
安顺分公司项目主管
5-8千/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专项目统筹甲方对接
【岗位职责】
1. 项目统筹与落地
全面主导区域内营业厅台席外包项目的整体规划、战略部署及综合管理,确保项目高效推进与实施。
2. 甲方对接与关系维护
牵头组织与甲方高层的各类会议,及时同步项目进度、汇报阶段性成果,提出优化方案并争取资源支持。
3. 团队与人员全域管控
组建并管理运营团队,制定管理制度与绩效激励机制,统筹人员招聘、培训、调配及人才梯队建设,保障团队稳定与专业能力提升。
4. 业绩与运营指标全域管控
承接并分解各项业绩目标,建立过程监控机制,跟踪执行情况、识别短板、推动改进;统筹数据分析与复盘工作,输出运营报告,优化策略以实现指标超额达成。
5. 风险与成本全域管控
构建风险防控体系,重点管控合规性、安全性等关键风险,制定应急预案并妥善处理突发事件;全面把控项目成本,优化支出结构,提升整体盈利水平。
6. 标准化体系搭建与优化
主导建立台席外包项目的标准化运营流程,结合甲方政策导向及市场动态持续迭代升级,推动标准落地,提高运营效率。
7. 跨部门协同与资源统筹
协调公司内部各职能部门,解决协作障碍、整合所需资源;引入外部优质合作方,促进项目创新,增强核心竞争优势。
【任职要求】
1、大专及以上学历,年龄不超45周岁;
2、具有甲方营业厅运营管理经验或运营商厅店长背景者优先;
3、具备高度的责任意识与良好的抗压能力。
【急招】建筑工程试验室主管/项目负责人
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科非金属材料
岗位内容:
1、长期驻守项目工地实验室,统筹实验室整体运作及团队人员调配。
2、全面主持建筑材料检测与试验室日常管理,组织实施水泥、混凝土、钢筋、砌体砖等房建类材料的检测试验,确保检测任务按时完成并提交相应报告。
3、负责试验技术人员的招聘、绩效考核及业务培训工作。
4、完成上级领导安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、具备土木工程类专业本科及以上学历,持有工程类相关专业中级或以上职称。
2、具有5年以上试验室管理经验,熟悉各类建筑材料检测流程,综合素质良好,责任心强,诚实守信,工作积极主动,身体健康。
3、表现优异者,薪资待遇可另行协商。
项目经理(医疗信息化方向)
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科创业
岗位职责:
1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后续运维,保障项目按期落地,并与客户保持高效顺畅的合作关系;
2.有效统筹团队成员分工协作,持续推动项目人才的培养与能力建设;
3.统筹协调公司内部与客户方资源,及时应对并解决项目执行中的各类问题;
4.具备扎实的文档撰写与管理能力,确保项目资料完整、规范、准确;
5.拥有良好的客户沟通与关系维护能力,可牵头组织中等规模的客户考察、接待及实地走访活动。
任职要求:
1.工作区域覆盖四川、重庆(城口、石柱)、云南(漾濞)等地的区县级单位,能适应约1个月的出差或驻场安排;
2.具备较强的项目策划能力和丰富的项目管理实践经验;
3.沟通协调能力突出,能够快速响应并妥善处理客户需求;
4.富有团队协作意识,善于激发团队积极性以实现项目目标;
5.对阿米巴运营模式有浓厚兴趣,愿意参与该模式的实践探索。平台提供系统化的孵化支持与合作机制,在该模式下个人收益将显著提升。
安全员/安全负责人
安全员招聘:全日制本科以上学历,工程管理/土木工程专业,三年以上房地产建筑企业安全员岗位经验,有安全员c证。工作地点盘州市城区,联系电话:邓:(重点要求:本科、三年工作经验以上、有安全员证)
工程项目经理(土石方工程税筹)
2.2-3万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专渠道合作商务谈判招标投标市场开发商务渠道面销陌拜销售培训
【前置说明】
有渣土运输、砂石销售、重卡销售及建筑行业资源或销售经验者优先,工作地址全贵州任选。
【岗位职责】
1. 开发、拜访建筑工程类和渣土运输类客户,解决客户需求。
2. 负责管理及拓展市场及维护现有客户业务。
3. 负责客户服务与关系维护的监督与管理工作。
4. 及时关注业务动态及流程,发现异常问题及时沟通解决以及反馈。
5. 完成上级安排工作,对接及配合各部门完成日常工作事务。
【岗位要求】
1. 优先选择拥有搅拌站、渣土、建筑工程行业资源者。
2. 必须有车,业务范围全贵州。
3. 具备拓展能力、客户运营能力及执行能力。
4. 优先选择有1年以上大客户管理经验,或3年以上城建、渣土、搅拌站行业相关销售经验者。
5. 工作态度积极向上,具备吃苦耐劳能力,认同企业文化及发展方向。
除草20人以上月结
安顺普定招聘除草工人200名。要求身体健康,男女不限,干活认真,能吃苦耐劳。工资待遇为6000元左右每月。工作地址在安顺、普定光伏区及织金。有意者可报名。
安顺镇宁布依族苗族自治县招长期刮内外墙腻子粉师傅,包吃包住,有责任心,工作经历长,服从管理者优先。非
200-300元/天
外墙漆长期3-5人
招长期刮内外墙腻子粉师傅,包吃包住,有责任心,工作经历长,服从管理者优先。非诚勿扰!
安顺居家主播(可兼职)不坐班!接受小白加入
8千-2万/月
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职假期工其他平台抖音哔哩哔哩娱乐才艺情感聊天直播带货种草分享萌宠逗趣
不露脸主播:可居家,兼职、全职都可,会说普通话,声音好听有特色,能控制声音节奏,可以拿捏自己音色音调的,会聊天互动,在直播间尬聊就行,不需要才艺。
薪资日结,补贴不拖欠,提成50%,平均每月8000-20000。接受小白,0经验!
我们的优势:零基础新人免费培训,直播间自带流量,运营跟播服务,可提供免费培训,可提供日结补贴!
一站式服务解决主播所有的问题,我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。
我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会,运营团队400余人!公司每月稳定直播的主播5000余人!哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台!
我们的承诺:不需要露脸、无任何收费、培训真免费!
项目经理
招经验丰富钢构施工现场负责人1名,技术过硬吃苦耐劳,12000—15000元/月,有意向的朋友可以联系!
项目经理、预算员/造价员
1.3-1.5万/月
项目经理
项目经理:大专及以上学历,有大型土建项目管理经验者优先,具备较强的沟通协调能力,持二级建造师及以上证书。
预算员/造价员:大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等对口专业优先。有大型土石方预算造价经验者优先。熟练使用广联达;同时要会用 CAD 和 Office。5-10年工作经验,持有造价员资格证书。施工单位预算员经常需要驻场,吃苦耐劳,能适应加班,遵守公司的各项规章制度。
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.3万/月
项目经理3-5年大专施工图
一、岗位职责
1. 负责施工现场全面管理,含安全生产、进度控制、成本及工程预算管理,编制预算方案,监控执行并调整偏差,保障项目按计划、预算推进;
2. 协调设计、监理等相关方,及时解决施工中的技术与质量问题,确保工艺符合设计标准;安全员B证
3. 负责施工图纸、检测报告、进度报告、预算报表及结算资料的编制、审核与归档,保证资料完整可追溯;
4. 对接建设、监理、设计等多方及相关部门,协调解决施工中的矛盾问题,保障项目顺利推进;
5. 负责工程分阶段及竣工验收,核查质量、技术指标与预算执行情况,确保达标交付。
二、任职要求
1. 5 年及以上展厅、工地施工管理经验,有大型项目完整交付履历;
2. 能精准解读施工图纸,熟悉施工现场工作流程与工程量核算要点;
3. 熟悉各类施工材料性能、规格及市场价格,可优化材料选型与成本;
4. 具备专业工程预算能力,熟练掌握计价规则与造价软件,能完成预算、成本分析及结算审核;
5. 沟通协调、问题解决及抗压能力强,能处理多方复杂问题,适应高强度工作。
建筑项目经理/项目负责人
1.8-2.5万/月
项目经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求:5-10年(房建/公建类项目优先)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备中级及以上职称者优先
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC、总承包管理模式
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
交安C证--安全员
5-7千/月
安全负责人安全员月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实,组织安全教育培训及应急演练
2. 开展日常安全巡查与隐患排查,督促整改并闭环管理,防范安全事故发生
3. 组织编制、审核专项施工方案中的安全技术措施,监督高风险作业全过程管控
4. 负责安全事故报告、调查与处理,配合主管部门检查,完善安全台账与档案
5. 协同项目部推进安全生产标准化建设,落实文明施工与职业健康管理工作
任职要求:
1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师资格者优先
2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业监管要求
3. 具备较强的风险识别、沟通协调与应急处置能力
4. 责任心强,原则性突出,能适应施工现场工作环境
5. 无不良从业记录,近三年内未发生主要责任安全事故
贵州安顺风电项目招聘安全员一名。薪资为每月6000元,按月打卡发放。
6千/月
安全员/安全负责人月结
贵州省安顺市风电项目招聘安全员一名。
薪资为每月6000元,按月打卡发放。
贵州安顺招聘专职安全员2名,薪资根据个人技能而定,具体薪资待遇需电话详谈。
安全员/安全负责人
招聘专职安全员2名,薪资根据个人技能而定,具体薪资待遇需电话详谈。
招聘专员
3-4千/月
人事专员招聘专员大专
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
5. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3.熟悉劳动法基础知识,具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 熟练使用Office办公软件,责任心强,细致耐心,具备较强的学习能力
5.工作地点:[请填写具体城市/区域],能适应阶段性事务性工作节奏
人力资源助理
3-5千/月
人事专员1-3年大专不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务IT技术团队市场/传媒/公关设计销售招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理绩效考核管理
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历大专以上文凭
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
安全员月结
要求:年龄 25 岁以下,大学专科以上学历,有安全员证,初级以上工程师职称,三年以上公路施工经验,具有高速公路既有线维修养护施工经验者优先
人事经理3-5年大专人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化企业文化建设培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划3年以上管理经验人力资源管理师持证
寻找优秀的你
招聘岗位:
销售总监:1人 销售经理:2人 新媒体运营:1人
前台接待:1人 人事专员:1人 财务经理:1人
行政总厨:1人 厨师长:1人 工程维修:1人
任职要求:
男女不限、性格开朗,有服务意识;
能吃苦耐劳,有较强学习能力和沟通能力;
具备相关国际联好酒店工作经历的优先聘用;
具备相关专业工作经验岗位有限录取。
薪酬福利:
1.包吃包住
2.有人培训+提供工作服
3.工龄工资+加班工作+提成+节假日福利
4.五险一金
5.不同岗位工资标准不一样,具体可以电话咨询
联系人杨女士
地址:贵安新区黔中大道中段泰豪E时代安元瑞琪酒店
公路水运施工企业安管人员
6-8千/月
安全负责人安全员兼职
岗位职责:
1.负责生产现场安全巡查与隐患排查,督促整改落实到位
2.组织开展安全教育培训及应急演练,提升员工安全意识与处置能力
3. 编制、更新安全管理制度和操作规程,并监督执行情况
4.参与安全事故调查分析,提出防范措施并跟踪闭环管理
5.协助完成安全标准化建设、职业健康及环保相关工作
任职要求:
1.熟悉国家安全生产法律法规及行业标准,具备基本安全管理知识
2.具备良好的沟通协调能力和责任心,能独立开展现场安全管理工作
3.持有公路水运施工安全员C证或注册安全工程师证书者优先
4. 适应生产环境,能接受日常巡检与突发任务响应
5.认同公司人性化管理理念,具备团队协作精神
高薪诚聘人事主管
1-1.2万/月
人力资源经理/主管3-5年高中
1、主要负责人事招聘、团队管理,经理主管岗位,考勤打卡及保单售后相关服务工作。
2、上班时间:早上9:00前完成打卡上岗。
3、下班时间:下午4:30结束工作,有子女在读的可申请提前离岗,不作硬性要求。
4、日常工作以手机操作为主,支持全职或兼职形式参与。
5、薪资待遇面议,需配合部门统一管理,每月出勤22天,休息8天,实行周末双休,法定节假日正常休假。
6、应聘者年龄要求25至55周岁之间,学历需高中及以上或大专以上,能力突出者条件可适度放宽。
7、HWP健康财富规划师岗位:要求大专或本科及以上学历,学信网可查询验证。
栏目概述
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