
酒店经理酒店迎宾员
赛里木湖酒店招聘:1.前厅接待3名基础薪资4000,2.前厅领班1名基础薪资4700包吃住缴纳社保招聘条件:身体健康,工作认真、有责任心,普通话标准。包吃住,缴纳五险带薪培训、入职简单每月按时发薪节日福利、内部晋升。
酒店经理1-2人月结
招聘酒店经理1名,,年龄范围35-45岁,形象气质佳。要求拥有3-5年中高端酒店综合管理经验,熟悉门店运营、成本管控与团队管理。擅长营销策划,可独立制定运营策略,抗压能力强,沟通协调、应急处理能力突出,有酒店开业筹备经验者优先。全面负责酒店日常经营,落地月度、年度经营及营销目标。组织员工培训,规范各部门服务流程。妥善处理重大客诉与突发情况,维护品牌形象。严控运营成本、优化人员配置,提升门店营收与客户满意度,保障酒店合规运营。薪资面议。工作时间为8:20至12:20,14:00至18:00,周六休息,法定节假日休息。其他福利包括节日福利、生日福利、免费岗前培训、完善晋升空间、团队氛围轻松。工作地址为运城市金都汇写字楼11层1108山西霖海科技集团有限公司。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制与服务质量监督
2. 制定并执行营销计划,提升顾客满意度与复购率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营
5. 分析经营数据,及时优化菜品结构、服务流程及运营策略
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3.责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力者优先
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
领班
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识和团队协作精神
5.遵守门店规章制度,服从工作调配
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
阳泉豪远国际酒店
招聘各部门管理层
要求:
1.大专以上学历
2.大型单体/连锁酒店同岗位3年以上经验
3.熟悉酒店管理全流程,能承受工作压力,适应岗位节奏
4.入职缴纳五险,高薪寻人才。
5.自荐或者推荐同行都可以!非诚勿扰
餐饮主管
1. 结合食堂运营现状,落地创新经营理念,优化菜品结构、就餐模式、服务流程,提升用餐体验与食堂口碑。
2. 拥有新颖餐饮经营思路与创新理念,善于优化菜品、服务及运营模式,能打破传统管理思维。
包吃住/待遇可面议
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务
监督服务流程,处理简单客诉,维持用餐秩序
安排员工站位、翻台、卫生,配合店长管理
高峰期统筹协调,提升顾客体验
点菜员 领班 主管
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4.具备基础团队协作与协调能力,能适应轮班制工作节奏
5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先
配菜1-2人月结
运城好运奥莱附近,山边边小院招聘配菜两名,月休3天,早九点半到晚十点,休息三个小时,薪资5000,联系电话
酒店经理酒店前台
泰和轩欣遇厨房(公所桥店)招聘:前厅经理1名形象良好,有丰富的酒店管理经验工资:8000起收银2名年龄45岁以下,形象良好,会电脑操作,工资:4500元起服务员数名年龄50岁以下,有酒店经验者优先工资:5000—8000,月休3天联系电话:张总
会所管理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.熟悉星级酒店运营标准及OTA平台运作机制
4.具备较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
5. 有连锁酒店管理经验或PMS系统操作经验者优先
酒店经理
招聘酒店经理。要求识字、懂电脑、沟通交流能力强。有良好工作经验者可优先录用。薪资面谈。工作地址为韩山路188号。
阿坝阿坝县州一温泉酒店要一个厅面经理,工资8000。有合适的朋友可以推荐一下。[抱拳][抱
8000元/月
酒店经理1-2人月结
阿坝州一温泉酒店要一个厅面经理,工资8000。有合适的朋友可以推荐一下。[抱拳][抱拳][抱拳]。
服务员开荒保洁保洁
新区酒店因工作需要招聘以下人员:主管1名,薪资5000-5500元。服务员3名,薪资4000-4500元。上班天服务员2名,薪资2600-3000元,工作时间8:50-17:00。下班天服务员2名,薪资2600-2800元,工作时间17:00到结束。保洁1名,薪资3500元。以上岗位均包食宿,每月20号准时发薪,短期人员请勿联系。联系电话:田。
酒店前台酒店迎宾员
如家酒店招聘岗位:前台接待任职要求1. 年龄20-35周岁,形象整洁大方,沟通表达流畅;2. 有无酒店工作经验均可,有无经验均可带薪培训;3. 熟练基础电脑操作,做事细心有耐心,有服务意识;4. 能适应轮班制度,责任心强,善于处理客诉。薪资待遇底薪2300元+300元绩效考核+业绩提成,法定节假日享受双倍薪资;每月按时发放工资,店内环境干净舒适,同事氛围融洽。工作内容负责宾客入住退房办理、客房预订、收银登记、接听咨询电话、前厅日常整理等工作。联系方式有意者可到店面试,地址:闻喜县如家酒店,县医院对面永银超市旁联系电话:()
餐饮店长月结
招聘储备店长1名。要求吃苦耐劳,有餐饮门店管理经验者优先,熟悉食材备货、人员排班及卫生管控,责任心强且善于沟通。薪资面议。工作地址为稷山路352号。
餐厅领班月结
运城万达四楼招聘一名前厅经理,要求有一年以上工作经验,包食宿,薪资4500,联系电话:,面试放鸽子的不要。
酒店前台
如家酒店前台招聘岗位:前台接待任职要求1. 年龄20-35周岁,形象整洁大方,沟通表达流畅;2. 有无酒店工作经验均可,有无经验均可带薪培训;3. 熟练基础电脑操作,做事细心有耐心,有服务意识;4. 能适应轮班制度,责任心强,善于处理客诉。薪资待遇底薪2300元+300元绩效考核+业绩提成,法定节假日享受双倍薪资;每月按时发放工资,店内环境干净舒适,同事氛围融洽。工作内容负责宾客入住退房办理、客房预订、收银登记、接听咨询电话、前厅日常整理等工作。有意者可到店面试,地址:闻喜县如家酒店,县医院对面永银超市旁联系电话:()
山西运城招聘民宿管家,年龄50岁以下,热爱民宿行业。招聘人数5至10名。培训期月薪1800
3000-3500元/月
民宿管家月结
招聘民宿管家,年龄50岁以下,热爱民宿行业。招聘人数5至10名。培训期月薪1800元,转正后综合薪资3000至3500元每月。月休三天。
酒店前台月结
招聘酒店前台一名。有工作经验者优先。薪资为1800元。工作时间实行三班倒,上24小时,休息48小时。
酒店前台月结
招聘酒店前台一名。有工作经验者优先。薪资为1800元。工作时间实行三班倒,上24小时,休息48小时。
栏目概述
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