
黑龙江大兴安岭前台经理认真负责,品行端正,形象良好薪资福利:工资面议招工人数:1名
酒店经理1-2人月结
前台经理
认真负责,品行端正,形象良好
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
大堂副理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职管理经验优先
主管前台事务
服从领导安排
完成顾客接待及整体服务流程
要求
年龄:30-40
从事洗浴酒店及相关服务行业经验
带薪培训上一休一高额提成
餐饮主管
前厅主管1人,配合店长做好每天工作,接待顾客,,盘点,每日上报销售等,具体事宜,直接来店里,杉杉奥特莱斯三楼餐饮,梨花三弄创意料理
餐饮主管
1.行业经验:3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验,具备品牌餐饮管理工作经验者优先;
2.能力要求:具有较强的团队合作意识及服务意识,熟练操作办公软件。
餐厅领班月结全职
招聘
餐厅主管:4500-5000
餐厅服员:3800-4500
工作不忙,活好干,老板人很好
地址:松北宏源街168号漫心府
餐饮主管
餐饮管理人员
招聘人数:若干名
要求如下:
1.男女不限,年龄在20-40之间,形象气质佳
2.开朗,热情,细心,有亲和力,沟通能力强
3.有团队合作精神,有责任心,有服务意识
4.踏实,稳重,务实,勤恳,积极向上,吃苦耐劳
5.有工作经验最好
餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
A照货车司机社保餐补
塔河油田公司招聘A2半挂车驾驶员(5名)要求:A2驾驶证,5年以上半挂车驾驶经验,无犯罪记录、无重大交通事故记录、身体健康。服从管理,爱惜车辆能吃苦耐劳,驾驶技术娴熟。4.具备硫化氢、HSE证书。无证的统一培训。待遇:底薪+社保+餐补+单趟提成,月平均12000元,每月底发工资。(春节期间需要休息的勿扰)招聘货运车队调度1名,有责任心,沟通能力强,熟悉办公软件,试用期1个月,工资7500元,提供吃住,有经验者优先。招聘货运车修理工1人要求:身体健康,无犯罪记录证明,具备货运车辆维修经验,技术过硬。待遇:工资电议联系电话:
黑龙江大兴安岭超市招聘假期工:营业员:3000+送货司机:4500+夜班收银员:2500
A照货车司机
超市招聘假期工:营业员:3000+送货司机:4500+夜班收银员:2500+
酒店经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验与口碑
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、专业规范的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、防疫等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业证书或行业认证(如CHIA、HMCC)者更佳
3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识与数据分析能力
4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力,抗压性强,服务意识突出
5.形象端正,责任心强,认同企业文化,能适应轮班及节假日在岗安排
快捷酒店经理
面议
酒店经理1-2人全职
岗位职责:
能拍视频
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作,确保服务品质与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力
3. 建立并优化服务标准与运营流程,组织员工培训与绩效管理,打造高效专业服务团队
4. 维护重要客户关系,处理重大客诉与突发事件,保障酒店安全、合规与品牌形象
5.定期分析市场动态与竞品情况,提出产品优化与服务升级建议,推动酒店持续发展
任职要求:
1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,条件优秀者可放宽至不限
2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验,具备独立店长经历者优先
3. 熟悉酒店全盘运营体系,具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力
4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力,服务意识强,形象气质佳
酒店店长
面议
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围
5.遵守行业法规及安全标准,落实消防、食品、卫生等合规管理,保障酒店合法稳健运营
任职要求:
1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先
2.学历不限,持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书(如CHIA、HMS等)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力
4.具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力,能适应轮班与节假日值守安排
5.普通话流利,具备基础英语沟通能力,熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
酒店经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职加提成
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体运营效益
3.建立并优化服务标准与流程,组织员工培训与考核,打造专业、高效、有温度的服务团队
4. 维护重要客户关系,处理宾客投诉与突发事件,保障酒店安全、合规、稳定运行
5. 结合市场动态开展营销推广,提升酒店品牌影响力与市场占有率
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力,责任心强、服务意识突出
3.学历不限,持有酒店管理类证书或接受过系统化管理培训者优先
4.认同公司文化,具备长期发展意愿,愿与成立于2016年、稳健成长的企业共同进步
酒店前台酒店迎宾员
招聘:麗枫酒店招聘前台接待
薪资:面议
麗枫酒店诚聘:
前台接待,一名
要求有责任心,稳定长期,待遇优厚。
福利待遇:免费提供餐食,法定节假日,五险,员工生日福利,工龄奖等
应聘电话: 王先生
黑龙江大兴安岭(杨经理)盛悦商务酒店招聘客房房扫薪资2700+300满勤需要值夜班
3000元/月
客房服务员月结
(杨经理) 盛悦商务酒店 招聘客房房扫 薪资2700+300满勤 需要值夜班
民宿管家
酒店招聘新手学徒管家
客栈位于古城南门
要求 有较强服务意识,有责任心,人品好 酒店32间房 入住率高 包三餐
具体面试聊
有意者联系,联系电话
客房保洁
古城区文林村客栈招聘打扫大姐一名,客房10间,工资面谈,管午饭,月休二天,工作要求干活认真仔细,干净利落,有责任心,听指挥,非诚勿扰,电话:
酒店迎宾员月结
华住会旗下——汉庭酒店即将开业,现对外招聘以下岗位:
前厅部:
前厅接待
(底薪3300+售卡提成+夜班补助)
岗位要求:品行端正,身体健康,有服务意识及认同企业文化。
岗位待遇:公休,节日福利,生日礼品,提供员工餐及员工宿舍。
地址:漠河市金沟街6号(税务局旁)
联系☎:王店长
黑龙江大兴安岭宾馆招聘前台一名,,会电脑,有责任心,沟通能力强,有工作经验者优先,联系电话
酒店前台
宾馆招聘前台一名,,会电脑,有责任心,沟通能力强,有工作经验者优先,联系电话:
客房服务员服务员
锦江酒店旗下——麗枫酒店,招聘以下岗位:
客房服务员3名
餐厅服务员1名
岗位要求:品行端正,身体健康,有服务意识及认同企业文化。
岗位待遇:公休,工龄工资,节日福利,生日礼品,提供员工餐及员工宿舍。
地址:漠河市老一中
联系方式:谭经理
栏目概述
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