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熟练使用电脑，负责进场农民工花名册编制，农民工工资表编制，安全文明施工手续上报，年龄25至45岁，应届毕业生也可

岗位职责： 1、贯彻执行国家实名制等法律法规和政策要求，指导和监管项目部规范、完善劳务用工管理; 2、负责劳务用工的实名制登记和管理工作，实时掌握项目工人动态情况，建立劳务管理台账，同时负责每月审核各班组工人的考勤登记表、工资表，确保工程款如实发到务工人员账上; 3、负责协助项目办理农民工工资专户开设及农民工工资发放; 4、负责按规定填报花名册、考勤表及工资表等相关劳务资料; 5、收集并研习当地政府关于建筑劳务用工的相关政策，负责组织开展建筑工人的三级安全教育、技术交底等培训; 6、参与编制、实施劳务纠纷应急预案，参与调解、处理劳务纠纷和工伤事故的善后工作； 7、与各团队负责人保持良好的沟通与协调; 8、完成领导交代的其他工作。 招聘要求： 1、建筑类大专以上学历，有施工现场劳资专员工作经验优先，精通操作Office办公软件; 2、熟悉劳务法、建筑法、劳务实名制等相关政策法律法规知识； 3、工作细心，责任心强，有良好的沟通表达能力及团队精神。

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榆林中心城区各服务厅业务办理辅助人员 1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的政治素养的道德品行;2. 年龄为18周岁以上，40周岁以下(1984年12月1日至2007年11月30日期间出生);3. 具有普通高等学校高等职业教育(专科)及以上学历;4. 具有榆林市户籍(落户时间在2025年12月1日之前);5. 身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;6. 正式聘用后,必须服从分配，遵守各项工作纪律和规章制度;7. 不得有曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分等不符合报考的情形。在榆林市住房公积金管理中心及各区县住房公积金管理中心从事业务办理辅助工作 招工人数:7人 招聘程序包括现场报名及资格审查、笔试信息通知、笔试、面试、成绩公布及体检、考察、公示、聘用等环节；本次招聘岗位不设开考比例；笔试内容为《公共基础知识》，共150分，时长90分钟；面试采取结构化面试形式，满分为100分；综合成绩=笔试成绩÷1.5×50%+面试成绩×50%；体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行等 工作地址:星程酒店(榆林火车站广场店，地址：榆林榆阳区建榆路社区榆林大道229号)

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