茶门店招聘启事。本店主营各类手打柠檬茶、鲜果茶饮。招聘门店店长1名，要求具备1年以上餐饮或茶饮行业管理经验，负责门店人员排班、货品盘点、日常运营及客户服务，需执行力强，善于沟通，能抗压，薪资为2200至6000。招聘茶饮店员数名，年龄要求18-38岁，形象端正，待人热情，热爱服务行业，做事认真细心，无经验可培训，有无同行经验均可，薪资为2200至5000元。其他福利包括月休两天，提供餐补、房补和社保。工作地址位于广州市番禺区新造镇暨南大学番禺校区。有意者请致电咨询，欢迎到店面试。

晚班负责楼面开展工作，及收市收尾工作