我们不是买房子的，也不是贷款公司，是做民宿的! 工作内容: 每天电话联系业主进行收房，维护小区业主进行收房，托管给公司，跟进客户，促成签约，签后维护客户关系，引导转介绍。 公司提供资源，不需要自己找资源，工作不需要外出，在办公室里完成整个工作内容。 有责任心，可以承受一定的压力。 没有领导画饼，年轻化团队，包容性强! 薪资福利: 1.底薪+提成+奖金综合一个月7000-12000元。新人首月人均7-10K，稳定的销售经理有2w+，有丰富的奖励机制! 入职条件: 1、男女不限，20岁以上...查看更多 员工福利 生日福利 节日福利 底薪加提成 绩效奖金

厂房买卖销售业务 上班时间8.30-18.00。中午一个半小时 上六休一节假日正常休息

职位描述： 公司想来就来、班爱上不上、工资照发......这样的好事儿是没有啦～但下午茶管够，住宿免费！定期团建和旅游也免费！还有一群优秀的领导和志同道合的同事！！！ 提成方式：销售额提成 作息时间：上午8:00-12:00下午13:30-18:00,午休一个半小时 薪资：底薪无责4000/月（随升随涨）＋现金大奖+提成（退伍军人公司额外提供退伍补贴）到手10k+ 【员工福利】 1.免费住宿！免费住宿！免费住宿！ 2.每六个星期提供一次晋升机晋升机会！（机会多，空间大） 3.年终奖！工龄奖！（谁还不想踏踏实实的干一份工作多赚两份奖金呢） 4.年假有1--2个月哦~ 5.年会抽奖苹果手机 岗位要求： 1.男女不限； 2.学历不限； 3.年龄要求:19岁--40岁（优秀者可放宽年龄）； 4.经验不限（小白入职经理一对一教，轻松上手快），为人诚恳，品行端正 工作几时有？还不快把简历投一投~ 想成为先享受世界的人就快来投递吧！！！

金华，义乌均可安排 岗位职责 (1)协助上级完成所辖区域内项目的拓展、运营、回款三个核心模块工作; (2)根据新房事业部制定的项目销售策略及运营规划，整合各项营销资源，完成公司下达的销售任务指标; (3)协调好区域内及公司各职能部门的工作及对接，对所辖项目的业务流程进度和经营结果负责; (4)负责与开发商的日常工作协调及关系维护; (5)整合各项营销资源，聚焦房源，直营门店和大KA推盘、培训; (6)项目驻场对接、空看培训; (7)负责优质项目的拓展与开发。 任职要求 1、有两年以上客发团队管理工作经验，三年以上房产行业背景，具有较强的商业触觉 2、对工作有较高热情 3、自我迭代适应能力强，敢于挑战工作中遇到的困难

电话地推网络筛选客户

租赁托管

余杭和滨江都有办公场地！可就近入职，年前最后一波扩招。 本行业属性企业服务，业务内容是产业政策项目申报、知识产权专利代理、职称申报，不是贷款不是贷款！！ 岗位职责： 1.挖掘研发型或者创新型企业客户，开发客户意向； 2.掌握相关行业专利申请政策、政府扶持项目政策，评估客户需求，匹配优质专利、职称服务或者产业政策项目方案； 3.解答客户咨询问题，跟进客户意向，达成客户合作； 4.持续充实专业知识、商务谈判技能，搜集相关行业市场情报和企业信息，以更精准开发客户。 5.对自身有一定要求，愿意学习提升自我。 岗位要求： 1.大专及以上学历，优秀应届生亦可，不看重经验但看重学习能力； 2.优秀新人或者愿意从0开始转行的人员亦可，会有完整培养和带教过程； 3.有在toB领域深耕的想法，可长期在行业内坚持并沉淀，相信长期效应+复利效应。 薪资待遇： 1.基本工资+提点+奖金（新人三个月内有开单保护机制和1-2万元业绩奖金）； 2.入职即缴纳五险一金，带薪假期和团建，生日福利、节假日福利等； 3.晋升路径公正透明，可评估能力+规划+与企业同步成长发展。

负责中央空调、地暖、新风等暖通销售，有团队精神为人正直善良

招聘啦 电销人员若干 工作时间：早9:00-晚18:00，午休一个半小时 固定单双休，法定节假日休息，不加班，福利好，待遇优，团队氛围融洽 【岗位职责】 1. 通过电话与客户进行日常交流，掌握客户需求，建立并维护稳定的客户关系。 2. 跟进客户咨询，提供售前协助，推动销售目标达成。 薪资待遇：底薪6000 + 满勤奖200 + 提成 + 社保补贴 工作地点：鹿城区万顺大厦 要求：*****，具备销售经验，普通话流利，欢迎应届生及实习生报名

有资源 小白或行业成手都行

快递装车，26元/小时，35人 快递卸车，26元/小时，15人 上班时间下午15:30到凌晨3.00 下午上班，报名电话: 地址：四海大道普洛斯

现在有空的班吗 电话

金华市兰溪市招腻子/大白/楼层第2遍点包。想干的联系。

急招双针转门襟1名。（下机结账）金宅4区9 1号，电话

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

【杭州房产精英招募｜高提成+双业务线+月入过万】 【平台优势】 上市集团直营 | 杭城租赁托管双TOP品牌 | 全渠道房源数据库 【薪酬架构】 无责底薪3000-6000元 + 阶梯提成（45%-65%） 新人综合月薪：8000-12000元 资深顾问月均收入：15000-25000元 年度总收入：10W-30W+（上不封顶，真实案例：入职半年员工最高月提佣4.2W） 【核心职责】 1. 房源开发：通过社区驻点、线上平台等渠道拓展优质房源 2. 需求匹配：分析租客/业主需求，提供精准租赁/托管方案 3. 签约服务：主导谈判、合同签署及后续交接流程 4. 资产维护：定期回访客户，建立长期合作关系 【晋升通道】 房产顾问 → 储备店长 → 区域总监（每季度评估晋升，管理岗享团队提成） 【我们期待的你】 ▶ 有强烈赚钱欲望，拒绝躺平心态 ▶ 能承受业绩压力，善于转化挑战为机遇 ▶ 执行力强，遵守"今日事今日毕"准则 ▶ 诚信正直，用专业赢得客户信赖 【福利体系】 √ 前3个月保底收入计划（未达标补足差额） √ 师徒制一对一带教（店长亲自辅导） √ 弹性工作制（每周单休，可协调调休） √ 年度体检+节日礼金+高温补贴 √ 季度团建（烧烤/露营/真人CS等） √ 工龄满1年享10天带薪探亲假

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

【杭州房产行业高薪诚聘｜挑战年薪30万+】 【关于我们】 上市集团旗下直营门店 | 杭城二手房租赁/托管龙头企业 | 年成交超5000单 【薪资架构】 无责底薪4000-8000元 + 阶梯提成（45%-65%） + 季度绩效奖 新人首三月保障：综合收入8000-12000元/月 精英顾问水平：托管业务提成+团队分红=月均2.5W+ 年度总收入：12W-36W+（业绩达标者额外奖励汽车首付基金） 【核心业务】 1. 房源端开发：拓展个人/机构房东， 2. 客源端匹配：根据租客需求推荐合适房源，促成租赁签约 3. 房屋托管服务：包含代收租金、维修协调、续约管理等全流程 4. 增值服务：提供搬家保洁、装修监理等衍生服务 【岗位要求】 ■ 有销售经验优先（房产/金融/保险等行业尤佳） ■ 能适应快节奏工作模式，抗压能力强 ■ 具备基本谈判技巧和服务意识 ■ 认可房地产行业长期价值 【培训体系】 7天岗前集训 → 15天师徒带教 → 每月进阶课程 涵盖：房源开发话术/客户心理分析/合同风险管控/新媒体获客等实战技能 【福利待遇】 ★ 入职即缴五险一金 ★ 每周单休+法定节假日休假 ★ 年度体检+生日礼金+高温补贴 ★ 季度团建（烧烤/露营/真人CS等） ★ 工龄满1年可申请10天带薪探亲假 微信咨询：搜索手机号同步添加 面试时间：周一至周六上午10点/下午2点两场可选

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4. 具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1. 负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5. 参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，服务意识强，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4. 持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5. 认可长期发展路径，愿意在房地产服务领域深耕成长

我们是阿里巴巴集团旗下核心的B2B电商平台——1688。我们致力于打造全球领先的数字化供应链平台，服务千万中国中小企业，帮助他们“找工厂”、“找货源”、“批发采购”，实现生意的高效链接和数字化转型。 我们的工作职责： 我们不再是传统的“电话销售”，而是企业的《数字化经营顾问》和《增长伙伴》。通过专业的电话沟通，深入了解中小企业的经营痛点，为他们量身推荐1688平台的高阶会员服务），帮助他们利用阿里巴巴的数字化工具和资源，获取更多商机、提升品牌影响力、实现生意增长。 工作内容： 1. 客户开发与关系维护：通过电话、企业微信等方式，主动联系并服务已注册1688平台的潜在企业客户，建立信任，挖掘深层需求。 2. 价值方案呈现：深刻理解1688各项会员权益（流量、认证、特权、培训等），并能结合客户所在行业特点，为客户提供一揽子的电商解决方案。 3. 市场反馈与协作：收集并反馈客户对产品、服务的建议，与运营、产品团队协同，共同优化客户体验。 4. 客户成功跟进：关注已签约客户的平台使用情况，提供初步的指导，确保服务价值落地，为续签和口碑传播打下基础。 --- 我们期待这样的您： * 经验：有B2B销售、软件SaaS销售、互联网广告销售或高端会员服务销售经验者**优先**。 * 超强的沟通能力：能快速建立亲和力，清晰、有逻辑地表达产品信息。 * 出色的抗压能力：目标导向，能积极面对挑战和业绩压力，并保持乐观。 * 深刻的学习能力：渴望学习电商行业知识、企业经营知识，能快速掌握新产品功能。 * 客户至上：真正关心客户的生意，具备顾问式销售思维，而非简单推销。 * 学历：高中及中专以上学历（能力优秀者可放宽），专业不限（市场营销、电子商务、管理学等相关专业更佳）。 --- 为什么选择加入我们？ 1. 高竞争力的薪酬回报： * 高底薪 + 高提成 + 丰厚奖金的激励模式，上不封顶，业绩尖兵收入可观。 * 完善的五险、带薪年假、节日福利等全面保障。 2. 顶级的平台与资源： * 海量优质客源：依托阿里巴巴大数据平台，为您提供精准、海量的潜在客户资源，无需陌拜。 * 行业顶尖产品：销售的是有强大品牌背書和市场认可度的产品，成单更高效。 3. 专业的成长体系： * 系统培训：从阿里文化、产品知识到销售技巧，提供“新人启航-进阶提升-领袖训练”的全链路培训。 * 清晰路径：提供“邀约小二-销售专家-团队主管-大客经理”的双通道职业发展路径，为您的成长保驾护航。 4. 卓越的团队氛围： * 拥有一支年轻、充满激情、互帮互助的“铁军”团队，在这里奋斗，也在这里收获战友般的情谊。 * 丰富的团队建设活动，工作生活两不误。 如果您渴望在顶尖的互联网平台挑战高薪，如果您享受通过专业咨询为企业创造价值的成就感，立刻call me！ 我们热忱期待您的加入，与千万中小企业共同成长，在阿里巴巴的舞台上成就非凡职业梦想！

1. 具备一定的销售实战经历 2. 有服装领域从业背景者优先 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 企业（To B） · 您期望候选人具有哪些方面的经验？ 具备面向企业或机构（To B）的销售经历，拥有面对面销售或陌生拜访经验 · 该职位属于哪类行业？ 企业服务 · 该职位负责销售什么类型的产品或服务？ 其他产品/服务、快消品 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 面销/陌拜 · 您优先考虑以下求职人群吗？ 不限

电销，面销

【岗位职责】 入职阿里巴巴，用阿里巴巴客户管理系统和公司多渠道资源电话/上门拜访内贸企业，协助客户入驻阿里巴巴（1688.com），为阿里巴巴（1688.com）招商实力商家，为客户提供一整套内贸电商解决方案，解决客户的疑虑，达成合作。帮助客户开拓市场并提供服务，让客户实现业务增长和企业成长。 【薪资待遇】 1、责底薪+提成（呈阶梯式上涨，大咖月均收入30K-60K，当然越努力，腰包越鼓啦）； 2、入职缴纳六险（如你所愿）； 3、法定节假日假期多多，月休至少6天； 4、团建月月有，旅游年年有（去哪里？吃什么？喝什么？玩什么？我们决定不了！这，由你来决定！You为公司创造多少的营收，you就有权选择什么level的touristdestination） 【工作时间】 8：30-18：00时间自由安排！ 【晋升与发展】 “P&M”双通道发展，专业通道+管理通道为你们提供一个公平，公正的发展平台，分分钟甩别人好几条街；入职培训、素质拓展、产品培训、储备管理层培训等妥妥的配齐。

义乌不同大小商超去铺货招销售专员

步梯小区加装电梯业务员与业主对接签名，收集整理资料等工作。

金华市区内步梯小区加装电梯业务员，对接小区业主和收集小区业主的资料等一系列工作，年龄要求在25岁一45岁（有工作经验、有一定的人脉关系及沟通能力强的优先）。联系电话：或加V：

公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准设立，于2010年正式成立，接受国家及省级卫健委的双重监管，专注于脐带血保存与临床应用研究。已取得血站执业许可证，并通过再执业验收及美国血库协会认证。截至目前，本库累计完成1350份脐血出库，成功救助1329名患者。 一、岗位职责： 1.在指定医院内向孕妇普及脐带血造血干细胞相关知识； 2.协助捐献者及自存家庭办理脐血储存或捐赠流程； 3.执行每日查血任务； 4.参与组织孕教课程活动； 5.完成上级安排的其他工作任务； 二、任职条件： 1.热衷于销售类工作，具备挑战意识，有各行业销售经验者优先； 2.具备一定抗压能力； 3.沟通协调能力强，服务意识良好； 4.学历要求为高中或中专及以上，需提供有效毕业证书（入职时查验）； 5.勤奋踏实，日均大量沟通，主动开展工作； 三、薪资福利： 1.底薪加提成模式，前三个月保底收入5000元，若当月实际收入高于保底则按较高值发放； 2.试用期即缴纳五险一金； 3.享有话费补贴、交通补贴、工龄补贴、节日津贴等多项福利； 4.培训体系完善，包含新员工岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大。无经验者将由经理或资深主管带教指导； 四、岗位优势： 1.工作时间根据医院门诊安排灵活调整； 2.工作地点固定，在医院驻点办公，无需外出推广； 3.单位性质兼具公益属性； 4.晋升路径清晰，表现优异者可晋升至顾问、主管、经理岗位； 5.提成机制透明，收入与业绩直接挂钩，上不封顶。

邀请本地商家入驻抖音平台开通团购服务 将商家在其他平台的运营模式迁移至抖音生态中实现 具体工作内容如下： 上市公司旗下本地生活服务子公司 1. 负责辖区内吃喝玩乐类产品的策划与定价协商； 2. 对辖区内的合作商户开展实地调研与综合评估； 3. 按照公司战略方向拓展新商户资源或引入新的供应合作伙伴； 4. 维护所辖区域产品价格体系，并定期进行市场对标分析，结合实际情况动态优化调整； 5. 协调公司与商户之间的各项对接事务（包括预订、结算、客诉处理等）； 6. 定期推进辖区内优质商户的推广与上线支持工作； 我们期待你具备以下能力 1. 大专及以上学历，具备一定的商务拓展能力，拥有基础的独立作业能力，性格积极主动、逻辑清晰，擅长商业洽谈； 2. 具备出色的资源整合与沟通协调能力，能有效推动项目落地执行； 3. 热爱本地生活及周边游领域，愿意长期深耕该行业； 4. 可接受工作地及跨城市调配者优先（有机会作为先锋参与新城市的业务布局）； 5. 当前主要运营渠道为微信与抖音平台； 加入千千惠生活，您将享有的福利待遇： （最大的收获是，您将为自己创造价值） 1、薪酬结构：底薪（4500）+提成（提成丰厚）+人才补贴+团队分红。入职3个月普遍收入12000-15000，3-6个月后月入20000以上； 2、缴纳五险，享受国家法定节假日正常休息； 3、团队氛围融洽，每月组织丰富多样的团建活动； 对分公司业绩贡献突出者，可参与公司整体收益分红 加分项：熟悉新媒体运营，掌握平台发展趋势

工作内容： 通过电话联系客户，沟通方式简洁明了，公司统一配备手机和电话卡，上手轻松，操作便捷 薪资待遇： 无责任底薪4000+提成，综合收入8000以上，工资准时发放，每月15号到账 公司氛围： 管理层亲切易沟通，团队以年轻人为主，工作氛围和谐，同事关系清爽简单 公司收获： 1.可免费学习实用法律知识 2.明确目标，快乐工作，实现收入增长 工作时间： 早上8:30-18:00，午休一个半小时（12:00-13:30） 福利待遇： 春节假期不少于24天，享受国家法定节假日 每月组织团队聚餐，不定期安排下午茶 欢迎大家加入我们团队，期待与您携手共进！