岗位职责： 1.售后手机管理(售后群回复信息，每周问候信息，生日问候祝福信息 客人需要预约也可直接预约系统) 2.分初诊(预约服务商那边的初诊及客户来源的建立) 3.汇总表加欠款表更新(统计数据) 4.每天下午两点前，制作一到两条，院内日常宣传视频文案发大群 5.邀约到过院的老客人(需要管家配合，由前咨管家创建回访，回访人为客服岗位的人 任职要求： 1、形象气质好，有美业、医美、私密、大健康行业者优先； 2、办公软件熟练，，有亲和力、工作认真仔细，执行力强，应变能力好；

售后管家2名 负责租客日常签约及维护、报修跟进、租后服务对接 要求耐心细致、沟通顺畅、有责任心、有服务意识 环境舒适、氛围轻松、薪资稳定、晋升清晰 用心服务，温暖安家 想要稳定长久发展的小伙伴，欢迎私聊投递售后管家工资面议，学历大专及以上就行，有经验者和会简单维修优先！

底薪5000提成1000， 会教你带你， 去做抖音快手引流， 还有教你售后服务产品顾客

岗位要求 1. 年龄24-54周岁，高中及以上学历； 2. 接纳应届生，有无相关从业经验均可入职。 薪资待遇 • 薪资构成：新人津贴3100+培训津贴2800+绩效奖励3900，综合月薪10000元起，上不封顶； • 入职配备老员工一对一全程带教，零基础可快速上手。 工作时间 • 作息：9:00-12:00、14:00-17:00，午休2小时； • 休息：法定节假日正常休假。 岗位职责 1. 维护会员档案，完成会员信息变更登记； 2. 协助客户办理保险理赔相关手续； 3. 温馨提醒客户保单续费事宜； 4. 通知会员相关活动，并做好客户邀约对接。 5. 二次开发加保续保服务 岗位福利 1. 法定节假日、婚假、产假、陪产假、带薪年假全部依法享受； 2. 季度开放晋升通道，升职加薪制度公开透明。

【岗位职责】 -工作职责：主要负责学校，社区，医院，售后客户理赔工作， 对老客户进行保单整理，续费提醒，活动告知。 【职位要求】 -年龄25岁以上 - 大专及以上学历，不限工作经验 - 普通话标准，具备良好沟通能力 - 热爱客户服务工作，责任心强 【工作时间】 08:30-16:00，周末双休 【薪资福利】 综合薪资：4000-8000 薪资构成：新人扶持津贴3800基本法津贴(1200-16000)旅游奖励 意外保险疾病保险

1. 及时处理客户咨询和问题，提升服务品质 2. 维护客户关系，提醒客户续费，协助客户完善资料，办理理赔等 3. 通知及邀约客户参加公司平台活动，提升客户体验 4. 为客户提供全面的家庭保障计划

主要负责收车，退车交接，车辆调度，审车等

岗位职责： 1. 及时响应客户咨询与反馈，准确记录售后问题并跟进处理进度； 2. 根据公司流程为客户提供解决方案，确保客户满意度； 3. 协调相关部门推进售后事项，保障服务时效与质量； 4. 整理常见问题及客户需求，协助优化售后服务流程； 5. 维护客户沟通记录，保证信息完整性和可追溯性； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心处理客户诉求； 2. 具备一定的问题分析与解决能力，能独立应对常见售后场景； 3. 工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神； 4. 熟练使用办公软件，具备基本的系统操作能力；

周末双休！周末双休！ 工作时间: 早九晚四点半，中间休息两个小时，不加班。 周末双休，节假日正常休息。 岗位要求: 1.年龄25以上 2.大专及以上学历； 3.有责任心，耐心，服务意识强； 薪资待遇: 基本法工资3600+，好好干基本月入6000+ 工作内容: 1.做资好客户资料变更、信息完善； 2.售后理赔咨询和办理； 3.通知VIP客户的相关活动和权益； 4.保单续费的提醒； 5.为客户提供专业化的理财方案； 工作氛围轻松，期待你的加入。

基本要求:熟悉产品信息、以及退换货流程，具备良好的服务态度，耐心和热情。口齿清晰，普通话流利，熟悉计算机基本操作。 技能要求:具备良好的沟通技巧和表达能力，能够迅速调取相关信息并清晰传达给客户。工作效率高，能同时处理多个客户的咨询，熟练使用快捷回复功能、分类管理消息等功能。打字速度快，男女不限，可接受应届生和实习生。 工作态度:工作态度积极认真，具有团队合作精神，能够承受一定工作压力，责任心强，服从工 作安排 其他要求:电商客服需熟悉店铺信息、交易规则 等要求应聘者学习能力强，能快速掌握培训知识，适应岗位需要

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J116LJ0030 岗位职责 监控值守：负责监控中心24小时值班，实时监测小区公共区域、出入口、地下车库、电梯、消防通道等重点部位的视频画面及报警系统状态，发现异常及时上报并记录。 异常处置与联动：对监控画面中发现的可疑人员、安全隐患或突发事件进行快速研判，按流程联动安保、工程等部门进行应急处置，并做好全程跟踪记录。 设备操作与维护：熟练掌握监控中心内硬盘录像机、摄像头、消防主机、门禁系统等安防设备的操作方法与日常保养，定期巡检设备运行状态，发现故障及时报修。 记录与台账管理：准确记录监控数据、事件处理过程及设备运行状态，做好值班日志、交接班记录及监控录像的存储、调阅与保密管理。 业主服务与夜间值守：夜班期间负责接听业主电话，做好记录，需其他部门协调处理的及时联系相关部门跟进解决。 应急演练配合：配合物业部门开展消防、安防应急演练，协助处理突发事件中的通讯联络与信息反馈工作。 任职要求 年龄：20-45岁，初中及以上学历； 视力良好，身体健康，无犯罪记录，持有消防设施操作员证（中级/四级） 有物业监控岗、安防行业或消防控制室相关工作经验者优先，具备基础设备故障排查能力； 熟悉安防监控系统（硬盘录像机、摄像头调试等）的基本原理与操作流程，具备基本的电脑操作能力； 责任心强，观察力敏锐，反应敏捷，具备良好的应急处突能力、沟通能力及保密意识，严守工作纪律。 能适应两班倒或轮班制工作（含夜班）服从工作安排。 薪资福利 薪资：5000-5500元/月+餐补15元/天，提供社保； 工作时间：月休4天，早7晚7，晚7早7，两班倒。

J116LJ0029 岗位职责 监控值守：负责监控中心24小时值班，实时监测小区公共区域、出入口、地下车库、电梯、消防通道等重点部位的视频画面及报警系统状态，发现异常及时上报并记录。 异常处置与联动：对监控画面中发现的可疑人员、安全隐患或突发事件进行快速研判，按流程联动安保、工程等部门进行应急处置，并做好全程跟踪记录。 设备操作与维护：熟练掌握监控中心内硬盘录像机、摄像头、消防主机、门禁系统等安防设备的操作方法与日常保养，定期巡检设备运行状态，发现故障及时报修。 记录与台账管理：准确记录监控数据、事件处理过程及设备运行状态，做好值班日志、交接班记录及监控录像的存储、调阅与保密管理。 业主服务与夜间值守：夜班期间负责接听业主电话，做好记录，需其他部门协调处理的及时联系相关部门跟进解决。 应急演练配合：配合物业部门开展消防、安防应急演练，协助处理突发事件中的通讯联络与信息反馈工作。 任职要求 年龄：20-45岁，初中及以上学历； 视力良好，身体健康，无犯罪记录，持有消防设施操作员证（中级/四级） 有物业监控岗、安防行业或消防控制室相关工作经验者优先，具备基础设备故障排查能力； 熟悉安防监控系统（硬盘录像机、摄像头调试等）的基本原理与操作流程，具备基本的电脑操作能力； 责任心强，观察力敏锐，反应敏捷，具备良好的应急处突能力、沟通能力及保密意识，严守工作纪律。 能适应两班倒或轮班制工作（含夜班）服从工作安排。 薪资福利 薪资：5000-5500元/月+餐补15元/天，提供社保； 工作时间：月休4天，早7晚7，晚7早7，两班倒。

J116LJ0028 岗位职责 监控值守：负责监控中心24小时值班，实时监测小区公共区域、出入口、地下车库、电梯、消防通道等重点部位的视频画面及报警系统状态，发现异常及时上报并记录。 异常处置与联动：对监控画面中发现的可疑人员、安全隐患或突发事件进行快速研判，按流程联动安保、工程等部门进行应急处置，并做好全程跟踪记录。 设备操作与维护：熟练掌握监控中心内硬盘录像机、摄像头、消防主机、门禁系统等安防设备的操作方法与日常保养，定期巡检设备运行状态，发现故障及时报修。 记录与台账管理：准确记录监控数据、事件处理过程及设备运行状态，做好值班日志、交接班记录及监控录像的存储、调阅与保密管理。 业主服务与夜间值守：夜班期间负责接听业主电话，做好记录，需其他部门协调处理的及时联系相关部门跟进解决。 应急演练配合：配合物业部门开展消防、安防应急演练，协助处理突发事件中的通讯联络与信息反馈工作。 任职要求 年龄：20-45岁，初中及以上学历； 视力良好，身体健康，无犯罪记录，持有消防设施操作员证（中级/四级） 有物业监控岗、安防行业或消防控制室相关工作经验者优先，具备基础设备故障排查能力； 熟悉安防监控系统（硬盘录像机、摄像头调试等）的基本原理与操作流程，具备基本的电脑操作能力； 责任心强，观察力敏锐，反应敏捷，具备良好的应急处突能力、沟通能力及保密意识，严守工作纪律。 能适应两班倒或轮班制工作（含夜班）服从工作安排。 薪资福利 薪资：5000-5500元/月+餐补15元/天，提供社保； 工作时间：月休4天，早7晚7，晚7早7，两班倒。

晚上9点到1点，直播间处理售后发货问题，薪资面议，

一、主管助理岗位 1.负责网站的回复和筛选。 2.新人面试预约接待。 3.员工入职流程的办理。 4.工作时间： 8：30-11：30，14：00-17：30 二、售后客服 1.解答客户业务咨询、业务理赔的问题，资料对接。 2.负责保单办理等相关保险服务工作。 3.客户生日祝福，节日礼品发放。 4.缴费续费跟进提醒。 5.公司最新福利活动的告知。 6.工作时间： 8：30-11：30，14：00-17：00 办公环境温馨，时间自由，宝妈很OK，请联系我！

西青小米寄修中心招聘长白班 招聘售后客服，质检 18一小时，管住，每天有20饭补 工作时间上8下8，每月15号发上月工资

在平台发希商品，在线解，简单好学，回复有意问答 产 会提供图 文架，直接复制据就行 任职要求:会用智能手机，18-30岁 页标遇:给多将新页 给

负责记录理想汽车车主相关问题 例如车辆使用咨询、预约到店、发起道路救援或取送车等不销售，不外呼! 月休8-9天，可灵活选择 综合薪资4500-8000 五险一金，办公室坐班 大专及以上学历 成长激励、岗位津贴、星级客服补贴 节假日福利，带薪年假，薪资可观 需要客服经验

工作内容：外呼联系移动客户办理套餐，流量包，宽带等业务 上班时间：早九晚六点半，单休周日，节假日正常放假 薪资待遇：底薪3000+100%提成，综合薪资4－8K

岗位职责：1. 纯办公室坐班，不居家、不外出，公司提供客户资源名单，询问股民客户的意向度，筛选出初步感兴趣的客户加企微，后续成交、邀约全由销售团队接手，你完全不用碰！ 2. 入职有带薪培训，新手全程有老员工一对一带教，话术、流程全给你准备好，零经验、应届生也能快速上手。 岗位福利：无责底薪4000+提成

【岗位职责】 1、通过企业微信平台线上了解主动来咨询的客户需求，为客户提供解决方案 2、可接受无经验，入职会有培训的 【任职要求】： 1、17-35，学历不限，专业不限 2、性格活泼开朗，善于沟通，有客服或销售经验优先 【福利待遇】： 1、底薪4000元+提成+社保+奖金 2、下午茶/团建 晋升机制公平完善，团队氛围超好，期待你的加入哦~

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并处理咨询、投诉及业务需求 2. 按照标准流程提供专业、礼貌、高效的客户服务支持 3. 协同相关部门跟进问题闭环，确保客户满意度与服务时效 4. 完成日常话务数据登记与反馈，配合团队进行服务质量优化 5. 适应轮班制安排，包括每月少量通宵班次，保障7×24小时服务响应 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上（接受非全日制学历） 2. 经验要求：不限，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 4. 责任心强，能适应快节奏及轮班工作模式 5. 熟练使用办公软件，具备基本计算机操作能力

(1)上班时间： 固定8小时工作 月休6天 灵活排休，可以自己灵活调休周内或者周末，特殊情况提前讲，灵活安排，公司没有加班文化，我是一个真诚 的HR，办公场地和氛围也是实地可以亲眼看见的，真的安逸!!!! (2)培训体系： 公司提供完善的集团统一培训和到岗后的业务带教(带薪) (3)福利： 购买五险/每周下午茶/节假日礼物/生日会 (4)岗位职责： 1、公司提供的优质客户资源，与客户建立良好的关系并了解客户需求 2、维护用户的使用体验；收集用户疑难问题，纯文字回复岗位，不带任何销售性质 是在线打字形式回复用户的咨询问题， 3、建立与维护客户关系，与重要客户保持经常联系，实现更多的客户转介绍。 (5)任职要求： 4、口齿清晰，沟通顺畅、会电脑的基本操作 （打字速度40+） 5、不要求有这方面的工作经验，我们有统一的集团培训和一对一的主管带教，帮助快速的熟悉业务，提供带薪培训上岗 (6)你比较关心的一些问题： 能挣到钱吗? 当然OK，稳定下来都是6k+的工资，行业无上限， 正式员工的均薪都能达到5k+这个水平，资源渠道比较雄厚 薪资什么时候发放? 每月20号发放薪资，遇节假日提前发，银行卡划入，标准规范 客户资源是公司提供吗? 都是公司提供，统一分配。 这个岗位是否需要打电话? 不打电话，不是电销， 有晋升空间吗? 实习-正式员工-组长-主管-分公司经理 公司不接受空降管理层，管理岗均由内部晋升

 不想再做销售？厌倦了被业绩追着跑？  只想专注解决问题，拿稳稳的工资，休法定的假期？ ——这个岗位就是为你准备的！ 我们提供：  无任何销售性质：纯咨询/投诉处理，0业绩指标，工作纯粹  薪资实打实：5000-6000元/月，稳定可靠，不画饼  假期有保障：每月休息天数 = 当月法定节假日天数（比如国庆休7天，你当月就休7天），不克扣  排班轮休：兼顾生活节奏，团队协作氛围好 你需要做的： 通过在线聊天或电话，处理产品使用、物流订单等咨询与投诉 主动回访客户，收集反馈，协助门店完成激活 其他基础客服工作（依然没有销售任务） 我们希望你（满足其一即可）： 有移动/电信等通信行业客服经验 3-4年 或有快递/物流行业客服经验 2年以上 抗压能力强，能理性处理客户异议 服从排班安排，有团队合作精神 如果你还具备： 耐心、细致，善于沟通 面对投诉能保持专业态度 有服务意识，愿与公司共同成长 那就别犹豫了！ 把简历砸过来，我们会尽快联系你面试。 （团队氛围超好，领导nice，期待你的加入~）

后台处理问题，不是电销，也不带销售性质，纯文职岗位 朝九晚六，8小时工作制 任职要求： 1.接受无经验 2.会使用电脑打字 3.具有一定的表达能力 福利： 1.带薪培训，五险一金 2.节日福利，生日福利（蛋糕和礼品），带薪年假 3.不定期团建

工作氛围： 既有朝九晚六，又有诗和远方，扁平化管理，高效工作，快乐生活 员工平均年龄23.7，一群年轻人凑在一起，只有你想不到的，没有我们做不到的。 工作地址： 高新区中电阳光信息港，5A级写字楼，环境舒适。 工作时间： 朝9晚6，周末双休，节假日带薪全休，一年休三分之一的时间。 薪资： 1.基础底薪2800-6500＋提成方案+福利+奖金，保底4-6k。 半年以上员工综合月薪5000-8000元 一年以上员工综合月薪7000-10000+ 工作内容： 1、针对跟公司有合作关系的内部客户，进行一对一建立关系，添加企业微信 2、推送公司免费的福利，了解客户需求，为后端销售岗做好客户画像 3、具备沟通能力和服务意识，熟练掌握客服技巧，解决问题和应对突发事件的能力者优先。 福利待遇： 招聘正式带编员工，非外包，非劳务，非兼职！！！签订正式劳动合同，购买五险一金，过节费，降温费，取暖费以及节日慰问，生日关怀，企事业单位有的，我们都有！ 欢迎有趣的灵魂前来骚扰！！

【岗位职责】 *学习线上电子商务知识*负责订单的操作和管理*使用电脑进行订单处理 *不需要对外销售及找客户 （非销售岗） 【职位要求】 *具备基础电脑操作能力 *能快速学习并掌握线上订单处理知识 *有经验者优先，无经验也可，20岁-55岁之间， 有创业经验者优先 【工作时间】 *周一至周五9:00-17：00，午休1.5小时，周末 双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 *薪资：有责底薪6000+提成+绩效奖金，综合 收入6000-12000元 *福利：定期组织团建下午茶等

招聘：销售|客服|人力|行政 » 导购 岗位职责：   1. 在门店内为顾客提供专业的商品介绍与咨询服务，解答顾客疑问；   2. 引导顾客选购商品，协助完成购物流程，提升顾客购物体验；   3. 保持销售区域整洁有序，及时补充商品并维护陈列展示；   4.配合促销活动，积极推广店内商品，提升门店业绩。   任职要求：   1. 学历不限，年龄28-40岁，具备良好的沟通表达能力；   2. 热爱零售行业，有较强的服务意识与团队合作精神；