招聘：仓库专员 薪资：6000-8000元/月 【工作内容】 - 负责仓库日常管理，包括货物的接收、分类、存储及发放； - 协助完成库存盘点，确保账物一致； - 维护仓库环境整洁，保障物资安全； - 配合物流团队完成发货及退货处理工作。 【任职要求】 - 不限学历及工作经验，有相关经验者优先； - 有叉车证、熟练账务者优先； - 能适应一定的体力劳动，如搬运货物等； - 工作认真细致，具备基本的沟通能力。

涨！！！ 4.24-5.5汉堡节（五天起做就行） 时间：9.30-22.30（休息1小时） 内容：1⃣炸猪排 18-32 必须有经验 有类似炸档经验优先 2人 220/ 刷碗库管收货1人 185/ 3⃣组装汉堡 1个半天 半天15/h 5⃣灵活机动1个全天 1个半天 200/ 半天15/h 要求：听安排 一定要有健康证⚠，工作要认真 ！！！4.23培训有路补 所有岗位工资包含饭补 报名：报名发岗位信息➕照片 连做不全的次日结 地点：金陵天地。

南京溧水 长安新能源。包进 下月订单增加。 小时模式： 255一天（含餐补） 分装工：21/H 叉车工：22/H 库管工20/H 数据处理员20/H 拖头工20.5/H 餐补一餐12元 点对点24元 先吃后补 招聘要求：男女不限18-50 ⚒工作内容：汽车配件的入库、出库、分拣、配送、组装等！ ⏱工作时间：8.30～20.30，（具体依据厂里实际作息时间）点对点 食宿待遇：提供食宿，，水电平摊 ⚠ （叉车工拖头工150/月） ⚠入职需提供三个月内体检单 全天安排面试 提前安排住宿 100人多➕ 卡点无 接人：

南京溧水 叉车工 266一天 小时模式： 266一天（含餐补） 叉车工：22/H。点对点记薪11 餐补一餐12元 点对点24元 先吃后补 招聘要求：男女不限18-50 ⚒工作内容：汽车配件的入库、出库、分拣、配送、组装等！ ⏱工作时间：8.30～20.30，（具体依据厂里实际作息时间）点对点 食宿待遇：提供食宿，，水电平摊 ⚠ （叉车工拖头工150/月） ⚠入职需提供三个月内体检单 全天安排面试 提前安排住宿 100人多➕ 卡点无 接人：

南京溧水 叉车工 266一天 小时模式： 266一天（含餐补） 叉车工：22/H。点对点记薪11 餐补一餐12元 点对点24元 先吃后补 招聘要求：男女不限18-50 ⚒工作内容：汽车配件的入库、出库、分拣、配送、组装等！ ⏱工作时间：8.30～20.30，（具体依据厂里实际作息时间）点对点 食宿待遇：提供食宿，，水电平摊 ⚠ （叉车工拖头工150/月） ⚠入职需提供三个月内体检单 面试时间:星期二和星期四 100人多➕ 卡点无 接人：

南京徐淮路周楼路口厂房招聘仓库管理员

仓管员 招工人数:1名 工作地址:冷水坑工业区春江路12号

岗位名称：仓库管理员； 岗位要求：1. 具有相关工作经验优先；2. 认同坚持原则、廉洁奉公的工作理念；3. 具备会计财务处理能力，熟练使用电脑操作系统进行数据处理和报表设计； 薪资待遇：薪资范围3.4千-3.8千。

招聘：【液压机械行业】仓库内勤员薪资：3500-4500元/月岗位职责1.系统录入：负责日常物资的电脑系统入库、出库单据打印与核对，确保数据准确无误。2.物资盘点：协助进行库存盘点，制作简单的电子表格（Excel）盘点报表。3.配货理货：根据发货单进行备货，并实时在系统中更新库存状态。4.仓库维护：保持库房整洁，物资摆放整齐，协助日常勤杂工作。任职要求1.核心技能（必备）：熟练操作电脑，能使用Word、Excel等办公软件进行简单的数据录入和表格制作。2.基础门槛：高中/中专及以上学历，身体健康。3.经验优先：有工厂仓库管理、机械行业经验，熟悉液压件者优先考虑。4.职业素养：做事认真仔细，有责任心，能吃苦耐劳，具备团队精神。【我们提供】薪资待遇：月薪3000-4000元工作时间：長白班福利保障：提供工作餐、节日福利等。

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土建、安装、水利工程造价工作 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、全勤奖励、交通补贴、带薪年休假、通讯补贴、员工外出旅游

负责工程项目安全、质量及实名制管理等相关资料的编制、收集、整理与归档工作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、交通补助、带薪年假、通讯补助、员工旅游

负责材料与设备的采购及日常管理 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、全勤奖励、交通补贴、带薪年假、通讯补贴、员工旅游

南京鼓楼高楼门， 招聘凉菜中工1名 工资7千 月休息4天 联系电话

日结 拖车工、普工，220~253元/天 时薪制:20~21元/小时，全天班240元/天左右综合月薪6500元左右（3个月起做） 【工作内容】按照生产计划 安排各类生产辅料、零部件整理、拖货、出库、入库。 【福利】：包工作餐，节日福利礼品，可预支工资 【上班时间】：上班时间8：00-20：00（忙时两班倒有夜班） 【工作地址】浦口林场

厦岗塑胶小厂:业务扩大，需要一个仓管。，年龄20-43岁，要求:形象气质佳！对数字敏感！懂电脑熟悉Windows excel，职责:全权负责工厂的物料收/发/交付，及跟车出货！长白班，高中以上学历！有经验的优先！名额一个，先到先得！备身份原件及身份复印件一份！具体工资待遇直接与工厂老板面谈！全天面试！ 有合适推荐下，谢谢！ 联系欧姐

本公司招成型配套仓管1名，负责收鞋面，大底，面衬鞋带等物料，有意致电

招聘仓管员 岗位要求： ，本地户口，30-45岁，，做事细心稳重，能吃苦耐劳，会使用电脑做基础表格，要求有相关工作经验 工作内容： 负责日常装卸货、仓库整理、货品盘点、台账登记。 工作时间：12小时制，有责任心、稳定长期优先，薪资待遇面谈。 检验员：1名，男女不限，高中以上学历，两班倒，年龄20~35岁；要求有相关工作经验，会使用卡尺及各种检具。视力好，会Excel,Word等办公软件。薪资6k-7k，入职缴纳五险。 联系方式：（同步）

仓管 招工人数:1名 工作地址:后宅马交塘村133号、齐山楼新村13栋

招聘：仓管员（双休） 薪资：3.2-4K 职位详情： 2.仓库货物出入账登记； 3.基本电脑操作； 4.每月仓库例行盘点。

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆与装备的清洁检查 5. 配合站点完成订单扫描等基础运营支持 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳 4.会骑三轮车并持有相应驾驶证者优先 5. 能提供有效身份证明

急缺骑手有无经验均可!! 自己公司开的站点驻店配送面试办理入职没有押金 没有所谓的总部谨防上当受骗 诚聘生鲜类配送员:5元-6元一单日均50-80单 我们有老带新的学习和公司的培训， 上手快，配送范围 稳定，驻店式，公司配有休息室 工作内容:负责站点周边2-3公里区域订单派送，直接将 分拣员分拣好的商品通过电瓶车配送到用户手中，不需 要到处取单，只在一个站点取货就行，！配送 物品:生鲜水果类及生活用品类 岗位特色 1、站点取单:无需抢单，顺路单。 2*日结240-400元 工作时间:轮班 招聘要求： 1、18-55周岁，能吃苦耐劳 2、无案底，会骑电动车，会导航， 各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘 详情可以咨询我。 岗位职责: 1.负责商超内商品的配送.工作 2.保证配送服务的质量和效率 3.与顾客进行有效沟通，确保服务满意度

岗位：卸车，装车 岗位工作内容： 1、主要负责快递的装车码货、分拣、拆建包等工序（岗位随机分配，现场主管安排），按操作标准工作，发现异常及时上报区域组长; 班次时间 1、白班09:00-21:00 2、晚班20:40-08:40 薪资 白班：6.5k-8500k 晚班：7.5k-9500k 岗位要求 1、男女不限，年龄18-48岁，熟练掌握26个英文字母有较强的抗压能力，吃苦耐劳，做事踏实，有责任心。 “顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者周知，以免受骗及损失财物”、“顺丰欢迎离职员工回家”

可以兼职，可以日结，可以周结，缺人什么都可以

周一面试 浦口安吉物流 入职需缴纳，办理厂牌15元/人，合计115元！ 日结200—240/天 数据员/拖车工/操作工:20元/时，200-240元/天，工资日结，！ 叉车工22元/时（需绿本，技术熟练），！ 只要工人，18～48周岁，识字！会默写英文26个字母；点对点计薪11个小时，也可长干，！ 主要负责拖货，货物整理、摆放、出库、入库 【吃住情况】点对点提供两顿工作餐，住宿费240元/月，水电费均摊，普工，叉车工！ 面试地点:浦口区智达路6号西北门 工作地址:浦泗路18号。

岗位职责： 1、主导全国或区域物流仓储网络（中心仓、区域仓、前置仓等）的整体架构设计，依据销售布局、生产产能及冷链运作特点，制定分层级的仓储布局方案。利用数据分析手段（如订单分布密度、交付时效要求、季节性变化趋势）优化仓库选址、数量配置与服务半径，实现服务响应与运营成本的最优平衡。 2、规划工厂至中心仓的干线运输及前置仓至终端的城配线路，整合外部物流运力资源，降低空驶率与冷链断链风险。借助TMS系统或路径规划工具，动态优化运输路线，灵活应对临时需求波动或交通管制等突发情况。 3、面向时效敏感型市场（如电商平台、新零售渠道），布局前置仓或微型仓网络，压缩“最后一公里”配送时长，增强鲜奶类、短保质期产品的履约效率。推进“仓储+配送”一体化运作模式，联动销售与生产端实现库存的智能调拨与共享。 4、搭建仓储网络运营关键指标体系（如库存周转率、订单满足水平、吨公里运输成本），定期开展绩效评估并推动持续优化。通过集中采购、多温层合并配送、按需弹性租赁仓储空间等方式，有效控制整体物流支出。 5、协同生产排程与销售预测团队，确保仓储网络结构与市场需求节奏、产品销售周期相匹配。推动数字化管理系统落地应用，提升仓储调度与运输决策的自动化能力。

您好！申通快递南京转运中心直招，下面为您简单介绍一下情况： 【岗位】自动化供件，自动化集包员 【要求】：18-53岁，身体健康，能吃苦耐劳，案底。 【福利】：包工作餐、包住宿。住宿标准4-6人间，带空调，热水器，独立卫浴。当天面试可安排宿舍。月休2-4天 每个月15号发工资。每满一年增加100月每月的工龄工资，500封顶。 上班时间：晚班（18：00-06:00)，（24:00-12:00）

工作内容：负责2公里小件配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资400-450 周薪资3000-5000 可短期 可长期 可预支 人走账清 工作时间9小时 提供车辆和住宿没有押金 就近安排工作岗位

该岗位需具备一定客户资源，通过总部培训及考核后，负责在指定城市选址并筹建业务部门。初期工作地点为总部东莞，后续将派驻至所辖区域。 可选派驻城市：宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥 岗位职责： 1、开展供应链领域的运输与仓储业务拓展； 2、统筹仓储运营管理工作，组建本地执行团队； 3、挖掘并转化业务资源，推动项目落地。 任职要求： 1、具有5年以上物流供应链领域从业经验，具备团队管理经验（需体现领导能力）； 2、拥有较强的市场开拓能力，擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（侧重经营管理）； 4、在目标城市拥有丰富行业资源者优先考虑。

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