
行政助理/五险长白/应届可投
5000-10000元/月
文员经验不限大专全白班国企纯办公室无外出无实习期无试用期有经验可居家同享法休社保
岗位轻松稳定,无裁员风险,工资按时发放,无实习期与试用期,入职即享社保及五险一金
长白班双休,每日工作8小时,固定休息时间,法定节假日全额带薪休假
年终享有奖金,年假5-15天带薪,提供系统化带薪培训,无需经验也可报名,小白可培养,有经验者可申请居家办公
薪资待遇优厚,晋升通道畅通,纯办公室作业,电脑操作简单
公司提供即将到期车险客户资源,仅需电话沟通办理续保手续,无需外出拓展客户,全程坐班办公
【工作时间】上午8:30-12:00,下午13:30-18:30
新员工平均月薪3500-4500元,业务熟练后收入可达5000-8000元,优秀者月入过万,多劳多得,上不封顶
不夸大承诺,不虚假宣传,真实情况如此,想增加收入就来大地,收获一份可干到退休的稳定工作
敢于尝试,年轻就有机会,主动一次并无损失,更何况是在冬暖夏凉的舒适环境中工作
定期组织团建、旅游及其他丰富活动,工作有温度,生活有格调
本岗位为公司直招,由人事经理直接负责
有意向者可直接投递简历或联系我本人咨询
做文员不如加入大地
4000-7000元/月
文员经验不限中专/中技五险一金周末双休法定节假日休带薪年假节日福利
在办公室处理即将到期车险客户的转保与续保事宜
纯文职类岗位,无需外出,固定办公场所作业
客户资源由公司提供,无需自行开拓客户
工作内容简单易上手,接受零经验人员
欢迎有意者投递简历或咨询详情
二、任职要求:
1、具备良好职业态度,品行端正;
2、重视实际能力,中专或高中及以上学历即可;
3、普通话清晰,具备基本沟通表达能力;
4、应届毕业生亦可申请
三、工作时间:
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:30
每月休息5天,国家法定节假日正常休假
每年享受5至15天带薪年休假
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴
月收入稳定在4000-8000元,优秀者月薪可达万元以上
工资按月准时发放,无拖欠情况
2. 入职即签订正式劳动合同,并同步缴纳五项社保(养老、医疗、失业、工伤、生育)
3. 员工活动丰富:每月组织团建,包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等
4. 每月设有多种员工激励方案,涵盖现金奖励、实物奖品及培训机会
5. 提供系统化培训体系:包含新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强综合竞争力
办公专员+社保+长白班双休
5000-8000元/月
文员经验不限大专五险一金周末双休法定节假日休绩效奖金带薪年假沟通能力好办公室办公稳定长期工作
岗位职责:
1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写所需信息,并对相关材料进行整理上报。
3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。
岗位要求:
1、具备大专或以上学历,专业不限。
2、工作认真细致,积极进取,责任心强,具备良好的沟通能力。
员工培养:
公司提供为期9天的带薪培训,享有360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验人员踊跃投递~
福利待遇:
1、工作时间:8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定执行休假安排,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。
2、薪资构成:基本工资(1600-7300)+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入上不封顶,多劳多得。平均月薪约6000元,新员工前两个月平均收入在3500-4500元之间,入职前两个月额外享受1200元新人奖励;入职满一年员工月薪普遍达到8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资增长空间广阔。
3、入职即缴纳五险一金,还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。
4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,只为让你放松身心,愉快参与。
5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:如团队经理、市场经理等职位,晋升后平均薪资范围为8K~2w,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备完善的培训体系与清晰的晋升通道。
长治潞州区诚聘长期工2名,年龄18-28岁(有经验者优先)
2000-4000元/月
临时工免费培训3-5人月结全职有经验者优先推荐
诚聘长期工2名,年龄18-28岁(有经验者优先)
文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专绩效奖金五险一金晋升空间大资料管理
职位描述:
1-协助部门推进跨部门协作相关事务;
2-按时完成上级交办的各项工作任务。
任职要求:
1*具备良好的学习能力,勤奋务实
2、性格稳重踏实,拥有较强的沟通协调及抗压能力;
3、熟练使用Office等办公软件;
4、优秀应届毕业生亦可考虑。
文员4000(五险一金节假日全休)
4000-8000元/月
文员经验不限大专熟悉电脑办公沟通能力好办公室内工作 有培训
岗位职责:
1. 负责客户信息的归集与整理
2. 持续维护并优化客户关系
3. 学历要求为中专或高中及以上(具备大专及以上学历者优先录用)
(2)需具备良好的沟通表达能力,普通话流利,掌握基础办公软件操作
(3)不接受暑假工、兼职人员及短期务工者
1. 带薪培训:提供为期9天的带薪岗前培训,每日40元,系统学习公司业务、行业发展及岗位所需基本技能
2. 薪酬待遇:入职初期综合收入3500元-4500元/月,新员工前两个月额外享有1200元补贴;
入职3-6个月后月收入可达4500-7000元,满一年员工月薪8000-10000元左右,优秀者月薪过万,上不封顶!
3. 前两个月享受专项补贴,另设季度奖金、年终奖金及各类节日福利
4. 工作满六个月可参与内部晋升选拔,转岗至管理职位
5. 公司在全国多地设有分支机构,工作满3个月后可根据个人意愿申请调转至户籍所在地就近就业,全国范围均可协调安排
三、入职福利:
1. 入职次月即办理五险缴纳,签订正式劳动合同,保障薪资与权益的合法落实
2. 办公室岗位实行长白班制,每日8小时,周末双休,享受国家法定节假日及带薪休假制度
临时工20人以上日结兼职
【招聘岗位】办公室坐班·早9晚5
【岗位要求】18-50岁,男女不限
【薪资待遇】当天给100-150/天+管午饭
【联系方式】同微
【工作地址】世纪城写字楼
【公司名称】瞬息科技
办公室岗位/欢迎实习生/长白班制/提供食宿
5000-8000元/月
文员经验不限大专带薪培训接受小白长白双休带薪法休薪资高待遇优晋升快
岗位稳定,无裁员风险,薪资准时发放,可长期工作至退休
无实习期、无试用期,入职即缴纳社保及五险一金,长白班双休,每日工作8小时,固定休息日
法定节假日全额带薪休假,享受年终奖金及5-15天带薪年假
提供带薪培训,不限经验,新人可快速上手,有经验者可申请居家办公,待遇优厚,晋升通道顺畅
工作内容为纯办公室电脑操作,流程简单,公司提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通办理续保手续,无需外出拓展业务,全程坐班完成
【工作时间】上午8:30-12:00,下午13:30-18:30
新员工入职平均月薪约4000元,业务熟练后月收入5000-8000元,表现优异者月薪过万,收入上不封顶,多劳多得
工作环境冬暖夏凉,舒适宜人,定期组织团建、旅游及各类文娱活动,氛围温馨活跃,工作有归属感,生活有品质感
本岗位由公司人事经理直招,非中介外包,有意者可直接投递简历或联系我咨询详情
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签合同,给你真正的职业安全感。
我们给你什么?(薪资不玩虚的)
* 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
稳定月收入5000-8000元,能力达标者月薪超10000元,工资按月准时发放,绝不拖欠。
* 福利全面:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖)、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、年度体检。
你每天做什么?(工作很简单)
1. 无需外出跑业务!纯办公室作业,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行开发客户!公司提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 主要职责:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。
4. 上手轻松:提供9天带薪岗前培训 + 专人带教,零经验也能快速胜任。
我们希望你:
1. 学历要求高中或中专及以上(条件优秀者可适当放宽),普通话流利。
2. 渴望增收,有目标感,具备一定抗压能力(毕竟业绩决定收入)。
3. 会基础电脑操作,打字熟练即可。
工作时间:
早8:30-12:00,午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部正常休假,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+办公环境优越(恒温舒适)+持续专业赋能+晋升通道畅通!
立即行动,抢占岗位面试资格!
招几个看机台320一天工作轻松下班就发
320-320元/天
操作机台免费培训包吃有提成夜班补贴社保加班补贴五险一金3-5人日结
新厂芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验,
320一天搬运工工作轻松人走账清非流水线!!!
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活动策划执行
3000-5000元/月
活动策划经验不限本科
我们是一个年轻团队,工作氛围轻松愉悦,现招募有文案功底、会写方案、熟练使用office办公软件、性格外向、热情开朗、喜欢玩游戏、偶尔玩抽象的小伙伴加入我们~
工作时间:早9:30-晚18:00,周末双休~
岗位职责
1、客户对接,解读客户需求
2、撰写各类活动方案及报价
3、对活动整体进行协调和把控
4、评估活动效果并编制活动报告
5、完成活动现场的统筹、监督管理及执行
6、负责公关、接待及活动新闻稿撰写及发稿
任职要求
1、具有良好的市场分析和创新思维能力,善于资源整合
2、熟练使用ppt等办公软件,有较强的文字功底
3、具有较强的适应能力以及良好的沟通协作能力
4、具备良好的职业素养及团队合作精神
5、大专以上学历,性格开朗、思想活跃、抗压能力强
活动策划
4000-5000元/月
活动策划1-3年大专
试用期月薪:5000元/月
薪资组成:基本工资3800元 + 绩效700元 + 全勤200元 + 通话补贴300元
福利:入职缴纳五险一金,转正薪资上调,团建、节日福利
工作地点:龙华区
1、文创活动策划执行(3名)
岗位职责
- 负责文创店铺日常活动、节假日活动、文创沙龙策划与落地执行
- 文创产品宣传、活动拍摄、推文撰写、日常宣传对接
- 店铺活动运营、引流推广、活动复盘
任职要求
- 喜欢文创,有创意,会活动策划、文案撰写
- 会基础拍摄、新媒体推文编辑
- 执行力强,接受应届生
企划主管
8000-10000元/月
活动策划3-5年大专
要有房地产、购物中心、商业综合体相关行业经验
【岗位职责】
1、活动策划与执行:主导线上线下活动策划,独立完成方案撰写、流程设计、物料统筹及现场执行;活动后复盘数据,优化策略以提升转化效果。2、IP体系搭建运营:负责公司整体及公寓项目IP定位、人设、视觉体系搭建(如公寓实景展示、租赁攻略、企业动态、行业干货等)。
3、短视频与线上宣发:统筹抖音等平台短视频拍摄、剪辑、发布及推广;拓展视频号、小红书等渠道,通过内容运营实现线上引流,助力公寓、写字楼租赁业务。
4、企划统筹协作:制定年度/季度企划计划,协同HR、业务部门推进;配合业务部门,了解公寓、写字楼租赁痛点,针对性开展企划宣发工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,3年以上企划/品牌工作经验;有房地产、公寓租赁、商管行业经验者优先。
2、精通活动策划全流程,能独立输出高质量方案并落地执行;擅长短视频创作(拍摄、剪辑、文案),熟悉抖音、小红书等平台运营逻辑;
3、具备IP打造思维,能通过内容强化品牌价值与业务关联。
4、逻辑清晰、创意突出,沟通协调与抗压能力强;对行业趋势敏感,能快速响应市场变化。
5、熟悉办公软件(Word、Excel、PPT),具备基础的设计审美能力者优先。
6、完成上级交办的其他相关工作。
【上班时间】
1、朝九晚六,单双休,入职缴纳社保
活动策划及执行
6000-11000元/月
活动策划1-3年大专线下活动策划经验线下活动执行经验展览展会经验会议活动经验商业活动策划经验
职位信息:
1、负责活动项目的创意构思和文案;
2、方案稿件思路清晰,能够完成中小型活动的项目方案撰写;
3、可以单独进行创意方案并能够独立完成汇报工作,与设计师和文案沟通整体思路和想法,保证工作的顺利推进
4、负责活动项目的跟进以及客户对接;
任职要求:
a. 1年以上活动方案撰写经验,文采丰富不局限于政府会议类型,也可涉及各大行业年会、地产营销活动等;
b. 有活动现场执行经验,对活动物料有大致的了解;
c. 创意性强、悟性高、渴望突破,且对本行业有执着的热情;
d. 能吃苦耐劳;团队协作能力强;
e. 有一定营销理念及较强的组织管理能力;
户外活动策划
4000-5000元/月
活动策划1-3年大专
任职资格:
1.对儿童教育有一定了解,对家长心理有一定研究
2.活动时,你可以是孩子天马行空,能笑能闹;活动后,你要是个大人思维缜密,让设想落地
3.爱玩,会玩,喜爱清晨的钟,傍晚的风,一花一草皆能入你的梦
4.虽然已经长成了大人,但还是可以有一颗当孩子王的心
5.如果你会这些,那你会更受欢迎:会拍照,有驾照,有特长,喜欢小孩,懂父母
岗位职责:
1.全世界跑,工作在路上,有高山有海洋,有雨露有阳光,月光落在哪里,就歇在哪里,寻找和筛选适合不同年龄段的孩子的活动资源和项目,甄别靠谱的服务商
2.亲子活动的策划,能把天马行空的创意执行落地。搞活动做线路!能做出一直被模仿,却从未被超越的亲子旅行产品,并最终实施执行
3.落实旅行前中后方方面面的环节,服务小朋友和家长
4.学前、体育教育专业优先
每周单休,请介意的绕行噢
临时工
沁源县招聘临时工,工作时间为七八天,日薪200元。要求持有消防设备操作员四级(中级)证书。工作地点在山西长治。
山西长治沁县源县临时工能干七八天,一天二百元,需要有消防设备操作员四级,中级证书。。
200元/天
临时工
沁源县临时工能干七八天,一天二百元,需要有消防设备操作员四级,中级证书。。山西长治山西省长治市
行政助理/五险长白/接受零经验
5000-10000元/月
文员经验不限大专全白班国企纯办公室无外出无实习期无试用期有经验可居家同享法休社保
岗位轻松稳定,无裁员风险,薪资按时发放
无实习期、无试用期,入职即缴纳社保及五险一金
标准8小时工作制,长白班双休,固定休息不调班
法定节假日全额带薪休假,年终奖金丰厚
享受5至15天带薪年假,提供带薪岗前培训
不限经验,接受零基础人员,有经验者可申请居家办公
待遇优厚,薪资水平行业领先,晋升通道畅通
工作内容为纯办公室电脑操作,流程简单易上手
公司提供车险即将到期客户资源,仅需电话沟通办理续保手续
无需外出拓展客户,全程坐班办公,工作环境舒适
【工作时间】上午8:30-12:00,下午13:30-18:30
新员工入职月均收入3500-4500元
业务熟练后月收入可达5000-8000元
表现优异者月薪过万,收入上不封顶,多劳多得
真实岗位,不夸大承诺,不空谈前景
追求稳定又想高收入,欢迎加入大地
这是一份可长期发展、直至退休的安心工作
年轻就是优势,尝试无成本,机会就在眼前
冬暖夏凉办公环境,定期组织团建、旅游等活动
企业文化丰富,工作有归属感,生活有品质感
本岗位由公司人力资源经理直接招聘
有意者可投递简历或直接联系我咨询详情
行政办公电话文员
6000-10000元/月
文员经验不限高中五险一金法定节假日休晋升空间大绩效奖金体检免费无业绩要求短期勿扰
【工作职责】
1、公司提供客户资源,无需外出,全程在办公室内完成工作;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理相关业务;
3、无工作经验亦可,入职前提供带薪培训,帮助快速上手;
【职位要求】
1、不接受短期实习或短期工作者,不招聘兼职人员
2、不招实习生及暑期临时工
3、具备良好的沟通表达能力,普通话流利,掌握基础电脑操作技能
4、能适应一定的工作压力,具备抗压能力
【工作时间】
上午8:20—12:00,下午13:40—18:30,法定节假日正常休息
【福利待遇】
1、9天带薪培训期,培训期间享受双休
2、薪资构成:2800元(底薪1600+补贴1200)—7900元+提成,月均收入5000—8000元
3、享有五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
4、工作满3至6个月,表现优异者可晋升为储备主管或行政类岗位
做文员不如进大地
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即交五险,给你真正的职业安全感。
我们给你什么?(薪资不玩虚的)
* 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
稳定5000-7000元/月,高级月薪超10000元/月,薪资每月准时到账,从不拖欠。
* 福利拉满:五险两金(养老险,医疗险,失业险,工伤险,生育险,住房公积金,年终奖金)、带薪年假5-15天、过节费、高温补贴、定期体检。
你每天做什么?(工作很简单)
1. 无需外出跑业务!纯室内办公,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行拓客!公司提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 工作内容:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。
4. 上手轻松:配备9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速胜任。
我们希望你:
1. 具备基本沟通表达能力。
2. 渴望收入提升,积极进取,责任心强。
工作时间:
早8:30-12:00,午13:40-18:30。月休5-10天,法定节假日全休,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+优质办公环境(冬暖夏凉)+持续专业赋能+晋升通道畅通
做文员不如进大地
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即交五险,给你真正的职业安全感。
我们提供什么?(薪资不玩虚的)
* 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
稳定月收入5000-7000元,高级员工月薪超10000元,工资每月准时发放,绝不拖欠。
* 福利全面:五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金)、年终奖金、带薪年假5-15天、节日补贴、高温津贴、定期健康体检。
你每天的工作内容是什么?(操作简单)
1. 无需外出拓展业务!纯办公室作业,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行寻找客户!公司提供即将续保的车险客户名单,精准高效。
3. 主要职责:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期并协助完成续保流程。
4. 快速上手:享受9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速成长。
我们期待这样的你:
1. 具备基本沟通表达能力。
2. 渴望增收,有目标感,工作积极认真。
工作时间:
早8:30-12:00,午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活!
发展机会:
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、人事、培训、IT等岗位;
配备舒适办公环境+系统化专业培训+快速晋升通道!
立即申请,抢占正式岗位面试资格!
【】车险内勤/五险一金/无业绩考核
7000-9000元/月
文员1年以下中专/中技
内勤1名…简单出单
【工作职责】
办公室专员,通过电脑与客户沟通办理车险续期业务,无需外出,无需自行开发客户,纯办公室坐班工作,入职即享专业带薪岗前培训,操作简单易上手,有助于能力提升,薪酬待遇优厚。
【工作时间】
上午:8:30-12:00
下午:13:40-18:10(18:30)
月休5到8天,国家法定节假日全部休息,每年享有5-15天带薪年假。
【薪资福利待遇】
(1)完善的带薪培训机制,无试用期,无实习期;
(2)平均月薪约5.5k,成熟期员工6k以上,表现优异者月薪可达万元以上,收入与付出成正比;
(3)五险两金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金,年终奖金);
(4)每月定期开展各类员工激励活动(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等);
【晋升渠道】
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位
+ 办公环境舒适(冬暖夏凉)
+ 持续提供专业技能培训
+ 晋升通道畅通迅速
做文员不如进大地
5000-8000元/月
文员经验不限中专/中技电话客服网络客服全白班带薪培训,接受小白
【职位描述】
为什么选择中国大地保险?
我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即签合同,给你真正的职业安全感。
我们给你什么?(薪资不玩虚的)
* 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。
稳定5000-8000元/月,高级月薪超10000元/月,薪资每月准时发放,从不拖欠。
* 福利齐全:五险两金(养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金)、带薪年假5-15天、节日福利、高温补贴、定期健康体检。
你每天做什么?(工作很简单)
1. 无需外出跑业务!纯坐班办公,环境舒适,冬暖夏凉。
2. 无需自行开发客户!公司提供车险即将到期的精准客户资源。
3. 主要职责:通过电话或微信对接老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。
4. 上手轻松:提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速胜任。
我们希望你:
1. 学历高中或中专及以上(能力突出者可适当放宽),普通话流利。
2. 渴望收入提升,有目标感,具备一定抗压能力(销售岗位业绩决定回报)。
3. 掌握基础电脑操作,打字熟练即可。
工作时间:
早8:30-12:00,午13:40-18:30。每月休息5-10天,法定节假日全部正常休假,兼顾工作与生活!
入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+优质办公环境(恒温舒适)+持续专业赋能+晋升通道畅通
立即申请,抢占岗位面试资格!
内勤2名/纯文职办公/接受零经验
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜;
3、零基础可胜任,入职后享受系统化带薪培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均薪资可达8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节日全额休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享受5至15天带薪年假。
【晋升通道】
晋升体系完善,过程公开透明。
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车险内勤2名
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技内勤管理学习能力好
公司直招(非第三方招聘,非代招)
在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜
无需外出,纯后勤办公,客户资源由公司提供,无需自拓客源
工作内容简单易上手,接受零经验人员,欢迎投递简历或咨询了解
二、任职要求:
1、作风正派,责任心强;
2、具备基本的语言表达与沟通能力;
3、应届毕业生亦可报名。
三、工作时间:
上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30,月休5-8天,国家法定节假日全部休息,另享每年5-15天带薪年假。
四、福利待遇:
1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。
月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。
2. 入职即签正式劳动合同,并同步缴纳五险(含养老、医疗、失业、工伤、生育)。
3. 员工福利:每月安排团建活动,如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等。
4. 每月推出多样化员工激励计划(包含实物奖励、现金奖励、培训机会等)。
5. 提供系统化培训体系:涵盖新人指导、岗前学习、在职提升、晋升课程及学历提升支持,助力员工全面掌握技能,增强职业竞争力。
栏目概述
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