
客房服务员
汉庭上海国际旅游度假区秀沿路酒店位置:浦东新区秀沿路3101号招聘值班经理1名(华住经验优先)客房服务员(有经验优先)要求:积极正向、品行端正、有团队精神、服从安排咨询电话
酒店经理月结
上海漕河泾宜山路桔子水晶酒店招聘[庆祝]值班经理[庆祝]薪资面谈,包吃包住,节假日三薪,有年终奖,有工作经验者可谈级别联系电话:赵地址:上海市徐汇区宜山路829号
酒店经理1-2人月结
虹口区桔子酒店急聘主管一名!做六休一。有华住工作经验。薪资5500。吃住都在店内。住宿下铺。联系电话。同号。最好加我联系。
酒店经理酒店迎宾员
招聘:资深宾客服务主任(GRO)
薪资:6千-7千
一、岗位职责<br/>1. 负责酒店每日外宾、航空公司机组人员接待工作,提前对接需求,全程跟进接待流程,协调跨部门配合,保障接待服务顺畅,及时解决接待临时需求。<br/>2. 主动维护宾客关系,与外宾、机组人员沟通,收集服务反馈并上报,解答各类咨询,建立客群档案,提升宾客满意度。<br/>3. 全权处理外宾及机组人员客诉,快速响应、安抚沟通,协调部门解决问题,确保投诉及时闭环,汇总客诉问题并提出优化建议。<br/>4. 协助制定宾客关系工作制度与培训计划,配合完成酒店重大活动外宾接待,完成上级交办的其他相关工作。<br/>二、岗位要求<br/>1. 大专及以上学历,旅游管理、酒店管理、英语等相关专业优先。<br/>2. 英语口语、书写流利,可熟练完成外宾沟通、英文邮件及报告撰写工作。<br/>3. 1-3年酒店宾客关系或前厅接待工作经验,有涉外酒店、航司机组接待经验者优先;熟悉接待流程、服务礼仪及客诉处理流程。<br/>4. 具备优秀的沟通协调、应急处理能力,工作细心负责,服务意识强,有团队精神。<br/>5. 能适应轮班工作制,了解本地旅游及交通资源,坚守宾客至上的服务理念。
酒店经理
上海漕河泾宜山路桔子水晶酒店招聘[庆祝]值班经理[庆祝]薪资面谈,包吃包住,节假日三薪,有年终奖,有工作经验者可谈级别联系电话:赵地址:上海市徐汇区宜山路829号
酒店经理1-2人月结
虹口区桔子酒店急聘主管一名!做六休一。有华住工作经验。薪资5500。吃住都在店内。住宿下铺。联系电话。同号。最好加我联系。
开荒保洁保洁餐饮主管
海鲜大酒店开业在即高薪诚聘:优秀的您【餐饮总监】薪资面议【前厅经理】7000-8000【前厅主管】5000-6000【收银员5名】4200-5000【服务员20名】3800-4500【传菜生10名】3600-4200【保洁3名】3800-42001. ,形象气质佳优先录用2.有酒店经验者优先录用3.以上人员已经录用提供免费食宿地址:北京路中和美食街
上海闵行区一、岗位职责1.酒店公寓整体运营管理:全面负责酒店公寓日常运营管理,统筹酒店公寓经营目标、出
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责
1. 酒店公寓整体运营管理:全面负责酒店公寓日常运营管理,统筹酒店公寓经营目标、出租率、续租率、收缴率及利润指标达成,制定并执行运营计划。
2. 长租客户全生命周期管理:负责长租客户全周期管理,包括客户咨询、带看签约、入住接待、租期服务、到期续租、退租验房等全流程服务提升,维护客户关系,提升客户满意度与口碑。
3. 团队管理与带教:负责团队管理,包括管家、保洁、维修、安保等岗位的排班、培训、督导、考核与激励,打造高效稳定的服务团队,确保服务标准统一落地。
4. 房源与品质管理:负责管理督导、设施巡检、维修跟进、保洁质控、布草与物资管理,保障房源品质达标,提升房源周转效率与出租竞争力。
5. 租金与财务管理:负责租金、物业费、水电费、杂费等费用的核算、催缴与对账管理,严格控制成本,做好营收与支出台账,完成财务报表提报。
6. 安全与风控管控:落实消防、治安、用电、门禁等安全制度,定期开展安全巡检与隐患整改,处理突发事件与应急事件、客诉纠纷及各类应急事件。
7. 渠道与招商拓展:维护线上平台、中介、企业客户等合作渠道,开展长租推广与拓客活动,提升客源去化速度与出租效率。
8. 供应商与现场管理:对接保洁、维修、消杀、洗涤等供应商,监督服务质量;执行公司标准化制度,定期上报数据、总结与计划。
二、 任职要求:
1. 学历与经验:大专及以上学历,3年以上长租公寓、酒店公寓、集中式公寓店长/运营管理经验优先。
2. 行业认知:熟悉长租公寓运营模式,熟悉出租、续租、催缴、客诉、安全管理等全流程。
3. 客户服务:具备较强的服务意识与沟通能力,擅长客户关系维护与纠纷处理。
4. 经验思维:懂出租率、坪效、成本控制,能独立完成经营指标。
5. 管理能力:具备团队管理、现场管理、执行力强,能抗压、责任心强。
6. 基础技能:熟练使用手机办公、酒店公寓管理系统、线上房源平台。
7. 素质要求:形象端正、做事细致、诚信正直、适应酒店公寓工作节奏。
8.熟悉:公寓全房通,酒店pms等系统
收银员大堂经理
招聘:大堂经理/领班 | 上海巾帼云品
薪资:100.00/天
职位详情:
前台管理整体店里的产品入库、出库、收银出纳
福利:包饭、包饭、中途安排休息、有提成、快速入职
酒店经理月结
招聘岗位:宴会总监任职要求:一、年龄45岁以下;二、擅长沟通与谈判,有中高端酒店/餐饮/会所工作经验及熟悉活动策划流程;三、熟悉线上、线下品牌打造及宣传推广;四、有各社会资源(如平台、第三方及合作渠道)待遇:10000元起+提成+奖金等其他福利提供住宿,距离离公司2公里内联系人:刘总
上海浦东新区五星路707弄招装修工地小工清理垃圾装袋,工地打扫。能吃苦招干活工人,黄牛勿扰
200-300元/天
小工1-4天1-2人日结
上海市五星路707弄招 装修工地小工 清理垃圾装袋,工地打扫。能吃苦 招干活工人,黄牛勿扰
中央空调挂机空调安装工地学徒工15-30天3-5人周结
本公司专业安装空调机组,主要找安装学徒,吃苦耐劳 室内安装中央空调机组不是安装挂机、危险比较低,都是平地安装。刚开始260一天,看情况,干活很好,会另加,干的不好比如(磨洋工、喊一声动一下)会按照240发工资。干会速度上来会涨工资,主要就是电动扳手打螺丝。早上7点,青村镇申隆二村二村出发,中餐管饭,5点下班超出算加班,5点下班回去预计1小时左右。工作地址上海内跑,刚建设大楼里安装设备。要求年龄35岁以下学徒工
客房服务员
招聘:全季九华山风景区游客中心酒店 招聘:服务经理,客房服务员
1.服务经理1名,年龄40岁以下,月休四天,底薪加提成,综合薪资4200-6000,五险一金,绩效考核,年终奖励,节日福利,工龄奖!2.客房服务员1名,长白班,月休四天,有经验者优先,综合薪资3100-5500元,计件10间房保底,,底薪加提成,节假日福利,工龄奖,年终奖
江西赣州招聘:酒店经理5000以上/全店负责薪资:5000-6500元/月岗位职责:1.全
5000-6500元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理5000以上/全店负责
薪资:5000-6500元/月
岗位职责:
1. 全面负责酒店运营管理,确保各部门高效协作,提供优质服务。
2. 制定并执行酒店各项规章制度,监督员工工作纪律,提升整体工作效率。
3. 负责酒店客户资源的拓展与维护,提升客户满意度和忠诚度。
4. 合理控制酒店成本,优化资源配置,确保酒店经济效益
5. 组织开展员工培训与发展工作,提升团队整体素质和业务能力。
6. 负责与相关部门及合作伙伴的沟通协调,维护良好的合作关系。
任职要求:
1. 具备丰富的酒店全店管理经验,熟悉酒店运营流程。
2. 五官端正,口齿伶俐,具备出色的沟通能力与协调能力。
3. 拥有较强的责任心与抗压能力,能够高效处理各种复杂问题。
4. 具备良好的团队管理能力,能够激励团队成员达成目标。
久点半酒店诚邀优秀人才加入,我们提供具有竞争力的薪资待遇,5000元以上薪资加提成,还有节日福利、免费培训以及广阔的晋升空间。在这里,你将有机会充分施展才华,实现职业理想,共同推动酒店持续发展,共创辉煌未来!
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理**
1.**经营规划**
-制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。
-监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。
2.**收益管控**
-分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。
-控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。
二、团队建设与跨部门协作**
1.**人才管理**
-主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。
-建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。
2.**部门协同**
-协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。
-联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。
三、客户服务与品质监督**
1.**客户关系**
-处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。
-建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。
2.**质量管控**
-执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。
-监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。
四、财务与合规管理**
1.**预算执行**
-审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。
-优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。
2.**合规风控**
-落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。
-配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。
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营口站前区某酒店诚聘客房服务员早8晚5倒休工资4000左右酒店经理工资面议联系电话.
客房服务员酒店经理
站前某酒店诚聘客房服务员早8晚5倒休工资4000左右酒店经理工资面议联系电话.
客房服务员
全季上海奉贤南桥百联购物中心酒店地址:奉贤区南奉公路8505号3、4幢。招:客房清洁师2名包吃住,高温补贴,节假日福利,交社保,月度奖金,年终奖,优秀员工奖,氛围好,环境好。要求:有华住客房清洁师或同品牌工作经验者优先。联系人:孙先生,
服务员酒店前台
城际上海虹桥国展酒店[烟花]招聘前台服务大使:1名(有华住经验优先,职级可谈)上班氛围好,房量104,法定节假日三倍,缴纳社保,年终奖,欢迎推荐,自荐!刘:()
厨工酒店前台
上海陆家嘴美居急聘:
酒店前台2名,厨工2名,有经验优先
要求:积极正向、品行端正、有团队精神、服从安排
包吃住,做二休二,法定津贴
综合薪资:面谈
☎:,
客房保洁
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
连锁酒店薪资6500-8000+
星级酒店薪资7000-11000+
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合卫生及安全标准
2.及时补充客房内洗漱用品、饮用水、毛巾等物资,保障客人基本需求
3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴)运行状况,发现故障及时报修并做好记录
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务请求,提供礼貌、高效、有温度的前台支持
5.配合主管完成周期性深度清洁、布草更换及公共区域维护工作
任职要求:
1.学历不限,身体健康,形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验要求,接受应届生及转行人员,公司提供系统岗前培训
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应倒班及节假日工作安排
4.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和基础应急处理能力
酒店前台月结
全季上海中山公园酒店给予长期发展平台,资深内部人员培训前台一名,宿舍环境好包食宿,节日有福利、生日有惊喜年终有奖金、法定假日三倍工资月度奖金有意者可应聘,熟手职级可谈欢迎自荐或推荐林滔
服务员
万锦凇江铂兰酒店 火热招聘中
【餐饮部】
餐饮主管 1名
餐饮服务员3名
【前厅部】
前台接待1名
✨ 优厚福利
缴纳五险|工龄工资|包吃包住
免费洗浴|节日福利|法定节假日休息
工作地点:松江南路 56 号(温德桥南)
面试地址:万锦凇江铂兰酒店 6 楼人事行政办
招聘电话:
50岁以内,有客房经验优先
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶饮、纸巾等客需物资,保障物品齐全、摆放规范
3. 检查房内设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录
4.妥善保管客房钥匙及工作用具,严格遵守酒店安全与保密规定,维护客人隐私与财产安全
任职要求:
1. 学历不限,年龄18-55岁,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2. 有酒店或物业类客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4. 遵守职业操守,无不良从业记录,服从管理,团队协作意识良好
客房服务员月结
客房中班服务员形象气质较好、沟通能力较好。薪资福利:薪资面议,月休6天,缴纳社会保险、带薪年假、带薪培训、包吃包住、生日福利、节日福利、工龄奖等。招工人数:1名工作地址:蓉城南路与莲花路交叉口南侧
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供杨浦酒店经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘上海酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。