
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
烤肉店领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容:
1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准
2.负责会所高端客户及领导的服务接待
3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品
4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等
5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜
6.领导交办的其他工作岗位要求:
1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排);
2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力;
3.有丰富的高端餐饮服务经验优先
4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右
薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。
有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
餐饮主管
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理,确保服务流程规范,高效执行
2.协助店长完成人员排班培训及团队管理
3.协助制定运营优化方案
4.监督食品安全与卫生标准的落实,保障顾客用餐体验
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 有责任心和团队意识,认同服务导向的经营理念
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
电竞酒店管理员 早九晚六 不加班
8000-28000元/月
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责:
1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度
2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程
3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力
4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准
5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转
任职要求:
1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限
2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏
5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
酒店管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称:会所管理
工作内容:
1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准
2.负责会所高端客户及领导的服务接待
3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品
4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等
5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜
6.领导交办的其他工作岗位要求:
1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排);
2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力;
3.有丰富的高端餐饮服务经验优先
4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右
薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。
有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
酒店经理·主管
1.1-1.3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
大堂经理
9000-12000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4.核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5.维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3.有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4.持有健康证,无不良从业记录
5.学历不限,有餐饮管理经验者优先
6,要求,年龄 25 至 35 岁,面容较好者优先。
杭州西湖区具有团餐1年以上管理经验,熟悉电脑,每天处理门店账务,年龄25至50岁
餐饮主管
具有团餐1年以上管理经验,熟悉电脑,每天处理门店账务,年龄25至50岁
厨工食堂厨师
招聘食堂做饭阿姨岗位:食堂厨工/做饭大姐负责10多人日常三餐/午餐晚餐,家常菜为主工作内容1.采购食材、清洗切配、一日两餐烹饪,荤素搭配2.餐后厨具、餐桌、厨房清洁,保持后厨卫生3.简单餐具消毒、食材收纳保鲜任职要求1.家常菜做得可口,干净勤快,有食堂做饭经验优先2.身体健康,持有健康证,讲究卫生,无不良嗜好3.做事踏实,好沟通,能长期稳定干薪资待遇(参考)月薪三千左右,包吃住,月休2–4天,逢节福利联系电话
招几个搬运工月9000/包吃住/有空调
9000-10000元/月
操作工普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
招聘搬运装卸工普工操作工,每月保底9000+!
夜班补贴40一晚,一周一发,不压工资,准时发放,不拖欠,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有新人入职半月励3000!
负责搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。
货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早中晚吃饭各一小时。
【招聘要求】
年龄16-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
各种岗位,组装包装质检。扫码贴标签等,福利待遇好!!!
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
【交通住宿零负担】
★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包
打磨折弯工二保焊钳工
华企正邦招聘岗位人数待遇折弯工18000-12000售后技术员15000-10000二保焊28000-10000组装工24000-6000组装电工/钳工35000-10000打磨工15000-8000公司福利:提供住房、全勤奖、工龄奖、年终奖、高温补贴、生日福利、节假日福利、有薪年假等。包吃包住、单休、五险、一天8小时地址:山哈路1号电话:
电焊光伏安装焊接1-2人
十堰市房县招光伏安装、电焊
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作
2.按规范完成光伏系统电气连接、接地及并网线路焊接作业
3. 独立完成钢结构支架焊接、固定及现场电焊修补任务
4.配合项目经理进行施工进度管控与安全质量自检
5. 严格遵守高空作业、用电及动火安全操作规程
任职要求:
1. 具备光伏安装或电焊相关工作经验,持有效焊工证(IC卡)者优先
2. 熟悉光伏系统构成及常见安装工艺,了解GB 50797等光伏施工标准
3.能适应户外及高空作业环境,身体健康,无恐高症
4.具备基础电工知识,能识读简单电气图纸
5.工作地点为十堰市房县,需服从项目现场统一管理
酒店经理1-2人
[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]惠远百马将军府酒店现招管家一名20-30岁左右有经验者优先需住店要求品性好负责任工资面议联系电话
酒店经理1-2人
[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]南门四季招聘啦服务员若干名要求有经验者优先,男女不限五官端正年龄18周岁-40岁,年龄18周岁-30岁薪资4500-5000大堂副经理2名年龄25岁-40岁薪资6000-9000服务领班1名年龄25岁-40岁薪资5000-7000待遇:包吃包住,工龄奖提成奖金法定假、婚假、产假、丧家团建,聚餐等联系电话:地址:站前街解放广场正对面浅金嘉年华酒店二楼
安徽宿州如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
酒店经理
如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
大堂经理
三顾缘商务宾馆招聘大堂经理启事我们正在寻找一位热情专业、善于沟通的宾馆大堂经理!无论你是经验丰富的行业精英,还是充满潜力的新生力量,只要你对服务行业充满热忱,这里就是你施展才华的舞台!**岗位亮点**性别不限~年龄20~45岁|公平晋升机会|完善的职业培训体系薪资|团队氛围融洽|员工福利优厚**岗位职责**统筹大堂日常运营,确保接待、礼宾、问询等服务高效有序处理客户需求与突发情况,提供超预期解决方案•督导宾馆服务团队服务标准,定期开展业务培训优化客户服务全流程体验收集顾客反馈,推动服务品质持续升级**任职要求**学历不限,酒店管理/电商直播专业优先具备卓越的应变能力与服务意识,普通话标准形象气质佳,擅长团队建设与客户关系维护**加入我们**联系地址:河南唐河桐寨铺镇大石门往南五百米巜三顾缘商务宾馆》联系电话:我们期待与优秀的你共同打造顾客心中的"五星级体验"!
客房服务员
全季十堰上海路店,现招聘客房大姐,两班倒,白班8-5点,中班下午3.30-23:30,包吃住,交社保月休4天,工资底薪加提成,联系电话
客房服务员
全季十堰上海路店,现招聘客房大姐,两班倒,白班8-5点,中班下午3.30-23:30,包吃住,交社保月休4天,工资底薪加提成,联系电话
客房服务员月结
招聘客房服务兼保洁人员。要求初中及以上学历,年龄50岁以下,不限男女。管理岗位与前厅接待岗位要求具备基本的计算机操作能力。要求形象端正,身体健康,部分岗位能适应轮班制(早、中、夜班循环)。要求吃苦耐劳,服从安排,具备良好的沟通能力和服务意识。有酒店或服务行业经验者优先。负责44间客房清洁整理、布草更换、公共区域保洁(PA)、园林区域清洁,配合前台查房。薪资为3600。招聘人数为6人。试用期月工资按岗位工资80%核发。试用期满考核合格后,按岗位工资予以核发(含五险一金),以劳务派遣的方式签订劳动合同,其他福利待遇按照审批通过的薪酬福利体系具体执行。非轮(倒)班岗位每人8小时班(用餐与休息时间除外),月休4天。轮(倒)班岗位按轮(倒)班进行排休。工作地址为湖北省十堰市房县天明路(天明小学背后,西关印象二期入口处)。
客房保洁
暑假期间白浪滩景区附近招5名,4名兼职【包吃住】主要工作是搞客房卫生和餐厅杂活要求能吃苦耐劳、踏实肯干、服从工作安排、整体素质好、讲究卫生、矫情和体验生活的勿扰有经验的优先耐心并仔细工作就好有意者致电或者详聊湖北十堰
客房保洁
暑假期间白浪滩景区附近招5名,4名兼职【包吃住】主要工作是搞客房卫生和餐厅杂活要求能吃苦耐劳、踏实肯干、服从工作安排、整体素质好、讲究卫生、矫情和体验生活的勿扰有经验的优先耐心并仔细工作就好有意者致电或者详聊
客房服务员月结
招聘客房服务员1名。年龄要求为30至50岁。该岗位为短期岗位,工期约为3至4个月。薪资为2500元加提成,多劳多得。福利待遇包括每月休息4天,节假日上班有补助并另外补假,提供生日福利、团建福利、传统佳节福利、免费带薪培训以及精美员工餐。
客房服务员月结
招聘客房服务员1名。年龄要求30至50岁。仅限短期工作,工期约为3至4个月。薪资为2500元加提成,多劳多得。福利包括每月休息4天,节假日上班有补助并另补假,有生日福利、团建福利、传统佳节福利,提供免费带薪培训及精美员工餐。
酒店运营管理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
学历要求:要求大专及以上学历。
专业偏好:酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。
运营与收益管理:精通OTA(在线旅行社)平台的运营与维护,具备优秀的收益分析能力(如RevPAR分析)和动态定价策略制定能力 。
财务与成本管控:具备较强的商业和财务知识,能够制定预算,严格控制人力、物资、能耗等各项成本,提升酒店利润率 。
系统与工具:熟练掌握现代酒店管理软件(如Opera PMS等)及各类办公软件 。
市场营销:具备敏锐的市场观察力,能够分析竞争对手动态,制定并执行市场拓展与促销方案 。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供房县大堂经理最新招聘在线招聘信息,主要招聘房县酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。