需要面谈

饭店前厅经理，有团队领导能力，懂运营跟营销。

负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。 主要职责： 1.运营管理： -监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。 -制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。 2.客户服务： -确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。 -建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.财务管理： -制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。 -监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。 4.团队管理： -领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。 -培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。 5.市场营销： -制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。 -组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。 任职要求： 1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。 2.酒店管理经验优先 3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。 4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。 5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。 6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。

工作地点：陵川县锡崖沟景区，红崖谷民宿 一，工作内容 1.运营管理： *制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略，确保完成既定的营收和利润指标（如GOP）。 *监督所有部门的日常运营，包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等，确保服务流程顺畅、标准统一。 *定期分析经营报表（如P&L报表），控制成本，优化资源分配，提升酒店整体盈利能力。 2.客户服务与质量保障： *建立私域客户群，维系长期客户的增长态势，确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。 *亲自处理重大客人投诉和紧急事件，维护酒店声誉。 *建立并维护服务质量监督体系，定期进行暗访和检查，持续改进服务流程。 3.团队建设与人力资源管理： *招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队，营造积极向上、专业高效的工作氛围。 *制定员工培训和发展计划，建立人才梯队，降低核心员工流失率。 *负责团队的绩效评估与考核。 4.市场营销与品牌建设： *与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案，提高客房入住率和餐饮上座率。 *积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA（在线旅行社）及本地社区的良好关系。 *监督酒店在线声誉管理，及时回应各大平台的客人点评。 5.财务与资产管理： *审批重大采购和费用支出，确保所有运营活动符合财务制度。 *确保酒店设施设备得到良好的维护和保养，管理酒店翻新和改造项目。 6.安全与合规： *确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。 *建立和完善应急预案，并定期组织演练，确保客人、员工和酒店财产的安全。 二、任职资格要求 1.教育与经验： *本科及以上学历，酒店管理、工商管理或相关专业优先。 *具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord（已验证的记录）。 2.知识与技能： *领导力与决策能力：能够激励和领导大型多元化团队。 *商业与财务敏锐度：精通预算编制、财务分析和成本控制。 *优秀的沟通与人际交往能力：能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。 *问题解决与危机处理能力：能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。 四、薪酬 *薪酬待遇面议（基本工资+绩效奖金）。 *提供餐食、住宿。

招聘餐厅经理6000-7000包吃住，月休4天

从事后厨工作

招餐厅领班，服从，执行，到位

1.协助店长完成日常管理 2.给员工排班 3.服从安排，吃苦耐劳 4.管吃管住 工资4500提成，能者赚的更多

诚聘 位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员: 主管二名，薪资5000(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一40岁以内均可。 服务员五名，薪资3800(含全勤)，十提成，要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚，无诚勿扰。 以上人员公休为三天。店內生意好，工资有保障并按时发放，不拖欠 打电话时间应在上午10点一11:30分段，下午5点一6:30时间段

【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】 [爱心]诚聘: 前厅主管1名，后厨杂工，服务员若干 工资面议每月带薪公休3天, 招聘对象: 年龄18-40岁，身体健康、五官端正、耐心、责任心强，热爱餐饮行业者优先。 善于交流，沟通能力强， [爱心]加入我们，寻找与众不同的你。 [拳头]你不来，怎么知道自己不适合

山西运城附近有师傅吗，通风柜实验台安装，。

临猗一新开酒店招聘尾锅一名，配菜3名，蒸箱2名，面案老二一名，打荷老大一名，工资电联，，肖厨。

运城市盐湖区招工地小工/杂工

【临时兼职】 ，22-48以下，细心不偷懒！能干活的，布置家装，铺地毯等 【薪资】12元/小时+饭 【时间】明早9点，预计6-7小时 【地址】尚东城 【】 备注：工资日结，有手套戴上，安全问题自己负责！我不承担责任！

运城市闻喜县招防腐工

台儿庄宾馆招聘启示 一、前厅经理1名 工作要求: 1、五官端正，有责任心、有良好的语言表达和沟通能力 2、有经验者优先，熟悉线上(美团、携程)维护 3、会做数据分析，协调各部门做到收益最大化 二、前台接待3名 工作要求： 1：五官端正，有良好的语言表达能力和沟通能力 2:有责任心，做事认真细心 3:性格开朗，积极主动，男女不限，有酒店工作经验者优先 4、年龄25-35岁，工资面议 三、客房经理1名 工作要求: 1、有经验者优先，五官端正 2、有责任心，具备吃苦耐劳的精神 3、年龄35-45岁，工资面议 四、客房服务员5名+保洁2名 工作要求: 1、吃苦耐劳，有责任心 2、服从管理 3、年龄35-55岁，工资面议 工作地点：台儿庄宾馆(台儿庄祥瑞嘉苑西北侧120米) 招聘电话：魏女士

招聘：主管（高薪+包吃） 薪资：4000-5000元/月 任职要求：具有酒店管理者经验优先 上班时间：面议 月休时间：面仪 福利待遇：包吃，节假日福利 感兴趣投递简历，然后电话联系，说是在智德招聘上。

部门经理 24小时 5500+200满勤+高额提成+工龄奖 满勤奖、工龄奖、高额提成 踏实肯干、积极主动、爱岗敬业 19岁至55岁

负责酒店线上线下运营方案，达到月销售目标

诚聘康养酒店管家3名 地址：桂林市养生谷云隐霞谷酒店 要求： 1、有酒店前台经验（有人教，学习能力强，经验也可） 2、会操作简单的办公软件，能剪辑简单的小视频，认真仔细的核对订单信息。 3、有亲和力，耐心，和责任感，能障碍和老人进行沟通。 4、有销售经验优先，推荐项目和客人入住有丰厚提成。 待遇： 1、底薪3000+提成+节日福利 2、月休4天，分早中班行政班，早班：8：00—14：00。中班：14：00—凌晨12：00。行政班：10：00—18：00。法定节假日调休。 3、包吃包住。 联系电话：

服务主管 薪资福利:4200，管吃住、月休假三天、员工季度会餐、超员奖金、生日福利、专业学习 招工人数:2名 应聘后厨人员请拨打张厨电话，张厨： 工作地址:闻喜城南西街盛邦城聚德苑小区北门东侧20米

房嫂 年龄48岁以下 薪资福利:2700 - 4000，4天公休

客房前台收银 薪资福利:待遇优厚 招工人数:1名

房嫂 年龄48岁以下 薪资福利:2700 - 4000，4天公休

负责后厨产品制作，人员安排管理

招聘：前厅主管（4000+2天公休+工龄+绩效奖金） 薪资：4000元/月 店名：谭三娘鲜切牛肉自助火锅 岗位：收银员1名 底薪：3500+2天休息+工龄工资 岗位：服务员10名 底薪：3500+2天休息+工龄工资 岗位：后厨人员10名 薪资：3500+2天休息+工龄工资 岗位：前厅主管 薪资：4000+2天休息+工龄工资+绩效奖金 工作地点：万达广场

今悦大酒店招聘客房服务员公区保洁有意向面聊 详情咨询郑经理

招聘连锁饭店店长 服务员 有经验者优先 要求岁数18-35岁工资面议 电话工作地址稷山新天地

房嫂 薪资福利:工资面议 招工人数:两名

客房服务员 工作地址:携住酒店管理 3000-4000元/月