网约车公司，招聘汽车租赁销售顾问，无责底薪3000+提成，综合1-2万，1年以上经验，双休 可联系时间:周一至周五9:00-17:30

汽车增值业务销售岗高薪诚聘 岗位亮点：驻各大品牌4S店办公，店内直接对接已成交客户，谈判成单难度低，薪资稳定破万！ 岗位职责 驻店对接4S店成交客户，推广并销售汽车增值业务，完成个人销售指标。 岗位优势 1. 客源稳定：店内专人配合，直接对接成交客户，无需自主拓客 2. 高薪无忧：月均薪资10000+，多劳多得 3. 作息友好：早9:30-晚16:30，每日工作轻松无加班；月休4天，劳逸结合 联系方式 联系人：杨经理 联系电话：

招聘[庆祝][庆祝]沈阳最大的批发商行、坐拥上万平展厅、现车800余辆、想找工作迷茫不知道干啥的、那就加入我们、二手车行业、月入过万轻松实现、上线无封顶、工资按月准时发放、三天学习、7天挣钱、门槛低、无视年龄学历、工作内容：负责网络发车、可直播、自己账号无捆绑制度、工作时间早8:30-晚17:00、月休4天、工作不乏味、岗位自由发挥，男女均可报名，来吧我亲自带你一对一教你[加油]

接受小白，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，零基础也可报名，主管手把手教学。 【工作内容】：自家经营二手车业务，岗位为二手车专员，负责车辆检测、车况评估、收车卖车、过户转籍、档案提取等全流程工作，不会可全程指导。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际操作由个人执行，我们会培训获客方法与流程。 【薪资结构】：有责底薪5000元（需完成月度3台成交任务）。 【提成政策】：按整车成交价的10%-20%计提，无额外考核指标，提成当日发放。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，原则上不连休）。 【备注】：提供住宿，饮食自理。无需持有驾驶证。不空谈承诺，不虚假宣传。收入与能力挂钩，付出越多回报越高！

岗位职责: 1.负责二手汽车的直播销售，展示车辆信息，与观众互动 2.根据公司要求，完成二手车的销售任务 3.维护客户关系，提供优质的购车体验 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够吸引并维持观众注意力 2.能够快速适应团队工作，与同事协作完成销售目标 3.具有学习能力，能够不断提升销售技巧和知识

我们是一家专注于为客户提供优质汽车产品与服务的汽车销售公司，因业务发展需要，现面向社会公开招聘汽车销售顾问数名，期待热爱汽车行业、充满活力的你加入我们的团队！ 岗位职责 1. 接待到店客户，主动提供热情周到的服务，详细解答客户关于车型配置、性能参数、售价政策、金融方案等方面的疑问。 2. 结合客户的实际需求与预算范围，精准推荐匹配的车型，给予专业且实用的购车指导。 3. 安排并陪同客户完成试乘试驾，全面讲解车辆的操作体验、安全功能及核心优势。 4. 持续跟进潜在客户，通过电话、微信等渠道保持联系，增强客户信任，推动订单转化。 5. 负责销售合同的签署、流程跟进以及后续服务协调，保障客户从购车到提车的全程满意度。 6. 积极参与企业组织的各类培训课程，如产品更新、销售策略等，不断提升专业素养与实战能力。 任职要求 1. 年龄*******，性别不限，学历不限，具备汽车销售从业经历者优先考虑。 2. 具备较强的沟通能力、亲和力和服务意识，能有效识别并响应客户需求。 3. 工作态度积极，责任心强，富有进取精神和团队协作意识，适应一定强度的工作节奏。 4. 持有C1或以上驾驶证，实际驾驶经验较丰富者优先录用。 5. 对汽车领域有高度热情，乐于学习和掌握相关技术与市场知识。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪2000元+高比例提成+绩效奖金+各类补贴，月综合收入5000-15000元，上不封顶，多劳多得。 2. 福利保障：缴纳五险一金，享有带薪年假、法定节假日福利、生日关怀、节日礼品等员工待遇。 3. 培训发展：提供系统化的入职培训、产品知识学习及销售技能提升课程，支持个人成长；业绩突出者可获得晋升通道，向管理方向发展。 4. 其他福利：定期开展团队活动、团建旅游，打造和谐活跃的工作环境；享受员工专属购车优惠。 工作时间及地点 - 工作时间：8:30-16:30，每月休息4天。

岗位职责: 1.负责二手车销售全流程的直播工作，提供专业车辆评估及销售建议 2.实时与观众互动，解答关于二手车的相关问题，提升直播观看体验 3.持续维护客户关系，保障服务质量，推动销售顺利达成 任职要求: 1.每日直播时长2-8小时可自由安排，提成优厚，时间灵活，只要坚持，必有回报

岗位职责: 1.负责汽车销售流程的实施与日常管理 2.与客户保持良好沟通，精准把握需求并提供专业解决方案 3.持续维护客户关系，提升服务体验与满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及强烈的客户服务意识 2.能独立开展销售工作，具备较强的市场洞察与分析能力 3.具有良好的团队协作精神，能与团队共同推进目标达成

接受新人小白，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车相关工作，零基础也可报名，由主管手把手指导。 【工作内容】：本店为实体二手车行，招聘岗位为二手车专员，主要负责车辆检测、车况评估、收售对接、过户提档等全流程操作，所有技能均可从头学习。公司提供客户资源、运营平台及账号支持，实际跟进需自主完成，全程有专人指导获客方法。 【薪资结构】：有责底薪5000元（需达成月度3台成交目标）。 【提成政策】：按整车售价的10%-20%计提，无额外考核指标，提成当日发放。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：每日8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，尽量避免连续休假）。 【备注】：提供住宿，饮食自理。无需持有驾驶证。不夸大承诺，不虚假宣传。收入与能力挂钩，付出越多回报越高！

二手车销售，招聘二手车销售 员 1.岗位职责:负责公司展厅二手车直播销售，不用露脸。日常接待客户，二手车讲解，直播间运营维护等。 2.要求:年龄19到45周岁，男女不限，口齿伶俐，善于交流，无不良嗜好，热爱直播行业，不会可以从头学，手把手教，最好从事过销售，服从领导安排。 3.薪资待遇:月入7-8千元没有问题，我们欢迎有挑战的人成为我们的伙伴。 聂经理请各位帮忙转发介绍，有酬谢！

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1.公司成立于2019年，截至目前库存资金1500万，因公司扩大发展（库存要达到资金2500万） 2.需招聘销售人员，待遇丰厚，薪资为底薪加提成 3.底薪2500单台次低提2000（做贷款车子提成有上浮），包住宿 4.如不需要住宿公司额外再补助每月500，底薪为3000元 5.目前在职销售年平均工资约20万左右，应届毕业生优先

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、热情的购车咨询与试驾服务 2.深入了解客户需求，匹配合适车型及金融方案，高效完成订单签约与交付流程 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.参与展厅日常管理、车辆展示布置及市场活动执行，确保品牌形象统一呈现 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 3. 学历大专及以上，有驾驶证并能熟练驾驶主流车型 4.遵守职业道德，无不良从业记录，认同企业价值观

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

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工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 必须有车！必须有车！必须有车！！ 可全职/可兼职 无需地推或陌生拜访，客户资源由公司提供 时间自主，无需到岗坐班 薪资标准：每单150-350元，日均收入300-500元 法定休息，年龄要求：22至42周岁 不考虑频繁跳槽者，仅欢迎寻求长期稳定发展的人选～ 岗位要求：具备良好沟通能力，有销售经验者优先，情商高，接受新手入职，公司提供系统化培训！！ 消息回复可能存在延迟，请直接交换联系方式沟通事宜，工作日可随时安排面试

岗位职责： 1、负责共享充电宝在葫芦岛区域内的休闲娱乐场所、商场、医院、交通枢纽、学校、餐饮等渠道的新客户开发与业务拓展； 2、依据公司市场营销策略，提升销售业绩，积极达成销售目标，提高产品市场覆盖范围； 3、开展商家资质审查，签署相关合作协议，维护客户关系，及时掌握客户需求动态。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限。 2、具备良好的沟通技巧，反应灵敏，应变能力强，有一定客户开拓经验； 3、具有基础市场分析和判断能力，服务意识强； 4、工作认真负责，热爱销售岗位，敢于迎接挑战，能适应一定强度的工作节奏； 5、充满朝气，富有活力。 职位亮点： 1、无责底薪3300元，叠加门店奖励、新开店激励，表现优异者收入可观，综合月薪可达5-8K； 2、团队业绩优秀且协作紧密，可获得专业通道晋升机会； 3、信息互通共享，团队高频交流，定期组织头脑风暴与情景演练； 4、共享充电宝领域唯一上市企业，提供五险一金、带薪年假、内部培训、团建活动、节日福利及多样员工关怀； 5、参与各类市场推广活动，有机会与互联网行业资深人士深入交流，拓展高端人脉资源； 6、团队成员以90后为主，管理方式扁平化，层级少，专注目标与业绩增长。

00后的干神们，加入我们，一起边走边赚，畅游祖国大好河山，边工作边打卡美景，把风景变成收入！ 【薪资】 底薪4000+提成（含绩效奖金） 支持日结：高提成30%~50%，当天到账，设有新手保护期，收入有保障，师傅一对一指导，助你快速上手，另有日奖、周奖、月奖、季度奖等多重激励，多劳多得，收入无上限，能赚多少由你决定！ 【福利待遇】 1、提供大连免费住宿，出差期间飞机、高铁、火车、邮轮等交通费用全报销，宿舍配备齐全（冰箱、洗衣机等），拥有宽敞阳台，夜晚可观星，周末可烧烤，距离公司仅步行10分钟 2、公司每年组织4次省内外结合培训与旅游的团建活动，全程费用报销，每次晋升均有丰富奖励（现金、手机、手表、家电、品牌服饰、口红、香水、免费自驾游等） 【工作内容】 1、负责公司产品的销售与推广 2、自愿参与出差，实现边工作边旅行 【任职要求】 1、年龄16-28周岁，品行良好，经验不限，公司提供免费带教 2、积极进取，渴望自我提升，希望锻炼口才、增强沟通能力、拓宽视野的年轻人

工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，挖掘潜在客户需求，构建客户基础信息画像； 2、通过电话与客户沟通，了解其学习需求，推荐匹配的课程资料或试听内容，增强客户互动与联系紧密度； 3、掌握公司产品相关知识及销售沟通技巧，为客户提供专业且具针对性的咨询解答； 4、结合客户反馈，精准推荐适用产品，突出讲解产品亮点，推动实现成交目标； 5、定期对客户进行回访，做好客户维护管理，促进持续下单转化； 6、按照团队销售任务安排，达成个人月度销售业绩指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备电销、教育或培训行业相关岗位经验者优先考虑； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力，耐心细致，具备良好的服务意识与责任意识； 3、工作态度积极，具有团队合作精神，能适应工作压力，愿意追求高收入目标。

工作内容： 1.线下销售，加客户微信，推荐产品，产品为招聘产品 2.促进客户成单 岗位要求： 1.周一到周五能做 2.抱着做两天玩的勿扰 公司创始人来自猎聘和前程无忧等招聘网站，有多年行业经验，上岗前有培训，客单价实惠，模式是大企业实践过多年的，做起来易上手，无需坐班，但需要有责任心。

【工作内容】 来访客户接待登记，文件打印及档案归档管理，协助上下级完成日常事务。 负责员工招聘面试安排、合同签署、离职手续办理，维护办公区域环境卫生，服从上级工作调配，协同指导同事完成团队任务。 【薪资待遇】 底薪4000元+600元全勤奖+400元补贴 月休四天，周末轮休调休，工作时间早九晚六 岗位要求：年龄26岁以下，形象良好，气质佳

请仔细阅读以下职位信息，有意者欢迎直接联系我沟通， 我不是HR，无法实时在线回复，请理解！ 招聘岗位： 二手车学徒，二手车专员（含成熟人才） 工作要求： 年龄不限，热爱汽车行业，对车有兴趣。 我们愿意培养零基础新人， 但需预留1-2个月学习适应期，从基础做起； 期望短期内快速暴富者请勿扰。 薪资结构： 有责底薪5000元（月度完成3台车交易任务） 提成比例为车款总价的10%-20%（高比例提成） 综合收入： 轻松状态5000-8000元，努力冲刺10000-30000元。 新老员工同薪同酬，不画大饼、不虚假承诺， 收入由个人能力决定，多劳多得！ 工作时间： 每日8:30-16:00，月休4天（可自由选择休息日，尽量不连休） 工作内容： 自家经营二手车行，岗位为二手车专员， 工作涵盖看车、验车、车辆评估、销售、收车、过户、提档等全流程； 无经验可教，手把手带。 公司提供客户资源、运营平台及账号支持， 具体业务操作需自主完成，我们会指导获客方法。 福利待遇： 1.提供住宿，饮食自理；无需持有驾驶证 2.入职满一年，公司配发代步工具，业绩优异者优先享有 3.老板性格随和，工作氛围轻松，无高压考核 4.每月至少组织2次团建活动，费用由老板承担 5.业绩突出人员额外给予奖金激励 请认真看完以上介绍，确认符合预期再联系， 有意向者请主动加我详聊，谢谢配合！

岗位职责: 1. 主动开展电缆产品的市场考察与需求挖掘，制定切实可行的销售方案。 2. 与客户保持高效沟通，建立长期合作关系，精准把握客户需求并提供专业支持。 3. 参与销售项目的规划与实施，提升品牌影响力和市场份额。 4. 按时整理行业动态及市场数据，为产品优化与新品研发提供依据。 任职要求： 1. 具备优秀的交流能力与谈判水平，能妥善处理客户各类问题。 2. 熟悉电缆销售领域，对市场变化有敏锐的洞察力。 3. 具备扎实的市场研判与推广能力，可自主拟定销售策略。 4. 工作踏实负责，能在高强度环境下稳定发挥工作效能。

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岗位职责: 1、对装修装饰领域有浓厚兴趣，热衷于销售工作。 2、具备较强的协调与应变能力，有责任心、踏实肯干，执行力佳。 3、拥有良好的销售思维及沟通表达技巧。 4、主要通过电话开展销售工作，积极开拓客户资源，提供专业化的咨询服务。 5、借助电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘潜在商机并达成销售目标。 任职要求: 1、性格开朗，语言表达清晰，普通话标准，富有亲和力； 2、喜爱销售岗位，具备一定的抗压素质； 3、具备良好的服务意识，较强的学习能力与出色的沟通技能； 4、有电话客服或家装行业销售相关经验者优先考虑。