招聘库管员2名。要求年龄25-45岁，中专及以上学历，物流、仓储、机电、供应链相关专业优先。需具备制造业库房主管经验，机电、五金、电气配件行业经验优先。熟悉电力互感器、铁芯、线圈、铜排、绝缘件、标准件等物料者优先。持有叉车证优先。有电气、互感器、高低压电器行业仓储经验优先。需会使用进销存系统，具备基本Excel数据统计和台账整理能力。有仓库规范化、物料追溯管理经验。薪资为4500-6000元每月。工作地址为大邑县青霞街道工业集中开发区兴业大道南段166号。

郫县电子科大顺江小区需要全职一名早9.30到晚9点每天入库1400左右两个人入库月休四天首月工资4800要熟手要有责任心联系电话

【招聘】库管，主要负责出库方面的工作，然后想招个，我们是电线电缆行业，有时候电线需要帮到上哈货嘛，电缆上货都是叉车航吊，上班时间早八晚六，提供工作餐，月休四天，薪资4500-4800，购买社保，有年终奖。联系电话，

招聘库管员。要求大专以上学历，具备一定的中药材养护知识。工作内容包括仓库的货物进出、储存、盘点等。月薪4000至5000元，购买五险，不加班，无夜班，每天工作8小时，周日及节假日休息。

货物出入登记

招聘库管岗位，薪资为每月4000至5000元。公司为成都市科隆化学品有限公司。要求具备1至3年工作经验，学历要求为大学专科。招聘人数为4人，工作性质为全职。职位福利为入职即购买社保。职位描述要求年龄在30至45岁之间，大专以上学历，具备1年以上库管管理工作经验，有较强的责任心。工作地点位于四川省成都市邛崃市。

库管 1.有库管经验 2.会计算机相关操作 3.负责有责任心 4.大专及以上学历 5.此岗位通宵夜班，请谨慎投递。1.及时报损 2.及时备货 3.准确录货物出入库及清理饺子店带货 薪资福利:月休4天，薪资4500，后期表现良好可谈 工作地址:成都市双流区汉江路369号

仓管员1名1.任职条件（1）大专及以上学历，仓库管理、物流管理、计算机或财会类相关专业。（2）具备基本的计算机知识，熟练操作电脑录入。（3）三年以上仓库管理工作经验，能接受倒班；具备良好的沟通能力、协调能力及团队意识。（4）持有会计从业资格证或会计专业技术资格者优先。2.岗位职责（1）负责仓库的日常管理工作。（2）负责产品出入库的验收及监督防护工作。（3）完成上级交办的其他相关工作。3.工作时间：实行8小时工作制，班次为08:00-16:00或16:00-24:00；每月排班约22个班，轮休制，不固定周末休息。4.福利待遇3500-4500元/月。五险一金、提供工作餐、通讯补助、高温津贴、保健费、节日福利、年终绩效奖金、带薪休假、生日慰问等。联系人：吴女士联系电话：四川成都彭州市致和镇柏江路一段198号

四川成都招聘库管岗位。要求应聘者年龄在45岁以下，具备高中或中专及以上学历，拥有库房管理经验和电脑操作经验。工作内容为负责日常的入库、出库和跟单工作。薪资待遇为每月3500至4500元。

招聘成品库管、分拨员、叉车司机。岗位要求为高中以上学历，年龄45岁以下，会简单电脑操作，具有相关经验者优先，需要具备开叉车的技能。薪资待遇为月薪4000-5500元，固定单休，购买六险一金，提供节日福利、生日福利、员工体检和团建活动。

手脚快，熟手 年龄55以下 磨磨叽叽的，不懂变通的不要！

走投无路来我厂，260一天，直接拎包入住，妹儿超多，入职不花一分钱 身体健康可以不体检，当天进厂，第二天上班 【工作时间】8-17点，自愿加班两小时，上六休一 【招聘要求】16-45岁，男女不限，不限学历，不限经验 【工作概况]】包装工，组装工，操作工扫码员，质检员，扫码，普工，设备维护，仓管等，无需经验，简单易操作 【食宿】免费包吃：三餐管饱，营养搭配，不用自己花钱 免费包住：4-6人间，宿舍干净整洁，有热水、空调，洗衣机，拎包入住

16岁以上是人就要，一天260，包吃包住，厂区年轻人多，妹妹多，工作轻松好做，周结月结都可以，当天安排吃住 身体健康可以不体检，当天进厂，第二天上班 【薪资待遇]】26元/时，260一天，包吃包住 【工作时间】8-17点，加班两小时，上六休一 【招聘要求】16-45岁，男女不限，不限学历，不限经验 【工作概况]】包装工，组装工，操作工扫码员，质检员，普工，设备维护，仓管等，无需经验，简单易操作 【食宿】4-6人/间，空调，洗衣机，热水器齐全 吃饭免费，不扣钱，入职就直接吃饭

成都温江招拆除/运渣

招聘仓储物流部经理一名，薪资范围为6000-8000元。要求年龄在50周岁以内，，大专以上学历，需有仓储物流管理工作经历，同时做过生产管理者更佳。该岗位下属仓库包含一个后道包装组。公司提供社保，工作时间为单休。

职位描述 仓库管理员：4-5K 1。收货核对到货数量，确保到货数量与实物一致 2。发货：根据出货单指令及时备货 3。盘点：每月对货物进行整理，保证账物一致性 4。SAP操作及仓库管理知识 5。有叉车驾照优先 6。熟练操作办公软件 男女均可(1名)

招聘仓库保管员1名，，年龄在40岁左右。要求身体健康，责任心强，细心稳重。有仓库管理、保管员相关工作经验者优先。需会简单电脑操作，能录入台账、整理单据。熟悉仓库进出库流程，服从管理，吃苦耐劳。岗位职责包括负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；负责物资出库、领料、发货登记，确保账物相符；维护仓库整洁，做好防火、防潮、防盗及安全管理。薪资福利面议。工作地址为泗水庆丰农资有限公司（济河桥东）。

招聘仓管。要求：学历不限，需具备3年以上仓库管理工作经验，有相关岗位经验者优先。需持有叉车操作证，具备实际操作能力。工作认真负责，责任心强，能适应加班安排。具备良好的沟通能力和团队协作精神。职责：负责仓库物资的接收、分类、存储及发放，确保库存准确无误。管理仓库日常运作，维护仓库整洁与安全。配合完成盘点工作，及时更新库存数据，保证账实相符。操作叉车进行货物搬运，确保作业安全高效。薪资福利：提供食宿，购买社保，有年终奖金等福利。

外面的工价眼花缭乱，既然点进来看了就不要找其他的了，符合要求包进，不用烦，工价真实可靠 ！ 当天安排住宿，人走帐清不扣钱不拖压！ 可根据个人情况分配岗位，无需工作经验，90%全坐班。 【一】薪资待遇： 薪资待遇： 小时工：26-28/小时，包吃包住，不拖欠，上六休一，月休4天 新人入职上班满30天奖励1000 入职7天可以预支生活费 介绍朋友上班有奖励 【二】工作内容： 主要生产制造手机，电脑，小家电，汽车中控等电子电器，工作简单，一学就会，男女均可，无需经验，无需学历。 【三】招聘要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，可坐可站，生熟手均可，工作轻松一看就会。无体力活无辐射无危险！ 2、符合年龄16-48周岁；看起来年轻的可放宽 【凡符合以上要求、承诺100%录取入职】 【四】工作时间： 中午下午各1小时吃饭休息时间，一天上班10小时左右 【五】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4人间（独立卫生间、阳台 空调、洗衣机、WIFI等）。 2、吃饭刷卡吃饭，免费提供工作餐，4菜1汤任意选择，米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等

岗位名称：智慧仓储项目经理 一、核心职责 负责智慧仓储项目全生命周期管理，包括项目规划、软硬件选型、集成调试、落地实施及后期运维；统筹协调项目各环节，确保项目按时按质完成；对接客户需求，提供技术支持与解决方案，保障项目顺利交付。 二、任职要求 - 核心要求：熟悉智慧仓储全流程项目运作，具备3年及以上智慧仓储项目实操经验，参与过至少1个完整的智慧仓储项目（涵盖规划、实施、调试、交付全周期），能独立处理项目实施过程中的各类技术问题。 - 软硬件能力： - 硬件方面：精通智慧仓储相关硬件设备的原理、选型、安装及调试，包括但不限于AGV机器人、立体货架、堆垛机、输送机、分拣机、WMS/WCS配套感知设备（扫码枪、RFID设备等），了解设备日常维护与故障排查方法。 - 软件方面：熟练掌握智慧仓储核心软件系统，包括WMS（仓储管理系统）、WCS（仓储控制系统）、MES（制造执行系统）等，理解各系统的架构逻辑、功能模块及集成要点，能配合软件团队完成系统部署、参数配置及优化调试。 - 优先条件：持有机电工程一级建造师证书者优先录用；具备机电设备安装、调试相关经验，熟悉智慧仓储项目的机电一体化集成逻辑者加分。 - 学历与工作年限：大专及以上学历，机电工程、自动化、物流工程、计算机相关专业；3年及以上智慧仓储项目相关工作经验，有大型智慧仓储项目（10000㎡及以上）主导经验者优先。 - 其他能力：具备较强的沟通协调能力、问题解决能力及团队管理能力（负责人岗位）；能适应项目现场出差需求，责任心强，具备良好的抗压能力和执行力；熟悉智慧仓储行业相关标准及规范，具备项目成本控制、进度管理意识者优先。 三、补充说明 1. 若实操经验丰富（5年及以上）、对智慧仓储软硬件集成有深刻理解，学历可适当放宽； 2. 持有机电一级建造师证书者，薪资待遇可另行协商，优先安排核心项目负责工作； 3. 需提供过往参与的智慧仓储项目案例（可简述项目规模、负责内容、实施成果）。

招聘转货师傅两名。要求年龄在30至55岁之间，具备驾驶微货车的经验，能吃苦耐劳。工作地点位于四川成都浩旺B区11栋1号。薪资待遇面议。

兼职：明天需要一位兼职（早9:00—17:00）犀浦夜市附近（只要熟手，入库厉害的）。

招聘仓管员1.25-45岁，中专及以上学历2.3年以上仓管员工作经验3.熟练使用办公软件4.薪资5500-6500单休，交社保，上班时间8：00-17：00地址：回龙工业区电话：

招聘库管岗位，适用于超市、零售、餐饮、旅游行业。岗位要求包括负责库房出货入货管理，能够进行打单工作，协助处理小数量货物的上下货，需要具备基本的表格制作能力并熟练使用相关软件。薪资待遇为面议，购买社保，每月休息4天。其他要求为持有C1驾照，工作地点在四川成都地区。

150-300一天 活简单好做，分拣打包、辅助打杂，服从安排即可， 无需经验、不用技术，纯酱油活。 18-50岁男女不限均可，时间自由，干完随时走。 感兴趣直接打招呼！

[岗位职责]：漫画图书 分拣 扫码 贴标签 理货 包装 [职位要求]：男女不限，可接受16岁，无经验者，学历不限。 [工作时间]：8-8，坐班，上六休一，月休四天 [薪资福利]：每月5号发薪，可预支工资。包吃包住，4-6人间公寓房，独立卫生间、热水，购买五险，管理人性化。 工作地点：成都郫都区

龙泉驿区大量招物流包装工人无需任何经验，主要负责包装风箱打包贴标签，工作轻松简单 ，年龄限制18到59周岁，男女不限工资在220到280一天 周结，做过的没有做过的都可以过来

1. 物资收发核查：接收来货时核对订单与实物信息，确认包装完整无损；清点内部物料并对照领料单，核实数量与质量无误后签字确认。 2. 运输安排实施：与承运单位沟通确定运输方案、时效及费用，组织车辆调度；使用搬运设备将物料运送至指定区域；监督装车过程符合标准，完成交接手续并签收单据。 3. 信息记录管理：准确填写并审核各类物流单证，确保内容无误；及时归档资料并录入系统更新状态；登记库存变动明细；汇总发货数据，按时提交统计报表。 4. 运输跟踪与异常应对：实时掌握运输动态，反馈货物位置及预达时间；监控配送进度，针对延误、破损等问题协调处理方案并持续跟进落实。 5. 安全规范与设备维护：严格执行安全制度和操作规程，按规定佩戴防护用品；定期检查运输工具状况，发现故障及时上报；维持仓储区域清洁有序，确保作业环境合规安全。 6. 部门协作配合：与仓库、生产等环节紧密对接，优先保障急用物料及时配送；联动销售、计划团队共享信息，提升客户交付服务质量。 7. 流程优化改进：定期回顾物流各环节执行成效，识别效率短板与降本空间；依托数据分析推动流程标准化及作业自动化升级；参与跨部门改善项目，增强供应链响应能力与交付稳定性。 8. 完成上级安排的其他工作任务。

【项目介绍】 本岗位隶属于公司国际部战略新项目，目前处于市场验证、团队搭建与流程标准化阶段（Q1 已完成 MAP 验证，Q2 进入扩编提效期）。核心使命是搭建海外客户专业物流服务团队，承接跨境寄件需求，提升客户体验与业务转化，为后续用户运营、自动化运营布局人才，落实公司 “世界物流服务第一品牌” 愿景，开辟海外用户第二增长曲线。 【岗位亮点】 1. 深度参与国际业务新项目搭建，作为核心成员全程参与业务从 0 到 1 的成长过程，个人价值直接体现 2. 在这里，你的任何创新想法都可以无顾虑地提出并落地。无论是服务流程优化、客户运营策略还是自动化工具探索，你的声音会被认真对待。我们对抗 AI 的核心竞争力，就是持续进化的人和由人驱动的创新。 3. 成长路径清晰，可往专业深耕、团队管理、用户运营等方向发展，成长空间充足 4. 收入稳定有保障，入职 1.5 年内薪资保底，转正后底薪 + 绩效 + 提成，上不封顶 【核心岗位职责】 1. 负责海外客户英语线上沟通，通过外网工具完成需求挖掘、服务介绍、报价及全流程跟进，建立客户信任 2. 为客户规划最优物流方案，统筹仓储、打包、运输等环节，处理各类异常情况，保障服务顺畅 3. 定期进行工作复盘，基于服务数据优化流程与话术，持续提升服务效率与转化效果 【我们能提供什么】 【薪酬福利】 1. 薪酬：试用期固定薪资 6000 元 / 月；转正后底薪 + 绩效 + 提成，1.5 年内保底 6000 元 / 月，每月 10 日发薪 2. 福利：入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、礼金、生日会、每日下午茶、年度团建等 【成长支持】 1. 全链路培训体系，覆盖专业技能、复盘方法、价值观，助力快速上手与持续提升 2. 价值观纯粹的团队氛围，以 “问题 = 机会、利他、开放” 为核心，无内耗，复盘文化驱动成长 【我们需要什么样的伙伴】 【基础】 1. 大专及以上学历，22-30 岁，24/25 届毕业生或 0.5-2 年工作经验优先 2. 具备流畅的英文文字沟通能力，可正常对接海外客户 3. 能熟练使用办公软件、外网沟通工具、CRM 及 AI 辅助工具 【岗位核心】 1. 具备独立解决问题的能力，面对复杂情况主动推进处理 2. 可同时对接多位客户，多任务并行且条理清晰 3. 有耐心与韧性，接受较长成单周期，坚持客户跟进 4. 具备复盘意识，善于总结优化，持续提升工作能力 【发展路径】 短期：成长为专业国际物流规划师，熟练掌握海外客户服务与全链路物流方案设计 长期：随着项目发展，逐渐扩容，组建国际部“子公司” 管理端：物流规划师-单元管理助理-单元管理 【工作时间】 1. 前期培训期：周一至周五 8:50-18:00（午休 1.5 小时），周六上午 9:00-12:00，每周休息 1.5 天 2. 后期排班制：白班 8:50-18:00 / 晚班 13:30-23:00，具体以实际安排为准，最晚不超过 23:00 【面试流程】 线下面试 + 英语测试（电脑测试英文打字速度与回复质量）——线下观摩——背调通过后发送offer 【写给未来的你】 这是公司战略级的国际业务新赛道，前期需要你用耐心跟进长周期客户、用专业解决复杂问题，但你将获得绝大多数岗位无法提供的 “从零参与一个国际业务成长” 的稀缺经历、显著的成长加速度以及可期的长期回报。如果你不满足于按部就班，渴望在创造价值中实现个人飞跃，我们非常期待你的加入！

招聘质量员。薪资范围为3000至7000。