酒店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
高薪诚聘：成都+门卫+退伍军人优先！
7000-8000元/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责：
站立于主入口，庄严行礼，保持入口畅通，协助客户上下车。
经过严格军姿或仪态训练，站立时如雕塑般稳定挺拔。
开关车门动作兼具力量感、轻盈度与仪式感。
速度、角度、手势完全标准化（如：手部护顶、微笑问候与眼神接触同步）
能在车辆驶入前20秒识别车型品牌、预估停靠位置，并提前静候于精准点位。
能通过车辆及乘客细微特征预判服务需求（如是否需要雨伞、行李协助等）
任职要求：
20岁-35岁，高中及以上学历。
肩宽腰挺，体态如松，具备良好的身体素质。
相貌英俊，皮肤健康，发型一丝不苟。
需拥有极具感染力的真诚笑容与明亮有神的眼神。
普通话标准清晰，能进行简单英语问候。
具备基本的安全警戒意识，能识别潜在风险并及时向礼宾长汇报。
具有高端酒店门童、退伍军人（仪仗队、警卫部队背景最佳）或航空安全员经验者。
具备持续数小时保持高标准站姿与服务的体力，且始终精神饱满。
无任何不良习惯，举止干净利落。
薪资福利：
7000元/月（五险一金+提供住宿+餐补）
工作时间：10:00-20:00，月休4天。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客人投诉与特殊需求，提升客户满意度
4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通，保障运营顺畅
5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识和沟通能力
2.具备基本电脑操作能力，能快速学习酒店管理系统
3. 有酒店前台工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训
4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先
24小时前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息
2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验
任职要求：
1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
保底5000+全勤300+绩效奖金200，综合工资5500左右，包吃包住，月休4天自主调休，每月16号发工资
2.岗位职责：
坐在前台收钱，做账，买单，核算营销员工资
3.上班时间：
14:00-22:00 18:00-02:00（半月倒班）
4.工作要求：
有良好的职业形象和气质，懂得基本的接待礼仪；普通话标准流利，语言表达能力强，较强的保密意识，穿高跟鞋职业装；学历不限，年龄18-28岁，有相关工作经验的优先考虑
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台基础服务
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态信息
3. 协助处理客人投诉与需求，及时协调相关部门提供解决方案
4.保持前台区域整洁有序，确保仪容仪表符合酒店服务标准
5. 完成每日交接班记录及报表整理，保障运营信息准确传递
任职要求：
1.年龄18-32周岁，形象气质佳，仪容干净整洁，妆容清淡得体，无夸张发色及美甲
2. 不限经验，接受零基础应聘者，公司提供主管一对一岗前带教
3. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识
4.能适应倒班制，服从排班安排，遵守8小时工作制及月休4天制度
5.学历不限，身体健康，无不良从业记录
华住旗下城际酒店前台服务大使
5000-7000元/月
酒店前台月结全职团队氛围好住宿好待遇好生活好包吃住
岗位职责：
1.负责客人入住、续住、退房、发票开具等全流程前台接待服务，确保操作准确高效。
2. 实时掌握房态与价格信息，主动推介客房及增值服务，提升销售业绩。
3.熟练介绍并推广酒店会员体系，积极发展新会员，维护会员关系。
4.妥善处理客人咨询与投诉，及时安抚情绪、协调解决并向上反馈。
5.严格执行交接班制度，保持工作区域整洁，按时参加例会与业务培训。
任职要求：
1.形象气质佳，身高160cm以上，上班需化淡妆、着职业装及高跟鞋。
2. 普通话标准，具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。
3. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统者优先。
4. 有华住集团或同类连锁酒店前台工作经验者优先。
5. 学历不限，热爱服务行业，责任心强，能适应倒班（白班08:00-20:00/夜班20:00-08:00）
酒店前厅接待客服经理
3000-5000元/月
酒店前台月结兼职全职年假社保自助机季度团建节假日慰问红包
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者优先
3. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训
4.能适应轮班制（含夜班），责任心强，抗压能力好
5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先
切配厨房帮工
餐饮岗位招聘后厨打杂•年龄：55岁以下•要求：身体健康，可办理健康证•薪资：3000‑3600元/月切配•年龄：55岁以下•工作地点：攀枝花市东区金瓯广场•要求：身体健康•薪资：3500‑4000元/月厨师•年龄：50岁以下•工作地点：金瓯广场•薪资：5500‑6500元/月联系：王先生
兼职有提成
招聘东区三福兼职员工，28岁以下，能长期稳定工作，一小时12块钱，提成另算，早中晚排班制度，每天工作6小时。咨询电话：（同步）
内蒙古鄂尔多斯招聘：酒店管理人员一名主要负责宾馆住宿。地址达旗，负责培训员工。工资待遇详谈
酒店经理1-2人
招聘：酒店管理人员一名主要负责宾馆住宿。地址达旗，负责培训员工。工资待遇详谈。电话：王总
黑龙江佳木斯招聘前台服务经理。月薪3500-4000元。工作地址位于全季政府万达广场酒店。
酒店经理酒店前台
招聘前台服务经理。月薪3500-4000元。工作地址位于全季佳木斯市政府万达广场酒店。
客房服务员保安厨师
民勤县国际大酒店招聘：前台3名，保安2名，客房服务员7名，厨师2名，餐饮服务员4名，面点师傅2名，餐饮部经理一名，客服部经理2名，工资面议，联系电话：
攀枝花东区合美壹家酒店（店）位于炳三区钢城经贸大厦B座-1F,现需招聘人员，具体岗位如下：
3800-5000元/月
客房服务员月结
合美壹家酒店（东区店）位于炳三区钢城经贸大厦B座-1F,现需招聘人员，具体岗位如下：1、客房服务员2名岗位要求：18-50岁，，身高155cm以上，五官端正，身体健康，吃苦耐劳，普通话流利。工作内容：打扫房间卫生及对客服务。工作时间：8:30-17:30，每月轮流上3天夜班（17:30-8:30），月休4-5天。工资：3800-5000元/月福利待遇：以上岗位均购买五险、提供免费工作餐和宿舍、享受国家法定节假日、带薪年假、工龄工资等。联系人：张女士，电话：
客房主管
4000-5000元/月
客房经理月结全职
岗位职责：
1.全面负责客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标
2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程
3. 统筹安排员工排班、培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识
4.处理宾客投诉及突发情况，及时协调相关部门解决问题
5.定期分析客房出租率、收益及成本数据，提出优化建议并推动执行
任职要求：
1.具备酒店客房管理相关工作经验，
2.熟悉客房运营全流程及服务标准，具备较强的现场管理能力
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效处理多线程事务
4服务意识强，注重细节，责任心强
攀枝花东区合美壹家酒店（店）位于炳三区钢城经贸大厦B座-1F,现需招聘人员，具体岗位如下：
3800-5000元/月
客房服务员月结
合美壹家酒店（东区店）位于炳三区钢城经贸大厦B座-1F,现需招聘人员，具体岗位如下：1、客房服务员2名岗位要求：18-50岁，，身高155cm以上，五官端正，身体健康，吃苦耐劳，普通话流利。工作内容：打扫房间卫生及对客服务。工作时间：8:30-17:30，每月轮流上3天夜班（17:30-8:30），月休4-5天。工资：3800-5000元/月福利待遇：以上岗位均购买五险、提供免费工作餐和宿舍、享受国家法定节假日、带薪年假、工龄工资等。联系人：张女士，电话：
攀枝花东区招聘客房服务员，由攀枝花金海实业有限公司金海名都大酒店提供岗位，工作地点位于东区
2500-3500元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员，由攀枝花金海实业有限公司金海名都大酒店提供岗位，工作地点位于东区。招聘人数为3人，薪资范围为2500至3500。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
酒店迎宾/接待
5000-6000元/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责：
1.热情迎接宾客，准确登记入住信息并办理相关手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯等咨询服务
3.协调处理客人需求与投诉，及时反馈至相关部门
4.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行
5. 配合完成日常报表、交接班及安全巡查工作
任职要求：
1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 服务意识强，有亲和力与责任心，能适应轮班制
3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件
4. 有酒店前台或接待相关经验者优先
5.学历不限，普通话标准，具备基本英语会话能力
酒店前台3000-4000
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台日常服务工作
2.熟练操作酒店管理系统（PMS），准确录入和维护客人信息及房态数据
3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并处理客人需求与突发情况
4.保持前台区域整洁有序，展现酒店专业形象与优质服务水准
5.完成每日营收报表、现金清点及交接班记录等基础运营事务
6.停车场调度接送
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3.学历不限，具备基本计算机操作能力及服务意识
4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排
5.持有酒店管理类证书或英语基础良好者更受青睐
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台
岗位职责：
1、为宾客提供预定、接待、问询、结账等服务。
2、接待来访客人并及时准确通知被访人员；
3、会电脑、熟悉基本的办公软件
4、负责前台区域的环境维护，保证设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）；
5、完成上级主管交办的其它工作
任职资格：
1、形象好，气质佳；
2、高中及以上学历。
3、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件；
4、具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；
5、普通话准确流利；
6、具备一定商务礼仪知识。
工作时间：上一休一
前台包吃住
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调客房、餐饮、安保等部门，及时响应并妥善处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象与服务氛围
5.完成每日营收报表及交接班记录，确保账实相符、信息无误
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限
3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳
4. 具备基本计算机操作能力，责任心强，服务意识突出
5. 能适应轮班制工作安排，含夜班及节假日值班
栏目概述
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