售卖商品，商品报损，订货入库，清洁卫生

汶川掌门土豆，招聘全职两名，性别不限，能接受夜班，两班倒，.，工资面谈

负责前台收银，销售旅游特产

【招募】四姑娘山无人机体验场｜店长（合伙人） 联系人：高先生（微信同号） 地址：四姑娘山双桥沟景区内-科普教育基地二层-无人机体验场（门店地址） 定位：合伙人（结果导向） 产品：我们运营着一条双桥沟空中观光航线。无人机全自动飞行（实飞），结合人工讲解与游客VR观看的方式，游客如同坐在飞机上。在无人机飞行的同时，游客可以观赏地面看不到的雪山秘境和双桥沟空中全景。2025年已实现门店从0到1搭建，盈亏平衡。2026年目标是火力全开，高速增长！ 你负责什么？ 1）经营结果（最重要） •拿到结果：负责门店收入、利润目标达成 •门店盈利模型落地和迭代：把景区自然客流（很大）引流到店销售转化，迭代流程实现利润最大化 2）团队管理（能带人） •人员带教：至少带 1名店员，按培训流程训练到“按SOP可独立上岗” •人员考核：参与制定考核规则、日常管理规则，并按规则执行考核 3）景区外流量开发（逐步做：先转化景区自然客流，然后再开发外部流量） •线下流量开发：民宿/旅行社/导游等合作点开发、维护 •线上流量开发：规划短视频等传播内容，在小红书（种草）、抖音/微信视频号等平台发布，为门店引流服务 我们希望你具备的能力画像？ •结果导向：愿意为利润/上座率/转化率负责 •强控场/强成交：敢开口、能成交、抗拒绝，能处理旺季高峰现场节奏 •强管理：能带人、能盯细节、能做复盘、能把规则落地 我们提供什么？ •已跑通的产品与航线、现成门店与资产设备 •已跑通的的培训流程、话术与SOP •合作与增长空间：你做出结果，我愿意分钱；已跑通的低空文旅落地场景！ 激励与回报：薪酬面谈（原则：合伙人定位，一起把店做起来；能拿结果的人赚得多。）

分割销售

超市营业员，20岁至45岁

岗位职责: 1. 根据经营目标，领导员工完成经营的各项指标，完成整店业绩指标； 2. 负责民宿的整体经营治理，确保民宿正常经营； 3. 负责线上推广宣传、内容运营、线上转化等，例如美团、携程、微信公众号、微信小程序、小红书平台等； 4. 负责民宿内产品整合以及市场拓展洽谈等工作的开展 5. 负责民宿的动销情况，维护渠道良好合作关系（美团酒店/美团民宿、携程等）； 6. 处理客户的意见和投诉，及时满足客户需求，持续提升住户的居住体验和满意度； 7. 对行业数据进行分析，找到运营问题点并及时传递到团队，负责处理运营中遇到的各类问题； 8. 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制民宿的预决算，严格掌握经营成本； 9. 依据市场变化和进展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效掌握； 10. 负责团队的搭建与建设、培育和治理，提高整店的劳效和员工素养，培养优秀团队成员； 11. 与公司、业主进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效； 12. 负责领导品牌精神文明建设和企业文化建设，维护员工合法权益； 13. 负责做好与各界人士的公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象； 14. 领导安排的其他工作。 任职要求： 【任职要求】 文化程度：大专以上学历。 工作经验：熟悉酒店、民宿或旅游行业，具有一定的经营管理知识和实际运作； 具有2年以上民宿大管家/负责人管理工作经验。 身体要求：身体健康，五官端正，精力充沛。 素质要求：具有良好的职业道德和敬业精神，办事公正，勇于创新、思维敏捷，接受力高； 具有很强的分析判断和决策能力、前瞻能力、创新能力、快速反应能力、观察能力、市场敏感度、亲和感染能力、组织计划能力、综合协调能力、公关能力。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度，保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求： 1.学历不限，有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录，能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

猪肉销售分割

面馆新店店长（合伙人）招聘 总店目前基本情况介绍 本店为成都本地口碑面馆，口味地道，客群稳定。已在成都经营7年，有成熟的开店经验，餐饮小白也能简单，轻松上手。 目前本店是大众点评口味榜第四名。现计划于青羊区周边开设一家直营分店，寻找志同道合、踏实肯干的合伙人店长(男女不限，年级18-45岁)，共同经营新店，共享门店收益。 岗位职责 1. 全面负责面馆新店日常运营管理，包括人员安排、出品把控、前厅服务、卫生管理等。 2. 维护门店口碑与顾客关系，提升客流与复购率。 3. 管控食材成本、日常损耗，协助做好门店营收与利润提升。 4. 配合品牌标准执行，带领门店团队高效运转，保障门店正常经营。 任职要求 1. 有餐饮行业工作经验，有面馆/小吃店/快餐店管理经验优先。(无餐饮行业经验，但具备第2，3，4条的我们也欢迎，只要用心做，很快就可以学会。) 2. 为人踏实靠谱、责任心强，能吃苦耐劳，无不良嗜好。有意愿想长期稳定发展以及想挑战月入过万的。 3. 须具备基本管理能力，善于沟通协调，团队意识识强。 4. 认同品牌经营理念，愿意以合伙人身份与门店共同成长。 薪酬福利 1. 薪资：5000元保底分红，后期享门店利润分红(最高可拿70%门店分红)，收入上不封顶。 2. 福利：提供工作餐 3. 未来发展方向：直营分店合伙人机制，晋升空间清晰，共同盈利共享劳动成果。 工作地点 成都市青羊区（具体地址面试详谈） 有意者可直接联系，面谈合作细节，双方确定合作关系后立即签订合作合同。非诚勿扰！ 联系电话：①898①⑥0③6②9(微信同号)

招聘驾驶员，岗位为挖掘机驾驶员。工作地点在茂县苏家平。

小装载机司机明天在茂县带班一天。

招聘一名150驾驶员，工作地点在茂县，工作期限为两个月。

招聘二保焊工数名、普工数名，年龄55以内，焊工持有相关证件者优先。工作地点位于四川省茂县，工期为两个月。薪资待遇面议。无重大疾病史

四川靠近巴中有3000亩抏育造林的活需要30名专业锯手按月进度付款。房子生活自己的甲方只出保险，靠近巴中附近有专业队伍大班组及时联系我电话微信同步后天看好现场外后天马上开工干活

店长年龄25-45岁，形象气质佳，有同行业管理经验者优先。薪资福利:底薪3000元/月+绩效500元+整店提成3至5个点+个人提成6至8个点上班时间：8:00-12:00,14:00-17:00，月休四天（具体工作事项面议）工作地址:安宁中华路95号商铺（北中旅行社）

招聘：主管（绩效奖金+环境好）薪资：4000-10000元/月岗位：达豪主管岗位职责主要负责门店内的服务员、保洁、收银等岗位人员的管理；门店的卫生监督管理工作安排，人员排班工作，处理特殊情况，投诉售后等问题；有绩效奖金，工作环境好，工作时间10小时要求：有管理经验，店长管理门店经验即可工作地址：海洋馆

招聘：门店店长薪资：7000-12000元/月我们深耕摩托车、电动车整车销售、装备售后、骑行服务领域，现高薪诚聘全能型门店店长！不需要纯文职，需要懂行业、会管理、能线上引流的实战型人才，携手共赢发展！一、岗位职责1. 门店全盘管理全面负责门店日常运营、人员排班、考勤管理、卫生陈列、库存盘点、成本把控，搭建标准化门店运营体系，统筹门店售前、售中、售后全流程服务，处理客户咨询与客诉，维护品牌口碑与门店形象。2. 销售业绩统筹熟悉摩托车、电动车市场行情，统筹门店整车、配件、改装、保险等全品类销售，制定月度销售目标，带领团队完成业绩指标，维护老客户、开发新客源。3. 品牌专业运营熟知主流摩托车、电动车品牌（凯越、雅马哈、本田、维多利亚、新能源电摩等）的车型配置、性能参数、产品卖点，可独立完成车型讲解、车型对比、试驾接待、产品推介工作。4. 短视频+直播运营独立负责门店新媒体账号运营，日常拍摄机车、电动车实拍视频、车型科普、骑行日常、活动探店等短视频，简单剪辑、文案发布；定期开展门店直播，出镜讲解车型、解答粉丝疑问、互动控场，承接线上线索，完成引流到店、成交转化。5. 活动落地执行配合门店新品上市、试驾活动、节日促销等各类线下活动，统筹活动落地、氛围布置、客户邀约，提升门店客流量与整体业绩。二、任职要求1. 行业经验优先：有摩托车/电动车门店1年以上店长或主管管理经验，熟悉行业产品、销售模式、售后流程，了解主流品牌车型，懂改装、保养知识者优先。2. 具备管理能力：擅长团队管理、门店统筹，有目标感、执行力，能合理分配工作、调动团队积极性，抗压能力强。3. 新媒体必备技能：会手机拍摄、短视频剪辑，熟练使用剪映等工具；敢上镜、会直播、懂互动，有机车/电动车直播带货、账号运营经验者优先。4. 综合素质：沟通表达流畅，服务意识强，责任心重，热爱机车骑行行业，认同行业文化，有长期稳定发展规划，持有摩托车驾照加分。5. 年龄：20–40岁，男女不限。三、薪资福利• 薪资：底薪 + 高额业绩提成 + 直播流量奖励 + 全勤奖 + 月度奖金，上不封顶，能力越强薪资越高• 福利：带薪休假、定期团建、节日福利、行业培训、晋升通道清晰，稳定靠谱，长期发展空间大• 氛围：年轻团队、氛围轻松，无复杂内耗，专注搞事业、赚高薪四、工作内容总结既是门店管理者，也是品牌宣传员、线上操盘手！懂车、会管

招聘：店长（5000-10000）薪资：5000-10000元/月岗位职责：1.负责店内事务管理。2.做好顾客接待工作。任职要求：1.具备一定管理经验。2.工作认真负责。工作时间：每周六休息，薪资5000-10000。

天利小镇鲜牛肉火锅店招聘店长两名！

茶楼收银员性格开朗、吃苦耐劳，长期优先！薪资福利:薪资2700-3400+工龄+提成+加时+社保招工人数:1名上一休一，包吃！工作地址:茂县

1、店内整理各类零食商品摆货。 2、团购商品打包。 3、本店几乎是社区客人，需要经常与客人沟通，工作中需性格开朗、踏实肯干、亲和力好、善于沟通表达、形象气质良好。 4、因岗位服务性质，每月休 4 天（周末不休），如不休可另算工资。 5、 年龄阶段（25—45 岁）。 6、工作包餐不包住。 7、早班时间 8:30—20:30，晚班时间 10:00—22:00。 8、 凡有真实意愿的，看看工作位置（锦瑞路 193 号）是否合适，如条件都能接受，发起信息沟通时，尽量多介绍一下自己的工作经历和现在的状况以及能否接受工作条件。

做过大健康，会销的优先，接待顾客提供优质服务 没有工作经验的也可以来。不需要晚班/夜班， 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力； 性格外向，尊老爱幼 2. 能够适应门店工作节奏，认真负责完成日常任务。 3.上班时间6点半到10点半。下午1点半到4点半，连上50天休息10天。店里包吃 4.底薪加业绩提成，3000到8000元

三只熊披萨招聘店员/营业员冈位职贡: 1.披萨制作; 2.小吃及后厨工作; 3.工作认真负责，做事仔细;有一定的抗压能力，吃苦耐劳; 3.具有良好的沟通能力和学习能力; 4.上升空间:绩效增加，底薪增加，可升店长。 任职要求: 1.年龄19-35岁，性别不限，身体健康; 2.具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作; 3.勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。 工作时间:早中晚班 此岗位四个班次轮岗，月休3天，周内调休。 薪资: 试用期：3000+200全勤+奖金。综合工资3500 试用期一个月。全部岗位学会能独立制作出餐，不出错的情况下可以转正。。 转正：3200200全勤奖金。底薪阶梯式上涨。综合4000左右 底薪阶梯式涨，干的时间越久，效能越快可加底薪。包住

我公司主营光源批发，业务辐射四川重庆，公司年轻化有活力，川渝网点共计15个，因发展速度快，现向社会招收大量愿与公司一起成长的有志之士。试用期3500，转正后有相关业绩考核奖金。朝9晚6。不包吃住。日常工作内容有：收货，配货，送货，摆货等仓库日常维护工作。此岗位为新人试用，过试用期后将分流到渠道销售、门店运营、后勤仓库管理等岗位，重新定岗定薪。

工资面议

要求学历大专及以上 学心理学或者有心理咨询师证书优先 会用剪映剪视频优先，有直播经验优先。 每日工作8小时，看店，讲解，做视频。

1.工作内容： 指导顾客进行银戒指，陶艺，奶油胶，拼豆，涂色、拍立得等手工项目。（自己会以上项目，专业非专业都可，会培训） 每周四天班左右，周内上班 晚上下班前打扫卫生包括地面、桌面、使用工具等 2.要求：有耐心、细心、爱心、责任心，认真对待工作及顾客，踏实本分不马虎，爱千净维护营业环境的整洁与教具架整理，有创造力，想象力丰富，表现力强、乐于沟通． 3.基础工资60元一天，可自主加班涨工资按天计量 营业额达到600及以上时工资是80 达到1000及以上时工资是100 达到1500及以上时工资是150

职位名称：门店销售员/打酒师/导购/销售顾问/ 经验要求：不限/1-3年 最低学历：高中/中专中技 薪资范围：4000-7000元 年龄要求：20-30岁 职位特点： 1、无需经验，快速上手； 2、环境舒适，氛围愉快； 3、工作稳定，快速晋升； 4、待遇优厚，多劳多得。 品牌简介： 唐三两打酒铺为创新酒水销售模式，以品质散酒、严选直供、酒品赛马上新为特 点，销售性价比远高于瓶装酒的品质散酒，涵盖白酒、啤酒、黄酒、洋酒、果酒、 米酒等各种品类。唐三两打酒铺目前已有十几家门店，正在快速拓展期，欢迎你加入我们和品牌一起成长。 作为城市社区打酒铺，门店的顾客都是附近的邻居，门店既有酒品零售也有堂食。 我们希望为邻居提供各类优质酒品和亲切的饮酒氛围，成为邻居的酒类需求首选方案 岗位职责: 1、顾客接待：热情招呼和接待顾客，判断顾客需求，推荐试饮； 2、产品介绍：根据顾客的需求，介绍酒水的种类、特点、价格等信息； 3、顾客服务：堂饮顾客服务、响应和维护； 4、销售收银：进行酒水包装及交付，完成收银、顾客积分及标注，并进行回访和维护； 5、其他：按店长安排进行门店其他相关工作。 任职要求: 1、20-30岁，中专/大专及以上学历； 2、有亲和力、热情大方，服务意识强，善于沟通，普通话表达流畅； 3、外向型性格、社牛或有销售服务类相关工作经验者优先。 4、为了能适应岗位需求，品牌会进行统一的培训，只要认真学习，不论是否饮酒都可以掌握岗位技能。 薪酬福利: 1、无责底薪3500元+全店销售收入1.5%； 2、国家法定节假日安排换休； 3、舒适的工作环境（不强制站立），融洽的同事关系，邻居式的顾客互动氛围； 4、品牌提供完善的各级岗位培训体系及快速的晋升通道（曾有同事其他行业新入职三个月晋升店长）。 工作时间：每周六天，门店轮班，面议 工作地点:成都市天府新区华阳街道广都上街64号

招聘搭配师：10名 新媒体运营：3名 店长：3名 搭配师，店长熟手优先，新媒体运营是相关专业，有摄影爱好均可