1、落实公司制定的投保指导方针； 2、及时跟进即将到期的续保客户，做好提醒并完成出单任务； 3、熟悉各大保险公司的投保规则及相关理赔条款； 4、负责处理续保相关业务咨询，提供专业解答； 5、定期对店内投保客户进行回访与关怀维护。 任职要求： 1、具有一年及以上相同岗位工作经历； 2、具备良好的语言表达能力和沟通协调能力

负责客户维护和二次开发

全新启航新岗位 平安正式编制劳动合同，无责任底薪加五险二金，具备销售属性，有同行业经验及资源者优先考虑，请仔细阅读岗位信息，匹配者欢迎咨询投递 【职位背景】 中国平安作为综合性金融服务集团，致力于为客户提供涵盖金融与医疗健康的全方位服务。近年来，平安人寿持续推进“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，依托集团在金融与医疗养老领域的资源整合能力，打造“省心、省时、又省钱”的一站式服务体系。在此发展契机下，平安人寿面向社会诚招优秀人才，加入成为“金融顾问、家庭医生、养老管家”理念的传播者与实践者，共同助力战略落地，为客户带来高品质的产品与专业服务 【岗位职责】 1、客户咨询与服务：深入挖掘客户实际需求，结合集团在医疗支持与养老规划方面的独特优势，为客户设计专属化解决方案 2、客户关系维护：持续跟进客户动态，建立长期稳定的服务关系，及时响应需求变化，提供全周期服务支持 3、市场推广与拓展：积极参与公司组织的各类市场推广活动，扩大品牌影响力，开发潜在客户群体 4、团队协作与成长：与团队成员协同配合，推动康养业务发展；主动参与培训学习，提升专业水平与服务能力 【任职要求】 1、年龄30-45岁，条件特别优异者可适度放宽 2、本科及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业背景优先 3、专业能力：具备较强的沟通表达能力、服务意识以及团队合作精神 4、工作积极主动，责任心强，学习意愿高，富有进取心 【职位亮点】 1、清晰的职业发展路径：公司设有完善的晋升机制与发展通道 2、多元化的收入结构：包含训练津贴、销售收益、服务补贴、组织奖励、保险福利及其他绩效奖金，整体薪酬具有市场竞争力 3、健全的培训支持：提供系统化的内部课程与外部学习机会，助力员工持续成长 4、积极的工作环境：重视员工关怀与团队凝聚力，营造正向、融洽的工作氛围 *全新启航岗位，正式编制合同，享受无责底薪与五险二金 *金融顾问、家庭医生、养老管家为平安集团及其旗下子公司所提供服务内容

招聘汽车修理工学徒或中工最好在4S店干过，提供午餐住宿补贴

工作职责： 1、针对公司车险即将到期的客户，提供车险服务介绍及报价方案； 2、公司统一提供需续保车险的精准客户资源，无需自行拓客； 薪酬福利： 1、综合底薪2700-7900，另享提成/激励/奖金……月均收入5-15K，每月还有现金或实物奖励，享受带薪年假、法定节假日、社保五险/雇主责任险、节日礼品、婚假、生日礼品等福利； 工作时间： 1、8:30-18:30左右； 2、每月休息5天+法定节假日+带薪年假 发展空间： 1、销售路径：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理 2、管理路径：入职满三个月可申请“潜团”培养，晋升为团队经理、区域经理； 3、运营路径：业务熟练后可内部申请转岗至市场经理、行政、招聘、培训、财务、IT等岗位； 你的顾虑：没接触过这个行业，担心无法胜任。 公司新入职员工中，90%此前均无相关经验。公司配备系统化专业培训，支持并陪伴新人成长。 车险说明：车险属于国家规定，有车用户必须投保 有兴趣且位置匹配者，欢迎发送简历进一步沟通了解

汽车维修服务

能熟练独立完成保养更换刹车片离合器片等常规维修

责任心强，电脑打字快，沟通能力强

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与风险保障方案设计服务 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.拓展新客户资源，通过线上线下渠道开展精准营销与业务推广 4.协助客户完成投保、理赔等全流程服务，确保合规高效 5.参与公司组织的专业培训与团队协作，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应市场化工作节奏 4.遵纪守法，无不良从业记录，认同平安企业文化与价值观 5. 工作地点为湖北省内，服从公司统一调配与管理

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5.完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2.工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

湖北洪湖夜宵店找边锅（副灶）1名，案子 1 名，一炒一配可一起来，联系电话

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岗位职责： -发掘分析客户物流需求，拓展维护新老客户、为客户制定合理化物流解决方案； -把握销售机会，与客户谈判促成合作，达成业绩目标； -快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，提高客户满意度； -挖掘自身潜力，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息； -执行公司的销售策略及政策，积极向公司提出参考意见，维护企业形象。

大专及以上学历（有经验可以放宽） 1）完全凭借公司提供的车险即将到期优质客户资源，进行业务开展 2）纯粹室内办公，无需风吹日晒 3）为客户提供快速、准确与专业的保险咨询和服务 任职要求： 1）20周岁以上，39周岁以下 2）具有一定沟通表达能力，普通话标准，音质佳，亲和力较好 3）勤奋踏实，热爱工作，有保险、销售相关工作优先 4）反应灵敏，逻辑思维表达能力较强，同时具备一定抗压能力，稳定性强 薪资待遇： 1）岗前培训期：14个工作日的培训，享受培训津贴50元/天 2）转正前底薪3200+提成， 转正后4000-10000元 3）签订正式劳动合同，享有社保（五险） 4）公司提供客户资源无需外出拓展客户 5）纯室内办公（环境优美） 6）正常班（无夜班不倒班） 7）有各种新人补贴，丰厚的非车补贴奖金，绩效奖金，七个法定节假日 8）七大节日福利，工司每年一次健康体检

岗位职责： 1、制定公司年度、季度所负责品类商品规划及渠道规划方案； 2、负责货品计划，根据所辖店铺不同级别、到货情况、上市时间进行专供商品合理店铺分配； 3、组织公司专供商品结构、销售价格、运营利润把控； 4、合理制定商品营销策略，完成季末商品出清。 任职资格： 1、有良好的口头表达能力，工作踏实、认真主动； 2、熟悉数据库操作，具有良好的数据分析能力。

岗位职责 1.以客户为中心、关注客户体验，分析用户需求，提供专业保险咨询服务; 2.根据客户个人及家庭实际状况，客观公正地帮客户分析各类保险产品保障特点; 3.帮助客户匹配最优保险产品组合及配置策略，为用户定制专业保险解决方案; 4.当出现投保异常或理赔等情形，积极、专业地协助客户解决问题，保障客户权益; 5.为客户提供全链条的一站式保险服务，从售前到售中到售后，对岗位业绩负责。 任职要求 1.本科及以上学历，有保险从业经验优先 2.主动沟通能力突出，有良好的客户服务意识及团队合作精神，擅长通过微信、电话与客户进行交流; 3.立志在互联网保险行业发展，目标导向、抗压能力强。 福利待遇 1.综合工资8-20K 2.福利:五险一金、餐补、年中奖、年终奖 年假、育儿假、节假日礼品、不定期团建; 3.一年四次调薪机会。

招聘：洗车工(提供食宿+白班) 薪资：2800-4500元/月 岗位职责 1. 负责车辆外部清洗，确保车身干净整洁 2. 对车辆进行美容护理，如打蜡、镀膜等 3. 协助修理工进行简单车辆故障维修 任职要求 1. 熟悉汽车清洗、美容流程及工具使用 2. 具备良好的服务意识和团队协作能力 3. 有汽车美容/修理经验 工作时间 周一至周六9:00-18:00 薪资2800-4500元/月（工资详情请直接电话联系），有工作餐，可提供住宿，可调休2天

招工现接，有去的联系老板电话

明天要两个日结工，工作简单，160一天，长白班。包吃。工作简单，上手快。 地址:达雅路 电话:

岗位职责： 1.负责汽车外观清洗、打蜡、镀膜、抛光及内饰清洁养护等美容服务 2. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工 3.正确使用美容设备、工具及环保型护理产品，确保作业质量与安全 4. 维护保养美容设备，保持工位整洁有序，遵守门店操作规范 5. 配合店长完成客户接待、需求沟通及售后跟进工作 任职要求： 1. 对汽车美容有浓厚兴趣，热爱汽车行业，服务意识强 2. 具备基础汽车结构及漆面知识，能识别常见车漆类型与损伤程度 3.动手能力强，细致耐心，具备良好的学习能力与责任心 4.无经验者可接受系统培训，有相关经验或证书者优先 5.身体健康，能适应站立作业，服从工作安排

明天日结要一人，白班165包吃两餐，八点到八点。

招剥虾工100名男女不限工资计件年龄60以内，

明天五一节放假的，有在家没事的收扁师傅，千丝坊招零工收扁，可，欢迎打扰申

招聘：洗车工（城中创业园上班+底薪2500元+提成+包食宿+春节期间有放假） 薪资：3000-7000元/月 1、负责来店车辆的清洗工作； 2、严格按操作规范进行车辆清洗，向客户讲解清洗车辆的关注点； 3、完工后及时清理场地保障场地整洁。 薪资3000-7000元/月（详情直接电话联系）

百度金融客户经理 度小满金融（原百度金融服务事业群）湖北荆州线下直营信贷部现招聘信贷客户经理5名，招满即止。全新组建团队+互联网头部平台支持+创新信贷产品上线 一、职位详情： 1、采用面谈与电话沟通结合的方式，向客户讲解度小满信贷产品的核心优势，开发新客户资源，并协助有意向客户完成贷款申请流程 2、业务覆盖范围为荆州市区及周边区域！ 3、主要服务对象为小微企业主、个体工商户法人及股东等群体，授信额度3至30万元，年化利率区间7.2%至24%，提供免费上门服务，全程无附加收费 4、新人初期以办公室电联邀约客户为主，预约成功后上门办理业务。入职即享系统化免费培训，并配备资深员工作为带教指导 二、岗位要求： 1、具备国家承认的大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2、年龄在25至45周岁之间，无违法犯罪记录，入职不查个人征信情况 3、需拥有3年以上销售工作经验，尤其在信用卡推广、商户地推陌拜、外卖/充电宝/售货机/快消品销售、电销分期或催收、房地产等行业具有面销或电销实操经验者优先考虑 4、为人正直诚信，工作主动积极，无不良生活习惯 三、薪酬福利：底薪+提成+各类奖金激励 1、无责任底薪区间2200-5200元 2、提成由两部分构成：首笔放款提成为1.2%，另按贷款余额享受万分之五至万分之八的持续提成 3、月度激励多样，包括测额奖励、放款达标奖等多项奖金机制 4、入职当月起即缴纳五险一金；团队氛围融洽，倡导轻松高效的工作方式，实现快乐赚钱目标 晋升通道：客户经理→团队主管→城市负责人，湖北省内2024年将逐步拓展至全部地市，职业成长空间广阔！ 目前在职人员平均月收入达15000元以上，背靠大型互联网企业，业内首家推出贷款余额提成模式，诚邀您的加入！ 员工福利 节日福利 免费班车 无线网络 团建聚餐 零食下午茶 餐费补贴 带薪年假 全勤奖励 度小满科技(北京)有限公司

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