
家装工程管家
3-6千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责家装工程项目的全程管理与协调,确保工程质量和进度符合标准。
2. 与客户保持良好沟通,了解需求并解决装修过程中的问题,提升客户满意度。
3. 监督施工团队,确保施工安全、规范,及时处理现场突发状况。
4. 协助材料采购,确保材料质量符合公司要求,控制成本。
5. 完成工程验收,整理并归档相关资料,确保项目资料完整。
【岗位要求】
1. 具备家装工程管理相关经验,熟悉装修流程和材料。
2. 良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效协调各方资源。
3. 具备较强的责任心和解决问题的能力,能够在压力下保持高效工作。
4. 熟悉家装行业相关法规及标准,有门窗安装经验者优先。
5. 熟练使用办公软件,能够处理日常文档和报表。
加分项有以下行业经验:建筑材料·装修装饰·建筑设计
农村自建房土建施工负责人
8-9千/月
项目经理3-5年大专农村自建房 技术员 项目经理,土建施工
高薪招人!最好许昌当地的。我们主要在许昌周边,禹州,襄县,鄢陵,长葛,建安区,做农村自建房施工。现在招聘施工负责人,能看懂图纸,会放线,能协调班组,有施工经验,月薪8000至1万
家装项目经理
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 统筹管理家装项目,确保项目按时按质完成;
2. 紧密与客户沟通,确保项目成果达到客户预期;
3. 监督项目施工现场,确保施工进度和质量符合标准。
【岗位要求】
1. 具备出色的项目管理能力和团队协作精神;
2. 能够高效处理项目中出现的各类问题;
3. 对家装行业有深入了解,能准确理解并满足客户需求。
智能仓储系统项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科仓储项目WMS系统WESMOM
岗位职责:
1. 负责与客户对接,深入挖掘生产、仓储及物流环节的核心需求,开展需求调研与可行性评估,主导自动化立体仓库集成方案的总体规划与设计,包括仓库布局设计、货架系统(如横梁式、穿梭式、堆垛机式等)配置、自动化设备(如堆垛机、AGV、RGV、输送线等)选型、物流动线设计、WMS/WCS/PLC系统对接以及成本核算。
2. 编制方案相关图纸(2D/3D)、技术文档及投标资料,参与客户技术沟通与方案讲解,根据客户意见持续优化设计方案,推动项目顺利签约并落地实施。
3. 把握立体库集成技术发展方向,关注堆垛机、四向穿梭车、智能调度算法、数字孪生等前沿技术应用,牵头推进公司技术方案的迭代升级与创新实践。
4. 组织技术评审工作,审核关键设备参数、软件接口协议等内容,确保整体方案满足行业标准、技术规范及客户需求。
5. 搭建公司立体仓解决方案知识库与标准化模板体系,沉淀多场景下的集成案例,支持售前阶段高效响应与快速提案。
6. 负责智能工厂物流系统整体规划,设计自动化立体库与生产线(如机加、装配等)之间的物料自动衔接方案,实现生产过程中在制品(WIP)的高效流转。
7. 主导MES/MOM系统与仓储物流系统的协同设计,明确生产计划、工单执行与物料配送之间的数据交互规则与业务逻辑。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,物流工程、机械设计制造及其自动化、工业工程、机电一体化等相关专业背景。
2. 具备5年以上自动化仓储或立体库集成领域工作经验,其中至少3年从事方案设计与项目管理工作,曾主导完成不少于2个大型立体仓库项目的全流程交付。
3. 熟悉自动化立体库系统架构,掌握AS/RS堆垛机系统、穿梭车系统、AGV/RGV调度机制及WMS/WCS/PLC系统集成技术。
4. 熟练运用主流绘图工具,具备独立编制投标文件和技术汇报材料的能力。
5. 掌握自动化设备运行原理、电气控制逻辑及仓储管理软件流程,能够独立分析和解决系统集成过程中的复杂技术问题,具备较强的技术评审能力。
6. 具备良好的沟通协调、谈判技巧及跨部门协作能力,能高效联动客户、供应商及内部团队,保障项目顺利推进。
7. 能适应高强度工作节奏,接受项目出差安排(含现场驻场及跨区域差旅),具备应对现场突发状况的快速响应与处理能力。
8. 具备清晰的逻辑思维、系统化思考与创新能力,能准确识别客户需求,制定兼顾技术先进性、成本合理性与运行效率的综合解决方案。
9. 熟悉精益生产理念,可根据生产工艺流程设计适配的物流配送模式(如JIT/JIS)。
10. 了解工业互联网、边缘计算及数字化工厂仿真技术,具备从产线到仓储的整体系统集成视野。
项目经理(公路、市政、水利方向)(PM5-1)
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科市政工程
1. 岗位职责
(1)项目策划与启动:参与项目前期规划工作,明确项目目标并评估可行性;牵头编制《施工组织设计》等关键文件,并提交上级审批。
(2)团队组建与管理:负责项目团队的搭建,合理设置组织架构,选拔并培养核心岗位人员;建立健全项目管理制度与运作流程。
(3)资源调配与生产管理:统筹安排项目人力、物资等生产资源,实现高效配置;组织现场施工,监控工程进度,及时处理施工过程中的各类问题,保障项目按计划实施。
(4)质量、安全与环保管理:全面负责项目的质量、安全生产及环境保护工作;建立并落实质量、安全、环保管理体系,制定实施相关管控措施;主导项目创优活动,持续提升工程质量水平。
(5)合同与成本控制:承担项目合同执行管理职责,确保各项条款有效落实;开展成本预算编制、成本核算与分析,采取有效手段控制支出,提升项目盈利能力。
(6)沟通协调与关系维护:与业主单位、监理方、设计院、政府主管部门、分包单位及供应商保持顺畅沟通,协调解决项目推进中的各类问题;维护良好的外部协作关系,保障项目顺利实施。
(7)项目收尾与总结:组织竣工验收工作,整理归档竣工资料,完成工程结算、决算及债权债务清理;编制项目总结报告,提炼经验与改进点,为后续项目提供借鉴。
2. 任职要求
(1)基本资格条件
具备大学本科及以上学历,持有相关专业高级或以上职称证书,且有至少1年担任中小型项目副经理或项目总工经历(具有大型项目副职经验者优先)。上述条件须同时满足。
(2)专业资格条件
须持有一级建造师执业资格证书(专业为水利水电、建筑工程、机电工程、市政公用工程或公路工程之一),并同时持有交安B类和建安B类安全生产考核合格证书。
(3)工作经历要求
近10年内,作为项目总工(技术负责人)在国内累计完成项目合同总额不低于5亿元;且作为技术负责人主持过不少于2个单项合同额达5000万元以上的项目。两项经历需同时具备。
(4)其他要求:具备独立主持工程项目施工管理的能力,拥有出色的组织协调、施工组织、现场管控及沟通能力;能够长期驻守项目现场,接受公司跨区域工作安排。
(5)特别优秀者可酌情放宽相关条件。
乡墅项目负责人
6千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中土建工程
岗位职责:
1. 负责地基、主体、水电、防水等各施工环节的质量监督;
2. 检查建筑材料,排查现场安全风险隐患;
3. 掌控工程进度,定期向业主反馈施工情况;
4. 参与各阶段验收工作,协调处理施工中的问题,并做好监理记录留存。
任职要求:
1. 熟悉自建房施工流程,具备识图能力;
2. 具备较强的责任意识,沟通与协调能力良好;
3. 有施工现场监理经验或持有相关资格证书者优先考虑。
鄢陵 禹州 襄县地区都需要
家装项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责家装项目的整体规划与执行,确保装修工程的顺利进行;
2. 协调项目团队成员,监督施工进度和质量;
3. 处理客户需求,确保项目满足客户满意度。
【岗位要求】
1. 具备良好的项目管理能力和团队协作精神;
2. 能够有效解决项目过程中的问题;
3. 对家装行业有深入理解,能够满足客户需求。
项目经理
5千-1万/月
项目经理1-3年大专
1.负责建设工程项目全面的施工组织、管理及业主沟通。
2.按照公司质量管理体系要求实现工程质量、进度和安全目标。
3.合理统筹安排好项目工程的物资、劳动力、施工技术、设备、后勤等管理工作。
4.要求在施工一线5年以上工作经验,熟悉建筑施工种各个环节,会放线、会管理、能沟通。
5.年龄25岁-40岁之间,会开车。
搬运工,日结400一天,包吃住
400-400元/天
搬运工装卸工包住高温补贴有提成交通补助免费培训20人以上日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬
运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
[住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。
新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验,360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!
剁鱼工1-2人月结
长葛有一饭店,要1名杀鱼工,,干过也行,年龄65岁以下,工2800左右,休息4天,光杀鱼,其他不用管,熟手优先,有干的联系电话
许昌长葛市某学校招聘拣菜工,月薪2300元。节日双休不扣工资,每月休息8至10天。要求年龄
2.3千/月
种植工月结
长葛市某学校招聘拣菜工,月薪2300元。节日双休不扣工资,每月休息8至10天。要求年龄60岁以下。
水产养殖月结
九弟南广场水产区招聘员工1名,年龄会45周岁以下,有相关经验者年龄可放宽。待遇丰厚。底薪提成。综合工资5000左右联系电话:
林业生态修复项目现场负责人
6-8千/月
项目经理
3. 施工管控:按潮汐组织种植,滩涂清杂,苗木验收,把控株行距、栽植深度、固定支撑,抓施工进度。
4. 巡护养护:日常滩涂巡查,清理入侵植物与海漂垃圾,排查虫害、蟹害、倒伏、淤泥掩埋,统计成活率,组织补植,台风后抢险扶正。
5. 资料报送:做好施工、巡查、补植台账,现场拍照留痕,按要求向业主、监理上报资料。
6.安全管理:落实滩涂作业安全,防陷泥、溺水、中暑,船只、工人防护管理,避开涨潮危险时段。
7. 对内协调:人员分工调度、工作督办,落实安排,及时反馈现场问题。
8.对外对接:对接业主监理,配合验收,协调周边矛盾,上报人为破坏等情况。
电力项目经理/项目负责人
8千-1万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、成本管理及交付验收工作
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位,确保各环节高效协同推进
3. 编制并落实项目实施计划,动态监控关键节点,及时纠偏与风险预警
4. 严格执行国家及地方建设工程安全、质量规范,组织现场安全巡查与质量检查
5. 负责项目文档管理、合同履约及与甲方、主管部门的沟通对接
任职要求:
1. 具备电力工程类相关专业背景,
2. 有电力集电线路项目管理经验,熟悉全流程施工管理要点
3. 持有二级建造师(建筑工程)资格证书
4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
5. 责任心强,具备良好的职业操守和沟通表达能力
项目管理
5千-1万/月
项目经理1-3年学历不限资料管理造价图纸
岗位职责:
1. 全面统筹土建或改造项目的进度、质量、安全及成本管理,确保项目按期优质交付
2. 组织编制施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行情况
3. 协调设计、监理、分包单位及甲方等多方关系,及时解决现场技术与管理问题
4. 负责项目全过程资料管理、验收报审及竣工结算配合工作
5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
任职要求:
1. 具备建筑工程项目管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,持有建造师(建筑工程)资格证书者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
4. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识
5. 工作地点灵活,能适应项目所在地常驻要求
建筑管理人员:外墙装饰及内装
5-6千/月
项目经理
该管理人员具备:二级建造师、熟悉建筑幕墙工程全流程管理工作,掌握幕墙设计深化、材料进场验收、现场施工组织、安全质量管控、竣工验收等核心业务。能够严格执行幕墙相关规范标准,统筹现场施工进度,把控构件加工、安装、密封防水等关键工序,落实安全生产责任制,具备幕墙项目现场协调、技术交底、问题处置的综合管理能力,可胜任幕墙工程项目施工管理工作。
版本2|简短版(报名表、人员简介表)
本人员持有二级建造师证书,具备幕墙工程施工管理经验,熟悉幕墙施工工艺、质量安全规范,可负责幕墙项目现场组织管理、技术交底、工序管控及安全文明施工管理,能够独立完成幕墙项目现场各项管理工作。
行政专员双休+社保
3-6千/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责许昌鼎牛生物科技的日常事务执行与落实
2. 确保工作成果符合标准,准时完成上级安排的工作任务
3. 主动参与团队协作,配合同事共同达成既定工作目标
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力,能与团队成员顺畅交流
2. 适应规律化的工作节奏,无需承担加班任务
3. 工作态度端正,具备较强的责任心和持续高效的执行力
夏季工作时间:8:30至12:00 14:30至18:00
冬季工作时间:8:30至12:00 14:00至17:30
不加班,固定双休,节假日依照国家规定享受带薪休假
每月组织团队建设及聚餐活动
工作氛围融洽轻松,欢迎加入我们
不亲身尝试,无法发现是否真正适合
产品专员,需依据客户实际需求进行产品匹配与推荐
高薪招聘人事主管
5-6千/月
人力资源经理/主管1-3年大专管理体系建设优化团建旅游晋升空间大人力资源规划
1、负责人事档案的建立与日常维护,办理劳动合同签订及续签、变更等更新工作;
2、落实人力资源管理各项事务的操作规范,推动公司人事制度执行,协同各部门完成相关配合工作;
3、及时跟踪并整理国家及地方劳动用工相关的法律法规和政策信息;
4、办理员工入职、离职、岗位调整、职级晋升等相关手续;
5、核算员工月度薪酬,完成年度工资总额申报,统筹社会保险的增减与缴纳;
6、协助构建和谐劳动关系,促进员工与管理层之间的沟通,策划并组织员工文化活动。
任职要求:
1、人力资源或相关专业大专及以上学历;
2、具备两年以上人力资源主管岗位工作经验;
3、精通人力资源各模块操作流程,掌握国家劳动人事法律规章,并具备实际操作能力;
4、品行端正,敬业负责,工作严谨细致,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
5、熟练运用常用办公软件,拥有基础的网络应用知识。
人力资源经理/主管
5千-1万/月
员工关系5-10年本科纠纷处置经验擅长数据分析员工面谈/职业发展辅导劳动关系办理图片/视频拍摄处理防范处理法律风险
招聘,员工关系,薪酬,监督
行政助理/入职缴五险/享受法定假日
6千-1万/月
文员经验不限学历不限长白班沟通能力
岗位职责:
- 通过电话、线上渠道与客户进行沟通,完成业务办理及售后支持
- 工作内容清晰明确,公司提供稳定客户资源,无需外出拓展
【职位要求】
- 具备基础的电脑操作能力
- 工作认真负责,具备良好的沟通意识和团队协作精神,期望长期稳定发展
【工作时间】
- 每日工作8小时,中午休息时间为12:00-14:00
- 实行双休制,每周六、日休息,国家法定节假日统一安排带薪休假
- 法定假日包括:春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,按规定正常放假
【薪资福利】
- 薪酬结构:底薪+提成+奖金
- 入职初期综合收入4000-6000元/月,转正后6000-8000元/月,高级岗位月薪可达万元以上
- 具体构成:2700-6000元底薪+绩效工资+月度奖励+节日福利+工龄补贴
- 提供系统化带薪培训,涵盖新人入职培训、岗位技能培训及晋升发展课程,助力员工全面掌握工作能力,提升职业素养
办公室内勤业务岗/周末双休/五险一金
4-8千/月
文员经验不限高中
【岗位职责】
1、通过电话、网络等方式,远程为车主客户办理车险续保相关事宜,无需外出。
2、全程在办公室内完成工作,环境舒适,四季恒温,无出差、地推或外勤任务,无业绩考核压力。
3、入职后享受公司提供的系统性带薪培训,零经验也可快速上手。
【任职要求】
1、具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件,普通话表达清晰。不限学历、不限专业,有客服从业经历者优先考虑。
2、具备良好的沟通能力和协调意识,性格积极向上,踏实肯干,具有较强的责任心和团队意识。
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午2:00-7:00,每日八小时工作制。实行单双休轮休机制,每月休息5-8天,国家法定节假日均享受带薪休假。
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪(2296-6478)+绩效+津贴+奖金,月综合收入稳定在5000-9000元,高级岗位月薪可达万元以上,收入上不封顶。
2、福利保障:享受年终奖金、节日福利、五险一金、团队建设补贴、定期团建旅游、带薪年假及所有法定节假日。
人事专员
2-3千/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1.负责人力资源管理的日常事务性工作
2.维护员工档案信息管理系统,确保数据准确完整
3.承担人才招聘与选拔相关工作,包含发布招聘信息、简历筛选、面试安排等
4.负责员工关系维护,协调处理员工问题,促进和谐工作氛围
任职要求:
1.具备良好的沟通与协调能力,能妥善处理员工关系事务
2.熟悉人力资源相关法律法规,并具备一定理解与应用能力
3.具备较强的组织策划能力及团队协作意识
4.工作责任心强,执行力高,能够独立承担并完成分配任务
福利待遇:节假日福利、定期团建、生日福利
乡村别墅项目经理
4-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技实施交付经验
1. 负责与业主沟通协调、关系维护。
2. 严格履行施工合同,解决施工难题,保证各个施工项目顺利完成。
3. 组织协调完成施工进度,把控安全与质量。
4. 熟悉工民建专业知识,至少有一个项目经验。
加分项:有以下行业经验:房屋建筑工程、建筑设计、建筑材料。
缴纳社保+招聘专员「单双轮休」
4-5千/月
人力资源专员/助理1-3年大专客服早九晚六缴纳社保招聘与配置双休
任职要求:
1. 24*****,
具备优秀的沟通技巧与团队协作意识,能高效处理各项人事相关事务。
2. 1年以上招聘工作经验,
了解人力资源相关法律法规,可为组织提供合规的人力资源支持。
3. 具备良好的学习能力与应变能力,能够应对动态变化的工作需求。
岗位职责:
1. 负责公司人员的招聘实施与推进
2. 办理劳动合同签订及员工入离职手续,确保流程合法合规。
3. 负责考勤数据的审核与核对
4. 维护员工关系,协助提升团队稳定性
福利待遇:无责底薪+提成+五险+13/14薪+单双休+年假+产假
娃哈哈行政岗位月薪7000+
4-8千/月
行政专员/助理经验不限学历不限
五险齐全,待遇真的很贴心!工资准时发放,绝不拖欠!
大平台企业,入职安心有保障,欢迎踊跃投递!
高级写字楼办公,环境舒适,团队氛围融洽,定期提供下午茶、团建活动及节日福利。
上班时间:8:50-18:00
薪资结构:底薪+绩效提成+五险+奖金
在职员工月收入普遍在7000—15000元,上不封顶!
岗位职责:
白班客服岗位,工作内容简单轻松,无需外出,无客户邀约要求,
非销售性质,上手快,工作压力小,下班后无需处理工作消息,
下班后时间完全属于你自己,真正实现工作与生活分离!
工作轻松,无业绩任务,无严格考核制度。
公司年轻员工多,男女比例均衡,单身朋友也能轻松拓展社交圈~
感兴趣欢迎随时联系交流,即使暂无意向,也欢迎聊点轻松话题!
人事主管
6-8千/月
人力资源经理/主管3-5年本科劳动关系绩效管理大中型企业从业培训与开发
1、年龄40岁以下,本科及以上学历,人力资源、行政管理、文秘等相关专业;
2、具备3年以上生产制造行业人力资源管理工作经验;
3、拥有先进的人力资源管理理念,熟练掌握人力资源六大模块,可独立推进人力资源各项事务;
4、具备较强的计划统筹能力、沟通协调能力及扎实的文字表达能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供许昌项目经理招聘网在线招聘信息,主要招聘许昌建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。