周六秣陵食品厂（要求过年不回家，干到奖励2000元） 每周可预支1000➕仓管/帮厨 包吃住 有3个月之内的体检单健康证都可以 也可以大缺口基本上包进 江宁殷巷附近食品厂220～300一天，基本包进，两班倒 月工资6500～7500，工时高 18块钱一个小时 招聘岗位：外包、馅料、冻品、中点、桃酥、配料 220到320一天 18-45要求识字 ，两班倒，穿无尘服 全部站班 需穿无尘服 两班倒 工资18/小时，点对点记薪11小时，加班多，夜班补贴25元 ❗ ❗有1周之内的体检单或南京市一年之内健康证 ⏰12点殷巷集合，自到厂1点之前❗ 返费打卡00 人多++ 接人联系：郭

会开叉车优先，有c1驾驶证，吃苦耐劳，服从管理

拖头工 工作地址:南京溧水国企 8.30～20.30，（具体依据厂里实际作息时间） 20.5/H 汽车配件的入库、出库、分拣、配送、组装等 18-50岁

❤招聘岗位：库管员❤ 薪酬范围：5000-7000元/月； 岗位职责： 1）依据公司仓库管理制度，负责仓库配货工作，做好对仓库内所有产品及仓库区域的标识、码放等6S工作； 2）保证进、出仓库产品数量、规格与相关定单、单据数量、规格一致； 3）配货时做到不漏配、不错配、配货数量准确无误； 任职要求： 1）45岁以下，身体健康； 2、踏实、细心、工作认真，工作积极； 福利及发展： 薪酬福利：基本工资、绩效奖金、餐补、五险一金、高温津贴、节日福利等； ❤联系人：黄经理：

仓库管理员—平叉 18 - 40岁，高中及以上学历，持叉车证；服从班组长的工作安排。负责驾驶叉车执行货物上架、拣货、移库、补货等操作，并准确填写及时传递相关单证，确保作业安全；按照叉车安全操作规范执行叉车的使用、维护、充电等工作；对叉车进行日常点检和清洁工作，确保叉车清洁并及时上报叉车故障，做好各项设备安全检查，熟悉安全逃生路线；根据仓库组长安排对仓库现场的地台板等设施进行整理；执行仓库的盘点、日常点检及整改工作 薪资福利:综合薪资5500 - 6500元/月，试用期工资5000元/月（试用期3个月） 招工人数:5名 单位邮箱： 工作地址:南京市江宁区将军大道668号普洛斯江宁物流园A3

招聘：仓库主管（有相关经验+长白班+社保+补贴福利） 薪资：6000-6500元/月 【任职要求】 1. 28-35岁，大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先；身体健康，能适应仓储工作环境，吃苦耐劳，原则性强，具备极强的责任心和目标导向 2. 5年以上制造业仓储经验，其中至少3年仓库主管或管理经验；有船舶设备、机械配件行业仓储管理经验者优先，熟悉船舶类物料特性及存储要求 3. 精通仓储管理全流程作业规范，熟练运用ERP系统及Excel（数据透视表、VLOOKUP等）进行库存统计与数据分析；了解仓储设备（叉车、货架等）操作规范，持有叉车证者优先。 4. 具备出色的现场管理、问题解决及流程优化能力，对数字敏感，能快速处理库存差异、发货异常等问题；具备良好的团队管理、沟通协调及跨部门协作能力，能有效统筹团队完成工作目标。 【岗位职责】 1. 统筹仓库日常运作，主导船舶设备、配件、物料等的收货验收、单据核对、分类上架、存储防护、拣配发料、打包发货全流程工作，严格执行“先进先出”原则，确保账、物、卡一致，库存准确率≥99.9%。 2. 负责库存动态监控，组织月度、季度、半年、全年等周期性盘点工作，快速排查并分析库存差异原因，推动流程优化；对接采购、生产、销售部门，同步库存信息，协调发货节奏，管控呆滞物料、不良品的隔离、标识与处理，避免库存积压或断料风险。 3. 合理规划库区布局、货位划分及物料标识，推行5S/6S管理标准，确保仓储空间利用率**化、作业通道畅通；优化仓储作业流程（SOP），提升收发料、盘点等环节效率，适配船舶行业物料多样化、规格化管理需求。 4. 带领仓管员、物料员团队开展工作，负责排班调度、日常指导、绩效考核及技能培训，打造高效、严谨的仓储团队；落实岗位职责，监督员工严格遵守作业规范，提升团队整体执行力。 5. 熟练操作ERP管理系统，确保出入库单据及时、准确录入，通过系统追溯物料流向、监控库存周转率；负责叉车、地磅、货架等仓储设备的日常监督使用与维护协调，确保设备安全合规运行。 6. 对接采购部门确认到货周期，配合生产部门保障物料准时配送、满足生产需求，联动销售及物流商协调外销货物发运事宜，解决跨部门协作中的仓储相关问题，确保信息同步顺畅。

凤坛花园快递站招聘一个出入库的，15元一小时，有想干的联系这个号码

汽车零部件厂急招！ ✅ 岗位：内球笼车间10名工人，4位 传动轴仓库3名工人 总成10名工人 ✅ 20元/小时-22元/小时月工时 300+，综合 6500 元左右 ✅ 要求：20-50 岁，识字，26 个字母，吃苦耐劳，能接受两班倒 ✅ 地址：南京高淳古柏开发区（具体定位私发） 免费住宿，水电均摊，，提供餐补 （同步） 长期稳定，有意速联！

1、负责刀具室的刀具管理工作 2、负责采购刀具的进账登记工作，每个月做好刀具损耗报表提报部门主管 3、负责刀具的分类、整理、摆放工作； 4、负责刀具领用的登记工作，并正确、完整的登记 5、负责常规刀具库存数量的登记工作，并根据库存量，采购相应刀具，保证安全库存量。 6、负责收集非标刀具的刀具信息，并完善至常规刀具安全库存中。 7、负责检查刀具入库前的外观，保证刀具外观上符合使用要求。 8、负责非标刀具入库前的标识和外观检查。 9、负责刀具数据明细录入公司系统工作 任职要求： 1、大专以上、40岁以下，身体健康、刀具类仓储优先 2、熟练操作办公软件、仓管工作一年以上工作经验，会ERP、MSA系统优先考虑 3、品行端正、正直、具备较强的抗压能力及良好的职业道德

欣旺达锂电大厂 工作简单 自动化程度高 人为辅助机器 新厂晋升空间大 【浙江义乌】 可线上面试 大部分白班岗位 仓管员：231/天 +包吃三餐 叉车工：242/天 +包吃三餐 【浙江金华】 220/天，同厂包吃包住（免费三餐） 220/天，同厂包吃包住（免费三餐） （南京欣旺达）253元/天 +包吃住 18-40岁 男女不限，此次招聘车间普通工装，站班，两班倒 宿舍4人间、配备独卫独浴，空调风扇，洗衣机，饮水机。员工享有有薪假期、生日聚会等。 报名联系电话/

禾悦足道高薪招聘后勤人员 招聘职位: 来电咨询 公司福利: 包吃、包住 工作地区: 锦泰园对面禾悦足道 月薪待遇: 4000元-5000元 招聘人数: 数名 后勤保洁

南京市秦淮区招工地小工/杂工，弹弹线，刷刷白乳胶9小时200元

招叉车工（运叉、搬运）360一天有证没证都可以

南京六合招工地小工/杂工

明天用个25吨有空联系。

招仓管一名（广州白云区后岗工业区6栋二楼云汇鑫制衣（隔石岗牌坊、马务很近）电话：

招聘：仓管员 薪资：面议 【招聘岗位】：仓管员 （2人） 【任职要求】：中专，有仓管经验，熟练操作office办公软件； 【福利待遇】： 食宿情况：包住宿（公寓式）、工作餐 工作时间：8:00-17:00，单双休或月休四天 其 他 ：带薪假期、年节礼品、生日礼品、夏令用品、劳保用品、年终奖

高价招铺布分片，快船也行 高价招车管1名，能住宿优先 高价招库管1名，高价面谈 高价招成手样衣，高价待遇好 1⃣高价招平机多名 计件有提成 2⃣高价招四线2名，计件有提成 高价招辅助3名，打包4名 车接车送，供饭，工资月结，具体电话联系 地址：钓鱼台 电话：

急詔库管3800－5000男女不限 长白班 诚聘 ✅招聘长期焊工，焊护栏（9000－11000） ✅车间工人 （5000－6000） 以上均要工人28-48岁 工作地点: 徐疃工业园 ☎联系电话:

伞骨仓管 有雨伞经验优先。出入货 薪资福利:工资面谈 招工人数:1名 工作地址:晋江市东石镇萧下村明华伞业3楼

工作内容 1.战略规划与目标拆解 基于公司整体业务战略，制定区域众包业务中长期发展规划，明确阶段性目标（如单量增长、骑手留存、成本降幅等），并拆解为可执行的团队及个人KPI，推动目标达成。 2.运营体系搭建与优化 牵头搭建标准化的众包运营体系，涵盖骑手招募与培训、订单智能调度、异常问题处理、服务质量监控等全流程，提升业务规范化水平。 深度挖掘众包业务痛点（如高峰期运力不足、骑手流失率高、成本管控难等），制定针对性解决方案（如动态补贴策略、骑手分层管理机制等），持续优化运营效率。 3.区域管理与资源统筹 统筹管理区域内多城市众包业务，制定差异化城市运营策略（如核心城市侧重效率、下沉城市侧重覆盖），协调跨城市资源联动（如运力支援、经验共享），提升整体运营质量。 主导众包成本管控，通过数据分析优化人力、补贴、技术等成本结构，推动成本下探，实现“降本增效”双重目标。 4.团队管理与能力建设 负责区域众包团队的搭建、培养与管理，明确岗位职责与晋升路径，通过定期培训、复盘推动团队能力提升。 5.数据分析与决策支持 建立完善的众包业务数据监控体系（如单量、骑手在线率、配送时效、投诉率、人均效能等），通过数据分析洞察业务问题，为战略调整、运营优化提供数据支撑。 任职要求： 1.教育背景 大专及以上学历，专业不限；年龄30-40岁。 2.资历背景 至少3年以上即时配送或众包行业经验，其中2年以上团队管理经验（管理团队规模不低于5人）。 熟悉外卖/即时配送行业生态，深度了解蜂鸟、美团众包、闪送等主流平台的运营规则及商业模式，有美团、饿了么等头部平台区域管理经验者优先。 3.岗位要求 战略思维：具备清晰的战略规划能力，能从业务全局出发制定目标与策略，并有强落地能力。 管理能力：接受过系统化的管理培训（如领导力、团队管理等），擅长团队搭建与激励，能驱动团队达成高目标。 原标题：《众包配送经理》

一、企业简介 浙江融辉物流有限公司，成立于2024年9月，专注于100KG-3T的大零担物流网络，由拥有近20年行业经验、曾主导快运港股上市公司运营的祝建辉先生创办。融辉物流基于对物流行业的深度洞察，以新赛道、新模式、新生态为驱动，依托网络化基因构建大零担加盟体系，秉持“引领大零担数字化升级”的使命，致力于赋能网点持续成长，提升运输服务体验，力争打造具有影响力的大零担民族品牌 二、岗位职责 1、全面负责所辖经营大区的各项运营管理，涵盖货量布局、网点规划及人员培训等工作； 2、主导所辖区域的招商拓展，定期组织招商活动，推进网点资源引入与落地； 3、推动所辖区域网络质量优化，针对薄弱环节实施专项帮扶，并协调处理网点各类运营异常问题； 4、开展网络运营复盘，定期对所属网点的货量、收入、服务质量等维度进行分析评估，制定改进措施并跟踪执行 三、任职要求 1.具备5年以上快运加盟模式下片区管理经验 2.能够接受频繁出差安排 3.具备较强的管理能力与团队协作意识 原标题：《物流网络大区总—南京营运区》

岗位名称：仓管员；叉车工（需持有绿本）。 岗位要求：1.负责货品出入库管理；2.技术熟练，具备四角定位能力；3.吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资待遇：1.仓管员：20元/时，日薪点对点220元/天；2.叉车工：23元/时，日薪点对点250元/天，另加饭补15元/餐；3.工作时间8小时，实行两班倒制度；4.月薪结算，每月28号发放上月工资（可预支）；5.提供住宿，为200元/月（水电费平摊），并提供免费工作餐。

【招工招工】新街口德基广场连锁小吃店招寒假学生兼职2-3人，要求如下: 1.男女不限，年龄18-25岁；2.春节期间在岗，不无故请假； 3.有校外兼职经验者优先； 具体薪资面议。 联系人:周经理 （同步）

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】快递分拣员 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天。 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。带薪年假。五险。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

鼓楼晶丽酒店自助餐招聘 下下馄饨5200 月休4天，交保险。年假。7个小时。年终奖。住房补贴200 潘

1.熟悉或具备网络货运平台（无车承运）相关经验 2.拥有可线上化运作的物流渠道资源（如大宗、建筑、运输等领域） 任职要求 1.具备满帮、狮桥、中储智运、路歌、G7、好运连连、山东高速、货运宝等平台从业经历者优先录用！ 2.掌握建筑土方运输、煤炭、水运等大宗物流资源，或拥有物流公司及物流平台工作经验者优先考虑。 注意：本岗位实行个性化管理，工作自主性强，无资源人员请勿投递。点位提成机制完善，能力决定收入，薪资不设上限。 同时面向社会招募合作代理人，携手发展，实现共赢，合作细节可深入沟通。

南京浦口区新品牌焕贝回收招长期做10人 在浦口小区铺设了有偿回收机，新增扫码用户量进行结算，多劳多得，时间自由，我们为推广提供了礼品、桌子和易拉宝等支持。若与物业关系良好，可直接洽谈点位入驻事宜。 日收入200-400。有物料新赛道1 就近安排明天就可以开始工资日结

明天南京地区进行计件装三角包和袋包茶的招聘，工资即时结算。

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