
质量员
设备催缴人员一名
地点:郑州
时间:开始时间待定,工期3个月左右
要求: 设备催缴经验,英文报告。
需要打卡
能去的私聊
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质量员
设备催缴人员一名
地点:郑州
时间:开始时间待定,工期3个月左右
要求: 设备催缴经验,英文报告。
需要打卡
能去的私聊
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检测员月结
检测工程师
检师(道路桥隧双专业)+中级职称
薪资福利:年薪12 - 13万,大小休
招工人数:一名
质量员
大专,单位直签,环保局合作单位-环保检测公司招聘(就业周期短,有人速报)地区:郑州,河南省各个地市上班(可指定地级市)工作内容:加油站检测、工厂检测、超市检测、环境检测、食品检测等要求:20-30之间,会开车待遇:试用期3000-5000,转正后4000-7000左右,有外快,五险或五险一金。咨询报名电话
河南郑州检员检员证,道路桥隧均可。一级公路项目薪资福利:年薪8-9万,月休4天招工人数:三
质量员月结
检员
检员证,道路桥隧均可。一级公路项目
薪资福利:年薪8 - 9万,月休4天
招工人数:三名
质量员
明天用替班<br/>岗位职责:<br/>1. 审验备案复审该配合的配合<br/>2. 开工前查车况、油水制动,不合格不开<br/>3. 干完自己先看看、该改的改、再交验<br/>4. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>5. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>6. 油料、配件领用对上,该记的记
旺仔牛奶打包320/一天+免费包吃住+随走随结
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿!
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1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上
涨!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工
伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中
心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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酸奶厂急聘搬运工月保底9500+300-320一天+送被褥+包吃住+可预支
9000-10000元/月
酸奶厂长白班包吃五险一金包住月结
本岗位系本公司直招岗位(无中介),您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解
亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、长期正式工:8500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
2、短期工:300-320一天,吃住都包。
(一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:01:00-05:00
(5)晚上2小时:06:00-08:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂.
有意者请直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解!!!可优先安排!!!
(4)工作地点:湖南长沙(有总厂分厂)
缺几个!机器人组装 320/天+可长短期+订单多/新宿舍
8000-9000元/月
操作工用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
【零费用入职!!!开工新人奖励3000!】
【零费用入职!!!开工新人奖励3000!】
有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
纯工价格:28元/小时
薪资待遇:
1,小时工:28元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自已在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送.
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
新能源厂打包320/天+公寓住宿/长白班+岗位自选/随走随结
8000-9000元/月
长白班新能源厂操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
[零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!]
[零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!]
[零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!]
有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:30元/小时
纯工价格:30元/小时
纯工价格:30元/小时
薪资待遇:
1,小时工:30元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
彩钢安装包住包吃1-2人日结
招专业干农村屋顶彩钢瓦师傅,要求全活都会,精通,管吃管住一天350 一户一结账,干钢结构不要。事多的勿扰
一次性用品{包装每月8000+长期稳定}空调坐班+免费吃住
7000-10000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险20人以上月结其他恒温车间坐班
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定280~308/天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,!各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装,品检,物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职,入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】:
1、长白班、两班倒,入职自行选择
【工作地点】:这里是分项目!总部在合肥有些区域项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
郑州金水区今晚六点,需要两人清理地板砖,石膏板等拆除垃圾,9个小时,180,下班结账
100-200元/天
小工拆除石膏板5-14天1-2人日结
今晚六点,需要两人清理地板砖,石膏板等拆除垃圾,9个小时,180,下班结账
管道安装钳工检测员技术员
山东莱阳、山东海阳、陆丰、白龙、廉江、三门、徐大堡核电项目直聘全国七大基地直招!1.安全员10000-12000/月2.质检员10000-12000/月3.机械技术员10000-12000/月4.拼装铆工、管工10000-12000/月5.无损检测员10000-12000/月6.项目管理部/应用系统技术员10000-12000/月7.文档管理员10000-12000/月9.现场技术员-吊装10000-12000/月10.技培生/技术员10000-12000/月11.铆工、管工、钳工技师10000-12000/月所有工种要求全日制大专以上学历、2年及以上核电现场工作经验、年龄45以内、正式合同·五险一金、包住·开销低、存钱快、多基地就近安排、项目长期稳定,不用频繁换工地、符合条件直接联系,名额有限,招满即止!报名电话:
检测员
四川宜宾招四川宜宾高速监理(工地)检测人员各1名(合计2名)。岗位要求:持有检测师,助理检测师资格证书,具备扎实的实操能力;注册要求:所持证件马上注册至本公司;上岗时间:2026年6月到岗
检测员月结
招聘:检测员(桩基检测)
薪资:面议
公司:赣州钟巢装饰工程有限公司
招聘人数:10人
工作经验:3年以上
学历要求:不限
工作时间:上午:08:30-12:00 下午:14:00-18:00(普通)
职位描述:要求有销售经验,每月团队完成业绩省内旅游一次,
工作地址:地址:赣县区杨仙大道上城湾畔6栋107
湖州安吉县招聘:检测经营人员薪资:3000-7000一、工作地点浙江省湖州市安吉县、德清县
3000-7000元/月
质量员月结
招聘:检测经营人员薪资:3000-7000一、工作地点浙江省湖州市安吉县、德清县(根据业务需要,在两县间调配工作地点,以安吉为主)。二、公司简介我司主要从事工程检测及相关技术服务,业务范围包括但不限于:防雷装置检测、建设工程检测、水利工程检测、公路水运工程检测、工程咨询等。三、岗位职责1、负责业务市场开拓、客户开发与维护,完成经营目标。2、协调客户、项目现场与公司部门之间的沟通,确保项目顺利实施。3、对外要与客户、合作伙伴等打交道,争取有利条件。4、谈判中善于平衡多方利益,达成共赢。5、始终以达成业务目标为核心,关注营收、利润、市场份额等。四、任职要求1、具有土工工程类施工或监理或设计三年及以上工作经历;3、具备良好的市场开拓能力、沟通协调能力和团队合作精神;4、能适应在安吉、德清两县间往返工作,持有C1驾照并熟练驾驶。五、薪资待遇根据个人持证情况提供基本薪酬(提供五险一金);根据个人经营业绩计算绩效,多劳多得。公司诚心招聘,非诚勿扰。
广东中山招聘:检测员薪资:3-6K元/月工作职责:1、操作、保养、维护实验室仪器及设备2、
3000-6000元/月
检测员月结
招聘:检测员
薪资:3-6K元/月
工作职责:
1、操作、保养、维护实验室仪器及设备
2、按规程或作业指导书开展检测工作
3、实验样品的保管、登记、储存
4、协助出具检测报告
岗位要求:
1、大专及以上学历,建筑工程相关专业,应届毕业生优先。
2、要求工作认真,责任心强,服从管理,吃苦耐劳
福利待遇:
;每天工作时间为7.5小时;提供员工宿舍和午餐补贴;各类相关上岗证公费培训及考试等福利。
有意者可投递简历
或将简历发送到招聘邮箱,邮件主题格式:学校+姓名+专业;个人简历以附件形式添加(附个人相片)。
联系人:陈小姐
sqe供应商质量工程师(五险一金+包吃包住)
7000-13000元/月
供应商质量工程师3-5年本科QC七大手法ISO9001医疗器械质量管理体系化妆品行业质量管理五大工具食品行业医疗器械行业卫生用品行业六西格玛
岗位内容:
1. 负责供应商库的维护与管理:审核供应商资质,收集整理信息并建立完整的供应商档案,持续跟踪其质量表现及绩效评估情况。
2. 质量管控与体系优化:主导开展标准化的内部审核、外部审核及验证评价工作,推动质量管理体系的规范化与持续改进;
3. 重点问题处理:针对重大异常进行深入调查与分析,提出切实可行的改善方案并监督执行落地。
任职要求:
1. 具备3年以上相关行业供应商管理或品质体系运营工作经验;
2. 拥有良好的问题分析、时间规划及跨部门沟通协调能力;
3. 熟知国家相关法规标准,能熟练运用七种QC工具;
4. 具备良好的英语读写水平。
无需经验byd日薪320/质检员包食宿可带手机额外奖励2000
8000-9000元/月
长白班操作工车间普工包吃交通补助包住20人以上月结
320一天!!!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
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①:小时工:30/小时,320一天,随走随结:入职7天可预支,包食宿
②:月薪保底8580+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班为主,个别人员需要倒班,夜班人员补贴30/晚,可根据自身条件选泽班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:外地来我司工作的人员,工作满一个月有奖励
⑥:每月10号发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,比如:貼标签,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动,大型抽奖活动等,
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!工作地址:江苏无锡异地招工
打包分拣300/天+纯坐班+吃住全免
290-310元/天
包装工包住包吃20人以上日结
一、薪资待遇(真实无套路)日薪:310元/ 天(按天结算,无拖欠,)其他补贴:全勤奖 300元/ 月综合月薪:7000-8000元(含日薪+补贴,稳定收入有保障)二、核心福利(省心又省钱)包吃:一日三餐免费提供,食堂菜品丰富(荤素搭配、汤品、主食不限量),不用自己花一分钱;包住:免费提供宿舍,4-6 人间,空调、热水器、独立卫生间、衣柜齐全,拎包入住,无住宿费用;休息:上六休一,每月固定休息4 天,自由调休三、岗位职责按照车间主管安排,完成简单的产品组装、包装、分拣、质检等基础工作遵守工厂规章制度,服从工作调度,做好岗位卫生清洁;无需经验,简单培训后即可上手,操作难度低。四、任职要求年龄16-60 周岁,男女不限,身体健康,无传染性疾病;能吃苦耐劳,手脚麻利,责任心强
资深体系架构师
9000-14000元/月
体系工程师3-5年本科ISO9001内审员资格证ISO13485
岗位职责:
1、负责识别、收集并转化与公司质量管理体系相关的法律法规,维护和优化公司质量管理体系的一、二级文件,确保质量体系持续有效运行。
2、统筹开展质量管理体系内部审核及自查工作,协助管理代表推进管理评审,提交体系运行有效性评估及改进建议报告。
3、组织公司内部质量管理体系培训,提升员工对体系要求的理解与执行意识。
4、支持并指导注册项目通过产品注册相关的体系审查,引导研发、质量、生产等职能部门完善体系流程,保障体系合规运作。
5、主导上市后产品监控工作(包括客户投诉、产品召回、不良事件处理、数据分析汇总等),按规定向NMPA提交相关报告,协助管理代表召开产品质量回顾分析会议等体系内事务。
任职要求:
1、生物、化学、医学等相关专业背景;
2、接受过GMP、ISO 13485/YY 0287及内审员相关培训;
3、具备二类、三类医疗器械注册体系核查经验者优先考虑;
4、熟悉质量管理理论与实践技能,了解医疗机器人行业基本情况。
高级体系工程师/12-18k
1.2-1.8万元/月
体系工程师3-5年大专ISO9001内审员资格证ISO45001体系搭建ISO14001
【岗位职责】
一、总部体系架构与能力建设
1.文件与流程管理:统筹公司级体系文件的编制、发布与更新,确保其适用性、完整性及执行有效性;主导核心业务流程的梳理、标准化及持续优化。
2.能力建设与知识管理:组织内审人员的培训实施与资质认定,开展体系标准、关键工具及法规要求的内部宣导;搭建并维护体系知识平台,汇集标准规范、法规条款、优秀实践及典型问题案例。
3.内部体系监督:定期开展公司范围内的流程稽查、专项审核及管理评审工作,保障体系运行的合规性与实际成效。
二、合格供应商质量管理体系开发与管理
1.新供应商准入评估体系搭建:制定统一的供应商准入评估规范,依据VDA6.3或同等标准联合PQM对新供方实施体系评审与现场过程审核,形成审核结论与风险评估建议。
2.合格供应商绩效监控:构建供应商质量绩效指标(如DPPM、SCAR响应率),执行月度/季度评价机制,并推动PQM落实供应商改进措施。
3.合格供应商体系监督:对重点/瓶颈供应商实施突击审核或专项过程检查,核实其质量体系运行的真实性和一致性。
4.合格供应商发展与赋能:围绕供应商体系短板提供定向支持与培训,助力其提升质量管理能力,满足客户审核和业务拓展需求。
三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护
1.生态链工厂体系搭建:配合新建工厂或新增产线的质量体系规划、建设与日常维护,参与认证全过程,确保认证证书的有效维持。
2.推动工厂体系执行落地:协助工厂将体系要求嵌入日常运营流程,跟踪关键绩效指标(KPI),挖掘潜在改善点。
3.策划并参与工厂内审与管理评审:协同工厂完成内部审核、管理评审及数据复盘,推动纠正预防措施(CAPA)和持续改善项目有效实施,增强过程受控水平与体系效能。
4.策划质量意识提升活动:促进质量工具的实际应用,培育全员重视质量、追求改进的文化氛围。
5.协同工厂体系参与客户审核(如QSA/QPA)全过程:涵盖前期差距识别、整改辅导、现场协作应对以及审核问题项(8D/CAR)的闭环追踪。
【任职要求】
1.大专及以上学历,工程类、质量管理或相关专业;
2.具备3年以上质量领域工作经验,有ISO9001等体系建立或优化经历者优先考虑;
3.掌握质量管理体系标准及相关流程,可独立承担体系文件的编制与维护工作;
4.熟悉常用质量管理工具(如FMEA、SPC、MSA、8D)及APQP、PPAP等产品先期质量策划流程;
5.具备良好的沟通协调能力,适应力强,执行力突出;工作积极主动,细致严谨,具备优良的团队协作意识。
每天下班就给320包吃住
290-320元/天
包装工包住包吃20人以上日结
方式一,点:申请职位,投简历(隐私保护选择仅我投递的招聘方),然后主动电话微信联系我。
方式二,点:聊一聊,点交换微信,然后主动电话
微信联系我。
小时工30元每小时(欢迎咨询当天政策).综合工资7800元到10000元。
政策可能调整,具体以当天进厂时政策为准。生产手机,笔记本电脑,一体机电脑,平板电脑,台式机,手表。公司每个月举行一次相亲活动,为单身提供恋爱的平台。提供吃住,当天安排。
工作轻松,工资高,晋升空间大
身无分文干兼职320一天装卸工
290-320元/天
长白班包吃包住20人以上日结
一,主营电商货品分拣,打包,理货等仓储作业,厂区规模大,管理规范透明,全程人性化管理,不压工资,入职快,日结薪资无压力,诚邀踏实肯干,想挣快钱的求职者火速报名!
二,当天面试,当天上岗,无需等待,日结薪资不拖沓
三,任职要求
年龄16-60周岁,男女不限,学历不限,经验不限,有无仓储分拣经验均可
四,薪资福利:
日薪固定290元,工资当天结清,下班就拿钱,绝不拖欠,不压款,干一天结一天;综合月薪可达7000-8000元,多劳多得,上不封顶,薪资透明无套路,包吃包住零生活开支
吃住免费,4人间标配空调,热水器,独立卫浴,衣柜住宿环境舒适。
五,工作详情:
工作时间:长白班,每天工作10小时中途设有合理休息时间,劳逸结合。
工作强度:岗位轻松,以分拣,扫码,理货为主,男女均可轻松胜任。
六,应聘须知面试材料
本人有效身份证原件,简单个人行李(面试合格可当天安排住宿,立马上岗挣钱).
郑州小型电子厂200/天+两班倒+活轻松
5000-6000元/月
电子厂包住6-10人月结
薪资:200/天
工作时间:两班倒活轻松
要求:18-25岁
包吃住
电子组件失效分析工程师 /CE
9000-14000元/月
失效分析工程师5-10年本科芯片可靠度和失效分析晶圆制造EMMIOBIRCHNano ProberFIBTEM
任职要求:
1. 微电子、半导体、材料科学等相关专业背景
2. 精通晶圆制造、封装及测试等核心工艺流程,具备良率提升、可靠性验证与失效分析风险评估的实操能力
3. 掌握EMMI/OBIRCH、Nano Prober、FIB、TEM等晶圆级分析设备及其关键技术应用
4. 具备芯片可靠性验证与失效分析实践经验,有芯片设计企业或大规模SOC/IC生产项目经历者优先,具备动态故障定位或DFT诊断经验者更佳
5. 具备良好的英文读写水平,能熟练解读英文器件规格书及相关技术参数文档
6. 抗压性强,具备出色的沟通协调能力、执行力以及团队协作精神
岗位职责:
1. 主导芯片失效机理的深入研究,并建立和完善内部失效数据库
2. 提升试产与量产阶段不良品的失效分析能力,优化分析流程,支持前期故障定位与后期风险识别
3. 持续改进现有失效分析方法,完善相关流程与标准化规范
栏目概述
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