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大年过完了该了 招聘 招聘 招聘 饭店招聘 1、要求年龄45以内，手脚麻利，具有基本初中文化以上。 2、底薪:4500+(15号发)另招店长工资5000+ 3、工作地址有:内大南校区小吃街，新华广场，大学城。 4、联系电话

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招聘物业客服员、维修水电工、保洁员、秩序员 玺云、悦澜庭会所，招聘会所管理员各2人 50周岁左右，形象好，干净利索，有工作经验优先 外围保洁员3人☎

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装修监理店长与装修监理需有一定工作经验，销售人员有无工作经验均可薪资福利:薪资待遇面议，高于同行业，缴纳五险一金招工人数:2名

鸿宇快时尚女装专卖招店长一名要求熟练使用电脑热爱搭配爱岗敬业详情咨询

【高薪招聘】大型超市服装店店长（稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全） 门店介绍 本公司服装门店位于大型综合超市内，单店日均进店客流1000人+，客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量！ 团队配置：店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名 团队人员齐全，不用单打独斗，专注带队做业绩即可，轻松出单、稳定盈利。 工作时间 标准8小时工作制 正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班 超出8小时工作全部算加班，薪资透明 薪资待遇（全部真实、无套路、可直接写入合同） 1、固定保底工资（稳定收入） - 正常工时：15元/小时（8小时标准班） - 加班薪资：18元/小时（超时全部算加班） - 每月带薪休假2天（休息不扣钱、不影响提成） - 店长管理津贴：200元 - 全勤奖励：100元 2、业绩阶梯提成（多劳多得、上不封顶） 门店月度保底任务20000元（达标即有提成） - 20000元以内：提成2% - 20000–30000元超额部分：提成3% - 30000元以上超额部分：提成5% 3、额外专项奖励（叠加收入） 1. 团队管理奖100元：门店月销超3万直接奖励 2. 门店合规奖100元：全月无客诉、盘点账实相符直接奖励 综合收入参考 - 正常稳定做：4500–5000元 - 认真带队做业绩：5000–7000+ 业绩越高、提成越高、收入无上限 岗位职责 1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对； 2. 统筹管理店内导购、临促团队，合理排班、带动团队销售氛围； 3. 利用门店超大自然客流，做好门店转化、连带销售、客户维护； 4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。 任职要求 1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先； 2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强； 3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪； 4. 年龄25–45岁，品行端正。 我们的优势 超市稳定大客流，不愁没客人 人员配置齐全，不用孤军奋战 薪资透明、制度正规、不画饼、不套路 带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定 多劳多得，业绩越高收入越高 招长期稳定店长，诚意招聘，合适可直接面试上岗！ 期待踏实能干、想赚钱的你加入！

招聘店长2名，薪资福利优厚。店铺正在装修扩店。

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呼和浩特市新城区招腻子/大白/墙漆、油漆工、外墙漆/真石漆、家具漆、铁艺油漆

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招聘店长1名，男女不限，年龄30-45岁。负责展厅的客户接待及洽谈，了解客户需求，为客户提供服务并及时跟进业务进度。薪资3000至8000元，上不封顶。

学员薪资福利:前三个月底薪3000-3500加业绩提成加手工，店长5000-10000，。学员带薪学习。

好想来北国店招聘长期、收银员、理货员、年龄30-55岁，吃苦耐劳，认真细心，踏实稳定，有经验者优先。电话：

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招聘7.28西万达自助门店招聘店长1、勤快踏实，责任心强，对门店卫生高标准要求，能抓好全店清洁管理；2、人品端正，公私分明，不侵占店内财物，严守财务所有红线；3、有餐饮自助门店管理经验，统筹前厅后厨，落实门店各项制度；薪资优厚面议，长期稳定，有意直接投递沟通。

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薪资为4500到6000。该岗位属于全国连锁果业。工作地址在康巴什伊旗店，可根据情况就近门店分配。

招聘青年卤味店长，薪资8000-12000元，包含底薪、绩效奖和节日福利。岗位职责包括负责门店日常运营、管理团队成员、监控库存与损耗、执行促销活动、维护店面整洁。任职要求为有门店管理经验优先，为人踏实、责任心强，具备良好沟通与协作能力，能吃苦耐劳，适应快节奏工作环境。提供年终奖、带薪年假、团建活动、带薪培训、节日福利等保障。

烧烤摊今天下午用个小时工电话

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