项目经理（风电领域-项目密集、急聘）
1.2-2.4万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专电力项目
岗位职责：
1、全面负责风电施工项目从启动到交付的全过程管理，编制施工方案，监督工程进度、质量与安全，确保项目按时、优质、合规完成。
2、主导项目团队组建与日常管理，协调施工队伍、技术力量及物资保障等资源，合理安排现场施工运作。
3、对接业主单位、监理方、设计机构及分包商，处理现场沟通、设计变更、签证申报及款项结算等事项，保持高效协作关系。
4、落实项目成本控制与风险防范，审核材料采购与分包协议，排查安全隐患，及时应对和解决突发状况。
5、协助完成项目验收、竣工核算及文档整理工作，牵头开展项目复盘，持续优化施工管理体系。
任职要求：
1、工程管理、风电工程、机电工程等相关专业背景，具有3年以上风电项目施工管理经历。
2、掌握风电项目建设流程、安全规程及相关技术标准，能够独立推进项目整体实施，具备优秀的现场组织协调能力。
3、持有一级建造师（机电类）证书、安全B证者优先考虑，熟练操作项目管理软件及常用办公工具。
4、责任心强，具备良好的抗压性与团队领导力，能接受长期驻守风电施工现场。
5、了解项目预算控制、合同执行及回款流程，拥有较强的沟通谈判技巧和合规操作意识。
6、有参与两个及以上完整风电项目管理经验者优先。
【我们为您提供】：
1、公司依法为员工缴纳五险一金，并依据个人绩效发放奖金。
2、免费提供工作日午餐和晚餐。
3、专业协作的工作氛围：与一群专注、务实、富有激情的技术与业务同仁共同成长。
4、建立完善的晋升体系与多路径职业发展通道，支持员工长期职业规划。
5、依法享受各类法定假期及健全的员工福利待遇。
项目经理
1.5-2万/月
项目经理1-3年大专
做过新能源行业，风电光伏项目的项目经理，技术员，施工员，资料员。项目经理薪资年薪20万，有过行业经验优先。技术员月薪10000-12000。施工员月薪8000-10000员，资料员月薪10000-12000
项目地在贵州，有过相关经验优先
联系人：徐可
工程项目经理
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专国内派遣市政工程经验房屋建筑经验建设单位
【岗位职责】
1. 具备统筹协调各在建项目参建方、行政主管部门等各阶段把控管理能力；
2. 组织召开项目管理部工作例会及各项专题会议，并监督落实决议执行情况；
3. 负责与业主方及各参建方的良好沟通，协调处理项目各方之间的关系；
4. 对各项目部人员进行内部协调管理；负责监督各项目部制定每周重点工作计划与落实完成情况；
5. 负责建设过程中相关重要文件的签发及管理；负责项目回款的协调落实；
6. 负责考核各在建项目的管理（监理）工作，“三控、两管、一协调”工作成效及履行法定安全生产管理职责落实情况；
7. 完成上级领导交付的其他相关工作。
【岗位要求】
1. 年龄***以上，建设类相关专业毕业（设计类、工民建、机电安装类等均可），持有国家注册监理工程师执业资格优先（到岗后证书须办理转注手续）；
2. 具备良好的组织、协调、沟通、协作能力，品行端正、责任心强、爱岗敬业；
3. 熟悉建筑工程相关规范和工作流程，能独立处理工程相关问题，具有丰富的项目管理及团队管理经验；
4. 熟悉工程项目建设流程，曾主持过大型公共建筑工程的项目管理工作，了解建筑构造、建筑材料及其性能，熟悉施工工艺。
风电项目技术负责人
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科总工
岗位职责：
1、全面主持项目技术管理工作，主导施工技术方案及专项方案（如风机吊装、基础施工、高空作业等）的编制、审查与实施，确保方案符合规范要求，具备科学性与可操作性。
2、严格管控施工现场质量与技术标准，识别并解决施工过程中的技术难点，优化工艺流程，攻克风机安装、电气调试、基础施工等关键环节的技术障碍，防范技术引发的质量风险。
3、负责技术团队建设、技术交底及培训组织，统筹指导现场技术人员与施工班组的技术执行，强化团队专业水平，保障作业人员按技术规程规范操作。
4、对接设计单位、业主方及监理机构，开展技术协调工作，审核并推进设计变更、技术签证事项，配合完成项目验收及竣工结算所需技术资料的整理与核验。
5、推动项目技术革新与工艺改进，结合风电施工环境特点（如山地、高海拔、复杂气候条件），推广应用先进技术和材料，提升施工效率与安全水平，降低工程成本。
6、牵头应对项目中出现的技术突发事件，参与质量事故、安全事故的技术原因分析与整改措施制定，完善技术管理体系，落实技术安全责任机制。
任职要求：
1、风电工程、机电工程、土木工程等相关专业本科及以上学历，具有5年以上风电项目技术管理经历，有大型风电项目担任总工经验者优先考虑。
2、精通风电项目建设技术要点及相关行业标准，熟练掌握风机吊装、基础施工、电气调试等核心工序的技术控制，能够独立完成专项施工方案的编制与审核。
3、持有一级或二级建造师资格证书（机电/市政类）、工程师或以上职称，熟悉风电项目各阶段技术验收程序，具备突出的技术问题解决与整体协调能力。
4、具备优秀的组织管理与沟通协作能力，能接受长期驻守施工现场，抗压性强，工作作风严谨，责任心强，富有技术创新思维。
5、熟知工程项目设计规范与施工安全技术规定，善于根据现场实际情况调整优化技术方案，支持项目实现安全、合规、高效、降本目标。
项目主管
1.3-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程工业建筑商业建筑一级建造师二级建造师
岗位职责：
1. 负责搭建符合工程规模与项目特征的项目管理组织架构。
2. 负责分解集团下达的各项任务目标，制定项目内部管控指标；主导项目策划方案的编制与审查工作。
3. 全面统筹施工组织设计及各类施工技术方案的管理工作。
4. 落实工程质量终身责任制度，确保责任到人。
5. 推进安全文明施工，落实现场标准化管理要求。
6. 强化过程成本控制，实施有效措施保障成本目标达成。
7. 达成工程款回款计划，统筹考虑项目资金收支平衡。
8. 全面负责总包与分包单位的过程管理及结算审核工作。
任职要求：
1. 专科及以上学历，工程类相关专业背景，持有一级建造师资格证书及安全员B证。
2. 具备8年以上建筑施工企业从业经历，其中至少3年同岗位履职经验，曾独立主导过不少于2个10万平方米以上的高层或超高层建筑工程管理项目。
3. 熟知国家及地方相关法律法规、政策规定及行业技术规范。
4. 精通建筑施工项目全流程管理，具备大型建筑工程项目整体管控能力。
项目前期开发专员
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科能源开发管理能源规划新能源光伏风电
岗位职责：
一、项目前期开发
1. 负责项目选址及现场踏勘工作，协助完成可行性研究、社会稳定风险评估等相关手续，核查项目用地条件、电网接入可能性以及周边环境限制因素，有效防范项目开发过程中的潜在风险。
2. 对接地方政府职能部门（如发改委、能源局、自然资源局、生态环境局等），推进项目备案或核准、规划许可、土地使用审批、环评、能评等前期行政手续办理，保障项目依法依规有序实施。
二、合作对接
1. 与电网企业沟通协调，落实项目接入系统方案、并网流程及相关技术标准，推动各项并网手续顺利完成，确保项目实现并网发电或储能运行。
2. 维系现有合作关系，探索二次合作空间，构建长期稳定的区域新能源项目合作资源网络。
三、政策解读与落地应用
1. 持续关注国家至区级层面新能源相关政策动态（包括补贴、电价、备案管理、环保要求等），深入分析政策核心内容，结合项目实际情况制定可行的政策执行路径，提供政策变革相关信息支持。
2. 协助公司调整优化项目开发方向，确保开发行为契合政策趋势，充分获取政策支持，提升项目收益水平。
四、项目推进与协调管理
1. 制定项目前期开发计划，监控各环节进展，包括手续办理、资源对接、方案设计等，及时应对推进过程中出现的堵点问题（如审批延误、合作争议、政策变动等）。
2. 配合技术与施工团队开展方案优化和施工准备工作，提供必要的前期资料支持，保障项目顺利由开发阶段转入建设阶段。
3. 编写项目开发总结材料及进度汇报文件，定期向上级反馈项目进展，同步完善项目档案记录，确保全过程资料齐全、可查可溯。
任职要求：
1. 本科及以上学历，新能源科学与工程、电气工程及其自动化、可再生能源、环境工程、土木工程、工商管理等相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上新能源领域（光伏、风电、储能方向优先）项目前期工作经验，熟悉新能源项目整体开发流程，有实际参与全流程手续办理经历。
3. 政策理解能力：精通各级新能源产业政策、法律法规及行政审批流程，具备敏锐的政策捕捉能力，能够识别政策机遇并规避合规风险。
4. 资源拓展与沟通能力：拥有较强的商务谈判技巧和人际协调能力，能高效联动政府机构及外部合作单位，建立并维护良好的协作关系。
5. 项目管理能力：具备项目规划、进度控制和问题处理能力，可独立主导项目前期全流程工作，确保项目按时合规落地。
6. 专业技术能力：掌握光伏、风电类项目开发关键技术要点，了解场地勘察、电网接入、环境影响评价等关键环节的技术规范，能读懂设计方案和可研报告。
7. 抗压与执行能力：适应区域内出差任务（含现场勘查、政府拜访等），具备良好抗压性、责任心及执行力，保障各项工作高效落地。
8. 品行良好、诚实守信，具备扎实的职业素养和团队合作意识。
【我们为您提供】：
1、公司为员工缴纳五险一金，根据工作业绩发放绩效奖金。
2、免费提供工作午餐、晚餐。
3、建立规范的晋升机制与多元化职业发展通道，保障员工职业成长。
4、同时享有各类法定节假日及完善的员工福利保障。
钢结构项目经理
3-5千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责钢结构项目的整体规划与执行，确保项目按期完成。
2. 监督项目进度，保证生产质量和安全标准。
3. 与客户沟通协调，确保项目需求得到满足。
【岗位要求】
1. 具备钢结构项目管理经验，能够独立处理项目中的技术和管理问题。
2. 具有良好的团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通。
3. 能够应对项目中的各种挑战，保证项目的顺利进行。
建筑项目经理/项目负责人
5-6千/月
项目经理3-5年大专工程经理高校后勤
工作内容
1、负责管辖范围内各项目的设备设施维护、维修，组织部门人员定期检修，控制维修费用；
2、负责工程改造立项及实施，完成项目审计与决算工作；
3、负责辖区内能源管理及资产管理工作；
4、负责日常维修保障，组织维修人员按计划开展维修工作；
5、负责组织人员定期开展安全排查，消除安全隐患，保证安全运营。
要求：熟悉设备设施维护、维修流程
能动手、有电工证等证书优先
扶贫项目 钢结构 冷库 项目经理
8千-1万/月
项目经理
统筹工程项目全流程，负责现场管理、施工进度、质量、安全、成本管控；
对接甲方、监理，组织图纸会审，协调施工班组、材料供应商；
编制施工计划，把控现场风险，处理现场突发问题；
负责工程阶段性验收、竣工交付、资料整理，推进回款。重点 必须有小型冷库施工经验，必须有钢结构施工经验，
陕西咸阳秦都区招项目经理，干过顶管工程，有三个月社保
1-1.1万/月
项目经理3-5年高中
咸阳市秦都区招项目经理，干过顶管工程，陕西有三个月社保，施工员证件
行政专员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专具备人力经验清洁绿化活动/会议组织安全保卫企业文化建设接待/外联
行政专员
工作内容：
1、负责日常行政事务，如文件整理及资料归档；
2、协助团队成员，保障办公环节顺畅运行；
3、参与组织公司内部会议，并做好相关记录与跟进。
岗位要求：
1、具有较强的协调能力和语言表达能力；
2、能自主开展工作，具备良好的职业责任感；
3、掌握常用办公软件操作，可熟练完成文档处理与管理。
助理/行政文员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助完成日常文书事务，保障办公环节有序运行
2.配合团队成员工作，提升整体运作效率
3.负责办公资料的整理与更新，确保信息真实准确
任职要求：
1.拥有较强的组织协调能力和语言表达能力
2.善于同时推进多项任务，并注重细节把控
3.态度积极，具备学习意愿和环境适应能力
行政文员助理
1-2千/月
文员经验不限中专/中技
工作内容：
1、负责日常行政事务，如文件整理与档案管理；
2、协助团队成员，保障办公环节高效有序运转；
3、参与公司内外部文档资料的归集与组织工作。
岗位要求：
1、具有较强的协调能力和语言表达能力；
2、能自主推进工作，具备高度的责任意识；
3、掌握常用办公软件操作，可熟练完成文档处理与管理工作。
塔罗牌文员
2-5千/月
文员经验不限大专弹性工作制
【任职要求】
要求：，年龄18-25，大专及以上学历，专业不限，有销售或文职相关经验者优先；
-具备良好的沟通能力和责任心，能适应快节奏工作环境；
-熟练使用办公软件（如Word、Excel等）；
-工作细致认真，具备较强的学习能力和团队合作精神。
助理/文员
3-8千/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.协助开展日常文书处理，保障办公事务有序运行
2.配合团队成员，落实各项交办任务与项目执行
3.管理客户资料及文档，确保信息准确并及时维护
任职要求：
1.具备良好的组织协调与沟通技巧，能高效推进工作任务
2.适应高强度工作节奏，具备较强的灵活应对能力
3.工作踏实认真，关注细节，能精准完成信息处理与管理工作
项目经理
7千-1.5万/月
项目经理1-3年学历不限
招聘银行网点装修改造项目经理
薪资：具体面议（7000-15000）
一、工作内容
1. 独立全盘负责银行营业网点装修改造等公装项目全流程管理
2.包括图纸会审、现场施工材料、人员统筹，管控工期、质量、安全、成本；对接甲方、监理、设计等第三方，处理变更、增项手续，组织隐蔽验收、竣工验收。
二、要求
1.必须有银行网点装修改造项目管理实操经验，无相关经验勿投
2.能看懂装饰及强弱电施工图纸，精通公装施工工艺，熟练使用CAD软件
3.统筹、协调、 沟通能力强，能合理安排工序，处理工地突发情况，把握甲方需求及变更，把控结算风险
4.会开车，能驻场
5.联系电话：（上午8：00-12：00，下午14：30-18：30工作时间联系）
工程项目经理（钢结构领域）
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专市政工程土建工程一级建造师二级建造师
1. 负责网架、管桁架、厂房钢结构及空间网架工程的全周期项目管理，统筹前期技术对接、施工方案审查、现场人力调配、进度控制、安全文明施工与质量监督；覆盖图纸会审、深化设计协同加工厂、现场安装实施、监理及业主协调、资料报验至竣工验收等全过程工作。
2. 统一管理施工班组作业与材料进场（含钢构件、防腐材料及辅材），监督构件出厂质量，组织钢构件到场验收，严格执行施工图纸与国家规范标准进行施工作业。
3. 对接业主单位、监理单位及质监部门，及时解决施工过程中出现的技术问题与设计变更签证，完成工程量确认，控制项目成本，配合推进工程回款工作。
4. 编制项目施工进度计划，落实安全管理体系，防范安全事故发生；规范记录施工台账与施工日志，负责竣工资料的整理与归档工作。
5. 有效协调钢结构加工厂与现场安装团队，掌控构件生产周期，确保项目按期交付使用。
任职要求：
1. 大专及以上学历，建筑工程或钢结构相关专业背景；持有二级或一级建造师（建筑或市政专业）证书者优先，具备安全员上岗证；熟悉钢结构工程施工及验收规范。
2. 具备5年以上钢结构及房建道路类工程现场管理经验，有厂房类项目经历者优先；熟悉钢构加工厂协作流程，了解河南省内监理、质监验收标准与要求。
3. 掌握图纸会审流程，具备钢结构深化图识读能力，能识别构件加工中的缺陷问题，控制焊接与防腐施工质量；可科学安排施工人员配置，具有成本管控意识。
4. 性格踏实稳重，责任心强，能够长期驻守施工现场，具备良好的沟通协调能力，无重大安全事故记录，服从公司统一管理，职业操守良好。
助理
2-5千/月
经理助理经验不限大专
岗位职责：
1.协助经理处理日常行政事务
2.管理办公资料与档案系统，保证信息准确性和保密性
5.完成上级交办的其他支持性工作，主动发现问题并提出优化建议
任职要求：
1.学历大专及以上（学信网可查），年龄25-45之间
上班时间：8：30-12：00，14：30-17：30
2.有责任心，工作细致耐心
助理
2-6千/月
行政专员/助理经验不限大专
岗位职责:
1.配合团队成员推进日常事务及项目执行进度。
2.负责办公室各类行政工作，保障办公环境干净整齐。
3.参与会议安排与筹备，确保会议有序高效进行。
4.维护公司对外形象，办理商务接待及礼仪相关事宜。
栏目概述
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