成都华亭食品有限公司招聘原材料库管2名。工作地点位于温江区天府街道蓉台大道北段388号。薪资为3500-4200元/月。联系人张老师。

【工作内容】： 零食 饮料 食品 仓库管理员 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，综合工资:6000-8000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保 上班地址：郫都区红光

招聘库房师傅。岗位职责包括：负责货物入库、出库、清点，核对数量，做好收发登记；货品分类摆放，整理库房，保持库区整洁，做好防潮防护；定期盘点库存，核对账物，上报缺货、积压、破损货品；装卸搬运货物，规范堆放，做好物资安全保管；配合车间或业务部门，及时备货发货，完成领导安排的库房相关工作。任职要求：能吃苦耐劳，服从安排，有库房、仓储实操经验者优先；会简单盘点记账，看得懂单据，做事细心，手脚麻利；身体健康，能适应搬货，有安全意识；无不良嗜好，踏实稳定。

招聘库管1名。要求年龄25-40岁，高中以上学历，2年以上制造业同岗（全盘）经验，会ERP优先。工作细心严谨，能严格服从领导交办的其他工作安排。工作时间：09:00-12:00，14:00-18:00，其他时间请勿扰。工作地址：淮口浩旺工业园区A2栋（栎宜酒店背后）四川索玛新材料科技有限公司。

招聘钢结构库房管理员1名，。岗位职责包括：负责钢材、型材及其他材料的入库验收、台账登记、库存盘点及日常库房管理，确保账物相符；根据当天发货单核对构件清单，负责构件出库与装车核对，做好发货对接工作；完成领导交办的其他相关工作事项。任职要求：22-45岁，能熟练操作基本电脑办公软件，做事细心踏实、责任心强，服从管理。具备1年以上大型钢结构制造业库管工作经验者优先考虑。薪资待遇：4000-5000元/月，包食宿，享有节日福利与年终奖励，工作稳定。工作时间：8:00-18:00，单休，午休时间正常休息，可接受偶尔加班。联系方式：。工作地址：崇州市晨曦大道中段769号。

彭州华茂公司招聘库管1名，，45岁以下，工作内容：库房货品（衣服）整理，收货，发货上班时间9:00-17:30，每周休1天，转正薪资4000＋有意者电话联系：杨女士

招聘仓管1名。要求身体健康，服从管理。公司厂区内包吃住，全员购买社保。工作地址：新都区斑竹园街道鸦雀口社区建元路方舟板业。12点到14点请勿来电联系。

招聘成品库管1名，要求年龄30-50岁，敬业务实，综合素质好。薪资为3000-6000元以上。个人优秀者条件可放宽，无需行业经验，注重品行与责任，执行力强。正式录用后薪酬丰厚。工作地址位于双流金桥。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

招聘仓储人员。岗位职责包括：按仓库规章制度执行各类物资的收、发、退、领工作；负责原材料及产品入库的验收工作；进行存货盘点、保管帐登记及报表工作。薪资范围为3000元至5000元。

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四川成都地区招聘主体木工兄弟班组。新津有一栋医院楼急需木工班组进场。有意向的班组请尽快电话联系详谈。联系人姓许。

岗位职责： 1.负责桥架安装、强电配管及排水系统施工，确保工艺符合规范要求 2.熟练操作曲柄车、升降车等高空作业设备，安全高效完成现场安装任务 3. 配合项目整体进度推进 4. 对既有水电设施进行巡检、维护及故障处理，保障运行稳定 5.严格执行施工现场安全管理制度，落实个人防护与作业规范 任职要求： 1. 具备水电安装相关实操经验，能独立完成桥架、配管、排水等工序 2.熟悉曲柄车、升降车等特种作业设备的操作与日常检查 3.持有有效电工证或建筑施工特种作业操作资格证者优先 4. 身体健康，适应登高、户外及阶段性加班作业环境 5. 工作认真负责，具备基础识图能力与团队协作意识

仓管 综合薪资6000 -7500 上班时间早八晚八 上六休一 包吃住 平摊水电费几十块一个月 负责物资的验收入库，确保数量、质量和规格符合要求。按照规定进行货物的码放和保管，确保货物摆放整齐、分类清晰 负责货物的出库管理，严格按照出库单进行配货、打包和发货。 处理销售退货的验收和入库工作。 2.库存管理 每日登记货物的出入库情况，确保库存数据准确无误。定期进行库存盘点，核对实际库存与系统记录是否一致，及时处理差异。 分析库存数据，为采购和销售提供合理建议。

招聘仓库管理岗位。提供食宿，有加班补助，常白班。岗位职责：严格执行物资出入库流程，负责货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保账实相符；定期盘点库存，监控库存水位，及时上报呆滞料、不良品及库存异常，协助优化库存周转率；负责仓库区域的5S管理，确保货物分类存放、标识清晰、通道畅通，符合安全及消防规范；及时、准确地在系统中录入出入库数据，打印并归档相关单据，保证数据可追溯；与采购、生产、销售或物流等部门保持良好沟通，确保物料及时供应及成品按时发货；监督仓库作业安全，定期检查消防设施及用电安全，杜绝安全隐患。任职要求：年龄10岁；1-3年以上仓库管理或相关岗位工作经验，熟悉仓储作业流程及规范；熟练使用办公软件，熟悉ERP或WMS仓储管理系统操作者优先，具备基本的数据统计及报表处理能力；持有叉车证、特种设备操作证者优先；工作细致认真，责任心强，对数字敏感，具备良好的抗压能力、沟通协调能力和团队合作精神；诚实守信，原则性强，无不良职业记录；身体健康，能适应倒班或加班，吃苦耐劳。

招聘仓库管理员。薪资为4500-5500元/月。任职要求：中专及以上学历；熟悉仓储与办公软件，熟悉仓库管理流程；认真细致，勤奋敬业，责任心强，具良好的职业道德操守；有机械行业相关工作经验者优先；会开叉车者优先。

招聘仓管人员。薪资为5000-6000元。岗位职责包括：所有来料的卸货与来料的盘点核对登记入库，入库信息应全面；监控物料的储存状态，及时向上级报告及处理异常状况；按照领料单对需求物料进行配料，并配送到指定地点；按照检验结果进行成品打包、入库、移库作业。任职要求：有仓管经验，能够盘点、账目清晰；熟练使用电脑。

招工1：车间库管：1名试用薪资：4000/月试用期1个月正式薪资：4500/月工作范围：入库、出库、打扫及整理库房、月底盘点、库房月底出入库报表要求:年龄20—45有库管工作经验者优先具体有要求在商议工作地点：兴隆宫镇大郭庄工业区李经理

物流运输业务的拓展与开发。 欢迎事业合伙人，诚邀拥有资源的伙伴携手合作。 公司现阶段主要聚焦于企业物

岗位职责​ 1.报价支持：根据客户提供的货物信息（品名、体积、重量、目的地），精准提供海运、空运、陆运及多式联运的专业报价，解答客户关于运输方式、费用构成等相关咨询。​ 2.订单跟进：接收客户订舱资料并完成审核，全程跟进订舱、提货、进仓及报关等操作进度，确保各环节流程顺畅，及时处理查验、退单等异常情况。​ 3.状态反馈：主动、及时向客户同步货物动态，包括开船 / 起飞时间、中转节点、预计到港时间等关键信息，保障客户实时掌握货物状态。​ 4.异常处理：快速响应运输过程中的突发状况（如货物延误、甩柜、爆仓、破损等），第一时间制定合理解决方案，主动与客户沟通并做好安抚工作，降低客户损失。​ 5.数据与档案维护：系统整理每票货物的完整档案，包括订单信息、操作记录、单证资料等，确保所有数据可追溯、无遗漏。​ 6.单证制作：依据货物详情、航班 / 船期信息及客户要求，规范制作提单、装箱单、商业发票等相关物流单证，保证单证准确无误。​ 任职要求​ 1.大专及以上学历，国际经济与贸易、物流管理等相关专业优先，有 1-2 年货代行业客服或操作经验者优先；​学习能力强亦可； 2.熟悉海运、空运、陆运及多式联运的基本操作流程，了解常见物流单证的制作规范； ​ 3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及问题解决能力，能从容应对工作中的突发异常； ​ 4.细致严谨，责任心强，有较强的抗压能力和团队协作精神

【招聘岗位】：打包员（）临时工 【上班时间】：08:00-20:00、大促会加班 月休4天 偶尔有夜班 【薪资待遇】：工资15元/H，提供住宿，6人间，水电费平摊 【工资发放时间】：，每个月最后一个工作日发放（出勤7天可以预支500） 【面试时间】：上午9：00-10：30 、下午13:00-16:00 【试岗须知】临时工面试需要试岗2个小时哈 中途不合适就随时可以走 【面试注意事项】面试请勿穿短裤、凉鞋、拖鞋、裙子、背心、连帽衣服，切勿带黄金首饰等贵重物品~ 【入职条件】认识26个英文字母，会操作电脑就行，能接受倒班 【年龄要求】18-48岁，暑假工勿扰 面试地址：青白江京东嘉丰人事招募中心

【工作内容】 1.负责线上订单商品的快速分拣、核对与打包； 2.检查商品保质期及包装完好度，确保无错漏； 3.维护拣货区货架整洁，协助进行简单的理货与上架； 4.配合店长完成门店日常运营相关工作。 【工作时间】 1.排班轮休制，早班 09:00–21:00，晚班 21:00–09:00； 2.综合薪资：3500-4500元/月（底薪+绩效提成）。 【岗位要求】 1.男女不限，大三实习生最佳； 2.能适应两班倒工作时间，工作细致。 一店：新都区马超东路水木天城 二店：温江区来凤路城西大市场 特殊说明：门店目前装修中要15-20日开业，前期面试需要要到青羊总公司

1. 出入库管理：负责空调、冰箱、洗衣机等家电的收货验收、系统入库，严格核对型号、序列号（SN码）及外观完好度。 2. 仓储维护：按照品牌及规格进行分区码放，做好防潮、防尘、防倾倒措施，确保大件商品存储安全。 3. 发货拣配：依据销售单或物流单，配合叉车司机完成备货装车。 4. 库存核对：执行月度及季度盘点，重点排查滞销机、样机及残次品，及时反馈差异数据。 5.熟悉基本的办公软件，比如wps等，负责每日单据的录入！

零食有鸣分拣配日结包吃住180-220，男女不限，18-45岁

小件分拣员 #鞋子/衣服/化妆品为主 岗位内容： 衣服鞋子化妆品等小件作业，分拣（扫描分类）。 岗位要求： 18-45岁，男女不限，认识字，熟练操作智能手机，熟手优先 。 上班时间：两班倒 白班:07:00-18:00左右 夜班:18:00-06:00左右 薪资待遇： 培训补贴＋计件+综合薪资6000左右，提供住宿（150/月包含水电），定期组织丰富活动，优秀员工奖励等,每周可预支生活费！ 新入职培训期3天，120元/天补助，计件工资高于培训期直接按照计件算（熟手可跳过培训期） 面试时间：每天下午1点 面试地点：简阳市石桥路201号

1， 分拣客户订单的材料，出库前检查确认。 2，核对入库材料，按要求入库并上架。 3，根据要求，做材料备货，提交申请。 4，定期盘点库存材料。 5，仓库主管安排的其它工作。 6，男女不限。必须熟悉水电材料。 7，正规公司，上五险，法定节假日+生日福利+节日礼品+工龄工资+团建活动等。 工作地点: 华府大道1158号川开工业园(忠储富森对面)

1、 负责国际物流运营团队日常管理，合理统筹人员分工、排班及工作部署，落地各项运营任务，保障海运、空运、跨境物流业务高效运转。 2、统筹团队督导、绩效考核、人员培养及工作复盘，优化部门运营流程，解决工作痛点，提升团队执行力、工作效率与整体业绩。 3、跟进业务进度、把控运营风险，统筹运营数据整理分析，输出相关报告，支撑公司业务优化与决策。 4、落实部门管理制度，协调内部跨部门协作，打通业务衔接壁垒，保障物流订单全流程闭环落地。 5、负责对外商务对接与谈判，对接客户、货代、供应商及海外合作方，洽谈合作方案、价格及服务细则，推进商务合作落地。 6、维护核心客户与合作渠道，及时处理业务异常、纠纷及售后问题，提升客户粘性，稳固合作资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，1年及以上团队管理经验，熟悉海运、空运、进出口物流全流程操作，有商务谈判、采购经验优先考虑。 2、擅长对外对接、商务洽谈、关系维护，逻辑清晰、抗压性强，可独立处理各类商务及业务突发问题；擅长团队搭建、人员分工、员工激励与团队赋能，能够有效统筹团队工作、管控工作质量、提升团队业绩 上班时间：早9晚6，周天休息，入职购买社保，晋升空

工作地点：彭州七色纺小 岗位1拣货员： 招10人，年龄26-50岁 岗位2分货员： 招15人，男女不限，年龄26-48岁 待遇：长期做15元/小时，工作时间：8-18点，中午休息1小时，包午餐，根据业务量情况服从加班安排，加班最晚22点（极少数情况），加班包晚餐。 面试时间：周一至周五上午10点