1、严格执行公司标准，在保障客户满意的基础上，达成车辆销售任务； 2、向客户全面讲解品牌理念及产品优势，并与竞品进行客观对比分析； 3、为客户详细说明购车流程，并协助办理相关手续； 4、开发并维护客户资源，建立潜在客户追踪档案及成交客户信息台账； 5、对客户实施有效管理，提升客户满意度与忠诚度； 6、负责接待到访客户，确保每位客户均能获得及时响应与服务； 7、负责到访客户的信息登记与汇总工作。

1.需具备熟练的驾驶技能。 2.具有良好的沟通表达能力。 3.协助客户完成试乘试驾流程，并进行车辆性能的讲解与体验服务。 4.有相关工作经历者优先考虑。

岗位职责： 1:负责客户接待 2：客户购车方案定制 3：负责客户线索整理 4：老客户维系。 任职要求：有挣钱欲望。有团队协作精神。有相关销售经验优先

•不限经历！！！享受内部员工购车优惠 •新人小白和应届生都可以接受(包教会)，但自己要有爱学习的心、主动性强、工作态度积极！ •公司提供精准客户资源给到销售，做全车系、全品牌，对于销售来说不局限，发挥空间大，对于看车的客户来说选择性也多，成交率高。 •工作内容：负责邀约客户上门，带客户展厅看车及销售 •前期经验不足的销售，接待客户以及签约客户由部门经理协助，进行签单，但个人的提成不会受到影响 •上班时间:9:30-18:30，午休1个半小时，不加班，准时下班！ •福利待遇：底薪+提成+开单奖+季度奖月综合可达2w-2.5w+，月休4天(自由调休) •工作环境舒适，有意向速速投递～

工作内容： 1.负责二手车销售相关事务，达成个人业绩指标。 2.主动热情接待客户，提供专业的车辆咨询，精准把握客户需求并推荐匹配的二手车型。 3.根据公司主播分配的客户线索及时跟进，深入沟通，全面了解客户意向，高效完成销售流程。 4.协同售后相关部门配合工作，保障客户从购车到后续服务的整体满意度。 岗位要求： 具备销售经验者优先考虑，无经验者亦可加入，入职后由销售主管进行一对一带教，快速掌握业务流程，平均7天内实现开单。 工资待遇： 无责任底薪4000元＋高额提成＋销量奖励3K至18K（阶梯制）＋每月首单奖励500元， 目前团队内销售人员月收入均不低于10000元。 公司福利： 每月团队聚餐、购买社保、下午茶点、生日庆祝等丰富员工关怀项目。 工作时间： 10:00-19:00，每月四天休息，可根据个人情况灵活调休。

招聘评估师啦！！！！！ 岗位职责： 1.严格执行运通二手车业务流程，开展车辆收购相关工作。 2.独立完成店内收购车辆的车况检测、手续审核等评估任务，出具评估报告，并对收购价格提出合理化建议。 3.具备对库存车辆定价的建议权限，及时向二手车经理/销售总监提供市场行情数据，协助制定科学合理的收售价格策略。 4.负责二手车收购环节的评估作业及潜在风险防范。 任职资格： 1.具备1年以上二手车鉴定与评估实际工作经验。 2.掌握汽车结构与维修基础知识，熟悉各类车型配置及车况表现，了解常规维修整备流程及相关成本控制，熟知当前二手车市场动态。 3.具备独立分析和判断二手车市场的能力，能准确把握主流车型的收售价格趋势，并持续进行信息收集与数据分析。 4.熟知二手车交易流程及相关手续办理要求，清楚本岗位各项工作规范。 职位福利：全勤奖、不加班、多次晋升机会、年轻化团队、无需坐班 有意直接沟通

岗位福利：4000底薪+提成1000-2000一台车，五险一金、员工食堂、带薪年假等 上班地点：天府新区麓山大道二段36号建国汽车 工作时间：8：30-18：00，月休4天 全栈华为，央企背景！！！ 旺季即将来临：成都总代理，下半年车市传统旺季叠加厂家大力支持的车展投流，销量爆发在即，正是加入良机！现在加入，你将获得： 1.精英培训机会：入职表现优异的员工，1个月内将获得前往武汉总部进行4天带薪培训的机会，全面提升专业技能与品牌认知。 2.店总大咖亲自带教：店总亲自下场，倾囊相授！新员工将获得店总一对一的带教指导和实战经验分享，快速上手，少走弯路。 岗位职责： 1、确保客户拥有优质的服务体验，通过积极沟通，热情讲解汽车优势，传播车辆相关知识。 2、开发潜在客户资源，参与市场推广活动，挖掘客户购车意向，引导并激发其购买需求，协同销售主管达成业绩目标。 3、主动学习公司制度及产品信息，持续关注行业动态与先进销售方法，提升专业素养。 4、面对存在购车顾虑的客户，能针对性地提供创新性或可落地的解决方案，特别是在产品性能、充电便利性、实用场景及生活适配度等方面。 任职要求： 1、学历不限，退伍军人优先考虑。 2、根据业务发展需要，完成上级交办的其他工作任务。 3、具备优秀的沟通技巧与客户服务意识。 4、能够适应零售行业的工作作息安排。 1.2.大咖亲自带教：店总亲自下场，倾囊相授！新员工将获得店总一对一的带教指导和实战经验分享，快速上手，少走弯路。 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金

职位描述： 1、根据销售策略目标，制定个人工作计划和目标分配，以确保完成个人订单目标。 2、执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆。 3、维护好客户关系，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性并开发新客户。 4、完成上级领导交办的临时工作任务。 任职要求： 1、20-36岁，C1及以上驾照，驾驶熟练（驾龄2年以上），大专及以上学历(应届生需本科），有销售或市场营销工作经验优先。 2、热爱汽车销售工作，有良好的沟通及应变能力。 3、有较强的团队意识，抗压能力强。 薪资福利待遇： 底薪+丰厚提成/绩效+额外奖金+定期和不定期团建+带薪年假+专业培训+支持跨部门学习机会+岗位提升横纵向空间大+免费工作午餐+购买五险

汽车销售 我们希望你： 1、性格积极，具备出色的沟通与表达能力； 2、有担当，对销售工作充满热情； 你可以得到： 专项培训+一对一指导+快速晋升通道 你只需要： 1、了解客户真实需求，解答客户疑问； 2、为客户提供个性化购车方案，完成车辆销售； 薪资待遇：底薪+行业最高提成+开单红包+各类奖金+国内外旅游等，综合薪资2万+/月

岗位职责： 1.负责驻店销售汽车精品、加装产品。根据店端现有产品及精品套餐包推介给车主，引导车主对产品或功能升级；配合4S店销售推荐加装及改装精品；根据店端制定的销售方案与考核，达成销售目标。 2.安排协调产品的施工与售后； 3.管理产品库存与销售日报等日常工作。 任职要求： 1、要求有汽车销售或汽车用品销售相关从业经验； 2、从事过汽车用品类销售者优先。

成都人民公园诚聘凉菜师傅一名 工资7500左右 月休三天 节假日加班补足都有 详细了解李师 水军勿扰！！！

春熙路招聘小时工 时间：25号开始 薪资待遇：15-20元/小时➕提成 招聘要求：主要做烤榴莲试吃推广，有小吃，水果促销经验，熟手，性格开朗，责任心强！！ 电话：

温江卷烟厂 [抱拳]福利食堂＋免费住宿 任职要求：，18到45岁，高中及以上学历优先，造纸、机电专业优先。 [红包]负责生产设备操作、协助生产相关工作。能够适应倒班，良好的沟通协调能力，工作认真负责。 [红包]综合工资：5000-6500元/月 工作时间：四班三倒（每班8小时，上六休二） 公司福利：提供福利食堂（自己只需要出一半约10块/天），免费住宿。

新开自助美甲美睫店诚邀高精尖的您加入共同创业，两年以上美甲美睫工作经验，只要你想挣钱，有做不完的单。

工作时间：早班：8:00-17:00，晚班：15:00-00:00 岗位职责 #水果、零食，整理、陈列与销售 #保持门店整洁，为顾客提供良好的购物体验 #有一定的果切基础 职位要求： #年龄、学历不限，有相关工作经验优先 #能适应倒班 薪资福利 #综合薪资：5000+ #薪资月结，全职岗位

261103建东家具市场附近招聘 做饭阿姨 两顿饭早 7点开饭，11:30开饭 三顿饭早7点开饭，11:30开饭，下午5点开饭。 工资面议 文员电商客服 工资面议 车销业务 工资3500-10000 货车司机 工资面议 工作时间：早7:30-晚5:30 工作地址：建东家具市场 详情电联： 快速上岗就来井号 招聘‬求职:brzn2021

岗位职责： -共情并尊重网约车司机，积极拓展与维护客户资源，精准对接需求并促成租赁签约租赁，持续深化客户关系维护。 -掌握短视频和直播技能，根据客户偏好，拍摄短视频或进行直播获客； -高效跟进公司分配的线索资源，主动与客户建联，推进需求对接与转化，提升线索成单率。 -开展市场调研工作，系统收集竞品策略信息，为优化公司自身营销策略提供数据支撑。 -重点推进客户续约工作，提升续约率，助力公司整体车辆出租率达成。 -积极配合部门经理工作，高效完成交办的其他相关任务，对各项工作过程及结果负责。 任职要求： -25-35岁，大专及以上学历； -3年以上销售经验，销售业绩突出； -具备敏锐市场洞察力，踏实、努力、诚实、坦诚、乐观； -具备优秀的开发、谈判与维护能力； -事业心强，抗压能力突出，沟通协调与团队合作能力良好； 岗位福利： -整体薪资：10000-20000元/月（底薪+提成+年终奖），上不封顶； -福利：五险一金、带薪年假、节日/生日福利； -优势：舒适办公环境、良好团队氛围、充足车辆资源支持。

1.为客户提供专业的购车咨询与服务； 2.管理和更新客户资料，确保信息的准确性； 3.分析客户需求，提供适合的汽车销售方案； 4.维护良好的客户关系，确保客户满意度； 5.参与销售策略的制定与执行，达成销售目标。

招聘岗位汽车销售顾问岗位职责 1、有效执行各类汽车营销策略 2、通过各个渠道寻找意向客户，开发潜在目标客户，按时完成汽车销量指标。 3、按规范流程对接客户，并向客户提供优质的售车咨询,配套服务等。 任职要求 1、初中以上学历，有较强的沟通与观察能力。 2、对汽车销售有高度的热情与激情。 3、有销售经验或者具有驾驶证的优先 薪资福利 1、无责底薪+高提成(综合收入9000-15000) 2、五险一金+各种奖励+生日津贴+节日活动+提供住宿+员工体检+工龄奖 3、新人企业文化培训（入职当月）+师徒一对一带教 4、晋升制度（双轨道晋升） 横向发展：营销顾问-销售主管-店长-大区长 纵向发展:营销顾问-销售主任-客户经理

岗位职责: 1、公司提供资源，邀约微信抖音后台的高意向客户到店 2、负责汽车订单的跟进与管理，确保交易流程的顺利进行 3、与客户保持有效沟通，及时解决订单相关问题 4、协调内部资源，提高订单处理效率 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够处理客户咨询 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作完成任务 3.具有良好的问题解决能力，能够在压力下保持工作质量 岗位福利:包吃包住月休四天，节假日福利，发礼品红包等

品牌好，规模大，资源多 西南本土的直营经纪品牌，成渝两地直营门店超过1500家，精耕成渝十余年，深受本土消费者喜爱。 待遇高 经纪人：无责任底薪3000/月；提成通提70% 官网流量获客永久免费，公司额外付费购买网络端口，保障业务开展； 全员购买成都本地社保，给予长期保障。团队深耕二手新房商业板块、业绩公司佼佼者，支持力度大 激励多 租赁业务奖励个人高额奖金； 月度、半年度、年度PK大奖； 年度优秀经纪人和店长可获取宝马汽车大奖； 季度优秀员工国内游，年度优秀员工海外游等等。 好氛围，好有爱 家文化、战友情谊归属感强； 十点上班，让大家有时间陪小孩上学； 节日礼品、生日会、精英汇、篮球赛等活动频繁。 强帮扶，管理干部助力签单 业务带动管理模式，管理层落地业务，实干不折腾，让成交不再难； 良好职业规划，晋升透明化 英雄不问出处，固定的晋升通道和考核标准，公开透明，从经纪人到战区总监，晋升不设天花板，规模不设上限。 良好学习环境 完善的培训成长体系，师徒带教。 统一的管理制度 公平、公正、公开的运营管理制度，让大家作业更轻松。 强保障、强支持 集团自带售前装修品牌，金融公司（规模位列成都前三）助力业务开展，新房平台与各大品牌开发商合作良好，涵盖全成都各大楼盘；中后台超过200人服务支持，让大家更专注、更省心开展业务

【工作内容】 -负责向潜在客户推广我们的不合理费用申诉服务，以帮助他们识别并解决不合理收费问题。 -通过电话、电子邮件、社交媒体及面对面会议等方式与客户建立联系，了解他们的需求，并提供定制化的解决方案。 -定期跟进现有客户，确保其满意度，并探索更多合作机会。 -分析市场趋势和竞争对手策略，制定有效的销售策略以提升市场份额。 -参与公司内部培训，不断提升个人专业知识和销售技巧。 -完成个人及团队设定的销售目标。 【任职要求】 -高中及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先考虑。 -具备1年以上销售经验，有法律服务、消费者权益保护或金融行业背景者优先。 -良好的沟通能力和谈判技巧，能够清晰表达产品价值并赢得客户的信任。 -强烈的责任心和目标导向，能够在压力下高效工作。 -熟悉CRM系统操作，能熟练运用办公软件进行数据分析。 -对销售工作充满热情，乐于接受挑战并追求卓越业绩。

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、不限学历，有经验和退伍军人优先 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 薪资/待遇： 1、试用期一个月，底薪4000元+提成，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　 2、转正后5000元—8000元，另有年底奖金，节假日休息。公司提供省内外免费旅游活动，并拥有巨大快速的发展空间及晋升机会。 如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试人力资源管理中心.

1、薪资待遇：6000元纯无责底薪+提成＋奖金＋五险 2、工作时间：9:00-18:00 节假日按国家规定休息 3、带薪休假：享受法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、育儿假、丧假 任职要求 1.吃苦耐劳，责任心强 2.欢迎零经验者加入，择优录用！！！ 学历不限，背景不限 性别不限 只要工作积极认真，即可长期发展，收入可观 环境舒适，冬暖夏凉，期待你的加入

岗位职责： 1、利用公司提供的资源与客户对接，深入了解客户装修需求 2、为客户推荐装修解决方案，讲解公司服务内容，邀请客户到公司现场参观了解 3、负责接待到访客户，详细介绍公司样板展厅、主材配置及施工工艺标准 4、协同设计师与客户沟通，精准把握客户需求，推动方案确认与项目签约 任职要求： 1、具备较强的表达与沟通能力，善于学习，踏实肯干，积极进取 2、专业不限，性格开朗外向者优先考虑 岗位福利：无责底薪2500+绩效底薪1500-13500+提成+奖金等 上班时间：9：10-12：00，14：00-18：00 公司地址：四川省成都市金牛区花牌坊北街319号岚庭集团

产品:空间香薰服务，推广公司扩香机产品放入店内，属于租赁服务，付费即可享受一站式服务！ 待遇:: 提成均按客户实际付款金额结算！新客户首年提成20%，第二年起续费可享受10%提成，往后每年有合作均可享受！薪资统一每月15日发放！ 奖金激励:（签订合同及完成回款为完成标准） 1:每达标一万业绩，额外奖励500元。 2:每合作一家客户，享成交奖励50元。 3:每合作一家客户，享交通补助50元。 4:每合作一家客户，享餐补10元。 5:月度合作每达到10家，额外奖励500元。 以上均可叠加！全职、兼职均可享受。只要有能力，薪资少不了！ 模式一:全职底薪3000＋绩效500+提成点10%，长期稳定签劳动合同缴纳五险一金！拜访量100家客户＋微信添加60个，工作时间10.00—19.00（视自身情况自由安排，不强制，） 模式二:兼职提成点20%，公司无任何限制。 业务范围可覆盖全国 业务熟练的同事可申请回老家所在城市开发业务，前期需要在成都先工作2-3个月，公司提供全流程支持，包括设备支持和精油提供，新客提成点首年不低于20%，次年续费不低于10%（可根据业务及人员情况调整） 成都公司新成立，招勤奋的同事，拜访成都各大酒店，足浴，KTV，酒吧，台球室，宴会中心等中高端场所，只要空间大都可以拜访，只要客户有意向可以免费提供扩香机设备体验效果，把意向客户交给公司跟进或自己跟进，合同签订并收款后即完成销售任务。有兴趣的可以私信了解！ 各个区市都需要稳定的小伙伴，长期稳定的可调整底薪！

职位描述： 1、遵循上汽大众标准的电话服务规范，及时响应并妥善处理客户来电咨询与接待工作。 2、负责网络线索在后台系统的管理与跟进，积极联系潜在客户到店看车，推动销售转化。 3、收集并上报客户反馈的意见和建议，助力提升客户服务体验与流程优化。 4、达成公司设定的月度邀约目标及指定车型的推广任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄在22至35岁之间； 2、具备1至3年相关岗位工作经验，有客户服务或客户邀约背景者优先考虑。 3、普通话标准，沟通顺畅，具有较强的责任意识和团队合作能力。 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础的数据整理与分析技能。 薪资福利待遇： 底薪+提成/绩效+带薪年假+免费工作午餐+缴纳五险

工作内容:主要是后台岗位，线上处理，办公室办公，不用外出，入职培训，上岗有人带 工作时间:行政班，周末休，法定节假日全休 综合7.2K，后期8K+， 团建，现金奖励，下午茶福利多多 公司直招

岗位职责：1、主要工作是面向公共图书馆、文化馆、校图书馆提供相关软件、硬件、资源、服务的销售推广。2、老客户关系维护及深化，开拓新客户，能流利讲解公司产品，促成试用及购买。3、具有跟单签单能力并完成全年销售业绩，熟悉招投标事项，入职后公司会统一安排培训。4、有较强的学习能力，有一定的组织能力。5、负责范围:省（市）各公共图书馆、文化馆、校图书馆岗位要求:1、能吃苦耐劳，积极向上，能坚持上门拜访客户。2、性格活泼开朗，表达能力强，如有一定的讲座能力更佳。3、熟知商务礼仪，擅长会议接待等。4、具备一定（至少一年以上）的销售经验，及业务推广能力，有G端销售经验优先。5、年龄35岁以下；有同行经验者放宽条件。