岗位职责: 1. 传播零跑品牌价值，为客户提供专业的产品介绍，提升客户对品牌与产品的认同与兴趣； 2. 深入学习并熟练掌握零跑汽车的技术特点及品牌文化； 3. 配合完成门店客户接待、试驾安排及订单促成工作； 4. 参与数字化营销活动（如线上直播、社群维护等）以及线下推广执行； 5. 理解客户实际需求，制定个性化的新能源出行建议方案； 6. 全面参与轮岗培训计划（涵盖销售、交付、售后服务等模块）。 任职要求: 1. 2025届应届本科毕业生，不限专业背景； 2. 行业认同（Commitment）：高度认可新能源汽车行业发展方向，对汽车营销岗位有强烈价值认同； 3. 竞争意识（Competition）：乐于接受挑战，积极追求个人成长与业绩突破，向往成功； 4. 攻坚韧性（Challenge）：愿意扎根一线岗位，以目标为导向，执行力强，能承受工作压力； 5. 客户联结（Connection）：形象气质良好，具备敏锐的人际感知力，擅长沟通与表达。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

1. 二手车估价、收购； 2. 懂过户流程、车辆手续查验。 任职要求： 1. 热爱汽车行业，愿意长期发展； 2. 会开车，有驾照优先； 3. 勤奋踏实、学习能力强、服从安排； 4. 有无经验均可，新人可带。 薪资待遇： 学成上岗：10000-20000元 上不封顶

岗位职责： 1. 负责汽车类产品的市场销售与推广工作； 2. 依据部门营销规划，达成既定销售目标； 3. 拓展区域市场，开发新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4. 收集所在区域市场动态信息，并对竞品情况进行分析研判； 5. 策划并落实辖区内各类销售推广活动，提升品牌与产品影响力； 6. 提供专业化的咨询支持，持续维护客户关系。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 对汽车领域具备一定认知和从业兴趣； 3. 能适应较高强度的工作节奏； 4. 具备较强的市场洞察、营销策划及商务谈判能力； 5. 具有良好的服务导向，可妥善应对客户反馈与问题处理。 工作时间：9点30-6点，周末大小休 薪资待遇：底薪2500+利润提成

岗位职责： 负责主播直播或视频期间的客户咨询，添加微信并了解客户需求，进行精准匹配与推荐，做好客户维护，邀约到店，后续由现场销售团队跟进促成成交。 薪资组成： 底薪+餐补+全勤奖+高业绩提成+多项激励奖励 要求： 积极进取，踏实肯干，具备良好的沟通能力和团队合作精神

【工作内容】 1. 负责门店月度/季度/年度销售目标的达成。 2. 主导线下客户谈判，熟练运用销售技巧（如需求分析、产品介绍、价格谈判、逼单促单）。通过电话回访、邀约进店等方式，提高客户到店率和成交转化率。 3.跟进已购车客户，提升客户满意度，促进转介绍。处理客户投诉，确保售后衔接顺畅。 【任职要求】： 1.经验要求：1-2年汽车4S店/经销商销售经验，有合资品牌（如长安、丰田、别克等）销售经验优先。 具备独立谈判、逼单能力，熟悉汽车销售全流程（接待→需求分析→试驾→报价→成交）。 2.核心技能： 销售能力：擅长线下谈判，能精准把握客户心理，快速促成订单。 电话邀约能力：能通过电话回访、跟进潜在客户，提高进店率，要求日通话200通左右；。 团队管理潜力：有带团队或辅导新人经验者优先。 3.个人特质： 目标感强，抗压能力强，适应快节奏销售环境。 沟通表达能力强，具备亲和力和说服力。 年龄、性别不限，但需有较强的执行力与责任心。 加分项： 熟悉CRM系统，能高效管理客户资源。 持有驾照，能陪同客户试驾。 【职业发展】 晋升路径：销售经理 → 销售总监 → 门店总经理 提供专业培训（销售技巧、管理能力、品牌产品知识）

【职位描述】 1、在商超门店内为顾客提供新能源汽车产品的咨询与销售支持； 2、向客户展示并详细介绍新能源汽车的功能特性、技术亮点及实际驾驶体验； 3、了解客户购车需求，制定针对性的购车建议，推动成交达成； 4、持续维护客户关系，协助售后跟进，提高客户满意度与忠诚度。 【任职要求】 1、年龄20-30岁，具备大专或以上学历，有销售背景或汽车行业经验者优先考虑； 2、具备优秀的沟通技巧和主动服务客户的意识； 3、具有团队协作能力，能独立开展工作并完成既定销售目标。

直播售车，与客户沟通促成交易

工作职责 1. 借助公司提供的精准客户资源，通过电话沟通实现客户到店邀约，初步建立信任关系。 2. 全面掌握汽车产品的性能特点、定价策略及核心优势，为客户进行专业讲解并提供购车建议，促进成交转化。 3. 持续维护客户关系，跟进购车全过程，提升客户满意度，推动复购及转介绍。 4. 严格落实销售目标，制定个人工作计划并高效执行，确保业绩按时完成。 任职要求 1. 年龄满22周岁，具备良好的语言表达能力与服务意识。 2. 目标明确，渴望高收入，能承受销售岗位的工作压力与挑战。 3. 欢迎无经验新人加入，公司将提供系统化培训及数据支持。 4. 性格耐心亲和，善于倾听客户需求，并能快速提出匹配的解决方案。 补充说明 1. 排班信息：9:00-18:30，月休4天（调休制，可灵活安排连续休息） 2. 薪酬福利：节假日福利、生日福利、开单奖励、绩效奖金、春节红包、开工利是等 教育背景： 无学历要求！！！！！我们寻找的是有强烈赚钱动力的伙伴，学历不限，唯业绩论英雄，只要你有能力、有结果，你就是团队核心，主导自己的发展节奏！！！！！

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

年龄45内 锦江区。青羊区。金牛区。武侯区。成华区。龙泉。温江区。双流区。日结周结就近安排 年龄45内 年龄45内 成华东郊记忆120吃住周结 锦江三圣乡130吃住半月结 青羊西站170包住不包吃，十天一结175+ 成华建设北路安保 白夜班130*天包吃住。工资半月结。 青羊文殊院附近写字楼安保 130*天包吃住，十天一结， 成华龙潭寺附近小区安保 120+20，餐补包住/白夜班，半月结 双流陆肖近小区安保 120吃住 龙泉西河成洛大道小区安保 长期周结130/天包吃住 金牛欢乐谷附近小区安保 青白江小区安保 成华双桥路附近小区安保 130*天包吃住，十天一结

成都市温江区招测量员/测绘员/放线

招聘捡选废品小工2名，年龄50-63岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排，勤快，尽职尽责，灰尘大，包吃住，月工资3000一4000元。工作地点：四川省成都市温江区永宁街道花蓠村

站点直招 无押金！0元入职！当天面试即可上岗！ 【薪酬待遇：】 底薪3000+全勤200元+时段奖+距离补贴+车补400+吃饭补贴300元+住房补贴400+新人奖800等 综合平均8000-9000+(多劳多得，上不封顶） 提供住宿，提供电动车（0押金） 月休4天，可灵活调休，有事情找站长协商即可 【工作要求】 1.18-55周岁，身体健康 2.会骑电瓶车和看导航 3.有无经验均可，只要你吃苦耐劳，想赚钱！ （无经验的我们会有老师傅1对1全程带教，快速上手） 【工作内容】 1.负责站点3公里内的餐品配送，系统自动派单，无需抢单 2.在规定时间内保证商品完好的到顾客手中 【上班时间】 日均工作8小时，饭点高峰期必须在线 其余时间可自由安排或者休息 【晋升渠道】 骑手—组长—副站长—站长—区域经理 欢迎各位想要过渡的朋友，还有现在身无分文想存钱的朋友来喔~

电动重卡销售

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 负责新能源车的销售和客户服务工作； 职位要求： 1、勤奋，热爱汽车销售工作； 2、想赚高薪，不想过一眼看到头的生活； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 任职资格： 学历不限，年龄40以下，有驾照有销售经验优先。 待遇模式： 1、底薪+提成 直观阶梯表（直接对照） - 卖 2 台：底薪 → 提成比例 20% - 卖 3 台：超额1台 → 提成比例 22% - 卖 4 台：超额2台 → 提成比例 24% - 卖 5 台：超额3台 → 提成比例 26% - 卖 6 台：超额4台 → 提成比例 28% - 卖 7 台：超额5台 → 提成比例 30% - 以此类推：每多1台，提成+2% 有意向者可以电话咨询！

职位详情 岗位职责： 1。负责新能源货车的销售 2。做好产品讲解推广 3。维护客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1。有责任心上进心 2。善于与人沟通，共情能力强。 薪资待遇：1。各种团建 2。定期团队培训 3。五险，饭补，法定节假日休 4。底薪加提成，月薪7000-10000上不封顶

新车销售 带薪培训 面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台 入职缴纳五险一金 完善晋升途径 工作内容： 1.负责汽车销售工作，了解客户需求: 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系，跟进销售进程: 4.完成销售目标，提升客户满意度。 富有激情，挣钱欲望强烈，抗压能力强

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘，优化销售策略与话术 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向

岗位职责 1. 核心引流：负责抖音、小红书平台的内容运营，通过短视频剪辑（提供系统培训）、图文内容制作，实现公域流量向私域的高效导入，并推动后续转化落地。 2. 账号操盘：独立完成账号从0到1的搭建工作，涵盖养号、起号全流程，以及自然流量引流策略的具体执行与优化。 3. 资源开发：自主开拓并维护客户资源，具备独立开发客户成功经验者优先，期待你成为团队中的核心业绩担当。 任职要求 1. 年龄：32周岁以内。 2. 经验：具备抖音、大众点评、小红书等平台推广运营经验者优先；有矩阵账号自然流操作经验为加分项。 3. 业绩：如曾有销售业绩持续位列公司前五的记录，将作为重点引进对象！ 薪资福利 • 薪酬：底薪4000元 + 高额提成，综合月收入约15K • 时间：11:00-19:00，周末双休，拒绝过度加班 • 氛围：团队年轻富有活力，能力突出者可快速实现价值变现

岗位职责： 1. 开拓并整合多渠道客户资源，收集新客户信息，开展跟踪与汇报工作； 2. 建立并维护各渠道商务合作关系，挖掘潜在客户需求与合作意向； 3. 参与商务洽谈、项目投标等相关商务活动； 4. 负责合同签订，协调双方执行进度，保障项目顺利落地完成； 5. 协同项目经理推进重点项目的投标支持工作； 6. 具备良好的客户调研能力，高效完成调研任务并赢得客户认可，为公司战略决策提供数据支撑； 7. 负责新老客户的日常沟通与维护，完成其他相关销售事务。 岗位要求： 1. 年龄建议30岁以上，性格沉稳踏实，目标明确，耐心细致，情绪稳定，具备团队协作意识； 2. 表达沟通流畅，思维灵活，学习能力突出； 3. 市场敏感度高，适应能力强，积极进取，责任心强； 4. 有办公家具行业经验或工程类投标工作经验者优先录用。 薪资福利： 基本工资+补贴（交通+饭补+话费）+提成工资+额外提成奖励+保险，购买五险。每天工作8小时，单双休，国家法定假日。

公司代理安吉尔品牌、史密斯品牌商用净水设备，主要负责管理经销商，开发经销商

家人们，别滑走！ 咱这儿不画大饼，只讲实在——选择大于努力，选对赛道才能一路开挂！ ‌薪资福利‌： 5000无责底薪+3000绩效+10%高提成+全勤/开单/年终奖，综合5000-12000元/月，还有五险、话费补贴、节日/生日福利、带薪年假！赚钱的路子多到数不过来，让你钱包鼓鼓，底气足足！ ‌工作内容‌： 精准客户资源，不用你自己瞎找，你只需要坐在吹着空调的办公室里，用电话/微信联系客户，介绍公司服务，完成客户开发、跟进，促成成交就行，不用外出风吹日晒，舒舒服服把钱赚。不用怀疑，电销就是这样的！ ‌任职要求‌： 大专及以上学历，性格开朗，沟通能力良好，有明确的赚钱目标和欲望，工作主动积极、有责任心就行。当然，有市场或电话销售经验的小伙伴会优先考虑哦。小白也能来，一对一带教包会，让你快速上手！ ‌工作时间‌： 白班制，冬季9:00-12:00、13:30-17:30，夏季9:00-12:00、14:00-18:00，让你既能兼顾工作，也有充足的个人生活时间，不用再为加班而烦恼！ 公司全是年轻人，氛围好到飞起，不定期下午茶、团建安排得明明白白，上班赚钱之余，快乐也能拉满！开启年薪百万之旅，我们可不是说说而已！如果你看完心动了，别犹豫，赶紧私聊或者直接约面试，咱们一起在职场上搞钱搞快乐！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

日常福利： 1、带薪年假、带薪病假、国家规定的婚、产、丧假等全面福利； 2、出差补贴、团队气氛活泼、年轻化团队、无官僚风气、公费差旅、可视频面试、午休2小时； 3、 7小时工作制、双休，法定节假日； 4、五险、话费、、还有下午茶小零食，就是这么任性，这么有温度； 5、无责底薪3000+高额提成+过节福利+销冠奖金+年终红包等。 岗位内容： 1、为客户提供优质保函服务 2、经营朋友圈，打造合适人设，提升客户咨询率 3、负责保函出函咨询等，搜集客户提供的各项资料按照公司交付流程进行交付及售后， 4、执行公司培训计划，完成岗前专业基础知识培训，不断提升行业专业素养及销售技能 任职要求： 1、大专及以上学历，有良好的协作能力； 2、执行力强，具有团队合作精神，擅长沟通； 3、性别不限，有销售经验的优先考虑。

公司直招，不收任何费用！ 我们是成都任大姐食材供应链，专做原民福手工包子、抄手、水饺（市场正火爆！）。 现在业务扩张，急需2名能一起打江山的业务员。 产品亮点： 手工翡翠松茸包，笋丁肉包，手工抄手，水饺，口感好、复购率极高！只要老板试过样，基本都能签下来。 职责：1.负责成都及周边餐饮店的产品推销。2.维护客户关系，不让客户流失。 要求：1.勤快！勤快！还是勤快！2.有自己的车（面包车、代步车均可）。3.最好做过食品销售或自己开过餐饮店，懂行的优先。

岗位职责: 1、根据业务发展需求，通过抖音、视频号等电商平台，开拓电商达人资源并且促成合作; 2、联系发掘达人，确认寄样日期、跟进样品到货，关注直播或者视频带货排期，关注销售数据，维护与达人的日常沟通，保持与达人长期稳定合作; 3、及时跟进达人带货直播或视频，完成产品基础运营操作，建立产品链接等， 4、以结果为导向，对销售负责。 任职要求: 1、熟悉主流社交平台达人生态，1-3年及以上达人商务或相关工作经验优先; 2、具备出色商务谈判、沟通协调与资源整合能力能独立拓展与维护达人资源，有成功合作案例与丰人脉资源者优先; 3、熟悉电商营销模式，对数据敏感，能依据数据优化合作策略，有较强市场分析与项目策划能力，创新思维与执行力强; 4、工作积极主动，责任心强，抗压能力佳，具备良好团队合作精神与职业道德，熟练使用办公软件及商务工具。 【有滋补品达人资源的优先，次之食品类】

岗位职责： 1.通过电话主动联系酒店行业潜在客户，精准介绍公司酒店包房、OTA代运营、翻新改造、投资及品牌垫资等全链条服务 2.挖掘客户需求，匹配公司资源，推动意向客户进入跟进与签约流程 3.维护客户关系，定期回访已合作酒店，收集反馈并协同内部团队优化服务落地效果 4.协同老板及资深酒店人团队参与专项培训，持续提升酒店行业认知与销售专业能力 5. 完成日常外呼量、有效沟通率、商机转化率等基础业绩指标并定期复盘 任职要求： 1.学历不限，热爱酒店行业，愿意长期在酒店供应链领域深耕发展 2.有无经验均可，公司提供老板亲自带教的系统化培训，助力新人快速成长 3.普通话标准，具备良好的沟通表达力、抗压能力及目标感 4.对新事物接受度高，能适应初创团队节奏，认同“实干+成长”价值观 5.工作地点灵活，支持远程协作与阶段性线下集训

贷款销售 22-35岁(到面30) 工作内容：公司提供精准客户资源不打白名单，负责电话微信邀约客户到公司面谈！ ()薪资待遇：试用期无责底薪3500（只要你整月出勤，有没有业绩都可以拿到3500）转正底薪3400-9400 提成12%—42%！新人综薪8K,后期1.2W-3W左右 有现金奖金，有年终奖，法定节假日正常带薪休假！每月有激励奖金！ 上班时间：9：20-18:30 周末固定双休，法定节假日休，年假15天 各类带薪假（带薪婚假，带薪丧假，产假，陪产假，带薪病假等）