招聘：西餐厅经理，月薪6-8K具体面议，需有高星酒店餐饮管理经验客房清扫员，50岁以下，底薪+提成4-7K，有酒店客房清扫经验优先酒店验收员，月薪4K+，需有货物验收、成本核算相关经验酒店前台，底薪+提成4-6K，有酒店管理或前台相关经验优先待遇：单休，五险，包吃住地址：三门县海润街道三江金汇中心联系电话：

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一、领班岗位职责 -按排班表安排员工日常工作，明确当日任务（如生产数量、服务区域）。 -监督员工操作规范，检查工作质量（如产品合格率、服务流程合规性），及时纠正错误。 -处理现场简单问题（如顾客临时需求、设备小故障），无法解决时及时上报。 -记录员工出勤、工作表现，协助主管完成考勤和基础考核。 -维持工作现场秩序，确保安全规范（如卫生标准、操作安全）。 -带领团队完成当日/当班生产或服务指标。 二、主管岗位职责 -根据经理制定的目标，分解部门任务，制定周/月执行计划，下达给领班。 -监控部门工作进度，分析数据（如业绩达成率、成本消耗），发现问题并调整方案。 -管理领班及员工团队，组织培训（如技能提升、流程更新），开展绩效考核。 -处理较复杂的客户投诉或团队矛盾，协调跨部门协作（如与采购、后勤对接）。 -汇总部门运营数据，向经理汇报工作，提出优化建议（如效率提升、成本控制）。 -确保部门月度/季度目标达成。 三、经理岗位职责 -依据公司战略，制定部门/业务线年度目标和发展规划（如营收指标、市场拓展方向）。 -统筹资源分配，制定预算方案，控制成本（如人力成本、物料采购），提升整体效益。 -管理主管团队，设定考核标准，培养管理人才，推动团队能力提升。 -分析市场趋势和竞品动态，制定核心策略（如定价调整、产品迭代、营销活动）。 -对接公司高层，汇报整体运营情况，决策重大事项（如大额投入、团队架构调整）。 -处理重大突发危机（如大规模客诉、业务停摆），维护重要客户关系。

1.做过学校食堂餐饮管理 2．懂五常法管理

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅服务形象 5.核查物料使用与损耗，协助做好成本管控 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.服务意识强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础食品安全与卫生管理知识 5. 学历不限，责任心强，形象端正

前厅相关餐饮管理经验

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

带演艺餐厅运营管理

现因单量急剧上升，台州区域急招聘送餐员，公司统一面试培训,全程不收取任何费用，欢迎直接电话联系预约面试或者投递简历，电话预约优先安排面试，本公司直招，非中介，非诚勿扰!!!! (面试通过者，当天可以直接安排入职住宿，隔天 开始工作) 任职资格: 1.18-50周岁，男/女不限，身体健康，无不良嗜 好，无犯罪前科。 2.会骑电动车，会用导航，工作经验不限，学历 不限，具有团队精神，能吃苦耐劳，赚钱欲望强。 3.欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司;退伍军人优先录用，有同行经验者优先录用。 4.公司提供宿舍，有车自带，无车公司协助解决车辆，入职即办交通险。工作时间:工作时间弹性自由10:00-14:0017:00-21:00，实际有效工作8个小时左右。其他时间可自由选择休息或者跑单，休3-4天随时调休。新手一般前期7000---8000一个月.熟练期非常的短，后期一般工资在10000+，上不封顶薪资结构:基本工资+单量提成+福利津贴+综合 补贴跑一单有一单的钱，我们的提成点目前来说在三亚是最高的，一单大概是7-8元左右，多劳多得。系统每天最少有50单打底，每天平均50-80单左右(就看你能不能跑，初期建议先熟练跑单操作与熟悉地形路线，建议在面试培训中请认真学习)每单综合7-8元左右，高温补贴、严冬补贴、冲单奖、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴、住宿补贴、车辆补贴、各种过节福利等(因各个站点区域不同，详细补贴以站点为准)。不定时举办公司会餐，这就是你第二个家;正常干:8000-10000!! 努力干:10000-12000!!拼命干:12000以上!!只要你肯付出，肯吃苦，工资上不封顶。职位描述:站点旁边的商圈(商圈指餐饮娱乐成熟地带)内，系统派单给骑手，骑手根据系统内的导航路线去商家拿餐送到客户手里，很简单易操作，刚入职员工有老骑手带领熟悉路线(一周后就是老员工).我们外卖小哥是现在很多人的选择，因为他区别于其他行业，做销售你得有人脉，有关系，才可以赚钱，在厂里你得加班，熬时间，熬资历才会有不错的工资，但是在咱们上班时间很自由，配送员工资哪怕是第一个月，只要别人在送单，你也在送，那你得工资正常就会达到8000左右，甚至更高。欢迎加入外卖员配送员团队，我们一直在招募骑手送餐员，所以欢迎兄弟们加入。分配范围:本职位属于三亚招聘多区域均有站 点。面试通过当天可根据应聘者情况安排住宿，入职。

台州市黄岩区招工地小工/杂工、工地学徒工、水电

招聘消防水电师傅一名，要求有空闲时间。有意者可报名。

台州开发区招聘砌筑泥工，负责屋面找平施工。薪资面议。

中工人数:一名同步工作地址:京东物流隔壁新特步

海南清水湾威珀斯酒店诚聘宾客服务经理楼层主管月休8-10天｜五险一金｜包吃住招聘热线：

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岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

厅面经理2年以上酒店厅面管理薪资福利:厅面经理4-5K五险、包吃住、通勤车、提成，同步工作地址:金沙滩街7号

招聘：大堂经理【底薪+提成+带薪休假】薪资：5000-6000元/月招聘岗位：大堂经理1名薪资待遇：5000提成每月4天假岗位要求：有茶楼/餐饮管理经验，会接待，懂统筹，善于沟通，责任强，维护客情关系工作地址：南部县碧桂园二楼

餐饮招聘地址:台州黄岩九峰公园岗位以及工资:1.餐饮经理或者主管一名，工资面议2.领班两名，工资面议工作时间:酒店时间要求:人品好，做事认真负责，服从安排备注:具体面谈，有上升空间，顺记旗下新品牌，法定节假，福利等。联系方式:

，大专以上文凭，50岁以内，有餐饮管理经验，能吃苦耐劳，提供免费食住。

岗位职责： 1.全面负责餐厅前厅日常运营管理，统筹迎宾、点餐、传菜、结账等服务环节，确保流程高效顺畅 2.合理排班并指导服务团队，监督服务标准执行与顾客反馈响应，持续提升客户满意度 3. 主动协调厨房与前厅协作，及时处理客诉、突发状况及特殊需求，保障用餐体验品质 4.参与营业数据分析与基础报表整理，协助店长优化服务动线与运营效率 5. 维护前厅环境与设备整洁规范，落实食品安全与服务安全相关要求 任职要求： 1. 3-5年中餐厅一线服务经验，具备领班或储备管理岗经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能适应早晚轮班及节假日工作安排 3.熟练使用基础办公软件，有简单数据统计与排班管理能力 4.形象端正，责任心强，服务意识突出，抗压能力良好 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化

泽国鸣翔宾馆急需招聘1、前台收银员数名：，年龄25至40岁，形象好，会电脑打字，性格活泼表达能力强，工资4570元，包住。（上四休二）每班12小时（早班早7：00至晚7:00，晚班晚7：00至次日早/7：00）节假日（春节）不放假。政治面貌涉黄涉毒的和前科的不能录用。有经验者优先。电话联系：朱总

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带教培养 3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快 4. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班制及节假日工作安排 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神

招聘：时间商务酒店客房整房员薪资：3千~5千岗位要求1.有客房工作经验。2.有服务意识、责任心。3.月休四天，包三餐，享受五险，劳保福利，高温补贴。

酒店前台工作内容主要包括以下几个方面： 1. 接待服务 负责迎接和欢送客人，为客人办理入住和退房手续。需要核对客人身份信息，处理房卡发放与回收，解答客人咨询并提供必要帮助。 2. 客房管理 实时掌握客房状态，合理分配房间。处理房间调换需求，协调客房清洁和维护工作，确保客房及时准备就绪。 3. 收费结算 准确计算房费和其他消费，处理现金、信用卡等支付方式。开具发票和收据，完成每日对账工作。 4. 信息处理 记录并传递客人需求，处理预订变更和取消。维护客户资料，录入系统并更新相关信息。 5. 问题解决 及时响应客人投诉和建议，协调各部门解决问题。处理突发事件，必要时向上级汇报。 6. 日常事务 接听电话，转接和记录留言。收发邮件和传真，管理物品寄存。保持前台区域整洁有序。 7.交接工作 详细记录当班情况，与下一班次做好工作交接。确保重要信息和待办事宜准确传递。 前台人员需要具备良好的沟通能力、服务意识和应变能力，熟悉酒店管理系统操作，能够高效处理各类前台事务。 特别强调：不要暑假工

,【岗位】：客房领班（黄岩店）【薪资】：5千~7千/月【地点】：黄岩-东城街道【企业】：几木酒店管理点击链接投递简历：联系人:叶女士/

招聘：餐饮厅面领班薪资：5000-5500元/月招聘人数：3人学历要求：学历不限工作经验：经验不限工作地址：台州市黄岩区西城街道黄长路143号4楼岗位职责:1.负责餐厅日常运营管理与现场调度，监督员工服务规范执行，确保顾客用餐体验。2.处理突发客诉与应急事件，协调前厅与后厨工作衔接，维护良好的经营秩序。任职要求:1.具备餐饮行业管理经验，熟悉餐厅服务流程及食品安全相关法规。2.拥有优秀的沟通协调能力与团队管理技巧，能适应轮班工作制。

公司：玉环市人民医院职工餐厅【前厅主管】员工有餐饮管理经验25-45岁点击链接查看联系：