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工作要求： 1：年满18周岁 2：会使用智能手机 岗位职责： 1：完成推广引导及转化工作，多劳多得 2：执行力强，善于沟通，能够快速响应公司需求 工作时间：9:30-16:30 薪资待遇：120-140日结

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经验不限 工作内容: 会展现场派发小礼品和宣传页，引导顾客，讲解展会产品。 工作时间:9点-最迟5点结束 薪资:160-200一天 要求:性格开朗，工作积极

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整理工资表考勤和甲方劳资员沟通协调等

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主要负责泸县各乡镇寻找适合免费安装光伏阳光棚的屋顶，与客户沟通协调。

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北京房山区 招劳务员一名 要求带证上岗，有意联系 付总

招聘：劳资员（巴中） 薪资：7000元以上/月 巴中劳资员（巴中）

招聘合伙人 公司免费提供一手资源（本地以及全国几十家热门企业）综合薪资10000-35000，上不封顶，特邀18-35岁有志青年加入，男女不限，学历不限，上六休一，管理人性化。 这不是一份工作，而是一次选择，一次机遇

岗位职责： 1、贯彻执行国家实名制等法律法规和政策要求，指导和监管项目部规范、完善劳务用工管理; 2、负责劳务用工的实名制登记和管理工作，实时掌握项目工人动态情况，建立劳务管理台账，同时负责每月审核各班组工人的考勤登记表、工资表，确保工程款如实发到务工人员账上; 3、负责协助项目办理农民工工资专户开设及农民工工资发放; 4、负责按规定填报花名册、考勤表及工资表等相关劳务资料; 5、收集并研习当地政府关于建筑劳务用工的相关政策，负责组织开展建筑工人的三级安全教育、技术交底等培训; 6、参与编制、实施劳务纠纷应急预案，参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作； 7、与各团队负责人保持良好的沟通与协调; 8、完成领导交代的其他工作。 招聘要求： 1、建筑类大专以上学历，有施工现场劳资专员工作经验优先，精通操作Office办公软件; 2、熟悉劳务法、建筑法、劳务实名制等相关政策法律法规知识； 3、工作细心，责任心强，有良好的沟通表达能力及团队精神。

全职在建筑劳务公司上班，月休8天，可适当调整休息日，包吃，包住，整理各项目签证资款及保存资料，工人资料存档，与会计对接整理资料。要求懂电脑，年龄在20~50岁。

鼓手 1/7之前进场、年轻、有活力、歌曲储备多、业务熟练、熟练操作节拍器。驻场、LiveHouse场 薪资福利:价位400+、点歌+花环 招工人数:1 工作地址:四川/泸州

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泸州万达广场攀爬拓展儿童游乐场 1-3号需要 1名兼职， 不恐高 上班时间：10：00—21：30 薪资：100元/天

四川泸州万象汇招聘兼职三人，工作内容包括传送、收房间和扫地等，工作时间为3月31日至次日的三天，每天工作8小时至凌晨2点半，提供包吃包住待遇，每日薪酬为一百元。

医院外经营管理人 ①地面营销娴熟；②学医专业优先；③有地面经营团队建设管理运营的优先；④川渝；⑤只有唱功无实操经验不用；⑥对公卫熟悉的优先；⑦对某一二个专科建设、合作有经验的优先；⑧熟悉线上营销（、小红书、视频）优先 薪资福利:高薪 工作地址:四川泸州市区内

四川泸州快递驿站招聘兼职与全职工作人员，熟手优先。

明天四川泸州将进行边炒更工作，涉及两个组共需完成约一千七百件任务。

学生发展中心职员 （一）基本条件：1.坚定拥护党的领导，自觉遵守国家法律法规，品行端正；2.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质；3.热爱教育事业，具备高度责任感和事业心，有较强的组织协调能力和良好的团队协作精神；4.品行端正，责任心强，工作积极主动，做事严谨，具有较强的人际沟通协调能力、执行能力、学习能力；5.能熟练运用如word、excel等办公软件；6.能服从学校的各项工作安排。（二）职位要求：1.大专及以上学历，年龄40周岁以下（1984年12月31日至2007年12月31日期间出生），身体健康；2.教育学、心理学、社会学、思想政治教育等相关专业优先，具备学校学生管理、心理健康辅导、活动组织等相关工作经验者优先；3.特别优秀者可适当放宽条件。（三）有下列情形之一者，不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚的；2.曾被开除公职或被用人单位辞退的；3.涉嫌违法犯罪被调查或司法程序尚未终结的；4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；5.现役军人、高校未毕业在校学生；6.人民法院经司法程序认定的失信被执行人；7.有其他不适合从事教育工作情形的。1.协助开展学生思想政治教育、品德教育及行为规范管理工作；2.参与学生心理健康教育相关工作，协助组织心理健康辅导活动；3.负责学生社团活动、社会实践活动的策划、组织与协调；4.协助处理学生日常管理事务及突发事件；5.负责本部门办文、办会、办事等日常事务；6.负责草拟部门文件，数据汇总，会议记录，资料归档；7.完成学校交办的学生发展相关其他工作。 招工人数:2名 （一）聘用岗位实行择优录用原则，若应聘者综合素质达不到用人单位需求，将取消岗位名额，不另行公告。（二）服从学校工作安排。若学校根据实际工作需求，需调配工作岗位时，被聘用人员应无条件服从安排。不服从安排者，取消其聘用资格。（三）学校负责聘用人员日常管理，按照学校的临聘教师管理办法或参照正式教师管理办法，若考核不合格，取消其聘用资格。 工作地址:泸州市龙马高中东门

1.基本条件：（1）具有中华人民共和国国籍；（2）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度；（3）具有良好的政治素质和道德品行，爱岗敬业，事业心和责任感强；（4）具有与岗位相适应的专业知识，有相应的经验者优先；（5）具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和较强的执行力；（6）具备良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件；（7）年龄计算截止日期为2025年12月25日，如“35周岁以下”指1990年12月25日（不含）之后出生。2.资格条件（详见泸州市纳溪区融新文化传媒有限责任公司社会公开招聘岗位需求表）。3.有下列情形之一的，不得报名：（1）曾受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；（2）涉嫌违纪违法（包括正在接受审查尚未得出结论的人员）或有不良从业记录的人员；（3）尚未解除党纪、政纪处分的人员；（4）人民法院通过司法程序认定的失信被执行人或有较为严重的不良信用记录的人员。 薪资福利:薪酬构成：基本薪酬+绩效薪酬（年收入约8 - 12万元，含“五险一金”和工会福利）。按有关规定享受周末双休、国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休假和带薪公费培训等福利待遇，公司提供工作餐。 招工人数:1名 1.招聘按照“报名—资格审查—考试—体检—考察—录用”的程序进行。2.报名时间：2025年12月25日至2025年12月29日17:00截止，采用网络报名方式，将报名应提交资料以电子文档形式形成1个压缩文件夹统一发至邮箱：。电子邮件及文档标题统一按照“岗位+姓名”格式编写。3.公司将通过电话或短信通知符合条件者参加考试；聘用岗位实行择优录用原则，若应聘者综合素质达不到用人单位需求，公司将取消岗位名额，不另行公告。4.受聘人员如系其他单位的工作人员，应当先依法解除与原单位的聘用合同或劳动合同，，不予聘用。 工作地址:泸州市纳溪区紫阳路530号

学生发展中心职员 （一）基本条件：1.坚定拥护党的领导，自觉遵守国家法律法规，品行端正；2.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质；3.热爱教育事业，具备高度责任感和事业心，有较强的组织协调能力和良好的团队协作精神；4.品行端正，责任心强，工作积极主动，做事严谨，具有较强的人际沟通协调能力、执行能力、学习能力；5.能熟练运用如word、excel等办公软件；6.能服从学校的各项工作安排。（二）职位要求：1.大专及以上学历，年龄40周岁以下（1984年12月31日至2007年12月31日期间出生），身体健康；2.教育学、心理学、社会学、思想政治教育等相关专业优先，具备学校学生管理、心理健康辅导、活动组织等相关工作经验者优先；3.特别优秀者可适当放宽条件。（三）有下列情形之一者，不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚的；2.曾被开除公职或被用人单位辞退的；3.涉嫌违法犯罪被调查或司法程序尚未终结的；4.违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；5.现役军人、高校未毕业在校学生；6.人民法院经司法程序认定的失信被执行人；7.有其他不适合从事教育工作情形的。1.协助开展学生思想政治教育、品德教育及行为规范管理工作；2.参与学生心理健康教育相关工作，协助组织心理健康辅导活动；3.负责学生社团活动、社会实践活动的策划、组织与协调；4.协助处理学生日常管理事务及突发事件；5.负责本部门办文、办会、办事等日常事务；6.负责草拟部门文件，数据汇总，会议记录，资料归档；7.完成学校交办的学生发展相关其他工作。 招工人数:2名 （一）聘用岗位实行择优录用原则，若应聘者综合素质达不到用人单位需求，将取消岗位名额，不另行公告。（二）服从学校工作安排。若学校根据实际工作需求，需调配工作岗位时，被聘用人员应无条件服从安排。不服从安排者，取消其聘用资格。（三）学校负责聘用人员日常管理，按照学校的临聘教师管理办法或参照正式教师管理办法，若考核不合格，取消其聘用资格。 工作地址:泸州市龙马高中东门