
维修家电20人以上
姚家【宏大家电 常年招聘】
家电安装 维修 清洗学徒工数名:冰箱、洗衣机、电视、冰箱、烟机、灶具、热水器、监控、小家电…等一系列家用电器 年龄18-30岁 有责任心 善于沟通 能吃苦 有远志心胸
有上进心 非诚勿扰
家电清洗家电安装测漏换锁开锁修锁家电维修管道疏通20人以上日结兼职
维小达家庭维修上门服务平台,郑州市招家电维修、家电清洗、管道疏通/测漏、修锁/开锁/换锁、家电安装,免费入驻,超低抽成
家电维修1-2人月结
招聘(家电售后工,维修工)2545早8晚6,午休2小时售后工:一个月4天休息。工资5000左右,工作内容简单,可打电话询问,维修工:工资面议,不上门安装,可打电话询问,地址:南三环金秋路龙飞兰博尔智慧物流园电话
郑州管城回族区招家电维修、家电安装、家电清洗、其他安装维修学徒工
6000-10000元/月
家电清洗家电安装其他安装维修家电维修1-2人
郑州市管城回族区招家电维修、家电安装、家电清洗、其他安装维修 学徒工
河南郑州招聘电叉岗位人员,工作时间为19:00至次日7:00,薪资180元。需携带身份证原
180元/天
叉车工
招聘电叉岗位人员,工作时间为19:00至次日7:00,薪资180元。需携带身份证原件。
室内二次配管,铁管,会配铁管熟练工,300一天
100-200元/天
水电工小工15-30天1-2人周结个人
郑州市中原区招水电师傅5人.300元一天,室内二次配管,会配铁管,熟练工,工地小工/杂工2人.180元一天.
销售主管
1-1.5万元/月
客户成功3-5年大专
岗位职责:
1. 负责公司产品的销售与推广,独立维护客户关系并完成订单交付;
2. 开展市场拓展工作,开发新客户并推进前期商务谈判,拓宽产品销售路径;
3. 主动传播公司企业文化,具备强烈归属感,懂得感恩与奉献;
4. 实时掌握客户需求动态,跟进客户采购安排及公司生产、物流进度;
5. 及时将客户反馈信息传递至相关部门,按规范落实售前、售中、售后服务流程;
6. 按时参与公司组织的各类会议与培训活动;
任职要求:
1. 3年以上销售领域工作经验,具备一定客户资源,销售业绩优异者优先考虑;
2. 年龄*******,大专及以上学历;身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且熟练驾驶,自有车辆;(能力特别优秀者条件可适当放宽)
3. 具备出色的沟通表达能力,富有亲和力,应变反应能力强;
4. 拥有较强的市场分析判断力与问题解决能力,擅长营销策划,具备良好协调沟通技巧和服务意识;
5. 工作认真负责,执行高效;
6. 具备团队合作意识,敢于迎接挑战;
薪资待遇:超高底薪-试用期月薪10000元,转正后15000元/月(固定薪资);
晋升通道:销售经理——团队经理(年薪50万)——营销总监(年薪100万)
工作地址:郑州市
企业介绍:
明超电缆集团拥有两大生产基地,总占地1300亩,昆明明超电缆注册资金5.2亿,四川天成明超注册资金7.3亿,西南区域销售领先,全国设有30家分子公司,海外布局6家分支机构,营销团队逾4000人,集团近年来快速发展,2024年回款达150亿,年产能突破260亿,目标在3-5年内跻身行业首位,实现千亿产值并上市。
区域主管
1-1.5万元/月
客户成功3-5年大专
岗位职责:
1. 负责公司产品的市场销售与推广,独立开展客户维护,确保订单顺利完成。
2. 开展市场拓展工作,开发新客户并主导前期商务洽谈,拓宽产品销售渠道。
3. 主动传播公司企业文化理念,具备强烈的责任感和归属意识,懂得感恩与回馈。
4. 实时了解客户需求动态,跟进客户采购安排及公司生产、物流发货进度。
5. 及时将客户反馈信息传递至相关部门,按规范落实售前、售中、售后服务流程。
6. 按时参与公司组织的各类会议与培训活动,遵守相关制度要求。
任职要求:
1. 具备3年以上销售领域工作经验,拥有一定市场资源,销售业绩优异者优先考虑。
2. 年龄*******,大专及以上学历。身体健康,无不良嗜好,需持有C1及以上驾驶证且驾驶技术熟练,自有车辆。
3. 具备良好的语言表达能力、亲和力强,反应敏捷,应变能力突出。
4. 具有较强的市场洞察力与问题处理能力,擅长营销策划,沟通协调能力强,服务意识佳。
5. 工作认真负责,执行力高。
6. 具备团队合作精神,敢于面对挑战。
薪资待遇:
1. 高额底薪-试用期月薪10000元,转正后15000元/月(固定薪资)。
2. 晋升路径:销售经理→团队经理→营销总监(年薪可达100万)。
家电清洗6-10人月结全职
月薪8千‑1.3万/有保底/接受无经验/长白班/不考证/不用坐班/早8晚6/就近安排/免费培训/高端小区室内保洁师
岗位职责
1、上门为高端小区客户提供家电清洗、家电养护、新房开荒等居家服务;
2、严格按照服务标准完成订单,维护客户服务体验;
3、服从平台就近派单,妥善保管作业工具设备。
任职要求
20‑38周岁,初中及以上学历
2、能吃苦耐劳,具备服务意识,无不良记录;
3、无需相关经验,免费培训上岗,不用考证,不用坐班。
工作时间
长白班:早8:00‑12:00,下午14:00‑18:00,月休4天;下班时间随业务订单灵活变动。
薪资福利
月综合工资8000‑13000,有保底工资,订单就近分配。
ERP售前顾问
8000-13000元/月
售前技术支持3-5年大专售前技术支持经验PMPERP/OA/CRM系统计算机/通信相关专业财务相关专业
岗位职责:
1、行业解决方案构建
1.1深入调研目标行业的运营模式、管理难点及发展动向,搭建系统化的行业解决方案体系。
1.2负责核心解决方案的价值提炼与标准化输出,形成高质量的行业方案、标杆实践等市场推广材料。
1.3持续关注业内先进管理方法与竞争对手动态,定期输出专业分析报告,支撑产品优化与市场决策。
2、售前咨询与价值验证
2.1作为关键售前支持角色,全面参与商机从线索挖掘到合同签订的全流程,主导高层交流、需求梳理、痛点识别与方案规划。
2.2独立完成具备说服力的解决方案演示文稿及投标文档撰写,精准传递方案的业务价值与技术亮点。
2.3主导产品方案现场演示,通过场景化展示将功能特性转化为客户可感知的实际收益,有效把控售前实施风险。
3、内部赋能与生态协同
3.1定期面向销售、市场及项目实施团队开展产品方案、行业趋势与竞品研究的培训,提升团队整体方案作战能力;
3.2与用友等原厂生态保持紧密协作,及时掌握并融合其最新产品策略与解决方案方向,保障公司方案的市场竞争力。
任职资格:
1、3年以上ERP/OA/MES等相关领域售前或实施顾问经验,具备用友、金蝶等主流厂商售前背景者优先考虑。
2、具备独立完成行业解决方案编制的能力,能够提供高水平的解决方案PPT等代表性成果。
3、优秀的方案策划与表达能力:文字功底扎实,PPT制作能力强,逻辑清晰,具备公开演讲和方案讲解能力。
4、敏锐的客户需求洞察与引导能力:擅长通过结构化提问挖掘客户深层诉求,能与客户中高层顺畅沟通。
5、快速学习与系统化思考能力:能迅速理解新行业、新业务逻辑,并输出成体系的解决方案框架。
6、具备强烈的自我驱动力与成就导向。
7、良好的团队协作意识与抗压能力,适应快节奏工作环境及阶段性高频出差。
岗位优势:
1、薪酬与个人能力匹配
2、强保障:五险
3、培训机制健全,提供免费系统化培训
4、轻松愉悦的工作氛围与团队关系,专业实力突出
5、产品线完整,依托用友平台等资源优势
6、实行单双轮休制,配套团建活动、免费体检等多项福利
智诚是一个温暖有爱的大家庭!领导关心员工成长,重视个体发展,积极为员工创造发展空间。公司设有意见反馈渠道,认真倾听每位员工的声音。
管理层关注员工学习与进步,只要愿意学,平台就给你,资源就到位,公司致力于为每一位成员提供优质的成长支持,实现企业与个人的共同成长。
家电维修1-2人月结
熟悉检查PLC控制箱线路,熟悉空调控制元器件,各类传感器、执行器,熟悉中央空调末端的清洗保洁工作,瘦小能爬天花,持有效电工上岗证,日常时间灵活可处理应急情况,配合公司师傅按季度晚上22:00-4:00清洗空调,40岁以下优先,按次计费,工作地址:广州天河区太古汇店铺(石牌桥地铁站/体育中心地铁站),联系人:李小姐
河南郑州4kg一个小波轮,洗衣机全拆清洗,下午能来的师傅联系,到手80元,要求熟手,干活踏
家电清洗
4kg一个小波轮,洗衣机全拆清洗,下午能来的师傅联系,到手80元,要求熟手,干活踏实,不废话的。
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