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岗位职责： 1.负责车险续保相关工作，保障客户保险权益的连续性； 2.拥有稳定的客户资源，需进行日常联系与维护，提高客户服务体验； 3.快速响应并解决客户在续保环节中的各类问题，提供专业解答； 4.关注车险政策动态，及时向客户传递准确的保险资讯； 5.配合团队推进年度续保任务的达成。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识，能有效应对客户需求； 2.工作认真负责，具备独立开展工作的能力； 3.熟悉车险基本知识，能够清晰说明保险条款内容。

岗位职责： 1.负责客户车险续保相关事宜，保障客户保险权益顺利延续； 2.维护现有客户资源，开展日常联络与关系维护，提高服务满意度； 3.快速响应并解决客户在续保环节中的各类问题，提供专业解答； 4.关注车险行业政策动态，及时传递准确的保险资讯给客户； 5.配合团队推进工作，共同达成年度续保任务目标。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能有效应对客户需求； 2.工作踏实负责，具备独立处理工作任务的能力； 3.熟悉车险基本知识，能够清晰解读保险条款内容。

面试接待岗 薪资3000+提成 具体细节当面细聊 面试接待岗 1:负责网站的回复和筛选 2:新人面试接待 预约 3:员工的流程的办理 4:工作时间：午休2小时早八晚五 到点就走 不加班!办公室氛围好，下午茶，各种福利 午休时间长 ！双休  节假日休班 营销服务专员 薪资4000+ 续保佣金3%-15%，加保佣金20%-40% 还有其他津贴和奖励，具体见面细聊 营销服务专员(服务已购买客户  重点推荐)如果是宝妈也不耽误照顾孩子！！！上班时间灵活 1. 工作内容属于售后，为客户提供业务咨询理赔业务流程问题，资料对接。 2. 负责保单办理等相关保险服务工作 3. 客户生日祝福 缴费续费跟迸提醒 4. 节日礼品发放 5. 公司最新福利活动的告知 工作时间：早八晚四 周末双休 不加班！不论资排辈！！办公环境整洁舒适 午休2小时 发展空间和薪资空间都比较大，可以优先考虑这个岗位哦!！ 欢迎同行业精英加入，中国人寿 例如：平安，人保，太平洋，证券，理财，银行，各位有志之士[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 薪资待遇直接与上级领导面谈 预约面试：杨经理️同微信 ​ 面试地址就是工作地址 鲁鸿天坤创谷B1，402办公室 七里堡，科创金融大厦801办公室 七里堡是历城区总部，唐冶，唐王，郭店，王舍人，十六里河，七里堡，多个分公司都可以安排岗位

中国人寿莱芜分公司招聘柜面保全员，主要工作为协助客户办理投保、续保、保全、理赔等业务。

【公司】 济南泰养康养服务有限公司 【地址】 济南市历下区CBD片区 【联系人】 王老师 【招工信息】 -养老社区销售2人面议 要求：25-50岁，大专及以上学历。

接待客户参观养老社区，拥抱长寿时代。 服务客户入驻社区。 为客户规划生命周期财富方案，销售金融产品

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长寿时代来临，泰康深耕大健康产业，围绕保险、资管、医养立体布局，推出泰康之家、幸福有约及健康财富规划师(HWP)三大名片，通过三大客户解决方案及一大职业解决方案，引领行业创新发展，深受市场认可与信赖。 健康财富规划师(HWP)，作为泰康创新推出的全新职业，是泰康着重打造的一支市场化、专业化、年轻化的队伍。致力于在健康战略指引下，以中高净值人群及家庭为服务对象，借力HWP创新制度及公司提供的各类经营平台，为客户提供长寿、健康、富足的全方位服务。 2022年，HWP基本法横空出世，打造HWP合伙人及企业家全新职业，HWP合伙人及企业家独特的“双身份”、“双通道”、“享分红”、“可传承"等创新制度特点颠覆市场，助力各行业人才“转型更易成功，收入更易突破，价值更易实现”，成就全新事业平台。 二、岗位职责 (1)为中高净值客户及家庭提供长寿、健康、富足三大解决方案。 (2)依托公司医养康宁战略，为客户提供全生命周期的金融产品及服务。 (3)借助泰康“保险+医养+资管”三大核心业务，通过保险+实体+服务的形式，为公司客户提供咨询、服务及二次开发。 (4)按要求完成个人业务指标或团队发展目标。 (5)按要求参加公司的各类会议、培训和活动。 3.任职要求 年龄：24（含）-50（含）周岁 学历：大专及以上 从业经历： (1)同业绩优个人：业绩需符合MDRT/IDA标准；绩优团队：任职主管及以上职级或同业经历2年以上、近两年不超过一次同业跳槽经历。 (2)非同业任职过管理岗位或相关经验，具备丰富的销售经验，原行业为银行、信托、证券、房地产、大健康产业等优先；过往个人年收入12万以上； 品质要求：无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录，无不良征信记录。 其他要求：具有良好的沟通能力、合作能力，具有较高的职业规划、发展追求，具有较强的学习能力、执行能力。 4.收入待遇： 收入：个人销售奖励+公司奖励方案+月度奖+季度奖十年 终奖（收入上不封顶） HWP专属创业津贴：长达18个月、6000-16万/月、最高288万，为事业孵化提供持续支持，让事业潜力充分体现。保险：商业医疗保险+意外伤害保险+公积金等保险福利保障项目。 培训：贯穿成长各阶段的专业技能培训、体验式培训、特色培训等，内容涵盖长寿、健康、富足三大板块。 工作时间：弹性工作时间，除必要的会议、培训、活动等安排外，其余时间自由经营。 其他福利政策：，补充公积金、团体保障等。

不用自己谈客户!我们有优质孤单客户给你，有专业培训，有人带，业绩考核易达成!多劳多得!时间自由！ 一、岗位优势 1.保底5000+高额提成 2.半年保薪50000元，年收入20+ 3.达成入围条件的新人，自入司当月开始，按照工作标准达成情况奖励，享受6个月收入激励政策《税前收入》。 4.公司提供免费礼品，提供免费旅游。 除佣金外，拿多项津贴~ 、岗位职责 1.维护区域老客户，通过电话沟通方式跟客户沟通参加公 司平台活动。 2.协助客户保单整理...

章丘凤凰山居招中控员1名可交保险工资面议。

【 招聘 招聘 招聘 】 工作岗位:办公楼保洁员、保安、绿化 工作地点：济南市历下区旅游路17777号 工作时间：早7:30上班，晚5:00下班 岗位工资：2600-3000之间 福利待遇：单双休，三节福利，工作环境好，冬暖夏凉。 其他:男女不限 ，工资发放及时，有休息时间 年龄要求： 身体健康，有礼貌，年龄在 58岁以下，超龄勿扰谢谢 联系人电话:李老师

周周发薪！不体检！离家近！活轻松➕春节放假免费大巴接送➕主要长期干的/短期工不接受 简单面试！工资长期不变！不查纹身烟疤，**可接受 一手单企业面试起：大量招聘放心送 【济南汽车零部件分拣仓】 叉车工(电叉, 林德牌平叉) 工资2⃣6⃣0⃣元/天左右/需要绿本的N1叉车证(国网可查) 普工 工资2⃣4⃣0⃣元/天左右 后每周三结算上周工资先按150元/天，剩余发薪日计算 普工年龄20～45周岁，叉车熟练工能要到5⃣3⃣岁左右，需有文化 认识26个字母，眼不花 会用智能手机钉钉打卡， ✅主要工作 分拣零部件，出入库汽车零部件 ✅叉车工2⃣2⃣元/小时，普工2⃣0⃣元/小时，每天工作11-12小时，，28号发薪, ✅长白班，两班倒都有随机安排，，住宿➕水电费5元/天， ⚠，工期至少三个月，离职提前一月申请，，需无犯罪证明 利润出款需开普票 利润每小时1⃣.5⃣元➕长线支付 业务咨询小张

找瓦工师傅两名，小工一名，要求技术过硬，干活实在，三四天的活，耍滑混子勿扰，联系电话

济南德邦物流，年底结清 男：20～55岁 装卸员：8000-12000元 分拣员：5500-7000元 电动地牛：5500-7000元 年前短期工，工资年前结清 要求干到腊月二十五 1、要求：20-55岁，男性为主，身体健康，无案底 2、岗位：装卸工，分拣员，电动叉车 3、薪资： 装卸员：月均8000-12000元 分拣员：月均5500-7000元 电动地牛：月均5500-7000元 4、福利：免费住宿，4人间，水电免费，热水空调，园区内吃住方便，夜补/防寒防暑补/全勤奖金 5、地点：德州齐河盖世物流园德邦快递 备注：要求没有在德邦入职过（有过入职记录的不产生返费），如不确定可单独联系我查询。 只有100住宿押金（随走随退） 没有其他 不可以预支 年底结清1月份全部➕2月份80% 2月份剩余20%年后结清。

一，收入及福利待遇： 1。底薪+业务提成，达成津贴，季度奖，综合金融服务金续年度服务津贴，继续率奖金，增才奖金，养老金等(上不封顶) 2，享有意外保险，定期寿险和住院医疗保险等综合保障； 3，绩优人员享有特别养老补贴： 4，任职8周年以上享有长期养老津贴； 5，享有长期团队管理，营销知识，技能等专业培训； 6，参加公司的管理团队，晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总总监。 7，可成为中国人寿的专职培训讲师 8，可成为中国人寿未来专业银行/保险理财规划师 9，保险事业是一分充满爱心助人的事业，发展空间广阔，凭借自己的勤奋和智慧可以抒写自己美好的人生!招聘条件 1,25-45周岁，大专学历以上 2，对保险行业认同，有一些工作经历 3，热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；4，具有良好的心理素质及良好的沟通能力5，具有人力资源，金融，策划，管理，保险，销售等行业工作经验者优先，渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。6，无不良记录者。三，岗位职责： 1负责面试销售，辅助新人培训 2，负责定期接受专业的培训，旨在提升自身专业素养及管理能力，为后续个人和队伍的发展做准备； 3，维系并管理客户关系和档案，提升售后服务满意度。 职位福利：绩效奖金，定期团建，公司重点项目，定期体检

以大健康、大养老为主线，结合客户朋友具体期望，提供合理建议与方案！

我们公司是做财富管理工作的（和头部企业签订代理合同，类似于“经销商”和“厂家”的合作模式），主要产品是：个人养老金（国家在2022年睇开始全国推广的政策）、保险（保障类和理财类）、税务筹划，工作内容：负责前端客户服务、开拓和后端团队管理，奉行长期主义 1）有产品代理权和自建团队的权利，新人有创投计划支持，有培训津贴和额外展业津贴（季度保底收入5万元，年收入20万元） 2）轻创业：个人无需投入资金，「仅需投入时间和精力」，公司提供产品、办公场地、培训等协助，根据业绩情况额外提供奖金津贴、专业认证等 3）任职要求：需大学学历，年龄24-50岁，广州市 4）办公地址：广州珠江新城CBD甲级写字楼（无需坐班）

中国人寿保险销售岗位招募令——携手共赢，掘金财富新赛道！ 你是否渴望一份时间灵活、收入上不封顶的工作？你是否期待凭借自身能力，实现财富与价值的双重跃升？现在，机会来了！中国人寿重磅开启保险销售岗位招募，邀你并肩前行，共拓万亿保险蓝海市场！ 中国人寿作为央企保险巨头，拥有深厚的品牌积淀、丰富的产品矩阵和完善的培训体系。在这里，你无需担心客源与资源，公司将提供全方位扶持：从新人入门的系统化专业培训，到资深导师一对一实战带教；从海量优质客户资源倾斜，到多元化营销工具支持，助力你快速成长为保险行业精英。 我们正在寻找这样的你： 1. 年满25-45周岁、有销售经验、金融从业背景者优先； 2. 热爱销售行业，具备强烈的赚钱欲望和目标感，敢于挑战高薪； 3. 拥有良好的沟通表达能力、亲和力，善于与人建立信任关系； 4. 具备责任心与同理心，愿意用专业知识为客户规划保障方案； 5. 认同保险行业价值，怀揣长期深耕的职业规划。 加入我们，你将收获： 无上限薪资：底薪+提成+业绩奖金+年终分红，月入过万只是起点，能力越强，收入越高； 完善福利：带薪培训+节日福利+国内外旅游奖励，全方位保障你的生活； 广阔晋升：透明公开的晋升通道，从销售顾问到团队主管、区域经理，你的未来由自己掌控； 自我成长：接触前沿金融知识，提升沟通、谈判、管理等综合能力，成为更优秀的自己； 社会价值：用专业的保险方案守护万千家庭的幸福，收获客户的认可与尊重。 保险行业正迎来黄金发展期，国家政策大力扶持，居民保障需求持续攀升。选择中国人寿，就是选择一份有前景、有温度、有价值的事业！ 如果你不甘平庸，渴望突破，就来加入我们吧！中国人寿期待与你一起，用专业创造价值，用奋斗成就未来！

诚聘友邦保险代理人（长期有效） 招募条件： 学历：大专及以上学历 年龄：24-50岁 1.专业提升期：岗前学习+专业提升期津贴4000元 2.“创业”开启期：提供长达18个月，最高可获15.6万元展业津贴支持，津贴计划最高10000元/月（津贴第4-12个月） 3.“创业”发展期：完整3+2晋级计划覆盖，首阶段最高可获得5万元奖励，全阶段最高可获得70万元奖励支持成为“保险企业家 工作地址：肇庆市端州区益华国际 工作时间弹性大，对销售工作热爱，挑战高薪的欢迎报名及简历投递！ 联系：黄小姐（微信同号）

年薪10万！！！！真实有效！ 1.我公司专注于为二手房业主提供美化、装修及整体包装销售服务。业务员主要职责是通过与中介门店建立合作关系，发掘并对接有合作意向的业主。该模式源自国外，目前在国内处于起步阶段，行业发展前景广阔。 2.主要负责与中介门店的业务衔接，做好日常沟通与关系维护工作。 3.无责任底薪4000元、交通补贴300元、绩效提成、缴纳五险。 4.具备房产相关行业经验或新房渠道工作经验者优先考虑，接受无经验人员【年收入10万起】

济南分公司招聘：公司提供精准客户资源，为客户提供专业的证券咨询服务，保底月薪4000元，平均月收入在1万至2万元之间，均为正常工作所得。表现优异者，年薪百万亦有可能。 岗位要求： （1）本科及以上学历，条件特别优秀者可放宽至大专； （2）具备良好的客户服务意识，理解客户需求； （3）热爱金融行业，学习能力强，具备出色的沟通、协调与分析能力，善于团队协作； （4）品行端正、诚实守信、积极向上，具有拼搏精神和目标感； （5）持有证券从业资格证书。 岗位待遇： （1）底薪+业绩提成+节日补贴+优秀员工奖金+旅游奖励； 福利包含：带薪岗前培训+五险一金+带薪年假+法定节假日休假； （2）根据个人发展意愿，提供投资顾问、区域经理、市场部主管、分公司综合管理等晋升通道； （3）公司每年组织两次国内旅游，并定期安排海外出行； （4）办公环境优越，薪酬水平高，轻松实现储蓄目标，把握财富机遇，事业生活双丰收，结识志同道合伙伴，开启人生新篇章……

岗位薪资：底薪3500元/月；提成方式：销售额提成；薪资范围：1w-2w元/月；社保类型：五险一金 岗位福利： 1、享有行业领先的提成机制与绩效奖金，销售团队成员平均月收入在1W-2W区间，表现优异者可达2.5W-4W，收入与付出直接挂钩 2、提供系统化的入职培训及持续性的内部外部专项培训，助力员工能力提升，实现个人成长与职业发展 3、定期开展团队建设活动、下午茶时光、员工生日庆祝等温馨互动，营造积极融洽的工作氛围 岗位职责： 1、主要通过微信与患者交流，掌握其健康状况，协助指导合理用药与治疗方案 2、公司统一配备电脑、手机及存量客户资源，支持高效开展客户维护工作 3、借助微信平台与客户保持良好互动，挖掘潜在需求，推动销售目标达成 4、学习掌握相关医学知识，为客户提供个性化的中药调理建议，解答健康疑问，提升服务体验并促成合作 5、专注客户转化环节，以专业服务提高资源利用率和成交转化效率 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，对业绩增长和收入提升有强烈追求； 2、打字速度快，工作态度端正，具备协作精神与集体荣誉感； 3、踏实肯干，拥有优质的服务心态和敏锐的销售意识； 4、年龄18-40岁，有小病种管理、中医药领域工作经验者优先录用

年薪10万！！！！真实有效！ 1.我公司专注于为二手房业主提供美化、装修及整体包装销售服务。业务人员主要通过与中介门店建立合作关系，发掘有合作意愿的业主资源。 该模式源自海外，目前在国内处于起步阶段，行业成长空间广阔。 2.主要职责包括与中介门店进行业务对接，维护日常合作关系。 3.无责任底薪4000元、交通补贴300元、提成奖励、五险齐全。 4.有房产相关从业经验者优先考虑，接受无经验人员【年收入10万起】

职位描述： 1、我司主要做工程保函业务，通过电话+拜访的形式对接建筑工程类的企业，为企业提供保函服务； 2、我司不做融资、贷款、投资、理财等业务哦，属于国家政策推行的正规非融资担保行业，请勿因公司名称而有误解或排斥！ 3、公司业务产品---工程保函：投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等等。 4、保函属于行业刚需，国家政策推行使用，行业前景较好，很多人对于这个行业会很陌生，同样每个陌生与新兴的行业，也意味着全新的机遇和挑战。 5、诚建通立足于金融服务领域，以国家政策发展为导向，专注工程保函卓越品牌，现已成为行业标杆，并先后承保了国家和地方重大工程项目，如：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等知名项目； 6、近三年连续30%的业绩增长与建设银行达成战略合作伙伴；请参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》《2020年保函业务战略合作伙伴》 7、你们最最最关心的薪酬福利和工作时间： 工作时间：一周工作5天，每天7.5小时（8:30-12:0013:30-17:30）周末双休，所有节假日按国家规定标准； 薪酬福利：综合收入6K-20K，上不封顶，一年以上老员工月均工资1w+，底薪+提成（行业最高提成10-35%），入职即购买五险一金、除正常工资之外，我们还有各种奖励政策，月度、季度、年度，只要你够优秀，拿奖拿到手软哦！ 8、关于你们未来的发展 业务方向：客户经理——高级客户经理——资深客户经理——金牌客户经理 管理方向：客户经理——销售主管——区域团队经理——区域总监——品牌合伙人 9、根据公司发展规划，25年济南分公司，目前人手正在筹备当中，机会多，晋升空间大，你还在等什么，快来投简历吧 我们要求： 1、年龄：20-30岁 2、学历：大专及以上学历 3、经验：一年以上销售工作经验，同时也欢迎优秀应届毕业生加入。 4、性格：韧性、踏实、外向，热情，乐观，上进、亲和力佳 5、能力：优秀的沟通能力、协调能力、商务谈判能力、学习能力、适应能力、抗压能力 需要你做到的： 1、通过公司的系统的培训，能够快速熟悉公司产品融入团队并掌握销售模式； 2、通过公司内部客户管理系统快速建立客户档案（内部资源），以优质的服务维护好客情关系，对客户需求进行持续追踪，从而维系产生一批忠诚优质的客户群体； 3、通过公司大数据分析及团队战略规划快速进入市场开拓自有客户资源从而达成销售目标； 深度了解 我们是做什么的？ 答：我们公司属于金融服务行业，主营工程保函业务，从事工程项目保证工作。工程项目包括：1、房建2.市政3.道路桥梁4.铁路轨道交通5.园林绿化6.水利水电7.机电安装8.环保施工9.石油化工施工10.送变电工程等，主要是与公共类、市政类、民生类工程有关的项目。 什么是工程担保? 答：工程保证担保称为“绿色担保”，在国外有100多年的历史。工程担保以其特有的方式，保证了建筑行业快速健康的发展，发达国家行业年收入达20多亿美元。工程保证担保通过经济手段，规避工程风险、保障合同履约、规范市场行为、维护工程建设各方的利益。 我们的客户群体？ 答：工程类企业，对象是企业高管或企业决策人。 我们的服务案例？ 答：杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程、杭州奥体中心、杭州东站等中国知名工程，所有的工程项目均顺利履约。 我们行业的发展前景？ 答：我国作为发展中国家，在建设社会主义市场经济的过程中工程保证担保制度一百多年的发展历程，已经证明它对规范建筑市场、防范建筑风险特别是质量风险、降低建筑业的社会成本等方面都有十分重要和不可替代的作用。引进并建立符合中国国情的工程保证担保制度是完善我国建筑市场法制建设的重要举措，也是我国建筑业和保证担保业在我国加入世贸组织后参与国际竞争以及与世界接轨的必然要求。（详尽内容可百度搜索“工程保证担保”） 详情可以百度查询或登陆公司官网https://www.cjtrd.cn/home 诚建通保函行业的标杆及领导者，期待优秀的你共谋发展！

工作职责： 1，公司提供客户资源，客户主动咨询，精准引流，流量稳定 2，通过线上沟通完成销售工作，及时解答客户问题并推动订单成交 3，无需外出跑动，无固定时长限制，每日分配精准客户资源 4，定期回访客户，促进复购转化，维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1，年龄25-47岁，性别不限，具备良好沟通能力 2，需具备同行业相关工作经验 薪资待遇： 底薪+全勤奖+提成+月度奖金+年度奖金+五险+工龄补贴，综合收入轻松过万 工作时间： 早9:00-12:00，下午13:30-18:00 福利待遇： 1、轻松愉悦的工作环境 2、不定期组织团建活动、国内旅游及年终年会 3、节日惊喜礼品、日常下午茶、红包发放

岗位职责： 1、负责激光焊接机、切割机等市场的开发和销售； 2、执行公司产品销售政策，通过各网络平台、多媒体推广等渠道搜集客户资料进行网络和电话沟通初步了解，进一步邀约客户来公司工厂考察，提高转化率，开发新客户资源； 3、及时与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，提高客户转介绍； 4、完成领导交办的其他工作。 任职条件： 1.有机电方面教育背景或机械行业经验、电话销售经验优先考虑.经验丰富者待遇面议。； 2.具有较强的责任心、沟通能力、灵活应变能力、抗压能力；热爱销售工作；掌握一定的网络/电话销售礼仪、话术等。 3.年龄：30-40岁。

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薪资范围：7000-12000元/月 底薪：7000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单计提，每单提成1500-3000元 奖金补贴：房补、话补、年终奖、绩效奖金、包住，提供住宿保障及月薪租房优惠，完成业绩可免考勤 急聘！仅招6人，接受零经验新人 【工作内容】 1.负责青年公寓的运营与租赁，及时回复客户咨询，公司提供充足优质房源（济南全域覆盖，超7000套房源，匹配客户更高效） 2.无需坐班，不用加班，无着装要求，自由灵活。工作内容简单易上手，有无经验皆可，配备专人一对一指导，团队年轻有活力 【薪资待遇】 1.底薪7000元起+高额提成（每单1500-3000元），收入上不封顶，能力决定收益 2.工作时间：早9晚6，支持灵活调休，不强制加班，准时下班 团队以00后为主，氛围轻松，帅哥美女云集，欢迎有目标、有冲劲的青年加入！ 【晋升通道】 业务合伙人→业务主管→店长→资深店经理→区域总监

工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信及时回复学员的主动咨询； 2、根据学员的实际需求，匹配合适的课程方案，提供专业化的咨询服务，完成既定业绩目标； 3、工作全程无需外出，客户资源由公司统一支持，无需自行开发； 4、采用顾问式沟通模式开展服务，是否具备销售经验均可胜任； 5、热爱销售岗位，积极主动，具备责任感和较强的抗压能力； 6、有K12教育行业从业经历者，可享更高薪资待遇优先录用。 【晋升空间大】：校区处于快速扩张期，管理岗位空缺多，晋升机会丰富 薪酬福利： 无责任底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，享受13薪，公费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等； 入职满6个月，员工子女可免费参加班课，其他课程福利正常享有； 满1年的员工，在享有五险一金基础上，公司额外提供重大疾病医疗保险； 满3年的员工，购房首付可申请无息贷款支持； 满5年的员工，如家庭遭遇重大变故，可申请不超过20万元的员工关爱基金