招聘：餐饮经理 岗位职责 负责门店前厅整体运营管理，制定前厅服务标准、服务流程并监督落地，提升顾客用餐体验与好评率。 前厅人员管理：负责服务员、传菜员的排班、培训、督导、绩效考核，做好员工沟通与激励，稳定前厅团队。 现场统筹：高峰期现场调度，把控迎宾、引位、点单、上菜、结账全流程；及时处理客诉、突发状况，维护门店口碑。 配合店长落实营销活动，做好会员维护、散客接待，协助做好线上点评维护。 管控前厅耗材、物资领用，督导前厅环境卫生、餐具消杀，配合落实食品安全、消防安全规范。 每日班前、班后会，做好工作复盘，上报前厅运营问题及改进方案，完成上级交办的其他工作。 任职要求 年龄24‑48岁，1‑3年前厅主管/餐饮经理工作经验，中餐、宴席店经验优先。 熟悉餐饮服务流程、待客礼仪，擅长现场控场、客诉处理和员工培训。 沟通协调能力强，做事细心，抗压能力好，能配合早晚班及节假日上班。 有服务意识，执行力强，会基础电脑操作优先。 薪资福利 薪资：底薪5000‑8000+绩效+提成， 福利：包吃，月休2天，节日福利、团建、带薪培训，表现优秀可晋升店长 工作地点：____竹溪县____ 联系人：____陈____ 联系电话：________

招聘：餐饮经理 岗位职责 负责门店前厅整体运营管理，制定前厅服务标准、服务流程并监督落地，提升顾客用餐体验与好评率。 前厅人员管理：负责服务员、传菜员的排班、培训、督导、绩效考核，做好员工沟通与激励，稳定前厅团队。 现场统筹：高峰期现场调度，把控迎宾、引位、点单、上菜、结账全流程；及时处理客诉、突发状况，维护门店口碑。 配合店长落实营销活动，做好会员维护、散客接待，协助做好线上点评维护。 管控前厅耗材、物资领用，督导前厅环境卫生、餐具消杀，配合落实食品安全、消防安全规范。 每日班前、班后会，做好工作复盘，上报前厅运营问题及改进方案，完成上级交办的其他工作。 任职要求 年龄24‑48岁，1‑3年前厅主管/餐饮经理工作经验，中餐、宴席店经验优先。 熟悉餐饮服务流程、待客礼仪，擅长现场控场、客诉处理和员工培训。 沟通协调能力强，做事细心，抗压能力好，能配合早晚班及节假日上班。 有服务意识，执行力强，会基础电脑操作优先。 薪资福利 薪资：底薪5000‑8000+绩效+提成， 福利：包吃，月休2天，节日福利、团建、带薪培训，表现优秀可晋升店长 工作地点：____竹溪县____ 联系人：____陈____ 联系电话：________

岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理工作，确保服务流程高效有序； 2. 统筹客户接待与用餐安排，提升顾客满意度与服务体验； 3. 协调服务团队工作分配，监督服务标准执行情况； 4. 处理现场突发状况及客户反馈，维护餐厅良好运营秩序； 任职要求： 1. 具备良好的组织管理能力，能有效带领团队完成运营目标； 2. 熟悉前厅服务流程，有较强的现场管控与应变能力； 3. 服务意识强，注重细节，能够持续保障服务质量； 4. 沟通能力出色，能够在高压环境下保持稳定表现；

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

，45周岁内，形象气质佳，具有楼面优质服务能力，有良好的语言表达沟通能力，有组织管理能力，在大中型社会餐饮具备1-2年同岗位工作经验者优先。 月薪4000-5000元+提成+保险+免费食宿+月休4天

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹班次人员安排与工作分配 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.处理现场客诉与突发状况，及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.能适应轮班制，责任心强，抗压能力好 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务文化 5.无不良从业记录，身体健康，持有健康证

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长进行员工培训、考核与绩效管理 4. 核对营业数据，确保账实相符，协助完成日/月结工作 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生及食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验 2. 熟悉餐饮服务流程与客户沟通技巧 3.具备良好的组织协调能力与抗压能力 4.有责任心，注重细节，执行力强 5.服务意识强，形象端正，普通话流利

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与操作流程，组织员工培训与绩效考核，打造高效专业服务团队 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5. 对接集团管理要求，按时完成各项报表、审计及合规性工作 任职要求： 1. 具备1-2年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，有全盘管理经验者优先 2.熟悉酒店运营全流程 3. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强 4.普通话流利 5. 学历不限

小妹酒楼，店面全面升级现诚聘以下岗位：主管：有餐饮管理经验，熟悉前厅运营，5000一5500领班：责任心强善于沟通，4500一5000收银员：细心踏实，会基础电脑操作4200一4500待遇优厚，福利齐全，工作氛围融洽。期待踏实肯干的伙伴加入我们，携手共进 联系电话：

有丰富的经验招餐饮经理

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工作地点武穴市，要求支模熟手3个。联系

局在破店·招聘京东路【收银员2名】3400-4000/月【厨房大姐3名】3200‑4200/月【服务员3名】3200-3600/月班次：10:00‑14:00｜16:00‑22:00月休3天｜每月15号准时发工资空调宿舍提供只招长期，短期勿扰门店直招

【招聘岗位】店长、厨房主管、收银主管、服务员、厨房帮厨【薪资待遇】店长：5000-8000厨房主管：4000-6000前厅收银主管：3000-5000服务员：2800-3000+厨房帮厨：2800-3000全勤奖+带薪公休+工龄奖+管3餐【工作内容】店长：全面负责烤肉店日常运营，统筹前厅、后厨工作安排厨房主管：负责后厨整体日常运作、卫生管理、人员安排前厅收银主管： 负责前厅收银、对账、账目核对管理服务员：迎接、引导顾客入座，做好点餐、上菜、撤台工作厨房帮厨：食材清洗、切配、整理；餐具、厨具清洗；后厨环境卫生打扫，配合厨师完成备餐工作。【岗位要求】55岁以内男女不限【工作地点】新时代广场四楼吉牧破破的烤肉店【联系方式】【公司名称】破破的烤肉店

十堰房县招光伏安装，电焊

福州中庚喜来登酒店招聘万豪聚龙管事员包工作餐

全季北京四道桥地铁站酒店招聘：店助1名华住经验优先客房服务员1名全季北京园博园酒店招聘值班经理1名华住经验优先前台服务员2名联系：同

托克托县佳和酒店特招聘前台接待2名，前厅主管2名，收银员一名，中专以上学历，年龄48周岁以下，工资面议。招聘客房服务员一名，二旅馆店招聘本地师傅一名，，年龄40岁以下，联系电话

全汇酒店｜新店开业全城火热招聘一、前厅主管1名薪资：3800底薪+绩效奖金｜综合高薪稳定岗位要求：有酒店前厅主管经验，熟悉前台全套工作流程，执行力强、责任心强，具备团队管理及应急处理能力。二、前台接待4名薪资：2600底薪+开房提成+好评提成+夜班补贴｜多劳多得岗位要求：20–30岁，形象干净整洁，沟通顺畅，会基础电脑操作。有无经验均可，带薪培训，熟手优先！三、客房主管1名薪资：3800底薪+绩效+做房提成｜综合待遇优厚岗位要求：熟悉客房标准化作业流程，懂品质管控、人员管理，吃苦耐劳，有相关客房管理经验优先。四、客房服务员5名薪资：2100底薪+高额做房提成｜做得多挣得多岗位要求：踏实稳重、服从管理、吃苦耐劳，做事认真细致。五、应聘方式联系人：马女士电话：工作地址：武鸣武缘大道88号金沙商业中心全新酒店开业机遇难得，欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的你加入！

井号16、【叶城县】项目经理一名，主管一栋酒店管理，工资面议，联系张总

招聘酒店前台，有经验者优先录取。工作内容包括：一、入住接待：核实客人身份与预订信息，办理入住登记；和房费，开具收据或发票；发放房卡，讲解酒店设施及注意事项；协助行李寄存，指引客房位置。二、退房办理：核对房号与消费明细，确认退房时间；结算，，收回房卡；通知客房部查房，处理遗留物品。三、预订与咨询：接听电话和线上咨询，解答房型、房价、优惠等问题；受理散客、团队及OTA平台预订并录入系统；处理预订的修改、延期和取消。

客房服务员薪资福利:工资面议招工人数:2名

招聘客房服务员5名，年龄不限，要求能吃苦耐劳、勤快实在。实行三班倒工作制。薪资为2000-2500元/月。工作地址位于郧阳区曜庭酒店。

豪客嘉族.麦尼顿西餐厅【诚聘】厨师主管1名（3500－5000）厨工/学徒（3000－3200）服务员（2800－3200）备注:身体健康、无任何疾病！认识字！(年龄:40岁—53岁之间)以上要干长期，短期勿扰！每月带薪休假4天，每月10号发工资，干满一年有5天带薪年假！:房县新时代广场四楼豪客嘉族.麦尼顿西餐厅电话:

招聘：诚招客房卫生服务人员1名（干过优先），月休2天，待遇2600元，最多做10间卫生，年龄55岁以下，做长期并且责任心强，干净、麻利（短期勿扰）做完卫生即可下班。联系电话：

招聘前台接待，人数若干。要求35岁以下，会基本的电脑操作，形象气质佳，具有良好的语言沟通能力和服务态度。负责酒店的开房、退房、电话接听等工作。薪资约3000元，有专人带教，需能上夜班，有夜班补贴，法定节假日三倍工资。

【招聘岗位】店长、厨房主管、收银主管、服务员、厨房帮厨【薪资待遇】店长：5000-8000厨房主管：4000-6000前厅收银主管：3000-5000服务员：2800-3000+厨房帮厨：2800-3000全勤奖+带薪公休+工龄奖+管3餐【工作内容】店长：全面负责烤肉店日常运营，统筹前厅、后厨工作安排厨房主管：负责后厨整体日常运作、卫生管理、人员安排前厅收银主管： 负责前厅收银、对账、账目核对管理服务员：迎接、引导顾客入座，做好点餐、上菜、撤台工作厨房帮厨：食材清洗、切配、整理；餐具、厨具清洗；后厨环境卫生打扫，配合厨师完成备餐工作。【岗位要求】55岁以内男女不限【工作地点】新时代广场四楼吉牧破破的烤肉店【联系方式】【公司名称】破破的烤肉店

武当山步行街酒店招聘客房服务员，工资2600-3000服务意识强，洗碗大姐一名，工资2800–3000，有酒店工作经验联系电话

招聘客房服务员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系。

招聘酒店前台。工作内容包括：入住接待：核实客人身份与预订信息，办理入住登记；与房费，开具收据或发票；发放房卡，讲解酒店设施及注意事项；协助行李寄存，指引客房位置。退房办理：核对房号与消费明细，确认退房时间；结算并，收回房卡；通知客房部查房，处理遗留物品。预订与咨询：接听电话及线上咨询，解答房型、房价、优惠等问题；受理散客、团队及OTA平台预订并录入系统；处理预订的修改、延期与取消。账务与票据：将房费、餐饮、小商品等消费入账；进行现金、支付宝、刷卡等收银操作；按规定开具增值税普通或专用发票。客诉与服务：处理客人投诉及需求，如换房、加备品、叫醒服务等。