招聘混凝土质控兼现场人员（1名）一、岗位职责负责混凝土搅拌站质控工作，工地现场跟踪处理。二、任职要求1、年龄25‑45周岁，中专及以上学历；2、具备3年以上混凝土搅拌站质控工作经验，熟练掌握混凝土配合比调试流程工3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的问题分析与解决能力；工资面议。工作地点广西自治区钦州市灵山县檀圩镇广西灵山县金骏水泥制品有限公司联系方式‑联系人：刘二姐‑联系电话：

广西钦州招质量员，竖井工艺安装，全职，懂管道工艺安装，55岁以下，包吃包住，月薪14000，需有质量员证

招聘公路工程助理试验检测师（检员）1人。要求持桥梁专业证件，能注册母体，有高速公路、一级路工地试验室工作经验，会调配混凝土、会外检。需近期到岗，责任心强、质量意识强、能吃苦耐劳、服从安排。有意者请电话详谈。

高速项目招聘试验检测人员数名；项目地点：钦州市武利镇；要求：熟悉掌握路基、桥梁工程试验检测相关工作，能独立出具报告。工资面议

桩基检测员1、要求建筑工程类相关专业，全日制专科及以上学历；2、有较好学习接受能力以及较好的沟通能力、团队协作能力；3、能吃苦耐劳，服从分配，主观能动力强，动手能力强；4、有检测经验者优先考虑。1、掌握所用仪器设备性能、维护知识并能正确保管使用；2、熟练所在岗位检测项目的检测规程和操作程序；3、按照规定的方法和程序编写桩基检测方案、采集现场试验数据、及时出具检测报告；4、服从部门主管工作安排。薪资福利:月薪：3-6k/月招工人数:3人购买五险、高温补贴、全勤奖、带薪年假、行业检测上岗证补贴，周末双休，国家法定节假日放假，上班时间分夏令时和冬令时，包中餐和晚餐。上班时间：长白班工作地址:钦南区钦州港富港新城30栋。

容县充电器厂计时 急招普工10名！！！焊锡3名男女不限。 ️薪3000-3500元，月休2️⃣天！！！ 年龄：20-45岁，长白班、坐班、包吃住、 报名联系：李 ️工厂地址：容县经济开发区

长白班！可预支！不体检！氛围轻松！可带手机！ 岗位1：隔离器 长白班岗位 要求：18-42岁，细心耐心即可，上班时间：8:30-21:00，月休4天 转正前：底薪3000+600补贴+13元/小时加班费（超7.5小时算加班） 转正后：3个月转正计件底薪1300元+计件工资+五险，多劳多得，前期工时可自由选择。到手工资5000-8000元。 岗位2：自动化岗位 两班倒 试用期: 底薪3000元+600元补贴 加班费13元/小时（超7.5个小时算加班）+夜班补贴40元/晚+全勤奖50元。 转正后: 底薪3200元+加班费18元/小时（超7.5个小时算加班） 夜班补贴40元/晚+全勤奖50元。 【其他福利】：正常享有带薪年假、法定节假日、婚假产假，年终效益金等福利多。 工作地点：桂林七星区信息产业园

桂林光隆科技招聘:      ️显微镜（长白班） 要求：18-40岁 1、按部门要求学习并完成电子产品的制作； 2、有专人带教，需要学习使用显微镜（因需看显微镜通常年纪40岁以下，35岁以下为佳） 3、动手能力较强，细心耐心、有责任心； 上班时间：8:30-21:00 薪资及相关福利：5000-6000 ️试用期️     底薪3000+600补贴（正常出勤26天， 出勤不满26天.按天算）+加班费13元/小时（不区分平时和周末）+全勤50元 转正薪资️ 三个月后1300＋计件工资；中餐4块、晚餐免费；单双休 招聘要求： 要求视力良好，手脚灵活，身体健康   ️自动化岗位: 工作内容：有专人带教，操作自动化设备，上料下料，产品排版需要看显微镜 1、班次：两班倒18-40岁（男女不限） 2、上班时间：两班倒8:30-21：00、21：00-8:30。  【薪资待遇】 1、计时工资：️试用期️     底薪3000+600补贴（正常出勤26天， 出勤不满26天.按天算）+加班费13元/小时（不区分平时和周末）+夜班补贴40元/晚+全勤50元 2、转正工资：3200加班费（18/小时）夜班补贴40/晚全勤50/月 ️3、中餐4元/餐，加班晚餐免费，现在开始自动化夜班提供免费的夜宵 面试提醒求职者带身份证，厂区不接收有纹身的求职者 工作环境舒适，全年恒温。 每个月20号发上个月工资。 工作满10天每周4可以申请预支300生活费  需要持有本人银行卡 什么银行都可以。 提供宿舍 。住宿费150元一个月，水电费平摊（从工资里面扣）                            

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守设备操作规程及安全生产规范 3.协助进行产品自检与过程质量控制，及时反馈异常情况 4. 保持工位整洁有序，配合5S现场管理要求 5. 完成班组长交办的其他生产相关工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识图与动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

柳东花岭：日结，做满7天后每天下班结清 1.  辅助下料员 工价：17元/小时 ️年龄：18-45岁，男女不限 工作简单轻松，小物件 上班时间：早上08:30至晚上20:30（中间休息两个小时） 不包吃住 综合工资：5000-6000/月

钦州市灵山县陆屋招连锁装修木工，懂图纸，懂细节图，工地禁止住人，工地禁止喝酒，过日子的，半桶水的别来

钦州市灵山县招水钻打孔，混凝土厚度大概60公分，量不大，灵山本地的联系一下，外地划不来，价格面谈

四层架子管，粘美纹纸，需三名师傅，一天活，下班给钱，能来的人员可报名。

钦州市钦北区招钢结构安装/打板

钦州市灵山县招装修木工

对商混站材料质量把关

招混凝土品控，和砂石料资检各一名，工资6-7000元

甘肃张掖高速公路项目，隧道招聘施工工序报检以及收集影像资料的并附带完成监理抽检资料。要求大专及以上土木工程类，毕业后从事相关工作5年以内，年龄30岁左右的技术员。薪资6K至8K左右。近一周内能到工地上班的优先。联系电话

有证，能转证，能转社保，认真负责

材料质量及现场的巡检等。 外地项目！！！跟随项目驻场

能吃苦招工厂学徒工

能单独工作、有责任心、安全性高、听从安排

钳工学徒工，有证的电工 能吃苦耐劳，思维灵活，薪资方面可谈，包吃包住

本岗位主要负责公司物流运输板块安全管理工作，统筹车辆安全管控、人员安全培训、外部部门对接、车辆手续运维及公司资产台账管理，全方位规避运输安全风险、合规运营、保障物流车队平稳有序作业，具体工作内容如下： 一、车辆日常安全对接与管控 负责公司所有营运车辆日常安全管理及对接工作，建立常态化车辆安全检查机制。每日对接车队司机、调度人员，落实车辆出车前、行驶中、收车后的安全检查工作，重点核查车辆制动系统、轮胎状态、灯光设备、油路电路、消防器材、车载监控及防护设施是否完好有效，杜绝带病车辆上路运营。 实时跟进车辆运输动态，及时排查、汇总车辆日常安全隐患问题，建立隐患整改台账，明确整改责任人、整改时限，全程跟踪闭环整改，定期复盘车辆安全问题。同时对接维修部门，统筹车辆日常维保、故障检修工作，记录维修明细，保障所有运营车辆性能达标、安全合规，从源头降低交通事故、车辆故障停运风险。 二、新司机入职安全培训管理 全面负责新入职货运司机的岗前安全培训工作，结合物流行业运输规范、公司安全管理制度及道路交通法规，制定标准化、针对性的新人培训体系。培训内容涵盖道路交通法律法规、货运车辆安全操作规范、超限超载管控要求、恶劣天气行车技巧、应急事故处置流程、消防器材使用方法、货物安全防护规范以及公司安全奖惩制度等核心内容。 开展一对一或集中式线下实操+理论培训，讲解日常出车安全注意事项、车辆自查流程、路政稽查合规要求，帮助新司机快速掌握岗位安全技能。培训结束后组织安全考核，考核合格方可上岗作业，对考核未达标人员进行复训、补考。同时建立新司机培训档案，记录培训时长、内容、考核结果，定期跟进新司机上岗后的实操安全情况，及时纠正不规范操作，强化全员安全作业意识。 三、路政部门对接与合规核查工作 作为公司对接路政、交通执法部门的专属对接人员，负责日常政企沟通、合规核查、手续对接、问题整改等工作。常态化对接路政部门完成车辆合规性核查、运输线路合规审核、超限超载专项核查等各项检查工作，积极配合路政部门开展各类安全专项整治、抽查、巡检工作。 及时接收路政部门下发的最新交通管控政策、运输安全新规、限行管控通知等文件，第一时间梳理并传达至车队及全体司机，同步更新公司安全管理制度。针对路政检查中发现的违规问题、整改通知，及时制定整改方案，限期完成整改并提交整改报告，妥善处理运输过程中的路政稽查纠纷、合规问题，确保公司所有运输业务完全符合道路交通及路政管理规定，规避行政处罚及合规风险。 四、车辆年审、保险统筹运维管理 统筹公司所有自有及挂靠运营车辆的手续合规管理工作，全面负责车辆年度年审、季度审验、车辆检测等全流程工作。提前梳理车辆年审到期台账，制定年审计划表，提前对接检测机构，有序完成车辆年检、尾气检测、营运资质审验等工作，确保所有车辆证件齐全、年审有效、合法上路，杜绝脱审、过期运营问题。 负责车辆保险全周期管理，建立车辆保险台账，实时登记交强险、商业险、承运人责任险等险种的投保时间、保额、到期时间。提前跟进保险到期车辆，完成续保、险种核对、保单归档工作，确保车辆保险全覆盖、无空档、无脱保。同时对接保险公司处理车辆事故报案、理赔对接、资料提交等工作，梳理事故理赔明细，保障理赔流程高效推进，降低公司运营损失。 五、公司自有资产台账管理 负责公司物流板块自有固定资产台账的搭建、更新、维护与盘点工作，管理资产范围包含公司自有货运车辆、车载设备、维修设备、安全防护器材、办公配套资产等。建立标准化电子+纸质资产台账，详细登记资产名称、型号规格、购置时间、资产编号、使用状态、归属部门、维保记录、报废情况等核心信息，做到账物相符、信息准确。 定期开展资产盘点工作，核对资产实际使用情况，及时更新台账信息，对闲置、损坏、老化、报废的资产及时登记上报，跟进资产维修、更换、报废处置流程。严格管控资产领用、使用、归还流程，杜绝资产流失、闲置浪费，保障公司自有资产规范化、精细化管理，为公司资产核算、运营决策提供准确的数据支撑。 六、日常安全汇总与复盘工作 日常收集整理车辆安全检查记录、培训记录、路政对接记录、年审保险记录、资产盘点记录，定期汇总安全工作数据，排查阶段性安全隐患，撰写安全工作总结。同时落实日常安全宣传、警示教育工作，组织全员开展安全例会，通报典型事故案例、违规问题，强化车队整体安全作业氛围，全面保障公司物流运输安全、合规、稳定运营。

岗位职责： 1.负责门店日常发货作业，包括订单核对、拣货、打包及出库登记 2.按照操作规范完成货物装卸、搬运及仓储整理工作 3. 协助盘点库存，确保账实相符，及时反馈异常情况 4. 配合物流交接，确保发货时效与准确性 5. 保持作业区域整洁有序，遵守安全生产操作规程 任职要求： 1. 学历不限，能适应体力劳动，身体健康 2.工作认真负责，具备基本识字和计算能力 3. 服从安排，有团队协作意识和执行力 4.无不良记录，能接受轮班或旺季加班安排 5. 有仓储、物流或零售发货经验者优先

当天过来，直接安排工作，三餐住宿免费提供) 坐着上班，工作轻松，环境好，加班多不控制加班，包吃住 【薪资待遇】 1、 综合薪资：6000-8000元/月保底6000，每月10号打卡发放，(工资不押不扣）满一周可预支 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 4、厂里缴纳五险一金，离职时可转出和 。 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【招工要求】 1、男女不限、18岁一50岁 2、身体健康、无色盲 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿

【旺季招聘280一天！】 【旺季招聘280一天！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，280/天，月薪保底保底8000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 工资每个月10号准时发放！厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱，新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全！ 【一】薪资待遇： 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 小时工：28元/小时----280/天（入职人到厂门口后在接你进厂区签合同，无任何套路） 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、；，每月休息4天 2、 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 【四】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月、#报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【工作内容】主要生产手机配件、平板电脑、数据线、耳机、路由器、汽车新能源等生产组装 【要求】男女不限，16-50岁，长白班，两班倒都有 【发薪日期】次月15号发上个月的工资 【福利】包吃包住，依法为员工购买五险！【待遇福利】 1、五险一金全由公司承担 2. 一年四季度，每做满一个季度，公司发放500-1000季度奖， 公司年终奖3000-6000 3. 宿舍4-6人间，包吃住，三餐住宿，免费提供，食堂就餐饮食丰富. 4.厂区有医务室，提供免费医疗就诊 5. 厂区每日有免费大巴直通市中心 6.都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 7.车间是恒温车间，24小时空调，可申请长白班岗位 8.上厕所不管控（15分钟内能回来，不用请假，不是流水线） 车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟（不管控） 【录用要求】 1、年龄：16-50周岁。(以身份证为准) 2、身体健康。 3、经验不限、学历不限，男女不限。 薪资待遇 打包 16-18元/小时， 综合工资4800-5800 组装 18-20元/小时， 综合工资5500-6000 质检 20-22元/小时，检查产品外观，视力好， 综合工资5800-6500 操作员：22-25元/小时，操作机器，cnc ， 综合工资6200-7500 开机：6000-7500（负责生产线开关，保障生产线工作安全） 可以周结1000，剩下发薪日补发 【正式工】底薪6000元+全勤200/月+夜班补贴30元/天 +产能补贴500-900/人，平时加班费23.15/时，周末33.87/时，法定44/时。法定节假日带薪休假，综合5800-9000一个月。

保底5500元/月!保底5500元/月! 暑假工勿扰!!!短期工勿扰!!!招聘普工，正式工，长期工-包吃住-可借支-长白班两班倒(可自由选 一、本公司不收取任何费用。凡事当天来面试如果困难的朋友，当天可以预支200元，每周六可借支300元，特殊情况可以借支工资的百分之50! 二、公司简介:本厂主要生产电子配件/手机配件/组装/包装和质检等简单手工活!简单易!学得快!普通工衣/工作环境舒适!三.工作内容 1.后勤部:组装，包装，检测，扫描，贴标签，无需经验，工作简单(两班倒!!保底薪资5500不足5500补到5500) 2.生产部:CNC操作，质检，清洗，组装，操机等岗位无需经验(两班倒!!保底薪资7000，不足七千补到七千) 四、[招聘要求】 1、20岁一45岁(看若年轻大龄工乜可以接受) 3、有本众一代是分证(临时身份证也可》 五、无需工作经验、生手熟手均可、做事简单一看就会[新资待遇】 1.(免费包吃包住/不扣钱)到手工资5500-7500元! 2.月结15号发工资!没钱每个星期可借支200-300.特殊情况可以借支工资的百分之50!辞工当天结清所有工资!年底放假结清/不压工资(辞工提前七天)六任宿 1、标单:住宿为6-8人一间，住宿免费、空调,独立卫生间,24小时冷热水，热水器等。七.伙食: 1.员工伙食标准好,一日三餐均为自助餐形式，自选两荤一素一汤. 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 七:车间环境: 、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 上班气氛好，管理宽松不严格

【招聘岗位】:厂区主要做 耳机，手机壳，手机配件， 电池， 无人机， 新能源小配件，组装 打包装 贴标签 操作工等等 不同岗位部门不同薪资 【薪资待遇）综合工资：6000-7000月，每个月15号发工资 日结工 ：220-242一天 周结工：周结1320-1452一周 月结工：6000-7000一个月 小时工：20-22一个小时，一天正常上班10个小时 福利奖：全勤奖300元+岗位绩效500-800 【食宿情况】纯包吃包住，3菜一汤（2荤2素） 2、住宿4-6人间宿舍，配备独立卫生间、空调、24小时开水、无线网、洗衣机等等 【工作时间】 上午8:00-12:00(中午休息一个小时） 下午13:00-17:00（晚饭休息一个小时） 晚上18:00-20:00（偶尔有事的话可以申请17点下班 ）每天按照11个小时计算工资 1：公司执行白班 也有两班制（如不适应夜班可申请长白班）上六休一 【招聘要求】 1、年龄要求16-49周岁，男女不限 2、学历不限，经验不限。不卡纹身，不查 染发，不查案底 当天来当天入职，当天安排宿舍，第二天上班