岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售、餐饮或服务行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 持有健康证者优先，熟悉本地市场环境者更佳

超市副店长身体健康，2年超市主管、副店长或店长工作经验。薪资福利:4000-5000元/月招工人数:1名免费提供午餐。工作地址:永宁县望远四季鲜批发市场

早十晚六，无固定上班时间，无事可以在家休息，出差旅游每个月都会，工资高，轻松

招聘：店长薪资：面议职位描述<br/>1.全面负责门店管理及运作;<br/>2.完成门店销售目标、分解目标指导落实;<br/>3.传达并执行营运部的工作计划;<br/>4.负责与总部及其他业务部门的联系沟通;<br/>5.负责门店各部门管理人员的选拨和考评;<br/>6.指导各部门的业务工作，努力提高销售、服务业绩;<br/>7.倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念，营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境。<br/>8.严格控制损耗率、人事成本、营运成本，树立“低成本”的经营观念<br/>9.进行库存管理，保证充足的货品、准确的存货及订单的及时发放，<br/>10.督促门店的促销活动;<br/><br/>

一、岗位要求 1、负责门店整体日常运营、团队管理、排班培训、服务标准落地； 2、管控酒水物料库存与运营成本，做好客情维护、店内安全卫生管理； 3、配合门店营销活动落地，完成门店经营目标，处理日常突发问题。 二、任职要求 1、形象气质佳、性格开朗、亲和力及临场应变能力强； 2、品行端正、无不良嗜好、服从管理； 3、工作认真负责，具备良好的服务意识与职业素养，能适应门店作息； 4、有酒吧、清吧、娱乐行业管理经验者优先。 三、福利待遇 薪资优厚、能力定岗、多劳多得；工作环境轻松，团队氛围融洽；提供岗前培训，上手快、岗位稳定，定期团队团建。 四、工作地点及联系方式 工作地点：银川市兴庆区中环大厦二楼

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营或零售管理相关经验，熟悉快消/餐饮/零售等行业优先 2. 具有良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.沟通表达清晰，抗压能力强，适应灵活工作时间 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

白班做饭阿姨，，银川新城瑞景家园，照顾小月子，会做月子餐，给宝妈妈做三餐，每天7点40到岗，送大宝到小区幼儿园，下午从幼儿园接回家，做三餐，如果做完饭离家近可以回家休息，左右上户，大概需要10天左右，一天180，能接单的姐妹联系我，，

招聘装机司机，工作地点在白土岗附近。要求应聘者目前能够立即到岗，有意者可报名。

银川市兴庆区招铝模

银川市金凤区招工艺管道管工500.5人、氩电焊工550，5人。活在煤制油钱准

汉庭酒店招聘启示前台接待1名要求20-30岁，形象气质佳，服从管理。长期优先客房服务员1名要求20-50岁，能吃苦耐劳以上岗位都提供食宿，无经验可培训。地址1：吴忠万达广场汉庭酒店地址2：银川市兴庆万达汉庭酒店联系电话：（）盼介绍，谢谢

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招聘：店长薪资：3001-5000元/月1、员工，20-42周岁，有销售热情优先。2、底薪加高额提成，有五险保障。3、综合收入3000-7000员，上不封顶。

招聘：永春运动城招聘店长助理薪资：4000-5000元/月岗位职责：有经验优先，店助、店长面议。

志升轩第6家分店即将开业，现急招一名店长：底薪5000+加提成。招聘派单老师10名薪资6000—30000肖老师

老意法4楼韩系休闲风档口店长1名1。有店长经验2年以上，韩系休闲风格，懂审美，会陈列会搭配。2。有客户资源，会带团队，有激情3。有良好的沟通能力，能够把控货品数据。4。有团队精神，不矫情精英销售2名有意法销售3年以上经验，穿版销售，业绩能力突出想要赚钱的待遇优薪资面谈电微话‬信同步：

店员，有健康证，勤劳，诚实守信，爱岗敬业。

理货卖货收银、搬货、包吃包住

招聘人数：2~6名 收银员岗位要求： 35~45岁，身体健康，吃苦耐劳，有财务工作经验，沟通能力强，服务态度热情，有团队协作意识和应变能力，熟悉电脑应用基本操作和商品管理报表处理，熟悉商品进销存管理，大专及以上学历，无不良行为记录，有驾驶经验者优先，提供岗前培训。 福利待遇：月薪4200+，五险，节假日福利，提供员工餐（汉餐）。 工作地点： 银川市兴庆区永润能源加油站丽景站（满春大酒店对面） 银川市金凤区永润能源加油站黄河路站（森林公园南门对面） 联系方式：王女士，有意者可直接电联。

闪电仓店员，上夜班，工资面议

面馆招聘店员，正常班，小时工等岗位，工作简单，待遇优

轻松简单

一、合伙人基本条件（硬性标准） 1、年龄25–45岁，踏实稳定、能长期干、不短期跳槽。 2、热爱生鲜行业、能接受生鲜早到晚收的正常作息。 3、干净利落、爱整洁、会陈列、眼里有活。 4、人品正直、诚信靠谱、不计较小事、能团队配合。 5、愿意学习抖音同城、私域社群、顾客维护、果切操作。 6、无不良记录、身体健康、可办理食品类健康证。 二、合伙人岗位职责（核心工作） 1、门店日常运营管理 - 门店陈列整理、补货、排面维护、卫生清洁 - 果蔬挑拣、分级、打理、保鲜养护、损耗控制 - 临期商品排查、日清日结、库存整理 2、果切操作（核心盈利板块） - 水果清洗、去皮、切块、拼盘制作 - 严格把控卫生、品相、重量、食品安全 - 控制果切损耗、规范打包、标准化出品 3、顾客服务与私域维护 - 接待到店顾客、称重、收银、答疑 - 引导顾客进社群、维护老客复购 - 做好售后处理，降低差评、提升口碑 4、配合线上运营 - 配合抖音同城、小时达订单打包、拣货、发货 - 配合门店拍摄日常短视频、素材出镜 目前本店有2名人员，在招聘1名，店长和店员 待遇，基础工资3000 五险，店面利润分红也可以，或者营业额也可以，面谈。

店员职责: 男女不限，18-45周岁 1接待顾客、导购推荐，讲解活动与会员福利 2理货、上货、补货，检查临期食品，核对价签 3收银结算、对账，处理简单售后 4门店卫生清扫，配合盘点、到货卸货、促销布置

负责店面兽药饲料销售，库管，内勤等工作，会使用电脑办公软件早上8点半上班，每周休一天。年龄45岁以下，。品德端正，性格外向，能与人友好沟通。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券、会员积分等业务 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，及时上报异常情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与抗压能力 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘：店长薪资：3000~8000元/月招聘人数：1人工作性质：全职职位类别：店长学历要求：学历不限经验要求：经验不限【岗位职责】1.负责门店日常运营管理【任职要求】1.勤奋进取，喜欢沟通，喜欢销售【工作时间】实行门店综合排班制（含早、晚班轮替），每班工作不超过8小时（含就餐及轮休时间），每周工作不超过40小时，每月休息不少于4天，排班表提前公布；工作日延时加班依法支付不低于工资150%的加班工资，休息日加班支付不低于200%，法定节假日安排工作的支付不低于300%或安排补休。【薪资待遇】底薪3000加提成，月入8000上不封顶【福利待遇】具体面议【工作地点】镇宁东大街二楼附近【有效期限】本招聘信息有效期至2026-11-05，过期请联系用人单位确认。温馨提示：本岗位为用人单位直招，入职不收取报名费、体检费、培训费等任何，不扣押证件。如遇收费情况请向平台举报。

职位要求: 一、熟练PS与文档排版。 二、懂得网店运营与新媒体平台运营。 三、在个人星座方面要求是太阳、月亮或上升的天蝎或者巨蟹。 四、要求高效务实，属于精兵强将，能够独立工作独当一面。负责任，靠得住。我愿出高薪，寻找优秀伙伴。

芝华本草植物染发 招聘运营/店长/店员/学徒 染养护发/理疗师 招聘员工 薪资3000至8000不等 要求：男女不限年龄18岁至45岁，会与不会都带薪学习，公司会一对一培训！ 吃苦耐劳，能沟通懂管理优先 热线（）

1.负责管理全店员工 2.负责提升销售额 3.带领大家遵守制度 4.对接图书馆领导策划执行活动 5.负责店里全部工作